МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОМОДЕДОВСКАЯ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА №2 ИМЕНИ М.Д. ГЛАЗОВА: проверки трудовой инспекцией
Ниже представлены результаты проверок трудовой инспекцией организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОМОДЕДОВСКАЯ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА №2 ИМЕНИ М.Д. ГЛАЗОВА. В ходе проверок были выявлены определенные нарушения Трудового кодекска. Часто результаты таких проверок говорят лучше многих отзывов работников. Перед трудоустройством в организацию МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОМОДЕДОВСКАЯ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА №2 ИМЕНИ М.Д. ГЛАЗОВА рекомендуем внимательно ознакомиться с данными проверками, по ним можно составить представление о типичных нарушениях законодательства по отношению к сотрудникам со стороны руководства организации
Отзывы (42)
-
Нарушения в предоставлении сведений о трудовой деятельности. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства, недостаточная отчетность работников. Далее →
-
Нарушение сроков представления сведений о трудовой деятельности. Далее →
-
Несоблюдение сроков представления трудовой информации. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства в учете работников. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства и отчетности работодателя. Далее →
-
Нарушение сроков представления трудовой информации. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства и пенсионного учета. Далее →
-
Несоответствие оформления трудовых книжек работника. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства и задержка представления сведений. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства и неподача сведений. Далее →
-
Недостаточная фиксация трудовой деятельности работников. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства, сроки представления сведений. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства, не представлены сведения о трудовой деятельности. Далее →
-
Несоблюдение требований к учету трудовой деятельности. Далее →
-
Несоблюдение сроков представления сведений о работниках. Далее →
-
-
Нарушения трудового законодательства по учету сотрудников. Далее →
-
Нарушение трудового законодательства, недостаточная отчетность. Далее →
-
Нарушение требований трудового законодательства и отчетности. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства, задержка отчетности. Далее →