Работа в БК FONBET: отзывы сотрудников
Планируете работать в БК FONBET и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 9 отзывов бывших работников про БК FONBET. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в БК FONBET? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (9)
-
Стажировалась 5 дней, учила тонну материала по работе, до сих пор лежит полкг бумаги, заполнила все документы, утвердили график. (Я видела свою фамилию в таблицах и так далее, следовательно, вариант, что они не захотели меня брать, отсеивается). Меньше чем за сутки до официальной смены мне пишет менеджер и говорит, что не могут меня устроить, потому что выходит какая-то женщина из декрета, и они обязаны дать ей место. Другие точки не предложили, получается, отработала 5 дней бесплатно. Деньги за стажировку, а именно 2500, отдавали со скандалом. Максимально некомпетентное руководство в лице менеджеров. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрупнейшая букмекерская компания в России; официальная ЗП всегда вовремя и соответствует ТК; ДМС; 1 раз в год дают билеты на футбольный матч; кофемашина; в офис привозят йогурты, помидоры, огурцы и сельдерей; кулер с водой. Далее →✗ НедостаткиОфис находится в 2 км от метро между стройкой и общежитием строителей, в вечернее время девушки идут на работу под возбуждённые возгласы и кыс-кысканье незаменимых специалистов. Задачи растут в геометрической прогрессии: если одну убрали, значит, появятся три новые. Коллеги из других отделов, которые ставят задачи, не рассматривают, что ресурсы людей и в целом отдела могут быть ограничены. Отдел находится на самообучении. Инструменты для работы, количество которых постоянно растёт, сотрудники изучают самостоятельно. Вот новая неизвестная программа — работай. Видеооборудование старое, что затрудняет процесс работы и требует крепких нервов. ЗП за последние 3 года выросла на ≈7000 рублей благодаря обязательной индексации. Учитывая экономическую ситуацию в стране, товары «Красная цена» из «Пятёрочки» в глазах сотрудников стали выглядеть вполне приемлемо. Сотрудники готовы работать больше, брать подработки, но количество допустимых подработок на отдел ограничено, даже если кто-то ушёл на больничный. Поэтому сотрудники работают больше, но за бесплатно, так как вынуждены брать задачи за заболевшего/взявшего отгул/уволившегося сотрудника. Мотивационная часть ЗП перестала быть прямо пропорциональной проделанной работе, лишиться её можно по независящим от сотрудника обстоятельствам. Соискатели, приходящие на должность инспектора за такую ЗП, в основном приходят без опыта, студенты... Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько коллектив, с которым мне повезло Далее →✗ НедостаткиНикогда не писала отзывы о работодателе. Но в этот раз не могу спать спокойно, не рассказав о своей истории. Хотела обратиться в трудовую инспекцию, но поняла, что с договором, который сотрудник подписывает в этой компании, — это бессмысленно. Осталось одно — рассказать об этом людям, хоть моральное удовлетворение останется. Работать вы будете в основном с не очень приятными людьми, нервными и невоспитанными игроками, плюс тяжёлый график. Всё это описано ниже, в «честных» комментариях, повторяться не буду. Такое можно терпеть только за хорошую зарплату. На которую я и рассчитывала (работала администратором). Иногда была действительно хорошая зп, но это чередовалось с месяцами, в которые ты получаешь просто оклад. Самое интересное случилось, когда я ушла на больничный. Руководитель сообщает, что зарплата уменьшается в два раза, причём задним числом. То есть, проработав месяц, в начале следующего тебе могут сказать, что за предыдущий ты получишь не ту цифру, на которую рассчитывала. А я очень рассчитывала, так как у меня была операция, и предполагался сложный восстановительный период. Сказать, что у меня был шок, — это ничего не сказать. Я сразу сообщила, что буду увольняться. Во-первых, это незаконно так делать — человек должен знать, за какие деньги он работает (но с таким трудовым договором ничего не докажешь). Во-вторых, работать в таких... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиКатегорически не рекомендую компанию для трудоустройства. Проходила отбор на вакансию Специалиста по обучению. Вакансия в Москве, но готовы рассматривать из других городов, т. к. работа дистанционная. Процесс отбора состоял из 2-х собеседований и проверки СБ. Всё это время меня по всем этапам вёл руководитель обучения (?) [Е.], с HR-ом я даже не общалась. В итоге до Нового года я отправила анкету на проверку, и после — тишина. Сразу после праздников вакансия обновляется, [Е.] молчит на мой закономерный вопрос по результатам проверки. Просто исчез с моими персональными данными. Так что, соискатели, имейте в виду: вы можете пройти всё, и в конце на вас просто забьют. Но это еще не всё. История получила продолжение сегодня, 22 января, почти через месяц (!) после исчезновения [Е.]. Мне написала рекрутер [А.], спросила, актуальна ли еще вакансия и какой доход рассматриваю. Для чего возвращаться, еще и если мы до этого момента ни разу не контактировали с вами лично, уважаемый рекрутер [А.]? И еще нагло врать, что, видите ли, поиск они останавливали — ни с того ни с сего. Имея финалиста, который уже месяц на СБ, как бы. Верим, верим. А более вероятная версия, что [Е.] никого не нашел, и решили аккуратно вернуться к «запасному варианту».... Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют Далее →✗ НедостаткиКарьерного роста нет, трудись 15 лет кассиром с зп 32 тысячи, а если старшим, то аж 34! Сотрудников нет вообще, все сбегают, ужасное начальство, управляющей поставили девочку, работающую 11 месяцев, понятно каким способом. Контингент — бомжи и алкаши, так что в клубах воняет ужасно, охраны НЕТ, наркоманов очень много, если нет сменщицы, ты будешь убиваться на работе хоть 5/1, и если не захочешь, тебя заставят. Отпуск переносили уже 2 раза, ответ один — некому работать. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата Далее →✗ НедостаткиУстроилась в данную компанию, честно сказать, из-за возможности заработка, обещали достойную зп. Примером ставила себя старший кассир, утверждающий, что можно заработать 70 тысяч в месяц. При начальной стажировке будь готова к тому, что тебя будут обсуждать за спиной, выводя на вопросы вплоть до того, как часто ты уходишь в загул и бухаешь ли ты. Работать приходилось под камерами 24 часа, за все штрафы, отсутствие на рабочем месте более 19 минут — штраф, за сон — штраф. Охрана — старые дедушки, которые явно не помогут тебе при нападении, да и они в принципе спят на рабочем месте. Коллектив — это, наверное, самое ужасное, с чем я столкнулась: все бабы безответственные дамы, перекидывающие вину друг на друга. Что касается недостачи бара, и да, если это VIP-точка, готовься обслуживать чуреков и наркоманов, вынося им кофе и чай. Если вдруг ты заболела, то будь готова к тому, что тебя обвинят во всех грехах, и вообще: «Ты что, заболела, сос? Ситуация не можешь выйти, умираешь? Не интересно — ты обязана выйти! Ищи подмену.» При этом каждую смену тебе предстоит мыть пепельницы, собирать мусор и отмывать унитазы, и много-много другое. По результатам в конце месяца, если главного кассира не устроит чистота в зале,... Далее →
-
✓ ПреимуществаОх, обычно не пишу отзывы, но хочется внести ясность для будущих соискателей)) Во-первых, сразу нужно понимать, что есть официалы (это ППС в Москве), а есть франшизники (МО и регионы). В Мск тоже есть франшизники, но их очень мало. Соответственно, франшизники это ИПэшники и выставлять условия труда/оплату/график и прочее они могут на своё усмотрение. Я работала у официалов. Там тоже «два лагеря»))) Если можно так сказать))) ППС как конура на рынке Выхино или флагманские залы с ВИПами, администраторами и в целом прям цивильно) Обучение проводят очень подробно. Неделю с утра до вечера в офисе. Затем экзамен, трудоустройство по ТК, стажировка. Всё это оплачивается. По-моему, во вторую зп. Не поняла о какой «страшной форме» писали выше Далее →✗ НедостаткиНедостатки есть, общие и в зависимости от ППС. Например, у нас была уборщица 24/7, а в некоторых клубах «приходящая» — соответственно, кассирам приходится выполнять и такие обязанности в течение смены. Охрана — это слезы. Можно целую книгу написать, но я не буду)) Никто вас не защитит от наркоманов и грабителей, в лучшем случае. В худшем — будете защищаться от самого охранника и его «братьев»… Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРаботала в офисе на Алтушке 44. Окна не открываются, духота или холодина. Работы наваливают и наваливают. Врут об условиях и приведениях. ЗП маленькая и доплата премиями, если работаешь за двоих. Не верьте им. ЗП не повышали три года. Для налоговых органов повышают зарплатную часть, а премию уменьшают. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаКогда работала во франшизе, было сносно. Руководитель был понимающий и адекватно оценивал возможности девочек сотрудниц, не штрафовал почём зря. Ещё из плюсов белая зп и соц. пакет. Далее →✗ НедостаткиПосле пандемии франшиза закрылась, пришлось пойти работать в официальный Фонбет. Это просто кошмар. Штрафы лепят за всё подряд, ничего нельзя. Если хочешь пойти поесть, в туалет или покурить, — отписываешься в скайп видеонаблюдению. Если тебя нет на месте больше 15 минут — штраф. Постоянно сидишь в маске и в перчатках, душно, им [censored] 12 часов ты должна быть как отличница в школе, сидеть сложа руки перед собой. Телефон нельзя, книги нельзя, разговаривать с охраной нельзя, с клиентами только по рабочим моментам. Голова просто кругом идёт. Особенно в ночные смены. Сотрудников вечно не хватает, тебя высылают на подработки, плюс приходится на своей же точке подрабатывать, так что график 2 2 — ложь. Клиенты вообще сплошь неадекваты, хамят, бухают там, почти одна нерусь, которая с работы бежит ставочку поставить, а от них пОтом несёт до тошноты. Но ты ни слова сказать не можешь, иначе штраф. Тем, кто себя уважает, не советую туда даже заглядывать.. Далее →