Что рассказывают о работе ночью? в Хабаровске
Ищете работу ночью в Хабаровске? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа ночью в Хабаровске - это всегда риски.
🔴 В списке 33 отзыва отчетов о занятости ночью по городу Хабаровск с рейтингом 1 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали ночью? Поделитесь опытом!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👨🍳повар (1)
🧑💼продавец (1)
Отзывы (33)
-
Отзыв о работе в Эго Лаборатории администратором. Сразу скажу, что именно администратором в данной организации работать — это ад. Знаю точно, что доктором работать намного лучше там в психологическом, физическом и финансовом плане. Администратор там — это [censored] и терпила, старания которого никогда никто не заметит и не оценит, как бы он не старался. Всегда руководство будет выискивать только минусы и косяки в работе администраторов. Любой косяк будет нереально преувеличен, раздут и умножен! Над администратором слишком много начальства. Это и генеральный директор, и старший администратор, и самое интересное: какого-то лешего бухгалтер в данной организации имеет какой-то очень большой вес и влияние на админов. Хотя не понятно никому, причем тут бухгалтер и административный персонал. У бухгалтера офисная работа в кабинете. С чего он вдруг следит за админами, делает им замечания и при любом удобном случае палит вас начальству даже за мелкие косяки?! Это загадка. Так же над админами есть еще один управляющий — мужчина. Раньше работал в другой клинике. Не прошло и пары недель, как его уже не любила большая часть всего персонала. А это примерно 35 — 40 человек! Он может позволить себе колкости в сторону работников, любит избегать работы и своих обязанностей, сваливать их на других. В особенности... Далее →💬2 комментария
-
Заключают ученический договор, по факту обучают как работать в салоне. Режима работы и отдыха нет от слова совсем. График днем 8 до 20, ночью с 20 до 8, при этом приходить и работать ты должен на 30 минут раньше, а уходить позже. В смену могут поставить две ночи подряд, при этом на оплату это никак не влияет. При увольнении высчитывают расходы на обучение, которых фактически нет. Нет ни обучения, ни трат на обучение. Плана обучения и расписания, так называемых занятий, тоже нет. Ты просто пашешь как раб бесплатно. Не советую устраиваться туда. Работа физически трудная, на ногах целый день, так тебе еще и не заплатят. Опыт был горьким, ничему новому, чего нет на просторах интернета, не научили. Далее →
-
Устраивался электриком, навязали обязонности завхоза и ответственного за электрохозяйство, должен отвечать за сохранность всего дорогостоющего оборудования и если что-то случится с посетителем или сотрудником. График не стабильный работаешь то ночью то днем, то вообще сидел дома и з п не начисляли. Обещали оплачивать переработки первые месеца плотили. Далее →
-
работала кассиром с 2019 года- кинули по зарплате, внезапно стали кассиры на 2 месяца не нужны, хотя работала на кассе. Ничего не заплатили только за личные продажи. Выиграла конкурс по сопутствующим товарам salton, выиграла сертификат на 2 800 с 2019 года не оплачен. Ночные ревизии каждый месяц даже чаще не оплачиваются и в отпуск дни не прибавляются как было обещано. Сверхурочные работы не оплачиваются, оплачивается только 160 часов которые необходимо отработать. Мотивация никакая могут задним числом и её всегда отменить при этом нам даже не сообщив. Далее →
-
Орхидея Плюс или ИП [Т.] на Карла Маркса 124. Получила хороший опыт в плане того, в какие места не стоит устраиваться. Самое первое впечатление — надо долго ждать. Ждала целый час руководство на собеседование, причем даже не извинились за задержку. Это зашквар — уважать других людей, особенно кто претендует на невысокую должность. Причем подобные опоздания затем наблюдала почти всегда. Хотите у нас работать? Мы посмотрим как сильно вы можете прогнуться и терпеть наше к вам пренебрежительное отношение. Или просто пофиг. Потом два месяца ждала первую зарплату. Так как там надо сначала отработать месяц, пятого числа следующего месяца выдадут аванс и зп получаешь только двадцатого. Стажировка в две недели не оплачивается, подписывается ученический договор и ты теперь им должен, если не проработаешь три месяца. Зарплата указана 20−25 тысяч, по факту за смены только 12−14 тысяч, на которые прожить нереально. От продаж добавляется к заработной плате 1%. Когда несколько человек написали заявления об уходе, сказали что с марта процент повышают до трех. Процент- то повышают, а сомнительное списание в большей степени забирать с зп работников никто не запрещает. Обучения как такового нет, заинтересованности оформлять работника официально конечно тоже нет.... Далее →
-
Такая же шарашка как все те, у которых заработная плата делится на чёрную и белую, хочу чёрную зарплату плачу хочу не плачу. При трудоустройстве оглашают одну зарплату, по факту на порядок меньше. Причём сам король рабовладенческого строя, который он создал в своём королевстве по имени Подбегалин Л.В, при трудоустройстве тебе говорит, если с зарплатой чё-то не понятно будет, звони, разберёмся. Вот тут всё и начинается, когда тебя считают за раба. Ты звонишь, говоришь, что зарплата с оговорённой, не соответствует. На что тебе в ответ. Всё будем нормально. Ну ладно, ты думаешь, в следующем месяце доплатят. На следующий месяц никакой доплаты, и следующая зарплата не соответствует оговорённой. Вот тут ты и понимаешь, что тебя считают за раба или [censored] хочу дам тебе второе на обед хочу не дам. Нормальный человек который себя таким считает, конечно же увольняется. И здесь начинается ещё один цирк. Тебе дают обходной лист с фамилиями людей, которые разбросаны на несколько десятков километров нашей родины. И если у тебя нет своего личного транспорта, то тебе просто не реально подписать его. А если даже и есть то не факт что ты проехав 140 км застанешь того кто должен расписаться. В итоге, если тебе даже получилось... Далее →
-
Нет и не может быть официального оформления (в редких исключениях, если вы потом и кровью полили этот ресторан не менее 1−2 лет), что узнается далеко не сразу. На собеседовании точных цифр о зарплате не говорят, только в размытых пределах. Стажировка занимает 2−3 недели, что оплатится только во вторую зп. Если отработаете меньше месяца велика вероятность того, что вам вообще ничего не выплатят. График бешеный. Иногда приходится ночевать в гостинице одноименной с рестораном, чтобы успеть с ночной на утреннюю смену. Итого на сон пара часов. Премий нет. Есть штрафы, которые очень любит молодая управляющая (бывшая сомелье). Что послужило такому стремительному карьерному росту безопытного работника в сфере управления остается загадкой. Также у данной управляющей практикуется набирать стажеров и через 2 недели говорить им, что они не подходят для работы в этом ресторане. Зачем нужно тратить свое и чужое время непонятно. Очень негативное отношение к увольняющимся работникам. Делается все возможное, чтобы лишить уходящего человека хотя бы части зп, если не всей сразу. По этому поводу бывшими сотрудниками были написаны заявления в полицию о невыплате зарплаты, которые в настоящее время усердно обрабатываются юристом компании на предмет невиновности управляющей... Далее →
-
Ужасно безалаберная контора с некомпетентными сотрудниками! Что ни спроси – никто ничего не знает. А если удается вытянуть какую-то информацию, то одни говорят одно, другие другое, третьи третье… А еще там любят получать деньги за чужую работу. Меня занесло туда весной 2016. В объявлении было написано «требуются работники для подготовки пассажирских вагонов в рейс (внутренняя мойка, экипировка, охрана) «. По телефону сказали что это не все вместе, а разные обязанности разных работников – т.е. Есть мойщики, есть экипировщики, есть охранники. Про график сказали только что он гибкий, есть дневные и ночные смены, можно просто подрабатывать, все по договоренности. А когда я спросила про оплату, ответ был такой «вообще ничего не могу сказать, приезжайте на собеседование, там все расскажут». Обычно если по телефону ничего не хотят говорить или юлят, а зазывают на собеседование чтобы там все узнать, я к таким не еду. И не раз убеждалась, что правильно делаю. Но в тот раз почему-то поехала. Наверно подкупил гибкий график. На собеседовании сказали все наоборот – что мойка, экипировка и охрана входит в обязанности одного работника. Про оплату тоже говорили неохотно и размыто. Выяснилось что... Далее →
-
-
Всем кто собирается устраиваться в данную компанию я не советую, так как начальство в лице директора не добропорядочно и способно на кидалово. Устраивают неофициально с испытательным сроком в 1 месяц. Я устроился в данную фирму так как остро нуждался в деньгах (вариантов поближе работы не было) для содержания семьи. Я один кормилец, у меня двое маленьких детей один из которых грудничок. Так вот проработав какое-то время у меня приболели детки нужны были медикаменты я не мог спать так как ночью грудничок часто плакал. А зарплату задерживали и аванс не давали пришлось уволиться с работы так как необходимо было ездить в поликлинику. И искать деньги. Когда пришел за заработанными деньгами в день зарплаты директор данной так скажем шараги просто сказал, что ему паралельно что у меня дети, которых нужно кормить и то что я заработал мне не выплатит и ему грубо говоря пох. Люди, обходите стороной данную контору! Не делайте ошибок! Далее →
-
Качотяну Х.Ц. принадлежат: — «БОМОНД» гостинично-развлекательный комплекс (ресторан, сауна, гостиница, прод. магазин, тренажерный зал, салон красоты – все в одном здании), ул. Юности 44. — «МОЦАРТ» гостинично-развлекательный комплекс (ресторан «Шогакат», ночной клуб, бильярд, сауна, гостиница – все в одном здании), ул. Промышленная 12е. — Кафе-столовая «РАБОТЯГА», так же на ул. Промышленной 12е. — ООО «ТРАСТ-ПРЕМЬЕР» (основным видом деятельности является «Производство общестроительных работ». Фирма также зарегистрирована в таких категориях ОКВЭД как «Деятельность агентов по оптовой торговле прочими товарами, не включенными в другие группировки», «Деятельность агентов по оптовой торговле универсальным ассортиментом товаров»), ул. Юности 44. — ООО «УСПЕХ-РЕМСТРОЙ». Будьте осторожны! Возможно это не полный список! Смотрите внимательно на чье имя пишете заявление о приеме на работу, с кем подписываете договор! Может фигурировать имя его сына – Качотян Эдгар [censored] (или [censored] Этот мелкий старый армянский упырь относится к персоналу как к рабам средневековья, зарплату предпочитает не платить вовсе, домогается до молодых сотрудниц! Доходило даже до изнасилования, но заявление никто не подавал. Он бы все равно остался безнаказанным (откупился бы), а девушки боялись опозориться. Некоторым просто давал денег... Далее →
-
Директор Ходотов А.В. выходит на торги по оказанию охранных услуг с минимальной ценой! Работает по упрощенке, тем самым платит налогов минимум, при трудоустройстве охранников вводит в заблуждение, трудовых договоров в нарушение законодательства с ними не заключает, мотивируя их работу по гпд. в разрешиловке при оформлении личных карточек охранника предоставляет «левые» выписки из приказов о назначении на должность. На объектах больше года не работает, после чего переходит на другие, в результате чего люди не получают ни больничного, ни праздничных ни ночных, ни компенсации за неиспользованный отпуск, ни трудового стажа. На какой бы объект этот руководитель не пришёл оказывать охранные услуги, везде охранники начинают получать меньше, не регулярно, с людей удерживают комиссию за перечисление заработной платы на карту. В общем аферист со стажем.задержка с выплатой заработной платы — 2,5−3 месяца. Далее →
-
Полное кидалово! Работала в Пеликане на пер. Донской 5 обещали з/п 25 000, проработала два месяца и в итоге з/п 11 000. Старшие продавцы корчат из себя Королев с бумажной короной, в ночные смены в подсобках бухают на пару с охранниками, а как напьются спят без задних ног, а новенькие вкалывают. Говоришь про этот ужас директору, а та их защищает, мол мои девочки такое делать не могут… Полное безобразие! Далее →
-
Ни за что и ни когда не устраивайтесь работать в эту организацию. З/п обещали в среднем 25 000, за 5 мес работы больше 14 000 ни разу не получил, за ночные смены 4 мес не доплачивали, только когда сам это выяснил, сделали перерасчет. Был не законно лишен премии на 100%, с положением о премировании ознакомиться не дали, ссылаясь на то, что его нет, хотя в трудовом договоре четко прописано, а руководитель лично мне говорил, что я больше 12 000 получать не буду и лучше мне уволиться, когда я отказался добровольно написать заявление, начали пугать заведением на меня уголовного дела якобы по жалобе клиента, передачей документов в прокуратуру, так же пугали, что устроят мне встречу с разъяренными клиентами и пусть они со мной лично «поговорят», угрожали самой плохой в мире характеристикой, что они специально пустят слух по всем банкам, что бы я не смог устроиться, дальше, пустили слух по коллективу якобы я предатель и докладываю начальству о том, кто и чем в рабочее время занимается в отсутсвие начальства. Пришлось объясняться с коллективом. А руководитель Сальников А.В. лично мне говорил: «Я тебе кровь сверну, я тебя задолблю», как доказательсво имется диктофонная запись разговора. Сейчас собираюст судиться о возврате своей... Далее →