Вся правда о работе на складах. Сравнительная таблица, где лучше работать в Казани

Все отрицательные отзывы об этой компании правдивые, чтобы не писали другое комментаторы. Ходишь и втюхиваешь очки каждому второму. Очки нормального качества, да, но это суть не меняет. Сам факт, что ты неофициально ходишь и втюхиваешь это, ставит под сомнение адекватность этой компании. Директор максимально двуличный человек, который начинает поливать тебя грязью при твоём желании уйти, хоть пару минут назад был зайка — милашка. Офис абы что. Деньги заработать здесь можно, но только если вам нравится за свой счёт шататься по всему городу и затеять и втюхивать бедным пенсионерам очки на последние деньги. Ваш выбор .. Далее →

Половину сотрудников не трудоустраивают. Зарплаты серые. Далее →

Обещают 800−1000. В контракте 450−530. Состав алкашей, отношение ужасное, надо [censored] лизать. Туалет убирают раз в месяц, лучше в био сходить. Всем все безразлично, пофиг. В раздевалке как в мусорке.. Далее →

Проработала в этой сети полгода и уволилась. 1) Зп колеблется 150–180р в час, зависит от стажа и образования 2) График обещают 2/2, на деле работаешь 2/2 на своей аптеке, а в остальное время тебя кидают на другие аптеки в разных частях города (отказаться не получиться). С таким раскладом выходит около 25 тыс. 3) Штрафы. Забирают деньги за всякую [censored] иногда даже не объясняют в чем дело Зп приходит каждый четверг, допустим должно придти 5000р, а придет 4200р Первые пару месяцев все приходит как надо, а потом начинают забирать 4) Главный это СТМ (Собственная торговая марка) — есть список препов и бадов которые нужно продвигать, неважно как, просто впаривать или заменять другой препарат, одним словом [censored] покупателей. Взять допустим декспанетнол, самый дешевый 25 г 70 рублей, а декспантенол СТМ 170р! Наценка просто дикая! Невыполняешь план по СТМ (15% от товарооброта-депонирование 5000р) 5) Второй главный — работают люди без образования. Кто-то после армии, кто-то закончил 11 класс, кто-то просто медсестра, а кто-то до этого работал в пятерочке. Специалистов фармацевтов и провизоров тут почти... Далее →

По старым отзывам рекомендую почитать: https://antijob.net/black_list/novye_tehnologii/ https://antijob.net/black_list/ooo_kb_navigacionnye_tehnologii/ https://antijob.net/black_list/id153197/ С ними полностью согласен, но от себя добавлю следующее: 1) Фирма регулярно (каждые 10-11месяцев) меняет юр.лицо и названия (из последних): ООО Конструкторское бюро «навигационные технологии» — сокращенно: ООО «кбнт» ООО Конструкторское бюро «специальные технологии» — сокращенно: ООО «кбст» ООО Конструкторское бюро «новые технологии» — сокращенно: ООО «кбнт» ООО Специальное конструкторское бюро «новые технологии» — сокращенно: ООО «скбнт» о чем у вас, как у работника, будут соответствующие записи в трудовой со всеми вытикающими: вопросы со стороны будущих работодателей (почему так часто менял место работы?) и проблемы в получении иппотеки в банках. Будьте внимательны! Постоянным остается лишь фактический адрес: ул. Гвардейская, дом. 33, 3 этаж, оф 305−307 2) По кредитам своя история: так как з/п сервая (минималка + «конверт») и бухгалтерия не дает справки о реальной зарплате — на кредит в банке не расчитывайте! 3) На «конвертную» з/п могут накладываться «штрафы» и вычеты (зависит от того, как сильно вы «улыбаетесь» директору!), например: опоздания на работу (при этом переработки приветствуются, но никак не поощраются материально) «чрезмерное» количество времени курения (хотя вы и подписываете трудовой договор в котором прописаны... Далее →

ооо «Бизи Кидс» оно же ИП [Х.] [А.] [И.] Проработав в этой компании, многое выяснил: Вся зарплата черная, официального трудоустройства нет. Увольняют без объяснения причин, и без расчета.  А. Производство: 1. Сколько бы не собрали позиций сборщики, все равно оштрафуют так, чтобы ЗП была примерно одинаковая, маленькая. Сколько бы не нарезал резчик на станке, все равно поправят по таблицам так, что бы максимальная ЗП составляла не более 1000 руб за 12 часовую смену. Помимо прямых обязанностей, постоянные прихоти жены руководителя. 3. Производством пытается командовать женщина… жена руководителя… Так что Судите сами…  Б. Отдел продаж. 1.Каждая новая мотивация менеджеров преподносится так, что это выгодно и зарабатывать можно больше. На самом деле все в точности наоборот. Поэтому менеджеры больше чем на месяц там не задерживаются. Далее →

Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-4250/2025 ~ М-3272/2025 Подробнее →

Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-2903/2019 ~ М-2541/2019 Подробнее →