Работа на заводах и фабриках в Київ
Ищете работу на заводах и фабриках в Київ? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа на заводах и фабриках в Київ - это всегда риски.
🔴 В списке 125 отзывов отчетов о занятости на заводах и фабриках по городу Київ с рейтингом 4 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на заводах и фабриках? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👨🎨дизайнер (2)
Отзывы (125)
-
В компании много открытых вакансий. Постоянно набор. Зарплаты маленькие требования выше. в офисе тепло, а все остальное древний мир. техника, мебель нет канцтоваров. на кухне маленький холодильник там бардак. Ушла не смогла привыкнуть. Hr пишут хваленые отзывы сами непонятно зачем. после соб нормальные люди не приходят в коллектив. Берут самых отсталых и их обучают так как знают они не уйдут Далее →
-
Отработала в компании графическим дизайнером 3 месяца. Работа не сложная, но с точки зрения развития нет. Зарплата во время, но небольшая. Ушла так как стал вопрос официального оформления, но его нет! Если хотите то налог с вашей зарплаты. В офисе тепло есть стул и стол. Контролируют приход и уход. Система пропусков .руководство никакое так как зарплату не повышают того всем вскопано на всех.роста особо нет. Далее →
-
Пришла на вакансию оператор call центра. Отработала 1 неделю. сперва 2 дня бесплатная работа пробный день. потом 2 недели обучение. Но это одно название только. Садят на телефон и нужно отвечать на звонки. Переписка в чате тоже. Условия в офисе не очень на кухне грязно. смены с 9 до 22 много девочек иногородних. Со слов коллег я уже 3 кто приходит и уходит. У них система свой штат сотрудников и они берут на стажировку за бесплатно для обзвона. При этом не убирая вакансию. Скажу често на соб меня сразу насторожило отношение. Не советую или советую тем кто приехал с села так как нет выбора. Айчар [Д.] [А.] сразу видно что hr ломбарда. Далее →
-
Пригласили в офис на собеседование. На должность сис админа. Собеседование началось с ряда вопросов причём [Е.] даже не распечатала резюме. Как мощно звать человека не читая резюме. В офисе большой монитор и слежка за другими сотрудниками. На особо такое понравилось стажировка 2 недели при этом что у меня опыта 7 лет. если уходишь сам то не оплачивают. понятно зачем стажировка. В компании дресс код при зарплате 15 тысяч. Отпуск после 10 месяцев только. Условий никаких. Не ведитесь что качество продукции что отношение к персоналу одинаково все Далее →
-
Была на соб офис возле городка на Петровке. Сперва соб [Д.] с виду очень милая. Вакансия оператор call центра. График с 9 до 18. Хитрая система оформления. 2 дня не оплачивают пробных. Потом 2 недели учат и если в течении них вы уходите зарплату не дают. Так понимаю когда учат такое отношение что сам уходишь. Потом 2 месяца работаешь по договору, а потом если хочешь оформится по трудовой то можно. Но я прочитав в отзывах ниже сам платишь налог трест с з п 13 тыс по трудовой 2 тыс отчисления с тебя! Очень хитро. И вообще работая по договору мы же знаем нет больничных ничего. В любой момент тебя могут выгнать. И отпуск у них только после 10 месяцев. Естественно такая работа изначально без перспектив! Как и сейчас так и в будущем. Работают там те у кого нет выбора. После переговоров с [Д.] вышла женщина высокая блондинка крупная. Очень грубая и странно разговаривала типа у нас 200 звонков :) и все такое. Я так понимаю это отношение директоров раз так такой человек может говорить. Хотя я все понимаю по внешнему виду hr видно уровень компании. Хоть может и грубо... Далее →
-
Была на соб оператор call-центра. Сперва соб [Д.]. Начала рассказывать какая это должность типа им нужен вообще человек прям с колоссальным опытом в колл центре:) Начала говорить про дресс код и график работы с 9 до 18. Потом вышла [Е.] странная женщина начала вести себя борзо и резко и сказала мол у них вообще много звонков и график с 9до 22:) Как это они между собой не знают график работы? Затем предложили пойти в соседнюю комнату типа разыграть конфликтую ситуацию :) Я увидела запуганных девочек операторов меня посадили на поломанный стул и наушники это вообще. Нормальные колл центры на таких условиях не работаю. А потом [Е.] начала типа звонить и придумывать скажем конфликтную ситуацию. Типа клиент заказал помаду и на губах она не так выглядит как на картинке:) И что я должна делать? Я считаю что если номер помады совпадает с номером заказа и если клиент не проверил это не наша вина. На что она мне говорит мол нет:) мы должны заменить:) Сомневаюсь что компания на такое пойдёт. Тут работа с ювелиркой. Манера общения у неё хамка 10 000% Сказали запишут голос и ждать... Далее →
-
Не приятная атмосфера! Идеальная работа для людей с низкой самооценкой. Женщина [Е.] это ужас! Начиная от внешнего вида и до манеры общения непонятно кто это вообще. Если компания держит таких людей на такой должности то все понятно. Хотя и по ее виду понятно какая зарплата у них. Есть в компании дресс код просто смешно при такой з.п.собеседование в стиле насколько ты готов прогнуться. Человек адекватный не пойдёт туда сразу. Далее →
-
Желаю чтобы тебя [censored] в этом году сколько же раз скольких людей избил ты. Желаю прокурорской поверки твоей быческой конторки и чтобы они начали с зарплатой ведомости со сверки росписей … Чтобы все твои планы обломались и заглохли на веки. Чтобы по жизни тебе встречались такие же как ты — убл#дки и не иначе, а даже круче. Чтобы нормальные, порядочные люди тебя обошли стороной. Чтобы тебе попадались клиенты и поставщики, которые тебя разводили, которые бы тебе пиз*Ели и переобувались в воздухе многократно. Чтобы клиенты обещали заплатить и никогда не платили. И как отменному шулеру, желаю споймать «пиковую даму». С новым годом, с новым горем, [censored] бешеное! Гори в аду! Далее →
-
Такое ощущение что ты работаешь в ЦРУ Все под камерми, как будто в засекреченном бункере. Напрягает не померно. Ладно видимые камеры — так ещё и скрытые, контроль действий на ноуте. Завлекают ЗП, но дерут за неё более чем на амазоне. Далее →
-
в офісі тобі розповідають що все буде чудово, але це дійсно не так! Дуже багато чого вимагають від працівників!Не має людських умов роботи ,їси на підлозі,не має навіть чайнику! Штрафи ні за що! Пишуть фейкові коментрі на подібних сайта! Постійні дзвінки з відеонагляду дивляться за кожним твоїм кроком і словом! В компанії багато обману. За ті гроші які платять (Копійки)не варто робити з золотом! Далее →
-
на этом сайте очень плотно сидит кадровая служба Ермолино. поэтому так много чушь и высоких баллов. Любой человека работавший там знает, что плюсы перекрываются минусами и такими жирными, что про хорошее потом и не вспомнишь. Умеешь подлизываться к начальству — будет у тебя все ок, кем бы ты там не работал хоть грузчиком, продавцом, хоть менеджером. Если начальству от тебя что-то надо, то будут блеять как овечки, но если уже не надо, то ты враг номер один. экономия в фирме на всем — продукции, оборудовании, зп простых сотрудников, но только не на оплате «труда» управляющих и директоров. знаю что так везде. но так как руководство ненавидит продавцов в Ермолино надо еще поискать. Далее →
-
А теперь, что по факту: 1) График 5/2, но! с 8.30 до 21 (а то и до 22 ч). Могут сказать выйти в субботу. Сверхурочные не оплачиваются вообще никакие. 2) над этим пунктом смеялся долго, буквально над каждым словом. По факту задержки по 2−3 месяца. Все авансами, кусками. Если уволяешься, то как минимум за последний месяц вообще не получишь ничего. Конкурентной ЗП там нет. Штрафуют, дурят, «обувают» по полной. То что обещают на собеседовании не получите, даже если умрете вкалывая там. Ещё будут вести себя так, как- будто вы им что-то должны, а они к вам снизошли. 3) оформления кзот выглядит так: собирают трудовые книжки, говорят что после испытательного срока оформят. Но если их не ходит не долбать, то хрен там кто оформит. Но и тут лажа. Эти «рога и копыта» известны своей репутацией и на следующей работе на вас будут смотреть косо пока не забудут от куда вы пришли. Если не долбать их с оформлением, то трудовая будет пустая. 4) офис — сделан для царька (главного быдло [Я.] Геннадийка), и под его вкус, так что да какие-то пингвины и страусы там ходят и даже рыбки есть (едитьььь их на лево),... Далее →
-
[Р.] просто лана хотела волей- неволей сказать, что все кто умней, грамотней, компетентней директора, а еще и к тому же имеют чувство собственного достоинства и возражают против бредней и [censored] и не дают себя [censored] — просто увольняются. Да? Ланочка! А вы этих людей просто относите в разряд пьяниц, прогульщиков и бездарей. Далее →
-
Катайтесь себе на коньках, на теплоходе, еще на чем угодно, ваше право. Вашей деятельности люди уже дали оценку (поголовно вышли с профсоюза). Вот вы и заманиваете их обратно туда, типа с вас — членство в профсоюзе. Из- за коробочки конфет и дешевых развлечений. Себе, избранным вы может регулярно и выписываете материальную помощь в размере нескольких тысяч гривен на " тяжелое материальное положение». А остальным — 200 грн. Ну, может сейчас планку подняли и добавили (на двадцать гривен). Далее →
-
Положительные отзывы заставляет писать руководство своих сотрудников (у них это включено в рутину рабочую — на один негативный отзыв им надо настрочить их штук 20 с разных мэйлов чтобы не палить контору) Компания эта — редкостное, мало того что труд ваш не оценят по достоинству, покушать на рабочем месте негде, за вами будут шпионить офисные крысы, и ещё можете остаться должны им при увольнении (стоит задача как можно меньше денег вам выплатить). Контора эта шаражкина существует только благодаря продавцам и продажам, а эти крысы в первую очередь обманывают тех, благодаря кому их бизнес пока ещё не загнулся. Киевляне уже выкупили их [censored] и теперь ставку они делают на «приезжих [censored] кто ещё не слышал про их обман. Когда приходите на стажировку, постарайтесь как можно больше выяснить информации у старичков и делайте вывод, если себя не уважаете, то вам сюда! Далее →💬11 комментариев
-
Предлагали руководящую должность на этом предприятии. Хороший и известный бренд. Заработная плата достойная. Но, когда услышал, что собственница считает своим долгом и правом вмешиваться в дела любого департамента и сотрудника по своему желанию и ее решения не обсуждаются — отказался. Проходил уже)) Далее →
-
-
Добрый день! Обратила внимание, что данная вакансия размещена достаточно давно, причем продавцы требовались в разные ТЦ.Решила почитать отзывы и что же…Ну очень маленький интервал во времени написания положительных отзывов, то есть, их пишут сотрудники офиса .Когда пролистала пару страниц, поняла почему…,желание идти на собеседование отпало само собой Далее →
-
Руководитель отдела продаж [Л.] [А.] и его подруга [Д.] [Ю.] вруны, люди которые обманывают всех своих подвенечных на деньги, так как в этой компании официальная часть 6000грн остальное все конверт и они просто не додают зарплату конверта. Также Семерез который решает все с ними (по словам [Л.] так сказал Семерез). Пока эти люди кидают на деньги, ничего с этого хорошего не получится. Бумеранг возвращается [Д.] уже не работает, надеюсь что на [Л.] и Семереза обратят внимание). Далее →
-
1. Відсутність культури спілкування та этики у керівника. 2.Прийом товару (директор привозить мішки з сумками і дівчата мають тягти їх до магазину приблизно метрів 10−15, а він чоловік стоїть біля авто і чекає поки все переносять) 3. Обіцяють одні цифри по зп, а по факту виходить інше, значно менше 4. Виходи раніше або затримки пов'язані з довозом товару не оплачувані. 5. Тренінги у вихідний день, які проводить пан директор, навчає продажам по типу «візьміть сумку і розкажіть яка вона крута, яка в неї ручка, яка кишеня, який глибокий чорний колір і т.д.» 6. Офісного персоналу немає. Якщо потрібно щось то змушують продавців возити/привозити. При чому кошти за проїзд ніхто не компенсує. 7. Економія на всьому. Якщо замовити элементарно білий папір, запитають навіщо він? що ви з ним робите? Де діли той що давали півроку тому? Ви знаєте скільки він коштує? і покладуть 4 листочка. 8. Власник полюбляє їздити по магазинам і писати на себе продажі продавців (мабуть директорська зп не вистачає). Просто позор. 9. Якщо ти чогось не знаєш... Далее →
-
Отдел кадров -0! Молодая [Н.] оставила впечатление, что на работу устроилась по связям. Я пришла в отчаянном состоянии устроится на работу. Готова была на любую свободную вакансию. На что меня не внимательно выслушала и даже не захотели записать мой номер телефона. Хоть иногда людям нужно помогать. Сказать больше нечего. Далее →