1) Радуйтесь что в вашу фирму вообще люди иду на такую низкую зп и принимайте и обучайте. 2) Смену Руководства именно Якунину [К.] убрать. 3) Собеседование проводить сразу, а не писать анкеты не тратить лес в пустую, чтоб принять или нет. 4) Если руководитель договаривается она должна присутствовать, а не кто-то из подшефных на собеседовании. 5) Яб на вашем мести разжаловал бы её, а может и вообщеб уволил за такое отношение к людям! 6) Если у вас нехватка кадров то берите всех и обучайте, а не отсеивайте нужен или нет. Вы тоже когда-то не умели говорить, но вас же научили! Не так ли? Далее →
ДИРЕКТ КРЕДИТ: отзывы сотрудников в Ревде
Планируете работать в ДИРЕКТ КРЕДИТ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 2 отзыва бывших работников про ДИРЕКТ КРЕДИТ по городу Ревда . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
При поиске работы лучше заранее прочитать описание опыта труда, оценки в ДИРЕКТ КРЕДИТ, чтобы понять стоит ли работать в этой организации. Вы можете рассказать о карьере в ДИРЕКТ КРЕДИТ — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в ДИРЕКТ КРЕДИТ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (2)
-
-
Улучшить можно сменив руководителя в г. Ревда Свердловская область не имеет представления о работе. собеседование перенесли, в назначенное время её не было на рабочем месте выходной взяла, написав анкету [Я.] [К.] сообщила что уже взяла сотрудника. Зачем тратить время мое и других сотрудников непонятно… Можно просто было опрос по телефону провести или так пообщаться и сделать вывод и сказать нежели тратить время на общение и заполнение анкеты. Бардак одним словом. Таких руководителей надо увольнять по статье и запретить им работать в данной сфере. P.S. никогда и никому не посоветую туда идти, даже от безвыходности. Далее →