Отзывы о прохождении стажировки в Коломне
Ищете работу на стажировке в компаниях в Коломне? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа на стажировке в компаниях в Коломне - это всегда риски.
🔴 В списке 34 отзыва отчетов о занятости на стажировке в компаниях по городу Коломна, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Негативный опыт стажировки? Поделитесь!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👨🍳повар (1)
👩🍳пекарь (1)
Отзывы (34)
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиЯ устроился в эту контору около двух недель назад. Что могу сказать по существу. В данной конторе предусмотрено «Обучение», состоящее из блоков с информацией, содержащей заумные термины, и «экзамен». На изучение бесполезной информации дается 6 дней. Тот объем, который дают за 6 дней, вы никак не выучите, потому что информации чересчур много. Да по сути, мне лично эта информация и не нужна была, потому что я работу во время стажировки на ЦФЗ делал полностью самостоятельно с минимальными подсказками со стороны директора, потому что, придя на должность товароведа, я уже обладал опытом, достаточным для выполнения этой работы ввиду многолетнего стажа. Однако экзамен я и многие другие провалил. Далее, после заполнения экзаменационного теста (проходной балл которого 80%), вне зависимости от его результата, у вас будет устный экзамен с «Тренером» М. и одним из московских супервайзеров, на котором вас также завалят бесполезными вопросами, и если хотя бы на 2 из них вы ответите неверно или не полностью, вам предложат обратиться в отдел кадров за своими документами (увольнением), как итог — потраченное впустую время и испорченная запись о двухнедельной трудовой деятельности в трудовой книжке. При всей описанной ситуации, никто из товарищей экзаменаторов даже не удосужится связаться... Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаНет положительных сторон Далее →✗ НедостаткиТочка сборки прицепов данной компании открылась в г. Коломна Московской области. Устроился я к ним сборщиком прицепов, собеседование проводил некий [Е.] и [К.] моральный у@оды). При собеседовании на мой вопрос о обучении, сказали будут обучать. По факту все три смены, что я к ним выходил, меня отправляли чистить снег вокруг уже собранных прицепов, убирать мусор в цеху, всё что угодно, короче, мне поручали, только не то, что прописано в договоре в моих обязанностях. Через три дня этот [Е.] мне позвонил утром, даже не удосужился вечером накануне сказать лично в глаза, и зарядил, якобы я не прошёл испытательный срок и мы прощаемся. А в чём я не прошёл испытательный срок? (которого в принципе быть не может по закону, так как договора оформлены на месяц, а при месячном договоре ИС не устанавливается по закону и, соответственно, в договоре он не прописан). Короче, решила конторка нанять вот таким хитрым способом клининговых сотрудников на три дня. Так ещё этот [Е.] и права качать начал, когда я сказал, что он непорядочно поступает. Расчёт мне до сих пор не поступил. Не советую связываться с ними. Далее →
-
За три дня работы я изучал ассортимент и старался как мог, долбаную прогу, 1 с я помню, но три дня после десяти лет её воскрешали с трудом. Я не подошёл как кандидат после человечного отношения к «покупашкам», предложив явно не располагающими средствами человеку купить товар в промтоварном магазине с указанием приблизительных по старой памяти адресов. Считаю действия персонала по стажировке некорректными и опрометчивыми. А может, там кроются другие, сугубо денежные и меркантильные мотивы?! Бог им судья. Очень жаль. Магазин очень был мне и по духу, да и просто нравился.. Далее →
-
Пришел на должность менеджера по продажам. До того, как берут на работу, проводят 3 этапа собеседования. Потом стажировка 5 дней, материалов учить надо много, конечно, сразу много инфы, но зато её оплачивают полностью. На стажировке сразу понравился коллектив, да и работа в целом интересная, поэтому решил остаться. Ещё и з.п. пообещали хорошую, больше чем у других, но она серая. Оклад минималка, но хорошо продаешь, получаешь в среднем 60−70, даже больше иногда выходит. Офис нормальный, свое рабочее место у каждого, пока все устраивает. Далее →
-
✓ ПреимуществаБольшой супер комфортабельный офис, белая зп, центр города, удобно добираться, приятные и тактичные HR менеджер и руководитель филиала, молодой и большой коллектив Далее →✗ НедостаткиПроходила собеседование на должность бухгалтера. 1. Только на последнем этапе собеседования сказали, что офис переезжает в другое место через 3 месяца, расположение оказалось крайне неудобным. 2. Только на стажировочном дне сообщили, что надо вести всю бухгалтерию, кроме налогов + зарплату более 100 человек (учитывая, что она вся белая и сдельная). По итогу объем работ просто огромный, один человек не потянет, к тому же зарплату предложили среднюю по Краснодару для бухгалтера всего одного участка… 3. Токсичная форма общения главного бухгалтера: на собеседовании при руководителе молчала, как только я вышла стажироваться, дверь за мной в кабинет закрылась и тут же переменился тон. Главный бухгалтер строго на меня посмотрела и сказала: «А теперь скажи честно, что ты на самом деле умеешь?» Я от такого тона просто опешила. Потом унизительным тоном пошли всякие профессиональные вопросы, на которые я отвечала, потому что все это умею; я указывала все в своем резюме, так еще и проходила у них тест на проф. знания перед этим. Далее главному бухгалтеру показалось мало унижений, и она сказала: «Я даже не знаю, что тебе можно доверить сейчас поделать, вдруг не сможешь…» Хотя до этого... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата Далее →✗ НедостаткиНе рекомендую идти работать никому! Очень удобно и выгодно компании набирать стажёров (дешёвый, рабский труд). Стажировка прошла как в аду, вы никому там не нужны — не стесняясь в выражениях, помощник Т.У. говорит людям в лицо! Ей смешно было, что у нас нет наставников. Всучили считыватель и всё, как им пользоваться, разберёшься сам. Графиков нет, сиди, жди, когда они вспомнят о тебе. Форма — это вообще тихий ужас, в минусовую камеру выдают бейсболку. Hr врут все, говорят одно, по факту всё по-другому! Увольнение — ещё можно и побегать за своей трудовой, если им в офис не пришлют письмо! Склад грязный, вонючий, и идёт стройка, покупателям с побелкой и строительной пылью товар отправляют. Ребята, не тратьте своё время и силы на эту компанию. Меня хвалили на 7 дней. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиКогда пришёл на собеседование, было сказано, что стажировка 7 дней по 1500 за смену, но если начнёшь справляться раньше, то и стажировка закончится раньше. В итоге через 2 дня сказали, что стажировка окончена. День зп — приехало всё руководство, такой балаган устроили. Самокаты прибыли не принесли, давай вычитать из зп сотрудников. В итоге посчитали 7 дней стажировки, а не 2. При выполнении плана за смену платят 2500, это после стажировки. На 5000 побрили. Второй месяц — слишком много техники зарабатывают, изменили мотивацию. И причём мотивацию поменяли почти в конце месяца. В итоге ушёл совсем. После ухода, конечно, тоже не доплатили и причём не плохо так. Управляющий — [Г.] Учредители — [В.] и Ш., увидите имена в объявлении о работе, пролистывайте дальше! Далее →
-
✓ ПреимуществаНа собеседовании производят впечатление адекватных людей Далее →✗ НедостаткиПосле online-собеседования был приглашён на обучение (один день) и испытательный срок (2 недели работ, далее, если есть результат — 2 продажи, далее еще 2 недели надо сделать несколько продаж для дальнейшей работы в данной организации.) Собственно, побудило меня написать данный отзыв тот факт — ЭТА компания (bankgarant24.ru) безответственная: дата и время выхода на обучение уже было согласовано, но в день выхода я догадался позвонить и сказать, что я подъеду в офис через час, т.е. к 11 часам (как и договаривались). Но [М.] вдруг говорит, что она еще не в офисе, что когда она доедет, все подготовит и что на обучение нужно будет выходить не сегодня, а уже завтра, а время она мне сообщит сегодня позже… Закончился сегодня, а затем и завтра…))) Господа, уважайте свое время, пожалуйста, и делайте выводы! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаПрикольный офис недалеко от метро. Далее →✗ НедостаткиБыла на собеседовании на должность специалиста по сопровождению лицензионных договоров, позвали сами. Предварительно уточнила, что опыта в этой сфере нет. Сказали, что не проблема. Собеседование прошло нормально, обещали дать обратную связь через пару дней. В итоге — ни ответа, ни привета. На собеседовании узнала, что стажировка длиной в неделю неоплачиваемая. Видимо, ищут дурачков, которые бесплатно будут работать. Не рекомендую. Далее →
-
Гнилая компания! Директор С. А. тискает сотрудниц помимо их воли. Задерживает на работе, физически хватая за руки, и морально насилует! Угрозы не заплатить и в конце месяца не заплатили, сказали, это стажировка! Руководитель Е.О. нанимает сотрудников, не обучает, а сразу ставит работать. А потом говорит, что это была стажировка, чтоб не платить. За полгода человек 20 администраторов поменялось, мойщиков и того больше! Обещают нормальную зарплату, а по факту платят 2000 ставку в месяц и только 1 раз в месяц и не вовремя. Администратор — это ещё и кассир, басист, уборщица туалетов и кафе, бухгалтер и мойщица машин в одном лице! Это рабство в 21 веке! Не тратьте время и не верьте обещаниям этих начальников! Это манипуляторы и психопаты, которым наплевать на людей. Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатный кофе, чай, каждую вторую пятница — пицца по окончании работы. Далее →✗ НедостаткиКак «попасть» на три года. 1. Собеседование. Собеседование с кадровиком и будущим непосредственным руководителем типовое. Затем, если первое пройдете (а Вы пройдете первое, т.к. там текучка) — с кадровиком и управляющим ООО «Брайт Солюшенз» (директора нет, есть управляющий). Здесь первая «засада»: управляющий будет требовать (типа объяснять ситуацию), что Вы уволитесь только после того, как закончите все (!) проекты и кадровик найдет Вам замену (!). Это нигде не будет записано в контракте, однако при увольнении кадровик будет давить на это устное, юридически ни к чему не обязывающее, согласие. 2. Заключение контракта. На собеседовании кадровик скажет, что испытательный срок 3 месяца, однако в контракте об этом не будет ни слова. Поэтому, если Вы захотите уволиться в течение испытательного срока, то не сможете: испытательного срока в контракте нет, и Вы, подписав контракт, «попали» на весь срок контракта. 3. Увольнение — «пинг-понг» от ООО «Брайт Солюшенз». У Вас заканчивается контракт, и Вы полагаете, что скоро будете свободны от обязательств перед этой конторой. Вы глубоко ошибаетесь: если Вы не напишите заявление о непродлении контракта как минимум за месяц до окончания контракта, то Вам уготовлен ещё один срок. При этом кадровик будет манипулировать Вами,... Далее →
-
✓ Преимущества-Хорошее обучение, очень положительная тренер [Г.] (единственный, по-моему, адекватный человек из всего руководства) -Опыт работы с полиграфией и конфликтными клиентами -Точки рядом с метро, легко добираться до работы -Разнообразные задачи в течение рабочего дня Далее →✗ НедостаткиМинусов намного больше. Не верьте отзывам с 5 звёздами — отдел кадров раз в пару месяцев просит сотрудников их оставлять. -Обучение хорошее, но оно не оплачивается. 5 дней подряд вы будете ездить и обучаться бесплатно. -Ложь про зп на собеседовании. Обещают 1000 за выход, плюс 10% от общей выручки. Но не упоминают о том, что от общей выручки процент вы будете получать в случае работы в одиночку. Если с вами работает второй сотрудник, выручка делится на двоих, в результате зп дай бог 30 тыс выйдет. -Раздолбайство в отделе кадров, конкретно обращение к кадровику [Е.] (вижу её имя в каждом отрицательном отзыве). О точке, на которой я буду работать, я узнала практически перед самым началом своей первой смены в 6 часов утра. Про сообщения с требованием выйти в свой выходной, присланные в 11 вечера, вообще молчу. -Меняют условия работы уже по факту вашего трудоустройства. Конкретно мне сначала сказали, что я буду работать в одиночку, в итоге поставили перед фактом, что будут отправлять ко мне стажёров (и выручку, соответственно, я должна делить с ними). -Жлобствуют с чаевыми. В том смысле, что сотрудники не имеют права забирать чаевые от клиентов себе. Их забирает инкассация и каким-то неясным образом делит... Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют. Далее →✗ НедостаткиПервый и самый большой недостаток — менеджер [К.]. Эта дама будет вытирать об вас ноги, всячески унижать и [censored]. А при начальстве притворяться невинной овечкой, хотя на деле является конченной овцой. Работать будете по 18 часов, без перерывов и обедов. Скидок для персонала нет. Убираться будете тоже вы. Каждый раз, закрывая смену. Будут заставлять выходить на смену, даже если у вас выходные. Нечеловеческие условия, на некоторых точках даже не присесть. Коллектив — как повезет. Чаще всего это невыносимые хабалки, которые свои проблемы будут срывать на вас. Обучать будут через одно место. Как повезет. Если продавцу будет на вас не наплевать, то объяснит что-нибудь. А если нет, то будете сами по себе. Будут орать и штрафовать за любую оплошность, даже в первый день работы, при условии никакущей стажировки. Зарплату постоянно задерживают. Есть штрафы за любой чих и неправильный взгляд. Денег потом практически не добиться своих, уходите буквально ни с чем после увольнения. Не идите, я Вас прошу, не идите в хлебницу. Это не стоит ваших нервов и сил. Далее →
-
✓ ПреимуществаБыло интересно работать с людьми, делать украшения на заказ, творческая обстановка Далее →✗ НедостаткиНеуважение к сотрудникам, вечное, как будто мы куски мяса, которые плохо работают, потому что так хотят, и не хотят больше. Высокие требования за ставку 5к. Нас взяли с девочкой одновременно. Обещали обучение. Мы остались наедине с магазином, потому что все предыдущие уволились. Приходилось работать по 13 часов графиком 2/2 при обещанном графике 4/2 по 9 часов. Когда работаешь в магазине целый день одна, ты не успеваешь всё, что нужно сделать: починить чье-то украшение или сделать новое, проконсультировать всех, кто пришел, убрать в магазине, сделать выкладку, принять или заказать товар. Норма на точке высокая, естественно, в таком темпе ты её сама не сделаешь. Прислали кризис-менеджера, вдвоём как-то управлялись, вышли на норму, даже немного выше. Обещали проценты, премии за выполнение плана. Неожиданно начали новых людей набирать, думала, это на руководителя магазина, так как она уволилась. Но это приходили на позиции продавцов, спросила у кризис-менеджера, нас что, уволят, ответила, что не должны. Через месяц приходит к-м и говорит, что сегодня закончился испытательный срок для нас. Нам раньше об этом не говорили ни разу, никто не предупреждал. Сказали написать тест; написали на 80%... Далее →
-
✓ Преимуществаблизко к метро Далее →✗ НедостаткиВ ГК Анкониан входят компании ООО «Веста», которая занимается лабораторными исследованиями, проведением СОУТ, профрисками, ООО «Санэпидсервис в ювао», который предоставляет услуги медцентра: медкнижки, вакцинация, медосмотры и пр. Может, есть еще какие-то компании, но я о них не знаю. Я была трудоустроена как раз в СЭС в ЮВАО на должности менеджер по продажам, проработала я там 6 месяцев; за это время мысль уволиться не покидала меня каждый день))) Это шарашкина контора, по-другому не сказать. В компании есть возможности, все ресурсы, есть свои 2 аккредитованные лаборатории, но нет грамотных управленцев. С учредителями я не знакома, ничего не могу о них сказать, но если они наняли таких директоров, то могу сделать о них выводы. Денег вы там не заработаете, это уж точно. Ходят слухи, что раньше там платили, но не сейчас! Возможно, менеджеры, которые давно работают (3 года и дольше), неплохо получают, но это не точно))) Все рассказы на собеседовании — ложь от начала и до конца. Чтоб вы понимали, мне на собеседовании обещали зп 35 т. р., после испытательного срока 50 т. р. +%%%, в итоге я сидела на голом окладе в 45 т. р., 10 тр мне прибавили спустя 1,5 месяца, тк я хотела уволиться, а еще... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиСобеседование скомкано, оно начинается с фразы: «расскажите о себе «, а что рассказывать, если сначала тест нужно пройти, а после теста уже будет понятно, подходим мы друг другу по грамматике или нет. Странно только одно: руководитель почему-то текст проверяет по готовому шаблону, интересно, он способен его проверить без подсказок? Складывается впечатление, что им скучно и люди не нужны. Забыл сказать, что дальше они могут перезвонить и позвать на стажировку, четыре часа, где ты должен доказывать свою пользу скоростным печатанием и грамматикой, ведь может оказаться, что вы им не подходите. То, что вам никто не подходит, видно сразу: весь город бесплатно сделает проект, все гениальное просто. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСомнительное заведение. Вранье с первого дня, сначала обещают одни условия (график и зп), затем эти условия резко меняются. Нужно ходить 3 недели бесплатно, да еще возможно и не оформят потом. Стажировка одно название, за это время можно подготовиться и в космос улететь. Не спросили ни одного документа, ни диплом, ни сертификаты, ничего не посмотрели. Советую не тратить свое время и выбрать гос. учреждение с фиксированной зп и серьезными сотрудниками. Далее →
-
Не советую идти работать в данное кафе! Сначала предлагают стажировку несколько дней, конечно же, бесплатную за «спасибо». Официально не трудоустраивают сразу, только через полгода, объясняя это тем, что, мол, «приходят люди, отработают месяц и уходят». На собеседовании об этом никто ничего не говорит, нужно спрашивать обо всем самостоятельно. Далее →
-
Шельмовство началось на стадии устройства. Несколько претендентов на одну вакансию. Этот факт не афишируют. Всем предлагают неоплачиваемую, типа стажировку. Далее, по 50 рублей за час и оплатят только в том случае, если всё срослось. Подозрения возникли на стадии собеседования. Хорошо, что прочитала отзывы, выяснила, что это обычная практика у этого работодателя. Трудоустраиваться передумала, обман с порога — нехороший знак. Далее →
-
Недобросовестный работодатель. Сначала вы приезжаете на «обучающий день» с 8:00 до 17:00, потом на такие же сутки. Разумеется, бесплатно, вас заставят написать заявление о желании побыть волонтёром. Затем вас ставят в смену, и оказывается, что график не сутки через двое, а полтора через полтора. Первая моя смена вышла 30 часов. После второй такой смены я отказалась работать. Естественно, никакого трудового договора не заключалось, никаких записей в трудовую не было (испытательный срок месяц), и, естественно, никто ничего не заплатил, т. к. по их выдуманным правилам штраф за неотработку 5000. Хорошо, что должна не осталась. Слышать вас там никто не хочет, постоянно напоминают, что любое недоразумение вы будете возмещать за свой счет. Далее →