Работа в ПАРАДОКС: отзывы сотрудников
Планируете работать в ПАРАДОКС и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 2 отзыва бывших работников про ПАРАДОКС. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в ПАРАДОКС? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (2)
-
✓ ПреимуществаНеплохой коллектив, подскажут и помогут. Далее →✗ НедостаткиРуководству на работников плевать, не нравится — увольняйся или выживем. Зарплату платят официальную минималку, остальное — типа премия. Если идешь в отпуск (две недели), то получишь 6000 р. Больничный тоже не оплачивается. Если начальству что-то не нравится, ставят тебе на машину трекер, чтобы следить, где и сколько ты ездишь, а потом придумывают, в чем еще обвинить. Далее →
-
Компания по продаже продуктов питания (пирожки, котлеты, пицца, шаурма) и кондитерских изделий. Оформления нет вообще, даже простого договора, работа по доставке продуктов по области. Могут оформить официально, но это минус 13% от зарплаты, которые как оказалось они забирают себе в карман и никуда не перечисляют, тобишь ни в пенсионный ни в налоговую. Зарплата 20000р рабочая неделя 5 дней, на работу к 5 утра на загрузку, а вот во сколько ты вернёшься и вернёшься ли вообще не известно. Продукты потухшие, валяются на полу, потом это едят люди! Хозяева армяне, антисанитария полная, таджики все это лепят грязными руками. Зарплату задерживают регулярно. Машины все сыпятся, чинить их никто не хочет. Сколько раз ломался в области, так вместо того чтобы кого-то прислать дотащить говорят думай сам что делать, но товар и деньги чтоб привёз. Ночуй в -25 мороза в машине на трассе, ищи за свой счёт гостиницу или нанимай за свой счёт эвакуатор. Магазины не всегда принимают товар т.к. Он протух и воняет, за то что ты его вернул на базу вычетают у тебя из зарплаты. Больничных нет, болеть нельзя, месяц сидел в гипсе никопейки не дали по больничному ещё и уволить хотели. Приезжаешь с рейса скажем в ... Далее →
-
Отсутствие сведений о специальной оценке труда. Далее →
-
Отсутствие оценки условий труда, неаккредитованность в IT. Далее →
-
Несоблюдение индексации заработной платы работникам. Далее →
-
Ненадлежащее оформление трудовых договоров, уклонение. Далее →
-
Недостатки в охране труда и безопасности работ. Далее →