Стажировка в ДЕТСКИЙ МИР: условия, плюсы, минусы?

Работала месяц менеджером по интернет-заказам. Выйдя в свой первый рабочий день, я узнала, что иногда буду работать без пары, так как одна из менеджеров ушла на больничный (сразу после того как я оформилась) и потом собирается в декрет. Я была немного в шоке, потому что знала, что она уйдёт, но, по её словам, через месяц и к тому моменту, понадеялась, буду нормально всё собирать. В обед директор упрекнула меня за низкую скорость сборки заказов (при условии, что это первый день, я одна и их много). Я попыталась оправдать себя описанием своей стажировки (занималась торцами стеллажей вместо поиска товара и запоминанием, где что лежит), уточнила, что по заваленному складу и не поправляемому сотрудниками залу трудно что-то найти. На это мне ответили, что я сама буду виновата, когда получу плохую премию. Там руководству на всё плевать, главное — результат. Зал и склад. В данном магазине работников, полноценно занимающихся ими, нет. На складе всё хранится кое-как: коробки навалены по разным углам, тяжелые коробки с зимней одеждой закидываются на верхние полки стеллажей, и одежда практически не выставляется в зал. Игрушки и другое хоть и не в коробах, но очень трудно найти, потому что при приёмке товар просто... Далее →

Прошла собеседование, думала вау, просто прекрасно, рядом с домом еще. но, по-факту, ты должен приходить за полчаса до начала смены и начинать работать, никого не волнует, что это не оплачивается, приди ты хоть на две минуты позже, это уже считается опозданием. Отношения в коллективе к новеньким — просто ужасное, на должности продавца-кассира тебя будут посылать кто угодно, даже менеджеры и когда угодно. Отдельно могу сказать про менеджеров, которые в глаза долбятся и каждую свою смену я вызывала их по заказам по 20−30 раз, почему, потому что неправильно собрано, а это влияет на отношение покупателей. Отношение руководства — еще хуже, сначала, в первую неделю, ты лапочка и пусечка, а потом, все, по-факту, ты — раб, который должен и стоять на кассе и одновременно делать переоценку всех товаров (вы помогите и вам помогут — дословно слова руководства) и следить за своими отделами и восполнять недостачу в них. Если что-то не делаете, сразу претензия в ваш адрес и объяснительная, почему же так. Оборудование очень старое, с касс вообще можно улететь. Сейчас ввели график 5\2 — с учетом того, что на работе — 8 кассиров и 5, обязательно в смене. Дальше самое интересно, льют в уши — одно, за спиной —... Далее →

Здравствуйте, хотела ещё давно написать, но руки не доходили. В 2019 году после колледжа решила устроиться продавцом в детский мир. Когда пришла на собеседование, то мне сказали приходить на следующую пробную день. Когда я устраивалась, то сразу говорила, что у меня впереди 2 экзамена и меня придётся отпускать на часиков 2. К этому у руководства вопросов не возникло, и меня взяли. Когда я пришла на пробный день, сама работа мне понравилась, так что я сразу побежала отдавать документы на трудоустройство (но их долго рассматривали, и договора я никакого не подписывала). Прихожу на второй день и потом иду на экзамен, когда пришла управляющая, встретила меня с убийственным взглядом, но это, конечно, ладно, я многое готова терпеть, когда деньги нужны. Потом меня сразу ставят на кассу, предварительно за минут 10 рассказав теорию. Конечно, у меня пошли косяки, так как я многого не запомнила, со мной рядом даже никого не было. Чтоб подсказать. Пообедать у меня полноценно не получилось, так как когда я пошла на обед, меня сразу начали дергать на кассу (видимо, совсем нет людей). Слава богу, когда я пошла во второй раз поесть, многие сотрудники рассказали, как их обманывают на зарплату и о большой текучке кадров. При мне уволился... Далее →

Для того чтобы туда трудоустроиться, необходимо идти именно на ту точку, где открыта вакансия. Ждёте на стойке информации, пока вам дадут заполнить анкету, необходимо заполнить, где работают ваши родственники. Мне повезло, на стойку информации подошла директор, спросила про опыт работы и сказала чуть ли не сразу же выходить на работу, не рассказав толком ни про обязанности и лишь косвенно сказала, что оплата составляет 20–22к, а на сайте в объявлении указано 26к, уже настораживает. В итоге, я вышла на стажировку на следующий день, не сказали даже, сколько она по времени идёт, хотя я разговаривала с директором этого магазина. Вышла я с 12:00–16:50, сначала 3 часа наблюдаешь за тем, как работают продавцы, затем за час до конца твоей стажировки тебя ставят на кассу, с тобой немного постоит директор и все, дальше уже тебя вешают на другого кассира, который тоже обслуживает клиентов, как хочешь, так и разбирайся. Касса сложная, особенное неудобство доставляют интернет-заказы, которые могут быть неправильно собраны (сами же людьми или же работниками зала), из-за чего нужно кричать об отмене. Также не сказали, что ты можешь пообедать в течение этих 4-х... Далее →

Во-первых, директор изначально не говорит сколько будет проходить стажировка. Стажируется реально много человек, когда я приходила было 5 стажеров, с учетом того, что только одно вакантное месте. Стажировочный день проходил долго с 10.00 до 15.00. Вне зависимости первый это день или нет. Стажерам ничего не объясняют дают бумажку с заказами и отправляют самим искать, не рассказывая ничего о том, где что располагается в гипермаркете с тысячами игрушек и прочих товаров. Если работать целый день, то ноги просто отвалятся, проработала пару дней и решила там не оставаться. Работники должны приходить к 9 утра (а рабочий день оплачиваемый только с 10) и начинать собирать заказы. С обеда легко могут выдернуть или сказать, чтобы вы быстро поели и вернулись. Если вы менеджер по сбору заказов, то не надейтесь, что если их нет, то сможете спокойно постоять вас загрузят работой, склад разбирать, товары расставлять и т.д. А продавцов-консультантов как таковых нет, они тоже собирают заказы если нагрузка. На полках ужасных хаос, директор вообще не следит за порядком в своем магазине. На складе еще хуже, никогда ничего не найдешь. Так еще и не официально берут... Далее →

пригласили на стажировку в ТЦ Простор. сказали стажировка идет 4 часа. Сложная система кассовая, много нюансов и комбинаций. Стажировал кассир [Ж.] Администратор Екатерина. директора в магазине не было. Был большой поток покупателей и вместо того, чтобы вызвать опытных сотрудников с торгового зала, кассир жанна попросила меня самостоятельно пробить товар. мои действия никто не контролировал. было кассовое нарушение, о чем я узнала позже, когда в кассе сотрудник [Е.] заменяющая ушедшую на ужин кассир [Ж.] не досчитали деньги 1401 рубль. [Е.] обратилась к администратору [Е.] Та, не признав ошибку, стала требовать с меня эти деньги. на вопрос, я не материальная ответственна, я стажер и ничего никому не должна, сказала «твой косяк.плати деньги». хочу отметить, что меня застали врасплох, мои вещи находились в запертой подсобке (паспорт, документы, деньги), и отпускать меня никуда не собирались. пришла устраиваться на работу в связи с тяжелым материальным положением, а в итоге оказалась еще и должна! впечатление о компании и ее сотрудниках отвратительнейшее! возможно это была какая-то хитрая подстава, так как когда я пришла на стажировку, ничего толком не обговаривалось- условия труда, график работы, оклад, знакомство с коллективом. до этого я просто заполнила анкету. мне позвонили и попросили выйти на стажировку!... Далее →

Все остальное Теперь по полкам — оформление быстрое позвонили вчера, а сегодня ты уже в офисе заполняешь анкету на вакансию ну это не плохо вот на первом этапе уже все хорошо и прекрасно людей осень очень много и все девушки парней не видел, но в детском мире они тоже работают для них конечно условия работы чуть чуть отличаются потом ниже все опишу. Заполнил анкету тебе дают почитать договор пока ты сидишь и ждешь своей очереди когда твой менеджер освободится, сидишь и читаешь, а что еще делать и вот первая страничка тебя бьет по твоей голове там написано черным по белому зарплата фиксированная по тарифной ставке 10 400 рублей ну и так в двух словах что есть премия с продаж премия за инвентаризацию (сам удивлен был) эта премия если инвентаризация хорошая, но если вы пошли в большой магазин забудьте про нее ее не будет потому что воруют очень часто и по многу и детское питание и одежду и игрушки и выносят не на 100 — 200 рублей на десятки тысяч и не один человек, а группа людей так что смотрите сами что за премия по инвентаризации будет и будет ли она вообще. На собеседование тебе говорят 30 000 — 35 000 это конечно не точно... Далее →

Я даже не успела устроится, в объявлении вакансии было написано трудоустройство с первого дня, по факту мне сказали что 2 дня стажировка, которая на минуточку не оплачиваемая. Отстажировали два дня и отправили гулять на улицу, на работу не взяли. Будьте умнее и не идите в эту помойку, кидают только так, про штрафы я вообще молчу. Далее →

ДМ [П.] начальство в конце месяца пытается навесить недостающие показатели по рево на сотрудников, хотя премию с этого получает только начальство. Испытательный срок 3 месяца, собралась уйти раньше. на что получила ответ, что все увольнения до 28 июля, после ни кого не отпустят. Хотя таких прав у директора нет. Предложила уйти красиво и написать заявление до 28 июля, либо отправят в отдел продуктов питания… Далее →

Откликнулся на вакансию менеджер по товару компании «Детский мир». Местонахождение компании тц Лапландия. Пригласили на собеседование. Первое впечатление стало складываться еще до собеседования в зале. Чем дальше от касс и ближе к служебным помещениям тем впечатление усиливалось. Ужасный бардак. Паллеты составлены прямо в торговом зале как попало, вещи и игрушки разложены абы как. Дверь в служебное помещения страшная и дырявая. На одно и тоже время пригласили сразу 3 человек на одну и туже должность. Директор миловидная молодая девушка, но сразу в начале собеседования появилось желание молча встать и уйти. Остановили обещания белой зарплаты, карьерного роста, но сразу предупредили, что любят нарушать трудовой кодекс. Согласился постажироваться. Стажировка менеджера заключалась в основном в исполнении обязанностей грузчика. Подталкивало к продолжению стажировки только любопытсво и сильный энтузиазм второй стажирующийся (которым она заражала). Внутри склада царит просто чудовищный бардак. Игрушки и вещи навалены просто другу на друга кучей до самого потолка и чтобы достать что-нибудь грузчик просто карабкается по коробкам и ныряет в них как Скрудж МакДак в золото. Также выяснилось, что насчет зарплаты на собеседовании обманули, так как первый месяц «стажировочный» и зп не видать как своих ушей. Через два дня... Далее →