ГРАНЕЛЬ: отзывы сотрудников в Москве

Планируете работать в ГРАНЕЛЬ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?

🔴 В списке 31 отзыв бывших работников про ГРАНЕЛЬ по городу Москва . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.

Отзывы сотрудников

31

Зарплаты

1

Общая оценка работы

3.5/5

Оценка руководства

3/5

Оценка атмосферы

3.8/5

При поиске работы лучше заранее прочитать описание опыта труда, оценки в ГРАНЕЛЬ, чтобы понять стоит ли работать в этой организации. Вы можете рассказать о карьере в ГРАНЕЛЬ — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в ГРАНЕЛЬ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про ГРАНЕЛЬ?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".

Отзывы (31)

  • 26.02.2023 | Москва
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Пафосная «говнокомпания» с учредителями из Башкирии. ЗП далеко не конкурентная, но за эти 70 т.р. вы будете шлифовать свою работу так, что эскортница в Дубае так не шлифует стволы, как вы в ГК гранель. В чем суть, В ГК гранель вас не устраивают, вас устроят в черновую компанию, ООО ромашка в составе Гранель. Т.е. потом доказать, что вы сотрудник гранель не реально. Коллеги, есть адекватные, но в основе своей, черти. Женский коллектив подобен змеиному. Новичкам ничего не объясняют, пускают сразу в плавание. [О.] Будняк высокомерная [censored] которая строит из себя не понятно что. Уволить могут очень быстро. Буквально 2−3 служебки и доноса на Вас, моментально делают из вас козла отпущения. Удивительно, что будучи, если вы пришли на работу исполнителем, то с вам будут требовать ни как с исполнителя, а как с целого начальника департамента. Фин директор кстати оказался мужиком, далеко не самым умным, как показала практика, он еще тот умник. Все в гранеле грешат на шикарный корпоративный стиль, дух. Но тут его нет. Корпоративный стиль и дух, только между подчиненным и начальником. Все остальное ФЕЙК. Особенно [censored] все общаться на ВЫ. Не советую сюда идти. Далее →
  • 26.02.2023 | Москва | ГИП
    ✓ Преимущества
    местонахождение головного офиса — но не его убогий ремонт Далее →
    ✗ Недостатки
    Поработал в Гранели на Тверской пол года и уволился. Стало тошно бесконечных интриг и кумовства. Если ты свой уфимский — тебе простят любые косяки — принесут откаты. Если ты не свой — ты раб — челядь — плебс — и вынужден лебезить перед начальством. Уфимские спишут на тебя все свои косяки и сорванные сроки. Далее →
  • 18.11.2022 | Москва
    ✓ Преимущества
    Офис на Тверской Далее →
    ✗ Недостатки
    Сразу обратите внимание на эти три печати наверху от сайта «Правда сотрудников». Они означают, что что все отзывы на 5 звёзд написаны кадровичками в Гранель (с одних IP и из других государств (через VPN). А если бы их не было, общий рейтинг не то, что на тройку, и на двойку бы не вытянул. Я читал эти отзывы, но, дурак, решил проверить на себе. Заплатил за это половиной года своей жизни. Подтверждаю: либо ты брат-сват-сосед по аулу, либо *xxxxx* отпущения. Эксплуатация (УК, ГранельЖКХ). Качество строительства — вне здравого смысла. В эксплуатацию дома не сдают. Сначала заселяют жильцами, потом типа пытаются сдать, но такое сдать невозможно. Снабжение не работает как функция. Зарплаты линейному персоналу маленькие. Всё как-то впроголодь, на истерике. очень жадная контора. Когда уходил, пообещали рассчитать завтра на карту и перевели какие-то крохи. Далее →
  • 17.11.2022 | Москва
    ✓ Преимущества
    Офис на Тверской Далее →
    ✗ Недостатки
    Если отбросить море слащавых фальшивых хвалебных отзывов  — то гранель это мусорный застройщик. Уровень строительства объективно наихудший среди известных крупных компаний. Ремонт интерьеров офиса на Тверской откровенно нищенский и унылый. Атмосфера и условия работы тому соответствуют. Это гадюшник с кумовством, тендерными откатами для руководства. Руководство сидит крепко и надолго на фиктивных тендерах, которые отдадут «своим». Менеджеры и планктон выслуживаются любым гнусным способом, в зависимости от собственного уровня беспринципности, гнилости и подлости. Нормальные люди в этой помойке не задерживаются. Далее →
  • 13.09.2022 | Москва | менеджер
    ✓ Преимущества
    Офис в ЦАО Далее →
    ✗ Недостатки
    До чего все эти отзывы соответствуют действительности! Гниль начиная с имитации тендерного отдела, до псевдо ГИПов, менеджеров ПГСников и зам/директоров. Все сговоры и схемы очевидны. Все давно поделено. Каждая профнепригодная шавка отрабатывая свою пайку, выполняет роль в схеме откатов. Далее →
  • 13.12.2021 | Москва
    ✓ Преимущества
    Хорошо любят гульнуть, можно поесть и знаменитостей посмотреть в живую, так что лучше устраиваться в Гранель ближе к какому-нибудь празднику, после праздников там делать нечего. Далее →
    ✗ Недостатки
    Начал свою работу еще с тех времен когда руководство было Директорами и Председателями совета директоров, потом их понесло: Президенты, Вице-президенты, Адъютанты. Скоро на царские ранги перейдут, будет Царь, Принц и прочие. Не работа, а сериал Игра престолов. Постоянные распри, подставы и все это в зловонной яме. Такое ощущение, что ты сидишь в чане с [censored] и как только выныриваешь глотнуть воздуха и начать выполнять работы, тебя опять макают в этот чан и делают всё чтобы ты не выныривал. Профи в компании единицы и только на них все держится, иначе утонуло бы это судно в собственных фекалиях. Если у вас много свободного времени, железные нервы или просто отсутствует мозг и вы клоун, то милости просим в наш цирк где представление не заканчивается некогда. Далее →
  • 05.07.2021 | Москва
    Испытываю стыд, что работал в данной компании. Уровень компетенции компании просто колхоз. Руководители (вице-царьки,начальники департаментов, отделов, и т.д.) назначаются по клановому принципу. Выдумываются должности которые и представить нельзя (зам…зам…зама…зама). Если попадаете работать в женский коллектив, будьте готовы к тому, что это змеюшник. Как правило ежедневная работа состоит в том, чтобы доказывать свою состоятельность и профессионализм, т.е. в постоянных разборках и выяснении отношений. Все поставленные задачи руководством компании сваливаются на исполнителей в отделах, исполнитель в отделе несёт персональную ответственность за результат, будьте готовы, что в любой момент Вас могут жестко подставить или специально создать ситуацию к которой вы, как исполнитель не имеете ни какого отношения. Работа ставится по принципу постоянного кнута, работники находятся в постоянном напряжении. Руководство ни несет от слова совсем ни какую ответственность. График работы не соблюдается, постоянные переработки у всех. Ежегодно происходят постоянные реорганизации. Юристы, финансовая служба, бухгалтерия небожители которые делают, что хотят (враждуют, воют, шантажируют, ставят палки в колеса ежедневно, обстановка ад). Так же это единственная компания в которой мне довелось трудится, где учредителю компании собирали задним числом, деньги на подарок. Тем не менее, в компании... Далее →
  • 23.06.2021 | Москва
    Большинство сотрудников профнепригодны. Процессы не отстроены и архаичны. Руководство не понимает, насколько компания отстала от рынка. Хамство руководителей среднего звена в отношении подчинённых часть местных традиций. В феврале — марте в компании боролись с Covid-19 приказами об обязательной вакцинации сотрудников, грозили увольнениями. В июне требования указа мэра распространили на сотрудников, хотя по ОКВЭДам компания не попадает под вновь вводимые ограничения. С понедельника обещают начать увольнения не привитых сотрудников. При этом рекомендации Роспотребнадзора не соблюдаются, средствами индивидуальной защиты никто не пользуется. Первые жалобы в трудовую инспекцию и выездная проверка Роспотребнадзора приведет всех в чувство. Далее →
  • 11.05.2021 | Москва
    Пафосная «говнокомпания» с учредителями из Башкирии. ЗП далеко не конкурентная, но за эти 70 т.р. вы будете шлифовать свою работу так, что эскортница в Дубае так не шлифует стволы, как вы в ГК гранель. В чем суть, В ГК гранель вас не устраивают, вас устроят в черновую компанию, ООО ромашка в составе Гранель. Т.е. потом доказать, что вы сотрудник гранель не реально. Коллеги, есть адекватные, но в основе своей, черти. Женский коллектив подобен змеиному. Новичкам ничего не объясняют, пускают сразу в плавание. [О.] Будняк высокомерная [censored] которая строит из себя не понятно что. Уволить могут очень быстро. Буквально 2−3 служебки и доноса на Вас, моментально делают из вас козла отпущения. Удивительно, что будучи, если вы пришли на работу исполнителем, то с вам будут требовать ни как с исполнителя, а как с целого начальника департамента. Фин директор кстати оказался мужиком, далеко не самым умным, как показала практика, он еще тот умник. Все в гранеле грешат на шикарный корпоративный стиль, дух. Но тут его нет. Корпоративный стиль и дух, только между подчиненным и начальником. Все остальное ФЕЙК. Особенно [censored] все общаться на ВЫ. Не советую сюда идти. Далее →
  • 28.01.2021 | Москва
    1) Собеседования со всеми прошла за неделю примерно, но приходилось некоторых сотрудников ждать. К примеру, директора по персоналу ожидала часа 1, 5, чтобы он со мной поговорил 2 минуты. Это, конечно, дикое неуважение. Объекты перед приёмом на работу предлагали посетить тоже. 2) Камеры. Тогда в офисе были камеры и руководителю КЦ могли прислать сверху скриншоты с них, если оператор разговаривал с коллегой или вставал с места. Но мы всё равно это делали, потому что мы не в тюрьме) 3) Если хочешь в туалет, могли «попросить» потерпеть пока не спадут звонки, это вообще жесть) 4) Каждый, кто на сменном графике, записывался на обед сам с утра. На обед можно было ходить по-одному. Поэтому если ты пришёл примерно в 8.55, то на первый обед оставалось свободное окошко на 16.00−17.00. Ну и на второй часов на 19. Поэтому рабочий день может выглядеть так: с 9 до 16 принимаешь звонки, изредка сбегая в туалет, потом часов в 16.00 идёшь на первый (!)обед, через пару часов на следующий. В 21 сбегаешь. Тех, кто был на 5/2, в график вписывали заранее супервайзеры и обедали они в 12−13 часов. 5) Линейка по понедельникам, поэтому если смена выпадала на понедельник, приходить приходилось к 8.20 в белой рубашке). Для КЦ я смысл в ней... Далее →
  • 18.12.2020 | Москва
    Работаю под руководством пока Пака Серёжи. Человек странный, возможно находится под действием запрещенных веществ или слабительного. То ржет как невминяемый, то орет что уволит всех без разбора. Когда я устраивался показалось, что он адекватный человек, но потом коллеги рассказали как уходили люди до меня, как он измывался над ними. Вакансии на hh висят постоянно, одни приходят другие сбегают. Я тоже устал от такой не работы, а постоянного трепа нервов, здоровья тут потерял больше чем опыта приобрел. Да и какой опыт, как прогибаться под «своих» в компании, а их тут полно и они не спешат на выход. Очень не советую сюда приходить, положительные отзывы пишут под диктовку продажники, думают этим продлят своё нахождение здесь. Но продажникам хуже чем у нас, сгорают как мотыльки. Раньше при приеме водили по кабинетам каждый день новых, сейчас перестали, глупо приводить тех которых через неделю сожрут или сам сбежит. Далее →