ДОКТОР ОСТ: отзывы сотрудников в Новосибирске
Изучаете информацию о работе в ДОКТОР ОСТ и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 2 отзыва бывших сотрудников про ДОКТОР ОСТ по городу Новосибирск . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
При подборе вакансии всегда стоит прочитать мнения, отзывы, комментарии про ДОКТОР ОСТ, для ответа на вопрос - стоит ли работать здесь. Вы можете рассказать о карьере в ДОКТОР ОСТ — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в ДОКТОР ОСТ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про ДОКТОР ОСТ?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (2)
-
Недостатков куча. Полноценный график как таковой отсутствует. Можешь работать по 10 часов, без отдыха и перерыва на обед. Задержка зарплаты в 1,5 — 2 месяца, на возмущения один ответ — идите и работайте. О трудовом законодательстве здесь не слышали в принципе. Текучка кадров. За последний год отсюда уволилось около 10 человек, вновь пришедшие тоже долго не задерживаются. Некоторые виды лечения откровенно [censored] Управляющая здесь не совсем в адеквате, если не заискиваешь, то надолго не задержишься. Никому не рекомендую сюда устраиваться Далее →
-
Шарага с большой буквы «Ш». Минусов работы в данной забегаловке можно перечислять бесконечно, пальцев на руках и ногах не хватит. Приведу несколько. 1. Зарплата. Белая часть зп — копейки. Оставшая часть зп платится в черную, задержка выплат может составлять 2−3 месяца. На состояние декабря 2019г еще не выдали зп за октябрь, Карл! Причем ходишь к управляющей и выпрашиваешь свои законно заработанные деньги за прошлые месяцы, а тебе с презрением говорят — «идите и зарабатывайте" 2. Если ты не дружишь с управляющей и с её прихлебателями и не подлизываешься — отношение к сотруднику как г&@ну. 3. Сотрудники находятся на положении крепостных и рабов, включая даже врачей. Один сотрудник может работать на 2−3 процедурах одновременно, бегать как ошпаренный, не успевать, в связи с этим идёт задержка пациентов и падает качество лечение. Ответ руководства один — работайте и помалкивайте. 4. График. Его тупо нет. Выходных — один раз в неделю, если повезет. И то приходится ходить выпрашивать у главного врача. График может меняться без предупреждения, завтра ты должен отдыхать, смотришь — а уже всё переделано и тебя никто в известность не поставил и тебя не спросил. 5. Заявленный соц.пакет отсутствует. Больничные не оплачиваются. Отпускные — малая часть той копеечной белой части зп. 6. Рабочий день по 10 часов без возможности перерыва на обед, если поток записи большой. Если... Далее →