Директ Кредит: Проблемы с руководством и собеседованием
Улучшить можно, сменив руководителя в г. Ревда, Свердловская область, не имеет представления о работе. Собеседование перенесли, в назначенное время её не было на рабочем месте, выходной взяла, написав анкету. [Я.] [К.] сообщила, что уже взяла сотрудника. Зачем тратить время моё и других сотрудников непонятно… Можно было просто проводить опрос по телефону или так пообщаться и сделать вывод, и сказать, нежели тратить время на общение и заполнение анкеты. Бардак одним словом. Таких руководителей надо увольнять по статье и запретить им работать в данной сфере. P. S. Никогда и никому не посоветую туда идти, даже от безвыходности.
👉 Работа в ДИРЕКТ КРЕДИТ в Ревде (2 отзыва) →- ❓ Стоит ли работать в ДИРЕКТ КРЕДИТ руководителем? →
- 🧑💼 Отзывы о работе руководителем в Ревде (1 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Ревде (14 отзывов) →
-
1) Радуйтесь, что в вашу фирму вообще люди идут на такую низкую зп, и принимайте и обучайте. 2) Смену руководства, именно Якунину [К.], убрать. 3) Собеседование проводить сразу, а не писать анкеты, не тратить лес в пустую, чтобы принять или нет. 4) Если руководитель договаривается, она должна присутствовать, а не кто-то из подшефных на собеседовании. 5) Я бы на вашем месте разжаловал бы её, а может и вообще уволил за такое отношение к людям! 6) Если у вас нехватка кадров, то берите всех и обучайте, а не отсеивайте, нужен или нет. Вы тоже когда-то не умели говорить, но вас же научили! Не так ли?. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиНе рекомендую данную организацию так, как сомнительны их действия. Единственное, что поняла, слова не скажи, потому что позвонят и уволят. Трудоустраивалась я как менеджер по подбору персонала. Они меня оформили, дали данные в личный кабинет, в который по итогу я так и зайти не смогла, а трудовой договор только там можно посмотреть. Ну, извините, как не предоставить трудовой договор перед трудоустройством. Я честно выслала все документы, все подписала. Договорилась на созвон с той дамой, которая записывала меня изначально на собеседование, жду её, нет, пишу ей, что у меня тоже есть дела, мы созваниваемся? А время у меня было распланировано так, как была запись к врачу. На что она мне ответила: (вас ещё вчера трудоустроили и вы должны быть на связи весь день, я задержалась на обеде.) И это нормальное отношение к людям? Не считает нужным данная особа предупредить, что задерживается и т.д. В итоге не знаю, что она напела в уши руководству, что те мне позвонили на следующий день и сказали, что аннулируют трудовой договор. Кому вообще я отправляла свои документы, паспорт и т.д. Откуда мне знать, что моими документами они не будут пользоваться? Каждый день на протяжении 5 дней кидает новый документ,... Далее →
