Работа в НЕВА ХОЛДИНГ БЕЗОПАСНОСТИ: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в НЕВА ХОЛДИНГ БЕЗОПАСНОСТИ с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 9 отзывов и мнений бывших и действующих работников про НЕВА ХОЛДИНГ БЕЗОПАСНОСТИ. Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в НЕВА ХОЛДИНГ БЕЗОПАСНОСТИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (9)
-
✓ ПреимуществаВ чем-то не плохая работа на пульте график. И ту обговняли и превратили в колл центр. Хороший офис и условия Далее →✗ Недостатки[censored] начальство. Которому на все и на всех [censored] Доебы за всякую %удалено%. Типо на секунду позже отправили группу. Коллектив [censored] По большей части стукачи и [censored] Отдельные граждане с центрального пульта старший смены как только ими стали так %удалено%, корона на голове. Да в принципе редко кто из старших смены Краснодар был нормальным. но были. Превратили пульт %удалено% знает во что. В колл центр. Вместо того чтобы порядок в карточках навести, занимаются всякой %удалено% кучей отговорок, лишь бы [censored] не делать. Ставь хоть миллион задач никто [censored] их не выполнит. На клиентов как и на работников абсолютно [censored] Вечные схлопы сплетни. Не только со стороны баб так и мужиков. А волей не волей тебя тоже втянут в этот сплетник. Плетут интриги, ой тот вышел этот не вышел. Один может получать больше при одинаковой выработке часов один меньше. Кто [censored] тот больше кто нет тот меньше. КПИ %удалено% знает как рассчитывается. Только избранные об этом знают. Всем [censored] на все. ЗП типо повысили. Сутки работаешь за компом. Это конечно тяжело. ЗП ну рыночное. Плюс минус пойдёт. Ну сама обстановка в офисе. Как в гадюшнике. Начальники сами выстроили такую политику чтобы... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУ меня вопрос к руководству, где вы берёте таких ненормальных сотрудников, я про проверяющего [С.] И. В. Он же не в себе, ездит по объектам с игрушечным пистолетом и кухонным ножичком, вы только послушайте, какую он ересь несёт. Его вообще проверяли на вменяемость? Вы не качество повышаете, а наоборот… Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиИх достаточно много! Работала в сфере подбора персонала и хочу сказать, это самое ужасное место в котором я работала .В коллективе все бабы змеи .Система работы с подбором не продумана и появляются скандалы между коллегами из-за делешки кандидата .Берут там всех без разбора! В Москве особенные бревна сидят в сфере рекрутерства, тупые как пробки .Вечно с ними были какие-то проблемы. Коллектив вообще не дружный, каждый пытается казаться лучше, а на деле пустое место .Сам руководитель никакущий и не вызвано авторитета, постоянно сидит в телефоне и четких поставленных задач редко можно услышать было .Собственно как и вышестоящее руководство тоже не о чем .Пустой звон .Если хотите чтобы вас кинули на бабки, то вам в Неву. К слову, клиентов тоже дурят на бабки .Хотела пожаловаться в свое время на них в РОСТРУД, но просто нет времени. Надеюсь появится человек который напишет на них заявление в прокуратуру и в роструд для расследование, а так же не помешала бы налоговой ими заинтересоваться. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно получить опыт работы для молодых ребят Далее →✗ НедостаткиИз минусов сразу можно отметить график. Сутки через трое (1/3). С одной стороны удобно, отработай 24ч и потом 3 дня отдыхай, но с другой… Это полные сутки от 8 утра до 8 утра следующего дня. К ночи запас энергии твой заканчивается и ты начинаешь выжимать все последние соки из организма. Попутно к этому будьте готовы к постоянным добам со стороны Старших смены пульта в главном офисе. В их распоряжении имеется видеокамера, смотрящая на то, как вы сидите и микрофон, чтоб слушать ваши разговоры. В большинстве случаев главный офис Краснодара будет [censored] своим положением и должностями, выкидывая что-то по типу «А куда это ты на 5 минут раньше пошел на перерыв»? Или «Сядьте в креслах нормально, вы же не дома». Да, мы не дома, но мы и не на улице. Ты сидишь на [censored] в кресле 24 часа, ноги тебе вытянуть некуда и вы, еще умудряетесь что-то говорить за наше положение в креслах? Ну окей, это один момент. Но совсем другое, когда вышестоящее руководство любит заставлять писать объяснительные и штрафовать сотрудников по всяким мелочам, либо же попросту не разобравшись в ситуации. Что там, проникновение? Отправил ГБР на 0, 1 секунду позже? Ну все, это, дружище тебе штраф и обьяснительная.... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет их Далее →✗ НедостаткиНа пульте сидят грубые не опытные бабы. Проверки каждый день. Нет больничного нет отпуска. Пытаются сделать из водителя робота. Так не бывает. На сработки вечно поздно приезжали Сплаченности нет только нервы. Водителей вообще за человека не считают Хотя именно они делают их всю грязнцю работу… Далее →
-
✓ ПреимуществаНет.. Далее →✗ НедостаткиСамая худшая компания где я когда-то работал. Народ работает за копейки. Не кто не трудоустроен, если что-то где случится сгорают на каком объекте остальные все платят за это. Хотя по сути даже не знают за что платят. Приезжает кассир [З.] С.С. задаёшь ей вопрос за что удержали ту или другую сумму денег она даже толком объяснить не может, посылает к начальнику охраны, а то в свою очередь отправляет опять к ней в итоге замкнутый круг. Вот и платят охранники не понятно что и за кого. Есть такой начальник охраны [Ч.] Н.В этот вообще редкий персонаж он как-то в феврале кинул одну вдову на зарплату [В.] должна была получить зарплату за месяц 55 800 он ей отдал 11 500. Постоянные поборы с объектов кто не платит выкидывает. Далее →
-
О минусах, Московского филиала. Прежде всего для менеджеров по продажам. Поют сладко о мотивации, но по факту есть обман. Новичкам платят так называемый оклад в течении пары месяцев работы. Он зависит от количества монтажей, количества обходов, количества встреч, на которые обязательно надо приглашать руководителя отдела. В первый месяц был один монтаж и все выполненные показатели, должны были заплатить 40 000 рублей, в итоге дали 30 000 и сказали что в следующем месяце доплатят. В итоге во второй месяц работы сделал 3 монтажа и выполнил остальные показатели и заплатили 40 000 рублей, хотя должны были дать 50 000 рублей за второй месяц и 10 000 рублей за прошлый месяц. В итоге такое кидалово, написал заявление и ушел. Далее начиная с третьего месяца обещали мотивацию: абонентская плата по подключенному в месяце объекту х2 без оклада. При увольнении выяснилось что данный работодатель даже не внес записи в трудовую книжку, хотя при устройстве много чего обещали. Не скажу за всех супервайзеров, но если вы все-таки сюда придете, то не советую идти в команду к А. В. Кармаза. Человек с сильным ЧСВ, ничего не сделает сам для своих менеджеров, приходится постоянно бегать и просить прислать элементарное базовое коммерческое предложение, всякие... Далее →
-
Компания по разводу клиентов на деньги, мошенники. Давно с ними разорвала договор, теперь пишут мне на почту, выставляют несуществующий долг и грозятся подачей в суд! Пользовалась их услугами 6 мес. За это время стало понятно что это за шарашка. Категорически не стоит общаться к ним. Далее →
-
-
После 7 месяцев «сотрудничества» выяснилось, что договор на предоставление охранных услуг «жентелеменский» не зарегистрирован и в одном экземпляре. В результате долгих скандальных разбирательств потребовал распечатку данных с пульта («переговоры» шли неделю, а точнее препирательство и отговорки). Распечатка: одна единственная первая и она-же последняя постановка под охрану за 7 месяцев. Во всем считаю виноватым себя (полностью доверился) тем самым оказался легкой добычей. (мошенники) Далее →