Работа в супермаркетах - узнайте, где лучше работать. в Москве

С апреля месяца регулярно появляются, обновляются вакантные должности категорийных менеджеров, в частности: кондитерские изделия, алкоголь, овощи и фрукты, бакалея и т.д. Мне вот интересно, скольких людей они уже успели «прокатить» за эти пять месяцев !? Например моя кандидатура согласовывалась две с половиной недели. Прошел проверку сб, полиграф и т.д., в итоге отказали. На вопрос по какой причине отказ ответили, что не готовы ответить на данный вопрос. Ощущение, что просто работают для галочки, либо имеет место быть некомпетентность начиная с кадров, заканчивая ген.директором компании. Далее →

Рабсилы в полном смысле слова, ты и охрана, грузчик,уборщица,продавец и кассир, промоутер, все в одном за мизер, я одна по залу работаю, а зал очень большой, один человек просто физически не успевает ничего, наши так называемые директор и товаровед сидят свесив ножки, ток инаенты снимают за полный день, иногда и тебе дают это делать, хотя по должностным инструкциям я не должна это делать, своё не успеваю сделать, так ещё и это, а потом постоянно выговоры и замечания, надоело просто, пришла работать от безвыходности, но это просто капец, лучше кассиром в пятёрочке уже, но ток не магнит, ещё и заставляют выпаривать свой бренд и долбанные столотто, постоянные акции проговаривать, и ещё план делать, по мимо этого отдельные позиции товаров, на продажу так называемый золотой магазин, по ним тоже план, в общем [censored] это делать вообще непонятно, когда вся в мыле туда сюда бегаешь, порядок требуют и продажи в том числе, это конечно понятно, но если ты на кассе стоишь то отойти не можешь, а когда все делать непонятно, вынос мозга просто, начальство нихрена не делает, но требуют с тебя, это просто удивительно, как они вообще это себе представляют, по инструкции и они должны наводить порядок и выставлять если... Далее →

Костюм для охоты, рыбалки и активного отдыха. Артикул: 107. Скидки -53%! Цена со скидкой: 2490 рублей. Для изготовления этого костюма применяется палаточная ткань (100% хлопок), смесовая, обладает хорошей ветрозащитой, материал прочный, практически не впитывает влагу, быстро сохнет и не вызывает аллергии. Производство: Россия. Доставка без предоплаты по всей России. 14 дней на обмен/возврат. В нашем интернет магазине вы можете купить качественные костюмы для охоты и рыбалки с множеством расцветок. Выбрать расцветку и заказать Вы можете по ссылке: https://cutt.ly/gdhGUMJ Далее →

Научить начальство общаться с сотрудниками, так как они хотели бы, что б с ними общались также. Больше Уважения к сотрудникам. Далее →

Смены бесконечные в место сутки трое работаешь сутки через сутки, со смены во время ни когда не уйдёшь директор не доволен заставляет ночальника смены писать акты. Заведущие продажами сидят в кабинете с директором свесив все свои обязанности на менеджеров торгового зала. Бежать нужно с этой компании вместо повышения заработной платы её наоборот понижают, зато требований больше. Далее →

Ни при телефонном интервью, ни при личном общении с директором (показалась довольно приятной и толковой женщиной, что редкость, на мой взгляд) магазина, я так и не понял, какая сумма будет прописана в трудовом договоре, всё рассказывали про балльную систему оценки персонала (очень объективно, да, понравился ты или нет), от которой зависит премия. Очень витиевато, нет прямых ответов на конкретный вопрос. Плюс зарплата зависит от категории продавца, чтобы повысить её на один пункт, надо сначала сдать экзамен в виде теста, но чтобы повысить ещё раз, надо доказать, что можешь работать ещё и в четырёх других отделах, а для этого надо в них отработать и показать себя. На вопрос буду ли я это делать в свои рабочие часы, был дан ответ, что нет, надо выходить в эти отделы на подработки. Рассказали, что контора полностью «белая», но тут же привели пример сотрудницы, что отработала 250 часов за месяц, при норме в 180 часов. Где здесь «белые» условия труда? Как их обходит контора, не имея трений с трудовой инспекцией? Ещё очень понравилась система при которой контора платила 10 процентов от оклада при наличии высшего образования, но теперь этот бонус отменила... Далее →

Администраторы, старшие кассиры, ведут себя так будто они пост президента занимают! Могут повысить голос, шеф повар на сотрудников вообще орет матом, лезет даже ксотрудникам зала! При трудоустройстве говорили кормят и это правда, но они забыли упомянуть какими помоями они кормят сотрудников! Я чуть ли с драками выходила на свой законный перерыв, платят за 10.5 часов работы т.е 1.5 часа, это перерывы сотрудников, но ходят по 45 минут! 30 Минут обеда и 15 минут завтрака! На мои возмущения старший кассир начала орать на весь зал, что она ходит за целы день кушать 1 раз и я должна привыкать! Скотское обращение к сотрудникам! Это компания просто ДНО! Далее →

Если вы садо мазо то добро пожаловать в Перкресток! И даже дело не в тяжелом труде, не в покупателях с которыми как в любой сфере обслуживания тяжело, люди разные. А рыба гниет с головы! Люди которые повышаются хоть на ступень они тсановятся неадекватными, им кажется они такое высокое начальство что в обычными сотрудниками можно только на повышенном тоне разговаривать. Кричать, унижать, угрожать и.т.д. Если бы руководство выше топ менеджеры и.т.д. были заинтересованы в стабильном коллективе они следили бы за такими вещами и поясняли руководству смысл их работы. Так сплошные самодуры там работают. Честно попадаешь к ним работать и впечатление что оказываешься в другом мире, как в фильме где показывают как человек попадает в тюрьму в камеру привели, а там каста своя в камере и обязательно есть старшая..Ужас… Низкая оплата труда, тяжелая работа, плюс моральное унижение. Далее →

Рабский адовый труд по 14 часов. Здесь и за грузчика, за кассира, за сборщика заказов и упаковщика продуктов в пакеты. Заставляют выкупать товар с зелёными ценниками. Ежедневные инвентаризации. Зарплата несоизмерима с силами, нервами и унижениями (и от покупателей в том числе) которые терпишь работая в компании ВкусВилл. Далее →

недостатков море, захотите там работать, забудьте про семью, личную жизнь, ашан сломает вашу жизнь, ваша жизнь будет подстроена под нужды ашана, в вашей жизни не будет ни дня, ни света, про карьерный рост даже не думайте, загрызут! менеджеры касс работают отвратительно, график составляют так, что выходные не ощущаются, могут поставить 6, 7, 8, было и 9 дней без выходных и потом ходишь к ним доказываешь, что ты не раб и не можешь без выходных работать… описывать минусы здесь места не хватит… Далее →