ЕДИНАЯ ИНФОРМАЦИОННАЯ СИСТЕМА ЖКХ: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге
Изучаете независимые мнения о работе в ЕДИНАЯ ИНФОРМАЦИОННАЯ СИСТЕМА ЖКХ с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 2 отзыва и мнений бывших и действующих работников про ЕДИНАЯ ИНФОРМАЦИОННАЯ СИСТЕМА ЖКХ по городу Санкт-Петербург . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в ЕДИНАЯ ИНФОРМАЦИОННАЯ СИСТЕМА ЖКХ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
📧Подписаться
Следите за новыми отзывами на email
Получайте уведомления об обновлениях ЕДИНАЯ ИНФОРМАЦИОННАЯ СИСТЕМА ЖКХ
Отзывы (2)
-
Любители увольнять людей одним днем по соглашению сторон, оказывая давление на сотрудников. Сначала уводят в переговорную без свидетелей, потом говорят писать заявление. Естественно, приказ об увольнении вы не увидите, как и не узнаете истинную причину увольнения. Не выдают документы, связанные с трудовой деятельностью, по письменному запросу. Вызывают всех в ту же переговорную и говорят писать заявление. Когда ты задаешь вопросы, то ничего внятного не услышишь. Цитирую главного бухгалтера: — За что вы меня увольняете? — Ну не я, это распоряжение гендиректора. — Хорошо. В чем причина? — Я такой наглости никогда не видела! — Наглость принести заявление на выдачу расчетных листов? — Именно. Если бы вы нормально попросили, ну там, в личке написали в телеграме или подошли тихонько. У нас не приветствуется в корпоративной культуре так делать. — Я не буду ничего подписывать. — Значит, завтра будете разговаривать с гендиректором! Затем тебе говорят, что из-за того, что ты такой наглый и сеешь раздор в коллективе, ты будешь сидеть в другом офисе по устному распоряжению гендиректора. Никаких приказов, естественно, не дадут. А на следующий день уволят единственного кадровика. За неделю трое человек написали заявление. Потом тебя просто везде внесут в ЧС, даже если ты ничего не подписал. Заблокируют доступ к рабочей документации,... Далее →
-
Хотелось бы рассказать про то, с чем можно столкнуться в данной компании любому сотруднику. На долгую работу в данной компании не рассчитывайте — либо вы сами уйдёте, либо вас оттуда выпнут, в том числе угрозами. Проблема в данной компании в том, что директор компании может просто орать на вас, ругаться матом, обвинять вас во всех неудачах компании, менять своё мнение и говорить, что вы — идиоты все и ничего не понимаете. Всех сотрудников в компании увольняют по соглашению одним днём, будь то вы сами увольняетесь или вас увольняют. Очень много было случаев, когда директору компании что-то не нравится в вас, то он говорит, чтобы вас уволили: за месяц может уйти человек 5, а бывает так и за неделю. Его подчиненные руководители (кто являются частью бизнеса) отделов это делают, а если будут несогласные сотрудники с таким увольнением одним днём с нарушением всех ваших прав, то в ваш адрес пойдут угрозы. Очень много было людей, морально подавленных от постоянного давления директора на вас. Девушки в компании очень часто плакали от неадекватного поведения директора. Зарплату в компании адекватно не поднимают: если попросить поднять до разумной суммы, то поднимут месяца через 3−4 и меньше, чем вы попросили.... Далее →