Работа анонимным сотрудником: отзывы и зарплаты
Ищете работу анонимным сотрудником? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа анонимным сотрудником для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у АНОНИМНЫЙ СОТРУДНИК?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 150 000 руб.
Средняя зарплата 37 750 руб. в месяцЭто на 55% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают анонимным сотрудником? Статистика зарплат →
Работали АНОНИМНЫМ СОТРУДНИКОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (5325)
-
✓ ПреимуществаРасположение в районе станции метро «Ботанический сад». Далее →✗ НедостаткиОстался крайне неприятный осадок после работы с Ю.Д., как будто приходилось общаться не с руководителем учебного заведения, а с завхозом, которого кто-то из родственников посадил на теплое место в подразделении Киностудии Горького, то есть в кинокампусе. Чем это оправдывается? Трудно сказать. Но от людей такого уровня обычно ждешь интеллигентного поведения, а не напора тружеников Черкизовского рынка образца 90-х: «Это мое место. Куда лезешь?» Да, не её. Непонятно, как она на это место попала. Вот и дергается. А вообще, у руководителей такого уровня должен быть определенный культурный уровень. Хамство, с которым приходится сталкиваться, не вызывает уважения. Скорее, омерзение и брезгливость. В том числе к тому, что происходит в госкомпаниях. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть комната отдыха, всё оборудовано микроволновка, чайник. Выдают одежду. В целом работа не сложная, но физически надо быть подготовленным, т.к целый день на ногах. Далее →✗ НедостаткиНизкооплачиваемая работа, целый день на ногах. Обеды не оплачиваются, если устраиваться неофициально. За смену 12 часов можно заработать 2000. Из 12 часов оплачивается только 11, час вычитают на обед, хотя обед по факту 30 минут. Приходится самому взвешивать мясо, колбасу, салаты. Если опыта в торговле нет, то ничего не понятно, как это делать, а учить никто не хочет, никому это не надо, каждый выполняет свою работу. Обучения нет, дают ТСД и бегай собирай. Время на сборку даётся мало, пока ищешь, товара может не быть в зале; пока сбегаешь на склад, найдёшь, если не найдёшь, надо позвонить клиенту, найти замену, согласовать сроки годности. Пока взвешиваешь мясо, колбасу, курьеры уже бегают за тобой по залу, т.к. им уже надо везти заказ, у них тоже время на доставку. Если случайно положить просрочку, штрафуют. Нужно быть внимательным, смотреть на каждом товаре сроки. Далее →
-
Когда я только пришла в эту организацию, все на вид было мило и классно, но когда подписала уже договор, решила почитать отзывы сотрудников о компании, т. к. странным показался мне руководитель этой шарашки. Ну так вот, почитала я отзывы и была в шоке, честно сказать. Один негатив. Поработав пару месяцев, все, что было написано в этих отзывах, оказалось чистой правдой, особенно про владельца компании. На первый вид милый мужчина, может где-то пошутить, а как что сразу меняет маску. В лицо говорит одно, за спиной другое! Компания очень сильно экономит на всем, даже на основной цели продаж — обуви. Обувь вся Китай, наверное, с самого дешевого рынка, который там можно найти. Везде клей, подошва отваливается, бусинки блестяшки все падают, их постоянно нужно подклеивать. Но за это почему-то не доплачивают. Одежду закупают, видимо, там же, где и обувь. Все рваное может прийти, мятое как из одного места, даже если пытаться отпарить это все тем отпаривателем (который они предоставляют), могу сразу сказать, это не получится. Так что владелец не умеет вообще контактировать со своими подчинёнными, постоянно истерики с его стороны, если не так как-то ответил... Далее →
-
✓ ПреимуществаУже тысячи раз пожалел, что не нашел данную компанию раньше. Столько шишек набил с неадекватным руководством и гнилым коллективом, а тут просто рай, если честно Хочется работать и достигать высот карьерных, хочется узнавать новое, тем более здесь даже обучение предоставляют. Есть стимул развиваться и не бояться, что тебя просто так выгонят, очень порядочные люди здесь. Зарплата тоже вовремя, и хорошая, главное стараться Далее →✗ НедостаткиНедостатков пока не вижу. Далее →💬1 комментарий
-
Бестактное отношение, отсутствие коммуникации, подковёрные игры со стороны руководительницы департамента недвижимого имущества. Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет Далее →✗ Недостатки1) Готовят из тухлятины, с вышедшим сроком годности. 2) Торгуют тухлятиной: еда лежит на витрине и воняет, но её всё равно продают. 3) Каждое утро переклеивают сроки годности на свежие, на весовую готовую продукцию. 4) Колбаски из упаковок с вышедшим сроком годности кладут на витрину и продают на вес. 5) Кассиры работают вместо продавцов. 6) Приёмщицы уходят на час или два раньше с работы, как и их собутыльники-продавцы. 7) Охрана, приёмка, админы, товаровед, директор, их собутыльники-продавцы выносят всё, что захотят. 8) Админы и начальник охраны ставят себе часы и дни в табели, хотя они не работали в эти дни. 9) Могут лишить вообще всей премии. 10) Кто-то сидит, курит часами или ест по четыре раза за день и работу спихивают на других. Далее →
-
✓ Преимущества1. Белая ЗП без задержек. 2. Квартальные премии. 3. Интересные командировки. 4. При необходимости возможность обновления компьютерного оснащения. 5. Наличие ДМС. 6. Наличие на каждом этаже автоматов с едой и напитками. 7. Большая столовая с аквариумом и полным техническим оснащением (чайники, бойлер, микроволновки, холодильники и т.д.). 8. Тренажерный зал с душем. Далее →✗ НедостаткиУвеличить штат сотрудников и обновить программное обеспечение. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет. Отвратительная контора. Далее →✗ НедостаткиХамоватый, напыщенный, любящий поучать пацанчик-директор. Вместо оговоренной ЗП одни обещания, и так месяц за месяцем. В коллективе гадюшник, в почете стукачи и [censored]. На руководящих должностях они же. Родственники тут через одного со всеми вытекающими. Люди увольняются, не доработав даже до конца испытательного срока, и здесь это норма. На собеседовании вам расскажут красивую сказку и пообещают золотые горы. Начальник производства — это вообще отдельная история. Не рекомендую. Далее →
-
Зарплата — какую захочет х.в.г., спецовку не выдают, постоянные переработки, все праздничные дни рабочие и не за двойную оплату. Отношение к людям, как к рабам. Всем командует х.в.г., который хотел даже обед рабочим сократить, 15 мин. вместо положенных 60 мин. Работу постоянно прибавляет, а зарплата остаётся на месте. Приходится заниматься не по своей специальности. Про отпуск можно совсем забыть, отпускные — 10 000 рублей и живи, как хочешь. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВо всем. Зарплаты обещанной нет, гораздо меньше, руководство хуже некуда, особенно касаемо отдела охраны. Отношение как к скоту, кроме матов ничего хорошего вы не услышите. А начальники смен и графики работы — это отдельная история. Руководству Минска давно пора обратить внимание на текучку кадров в Барановичах и нежелание приходить новых людей. Проводили бы опрос тех, кто уволился, и тех, кто работает. Уволиться по собственному желанию невозможно, сразу угрожают, что уволят за прогул. Стоишь на смене и ждешь окончания контракта. Ужасный работодатель в городе Барановичи. Никому не советую. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСамый ужасный работодатель, который может повстречаться у вас на пути. Обходите стороной, особенно подразделение охраны. Отношение собачье, кроме матов и неуважения в свой адрес вы не услышите ничего. Зарплаты ниже не бывает, хотя обещают очень много. Профсоюзы, про которые вам красочно расскажут, свои функции не выполняют. Руководство на тебя смотрит как на низшую касту. Начальники смены — это отдельная история, как и графики работы. Было бы хорошо, чтобы данного работодателя проверила охрана труда, много вопросов возникло бы сразу. Никто не хочет идти работать в эту организацию, так как давно все наслышаны. Было бы хорошо, если бы руководство города Минска пообщалось бы с теми, кто уволился, и теми, кто от безвыходности пока работает. Узнали бы много интересного. Заканчивается контракт и нужно уходить, так как по собственному желанию не отпускают. Никому не советую. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата. Хотя, наверно, глупо в 2024 году гордиться этим. Далее →✗ НедостаткиВ компании главная проблема — это руководство. Руководит компанией семейная пара — директор и его жена. Несмотря на постоянное подчёркивание «немецкого качества» и «немецких корней», в компании нет абсолютно ничего европейского. Товар — один Китай, часто не самого лучшего качества, а управление — типично российское, в парадигме «я начальник, ты дурак». Эти двое руководителей считают себя образцами интеллекта и трудолюбия, а сотрудников тупыми, которые не имеют права на своё мнение. Проявлением этого является ненависть и презрение к сотрудникам. Неугодных увольняют одним днём. Поскольку, как было написано выше, главное правило компании «я начальник, ты дурак», директор своим бездарным руководством завёл компанию в полную [censored], навезя в огромных количествах товар, который не продаётся. Деньги китайцам не платят, новый товар тоже заказать не на что. Я уж молчу про минимальные индексации зарплат. Компания в очень тяжёлом положении. На собеседовании могут говорить о ярких перспективах и что всё хорошо, но это не так. За последние несколько месяцев из компании свалило много людей, большинство остальных ищут, куда бы сбежать с тонущего корабля. Не рекомендую к трудоустройству. Далее →
-
✓ ПреимуществаВсе понравилось Далее →✗ НедостаткиЧто мне нравится в доме, это внутреннее начальство, организованность и зарплата. К сотрудникам прислушиваются, выводы делают, проф. коучинг проводят. Свобода выбора рабочего графика — тоже хорошо. В выходные не выводят на работу как само собой разумеющееся. Возможность уйти на обед есть. Мастер по укладке напольных покрытий, не разнорабочий, здесь уже с середины 20 года. Далее →
-
Начальство — это худший выбор во всём городе. Сплошное кумовство, бестолковый бригадир, у которого напрочь отсутствует интеллект и коммуникативные способности. Начальник техотдела — лучший друг бригадира, который покрывает своего полоумного неандертальца во всех его проступках. А также отметить директора, который не способен на выговоры для таких людей. Ув. [Э.], присмотритесь ближе. Ребята режут ваши деньги на ценах инструмента, а также дешёвого кабеля, который закупается по оверпрайсу. А также низкая зарплата, которую они называют конкурентной. Далее →
-
Вроде большая компания, а зарплату задерживают, только завтраками кормят. Зачем только людям обещают? А у них кредиты за жильё, питание. Вот и начинают загонять в долги, а завтраками их не накормишь. И как о вас думать? Далее →
-
Эти улыбчивые представители фирмы приехали в Санкт-Петербург, собрали кандидатов на должность водителя категории Е. Рассказывали про свои «наполеоновские» планы, заманивали достойной з/п. Сказали, что можно увольняться с предыдущего места работы и сразу устраиваться к ним. Некоторые люди уволились, потеряли работу. А в итоге эти представители в течение двух недель ничего вразумительного сказать не смогли. После чего предложили поработать в Москве. Зачем людям, которые живут в Санкт-Петербурге, работать в Москве? Видимо, кроме работы по Москве на их убитых автомобилях предложить им больше нечего… Не воспринимайте эту фирму всерьёз, пусть дальше ищут дураков… Далее →