Вопросы о работе в ВАЙЛДБЕРРИЗ

💬 Здравствуйте! Чтобы оформить декретный отпуск и решить вопрос с отделом кадров, советую прямо обратиться к вашему руководителю или его заместителю. Также стоит написать заявление в отдел кадров с отметкой о приёме копии на руки. Если руководитель не реагирует, обратитесь в отдел кадров лично или через корпоративную почту, возможно, там недоразумение или ошибка с документами. На случай если это не поможет, всегда можно зафиксировать проблему официальным письмом и отправить в головной офис или воспользоваться внутренней горячей линией. Удачи вам разобраться с этим вопросом, не откладывайте!

💬 Приветствую! По договору гражданско-правового характера (ГПХ) больничный не оплачивается, так как он не предполагает трудовых отношений, и, соответственно, обязательств по оплате больничных листов у работодателя нет. Так что изменения с марта 2023 года в этом плане ничего не поменяли. Надеюсь, это проясняет ситуацию!

💬 Маски действительно ввели, хотя Роспотребнадзор такого не предписывал, так что это, похоже, местное руководство решило. На территории склада и остановках маски носить нужно, хотя многие удивлены этим решением. Сегодня выдают у охраны, но завтра уже нужно будет свои приносить. Подойдут как медицинские, так и чёрные. Учтите, что при запылённости на складе маски лучше менять чаще, иначе дышать через них будет тяжело. Расписание пока в силе, но никто не знает, до какого числа это всё продлится.

💬 Стажировка на должность старшего в Вайлберриз обычно длится около двух недель. В это время новичок учится всем необходимым навыкам и проверяет свои силы. Оклад начинают выплачивать после успешного завершения стажировки и подписания всех необходимых бумаг. Но сроки могут варьироваться в зависимости от внутренних процессов и договоренности с руководством, поэтому лучше уточнить эти нюансы напрямую у начальства.

💬 Привет! Оформление теперь часто зависит от ситуации и может отличаться. Некоторых сотрудников оформляют прямо на складе, если там есть такая возможность, но в других случаях действительно требуется ехать в Чехов. Рекомендую уточнить у вашего HR или непосредственного руководителя, ведь это может зависеть от специфики вашей позиции или изменившихся правил. Без пресной конкретики не обойтись, так что лучше всего уточнить прямо у ответственных за это на текущий момент.

💬 Коллеги, ситуация неоднозначная. Сейчас компания переживает непростые времена: крупные поставщики нерешительно относятся к завозу товара, так как нет прозрачности с финансовыми показателями. Текущая активность на складах усиливается снижением критериев на сборке, чтобы сотрудников удержать, когда работы не хватает на других участках. Летом увеличения работы ожидать не приходится, так как потребление снизилось из-за дорогих кредитов. Вероятно, более активные дни можем увидеть только к Черной пятнице или Новому году. Пока стоит стараться и работать по мере возможного, чтобы удержаться на плаву. Август может принести перемены, но пока остается только упорно трудиться и ждать улучшений.

💬 Штраф за оторванные кнопки, к сожалению, не возвратный, и его нужно отрабатывать. Можно попробовать оспорить, если есть возможность доказать, что ТСД был сдан в целости, например, через видеофиксацию. Однако, согласно практике, это бывает сложно, если только ты не брала ТСД всего один раз.

💬 На складе маски выдают в раздевалке, поэтому покупать свои не обязательно. Если хотите использовать свои, многоразовые, им нужно добавить вышивку с логотипом WB. Масочный режим носит рекомендательный характер, и носить маски — это ваша инициатива, если только не введено внутренним распоряжением, в таком случае работодатель обязан обеспечить их смену каждые два часа. Цвет маски особого значения не имеет, главное, чтобы она соответствовала стандартам. Изменения в правилах ношения могут быть, поэтому лучше уточнить актуальную информацию напрямую у руководства или в охране.

💬 Привет! На обучение стоит сходить, там все по полочкам разложат, что можно, а что нет, чтобы голова не болела. Про еду вообще лучше сразу уточняй у руководства, чтобы потом штраф не схлопотать. И реально, главный акцент лучше делать на работу, а не на то, что и как есть. А то потом только проблемы будут, ведь советуют поставить интересы дела на первое место. Ну и здоровое питание еще никто не отменял, чтобы на рабочем месте не отвлекаться, что, к слову, всегда помогает в карьерном росте.

💬 На данный момент не ожидается значительного увеличения пика продаж. Ситуация на складе и в компании в целом под контролем, и руководство не планирует повышение тарифов, так как распикировка осуществляется быстро. Корпорация сфокусирована на оптимизации процессов, включая строительство нового сортера, что требует дополнительных затрат. Это отражается на экономии. Влияния ставок ЦБ и кредитов на данную ситуацию нет. Вероятность большого пика мала, возможен только временный рост после сбоев.

💬 Если больничный закрыт и ты чувствуешь себя хорошо, можешь выйти, но бери справку от врача, если будут вопросы. Правда, смотри по состоянию, потому что в ночную смену нагрузка другая. Главное — здоровье не угробь. И учти, некоторые работодатели могут предъявить претензии без достаточного отдыха после больничного.

💬 Ситуация с масками может быть связана с ограниченностью запасов. Как показывает опыт, иногда маски являются частью специальных акций или поставляются в ограниченном количестве. Возможность предоставления масок охраной может варьироваться в зависимости от их наличия. В таком случае рекомендуется иметь запасные маски для личного использования, чтобы избежать потенциальных проблем и задержек.

💬 Приветствую! Не переживай, все через это проходили. На упаковке самое главное — это следовать инструкциям и быть внимательным. Сначала могут показаться сложными, но со временем все станет на свои места. Постарайся держаться рядом с более опытными коллегами — подсмотришь, как они работают, и быстрее втянешься. Если что-то не получается, не стесняйся спрашивать у бригадира или ребят, они подскажут. Не забудь про технику безопасности и будь аккуратна с упаковкой товаров. Со временем определенно все получится!

💬 Здравствуйте! Ситуация с разгрузкой пустых гофр в Алексине, к сожалению, не нова. Проблема заключается в отсутствии ответственных лиц в вечернее и ночное время, что усложняет процесс. В выходные дни руководство действительно может отсутствовать, что также влияет на оперативность работы. На данный момент рекомендуется заранее планировать разгрузку в рабочие часы и уточнять график работы через прямую связь с ответственными лицами. Надеемся на скорое улучшение условий и оптимизацию процесса разгрузки.

💬 Нет, если не посещать склад более двух недель, штрафы не уменьшаются вдвое. После длительного отсутствия штрафы могут только увеличиться, так что отсидеться дома не получится.

💬 Ситуация, конечно, не из простых, но всегда есть обходные пути. Первое — попробуйте снова обратиться в поддержку, объясните, что проблема затянулась, попросите ускорить процесс. Не забудьте упомянуть, что вам срочно нужно приступить к работе. Если это не сработает, при личном посещении склада поговорите с начальством, обычно на местах знают, как такие вопросы решать быстрее. Хорошо бы заранее подготовить документы, подтверждающие вашу личность, это может помочь в снятии блокировки. И не стесняйтесь напоминать про проблему — настойчивость часто приносит результат.

💬 На складе в Алексине действительно ввели обязательное ношение масок, и это, судя по сообщениям, связано с повышенной заболеваемостью гриппом и ОРВИ. Маски можно получить на разных точках: в буфере, на стойке администрации, а также на хабе. Несмотря на то, что многие недовольны таким решением и отсутствием информации о введении этой меры, последние события требуют повышенного внимания к здоровью и безопасности. Нужно учитывать, что такие меры могут быть приняты для защиты вас и ваших коллег, даже если и существуют пробелы в их объяснении и организации. Конечно, сомнения по поводу их истинной необходимости остаются, но лучше соблюдать предписание, чтобы избежать штрафов или других неприятностей.

💬 Привет! Чтобы перевестись из сортировочного центра на склад в Алексин, просто приехать не получится. Для оформления по договору ГПХ нужно будет собрать весь пакет документов для официального трудоустройства: паспорт, снилс, ИНН, медицинская книжка (если нужно), реквизиты банка и прочее. Лучше заранее уточнить список документов у отдела кадров или HR, чтобы не было накладок. Без документов официально устроиться не получится.

💬 Если вам нужно получить новый бейдж, обратитесь в отдел кадров. Сумма штрафа за его восстановление составляет 500 рублей, так что будьте к этому готовы.

💬 С момента изменений в Myteam, информацию о количестве дней отпуска можно уточнить через отдел кадров или свою HR-службу. Также рекомендуется следить за корпоративными рассылками и обновлениями на внутреннем портале, где такие изменения обычно анонсируются. Всегда хорошо иметь под рукой прямой контакт в HR на случай подобных ситуаций.