Работа в ГИПЕРМАРКЕТ САМБЕРИ: отзывы сотрудников
Планируете работать в ГИПЕРМАРКЕТ САМБЕРИ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 10 отзывов бывших работников про ГИПЕРМАРКЕТ САМБЕРИ. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в ГИПЕРМАРКЕТ САМБЕРИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (10)
-
✓ ПреимуществаДа никаких Далее →✗ НедостаткиНу, постоянно всем недовольны, любят там узбеков. Можно по полночь спать и молиться по нескольку раз в рабочее время. Всё ок, а русских там не любят, по крайней мере со мной так было. Первый год работы было вроде всё неплохо, а на второй стали выживать. Менеджеры, типа старшие продавцы, там на каждом отделе свой менеджер. Они же и собеседование проводят. Ну, так вот, при встрече они даже очень вежливые: и здрасьте, и досвидания, и спасибо, и пожалуйста. Ну, у меня так было: вроде отработал смену, всё хорошо, но потом в ватсапе начинаются писульки, всякую фигню начинают писать в нерабочее время, когда ты уже ушёл. Ну, я так даже пару раз поругался с этой менеджеркой там, в вотсапе. И что? На следующей смене, столкнувшись с ней, в глаза даже намёка не было на ссору. Всё вежливо, как ни в чём не бывало: и здрасьте, и досвидания. Ну, стал я, в общем, игнорировать этот ватсап в нерабочее время. Ищут дураков, что будут вкалывать за двоих, и ещё в ватсапах оправдываться за одну зарплату. Но дураков нет. Производительность труда низкая по мнению этого менеджмента. Но так как, вероятно, орда узбеков потихоньку иссякает и, как раньше, разбрасываться кадрами не получается, приходится... Далее →
-
✓ ПреимуществаПроработала год кассиром. Зарплата полностью белая и 2 раз в месяц зп + аванс. Оплата достойная для кассира. Далее →✗ НедостаткиГрафик разный и неудобный, табель составляют на месяц 2/2;3/2;4/2 в нг вообще в ночь ставят. Развоз прописывают есть, но по факту автобус ходит по одному маршруту, меня не возили, конечно я недалеко живу но, идти через пустырь по темноте тоже не особо комфортно. Все что отпустил мимо кассы без оплаты, вконце месяца смотришь себя в списках и идешь оплачивать. На просьбу показать видео где я мимо кассы пропустила товар, мне отказали. Везде обман.. Далее →
-
✓ Преимущества- Бесплатные обеды — Бесплатный развоз — Вовремя платят зп — Не нагружают доп. работой — Замечательный коллектив — Довольно неплохая зп — Отпуск 3 раза в год Далее →✗ Недостатки- Нет условий на кассе (большая часть касс сломана или работают с большим зависанием, постоянно не хватает масок и приходится бегать и искать их, стулья на кассе тоже почти все сломаны, тряпок и средств для вытирания касс тоже нет) — Большой поток людей, а отпускают лишь 3 раза за смену, и то не надолго — Постоянные не соответствия ценников с реальной ценой, и за чего все крики покупателей выливаются на тебя — Все сотрудники в зале и в подсопки это неруси, к сожалению, они не выполняют работу быстро — Больничные дают с большой не охотой Далее →
-
✓ Преимущества1) своевременные выплаты Зарплаты 2) бесплатное питание??? Далее →✗ НедостаткиСкажу прямо, я проработал в компании 7 лет, и видел вообще все, что только возможно. Для студентов, это хорошая работа, но для взрослого человека, хоть с каплей чувства собственного достоинства — проходить мимо. Вы будете пахать — как лошадь, и даже больше, в глазах руководства вы просто ресурс, который не жалко — на ваше место легко найти другого. Ваши обязанности даже по договору будут максимально размыты, а это значит, что не важно, бухгалтер вы, или сотрудник отдела кадров, или же вообще завхоз — вне зависимости от ваших прямых обязанностей, вы будете так же работать с продукцией в зале, и регулярно участвовать в ревизиях товара. И начальству плевать, успеваете вы, или нет, сделать свою работу, а вот чужую — вы обязательно должны. И без разницы что, для выкладки товара есть отдельная должность — сотрудник торгового ЗАЛА, ведь их посокращали, а работать кому-то надо. И да — сокращения тут просто регулярные, везде и повсюду, за 7 лет, я видел как сократили около 60% всех сотрудников, а их рабочие ставки позакрывали. Ночи — это не ваше время отдыха, это рабочее время. Представьте себе, в компании каждый сотрудник периодически ходит «помогать» в ночь, да за день до и после — вам дают выходной, только вот ваша основная работа в это... Далее →
-
[censored] от ЧСВ, безграмотные, наглые руководители. Переработки не оплачивают, работу в выходные и праздничные дни не оплачивают. Ужасные условия труда, грязь, холод, отсутствие дневного света. Обучение и адаптация ньюкамеров никакое. Обещают много, по факту вас отжимают психологически и физически. Компания — [censored] Обходите стороной! Далее →
-
на выкладке товара работают узбеки. по русски не понимают. когда приходи покупатель в ярости что товар на полке по одной цене, а на кассе другая цена то выслушивает все кассир. когда говоришь это же этому узбеку пто он просто и хлопает глазами и по русски не понимать. есть очень много и порченого товара. каждое утро покупатели возращают молочку по тому что испорченно. Я работала кассиром так у меня была недостача 4.000 тыс. не правильно сделали изятие вместо 45,000 взяли 49,000 я внесла эти деньги время было 22:00 на следующий день разобрались и вернули деньги. ну, а вообще если бы у меня и была бы недостача то администратор обязан показать мне видео где я ошиблась после я вношу эти деньги. а тут вноси и все. бардак в магазине! на улю воронежской г.хабаровск есть тоже самбери у меня там соседка работает. так там новая директор кассиров не хватает из 12 касс работает 6 касс покупателей оочень много. кассиры не вывозят такой нагрузки 12 часов работать 15 мин обед. времени нет даже тряпку намочить. директор хочет сократить кассы и сделала 6 рабочих касс и в течении дня просто выходит и смотрит как дела в зале. в туалет один раз... Далее →
-
Непрофессиональное руководство! Кадровики руководили бухгалтерами по заработной плате… Мы разговаривали на разных языках. Странное отношение руководства к подчиненным, заходя в кабинет элементарного «здравствуйте» сложно было сказать. В итоге разогнали бухгалтеров, а кадровиков перевели в созданный отдел и стали они называться Специалисты центра обслуживания внутренних сервисов! Теперь кадровики не только ведут прием и увольнение, но и считают зп и сдают отчеты. Каким надо быть гением, чтобы догадаться посадить человека на место бухгалтера, который не в зуб ногой как сдавать эти отчеты и считать зп. Некоторые Специалисты даже прочитать расчетный лист не в состоянии. Руководитель этого отдела тоже кадровик, так что вопросы задавать и консультировать не у кого. Видимо кадровики стали увольняться, раз идет набор. Так что подумайте 100 раз, прежде чем идти в этот отдел. Далее →
-
Торопили с устройством на работу, сообщив что срочно нужен сотрудник. Сказали проходить комиссию за 5 тыс руб и прослушать курс про их магазин за 700 руб. В итоге просто кинули сообщим, что увольнявшийся сотрудник передумал и забрал заявление. Ну это же просто позор! Обманывать пенсионера из-за 6 тыс руб. Просто нет слов! Никому не советую работу в этой конторе! Далее →
-
-
Недостатки: тупой безграмотный персонал в отделе кадров Комментарий: направляют человека на комиссию, парят мозги, а после говорят, что вакансия занята. разве на дебилы они после этого? на комиссию были потрачены немалые деньги. Естественно никто их не компенсировал. Почитав отзывы о качестве продукции и обслуживании, я поняла: хорошо, что я не устроились к ним. Далее →
-
Здравствуйте! Хотелось бы рассказать о гипермаркете «Самбери», скорее о беспределе который в нем твориться! Работаю в нем с самого открытия, точнее с конца марта месяца 2013 года! Суть состоит в том, что данное заведение не выплачивает заработную плату в течение трех месяцев, а точнее с 8 мая 2013 года! В данном заведении происходит полный ужас и кошмар, людей унижают и заставляют работать сверхурочно! При этом существует внутри компании такая структура как спвс, у которой стоит задача штрафовать сотрудников за малейшее нарушение правил, которые они сами же и придумали! Штрафуют ни много ни мало, каждый раз 5% от зп. Зарплату не выдают и не собираются даже платить! Так же не дают аванс! Ссылаются на то, что магазин открылся недавно и на заработный фонд денег пока нет! Хотелось бы уточнить, за апрель месяц так же зп никто не получил, была получена лишь премиальная часть за открытие магазина. Хотелось бы чтоб люди не были обмануты и не шли туда работать! Каждый день бухгалтерия получает не менее 30−40 заявлений об увольнении, с уволенными так же расчет не произведен! Далее →