Искал отзывы на БелСтальИмпорт, ничего не нашёл. Хочу поделиться своим опытом прохождения собеседования по вакансии грузчика 21 октября. Встречался с заведующим склада данной организации на складе ул. Селицкого, 21 М. Сразу, что насторожило при беседе, уровень зарплаты упал от той, что указана в объявлении. Выросли обязанности, которые не указаны в объявлении. Данную организацию не рекомендую к рассмотрению! Далее →
Работа грузчиком: отзывы сотрудников в Минске
Ищете работу грузчиком в Минске? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа грузчиком в Минске для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Минске
💲 Какая зарплата у ГРУЗЧИК в Минске?
Сотрудники указывают зарплаты от 500 до 1000
Средняя зарплата 875 в месяцСколько получают грузчиком? Статистика зарплат →
Если Вы столкнулись с негативным опытом работы, вы можете оставить отзыв про грузчик - это, прежде всего, поможет возможным соискателям не ошибиться в выборе, не сделать необдуманный шаг.
Работали ГРУЗЧИКОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Худшие компании грузчиком по количеству отзывов работников:
Города:
Отзывы (16)
-
-
-
✓ ПреимуществаХорошая работа, хорошая зп. Далее →✗ НедостаткиНачальник ужасный за деньги готов мать родную продать. Должен денег всему предприятию. Закрывает двойные премии, потом забирает деньги обратно. Работал ни на Башира, а на Мурзича. Зп получил, всю зп ему в карман положил. Пол зп обналичивание премии двойной, а остаток в процессе отдалживает. Не понимаю куда только руководство смотрит? Далее →💬2 комментария
-
Работал грузчиком 800 р первый месяц второй 165 часов 3 через 3 по 12 часов…недостатки? Полностью и целиком одни недостатки! Далее →
-
✓ ПреимуществаЗ/п выплатили вовремя и в полном объёме. По авансу едва не вышел косяк по вине менеджера, которая была уволена накануне и не внесла меня в списки. Но привезли наличными прямо на рабочее место, чем был приятно удивлён. Работал со второго дня и до конца вахты на одном месте. Всё зависит от качества работы — понравился руководству, будут просить тебя ещё. Далее →✗ НедостаткиПроездного так и не добился, но это по вине вышеуказанного менеджера. Очень низкая оплата. Наверное, самая или одна из самых низких в Минске. Поэтому вынужден был сменить. Далее →
-
Проработал в данной организации, занимающейся трудоустройством вахтовым методом 8 месяцев. Суть работы состоит в том, что вначале человек зачисляется в штат к администратору (куратору), кот-й будет вам (когда ей нужно) звонить и назначать место работы (для нее это заказчик работ, для вас это объект работ). С этого все и начинается… Заказчики разные и они меняются довольно часто, что очень негативно складывается на рабочем ритме. За вахту длительностью в 30 смен вас могут направить к 2 или 3 заказчикам, где вы просто вымотаетесь эмоционально, не успеете привыкнуть к людям и работникам. Ваше пожелание остаться на каком-либо объекте, понравившемся вам (например, где приятный коллектив, где не надо работать на улице в жару или в мороз) не учтут и поступят так, как выгодно администратору. То есть человеческое понимание вовсе отсутствует и никто в ваше положение входить не будет! Мало того, личного времени на период вахты, чтобы отдохнуть после рабочей смены у вас вовсе не будет. Хорошо, если вы успеете забежать в ближайший магазин рядом с метро после смены и купить готовой еды. А если не успеете? Тогда вы просто опоздаете на автобус или троллейбус и в конечном итоге приедете поздно в общежитие. И самое худшее, как следствие всего этого — вы не выспитесь. Спать... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаВ моей ситуации начальство оказалось адекватным и понимающим. Меня за полгода работы на договоре подряда не штрафовали вообще. Хотя и было за что, но поскольку причины меня штрафовать заканчивались на ошибках, вызванными человеческим фактором и невнимательностью от столь монотонной работы, меня жалели. И причина в бешенной текучке кадров и ОЧЕНЬ низкой ЗП за такую непростую физическую работу. Еще плюс был в том, что можно самому выстраивать график работы, включая часы (а контрактникам состоаляло рассписание начальство). Если нужно уйти раньше, ни у кого вопросов не возникает. Нужно уехать на неделю? Не вопрос. Ставите начальника смены в известность и проблема решена. Зарплата раз в неделю. В первый день подписываете акт, который берется либо у зама директора/начальника смены. На 2 или 3 день идете на кассу с паспортом и все выдают. Да, проблемы бывали. Директор без проблем занимался этим вопросом. Далее →✗ НедостаткиА тут самое интересное! Видели в брошюрах «комплектовщик заказов — ЗП 1800−3500»? Звучит круто, не так ли? По приходу в офис на Кальварийской сразу бросается в глаза следующие вещи: Красивый, большой офис! Несколько девушек в отделе кадров… И очередь! В любой день и в любое время! Это называется текучка кадров. Когда мне впервые объясняли как формируется ЗП (она сдельная), я покивал головой и подписал ДП. ЗП за неделю меня мягко говоря удивила, я стал интересоваться у коллег. Как оказалось, ЗП считается так: чисто собранных строк * 0.9 — 16% от суммы. Строки — это буквально строки заказа. В этой строке может быть все, что угодно: от спичечного коробка до нескольких пятилитровиков воды. Но оплачиваться они будут одинаково — 90 коп до вычита налогов (отнимайте 16% сами). А теперь прикинем, сколько за час можно собрать таких строк. Я возьму число 50 по нескольким причинам: 1. Заказов может НЕ БЫТЬ. Исключение — зима. Зимой заказов настолько навалом, что многие отработав зимой, с большими глазами смотрят на уведомление «нет доступных групп сборок». А время идет, время ожидания никто не оплачивает. 2. Товара нет на месте! Повезет, если место пополнения находится на верху, а не если нужно искать штабелера или кладовщика, который полностью списал... Далее →
-
✓ Преимуществаможно узнать что свежие товары суют на полках подальше, а со сроками поближе, чтоб успеть продать, в жизни пригодилось Далее →✗ Недостаткиесли вы все таки решили пойти работать в эту сеть грузчиком, советую 100 раз подумать, и 1 раз передумать и пойти на нормальную работу, жаль мне это не посоветовали. в главном офисе на словах расписали так, будто идешь разгружать нимбы в небесной канцелярии, а на деле оказалось что мало того что ты должен всю смену делать свою работу (с этим вопросов нет, все окей) но из-за недостатка сотрудников, под угрозой лишения премии и выговоров, приходилось выполнять работу еще за мерчендайзеров, прессовальщиков отходов и приемку, так еще и грузчик на смене я был один, вместо положенных 3−4, тобишь работа по должности еще за 3 человек стабильно, казалось бы не плохо, должны хорошо платить, только вот с учетом того что на протяжении 3 месяцев выполняя всю эту работу и в допы (жалко было молодых девчонок которые надрываются со всем этим одни пока в другой смене грузчик болеет) зарплата выходила в районе 700р… на 4 месяце работы потребовали перенести баллон с газом. в итоге сорвал спину (эта дрань кг 200 весит, спасибо охраннику что помогал, так бы вообще умер посреди торгового зала) пошел на больничный, неделю не было меня, по приходу наехали «почему так долго?» и предоставили график на месяц... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПроходил тут 2-х дневную стажировку. Как говориться без [censored] и жизнь хороша. Дурят по зарплате, обещали 900−1000 а по итогу 800 за 192 часа работы. Начальство само по себе. Рыжий какой-то решает платить тебе премию или нет, причём принцип отбора не понятен. Далее →
-
Условия 0 директор не выполняет свои функции (заработную плату задерживает, штрафует работников за то что они не делали, при этом не нормированный раб.день.деньги в (конверте)…нарушение ук рб. Проработав 2.5 месяца в [censored] (возим бай) мне не оплатили 123 часа моего рабочего времени.вопрос директору (123 часа ни за что это нормально? или это как рабство? в суд я на вас подаю. Вы не имеете права лишать сотрудника его заробатка.не имеющего отношения к порче вашего имущества.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСклады не обеспечены карами, продукты валяются на полу, отношения отвратительные, никому нет дела до рабочих, обманывают, только любят удерживать с зарплаты. Шарашкина контора. Канторские платят только с воим рабочим, которые им шестерят и делают то что им скажут. шарашкина Контора. З/П в конвертах. Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиВ августе 2020 года генеральный директор принял ЧУДО на Дана Мол в продуктовый магазин [Г.] на место заведущей. ЭТО ЧУДО снииает премии, увольняет людей по статье на право и налево. Ведет себя, как «быдло» с работниками, ругается матом и никогда ни с кем не здоровается. Если вы хотите заработать деньги, а [Г.] то это не то место. В [Г.] устраивают только по контракту на один год, раньше вы не уволитесь. Целый год вы будете терпеть унижение .Быстрое увольнение только если вы подадите в суд. Уважаемое начальство на Тимирязева 72, обратите внимание, как люди бегут с [Г]а.Увольнение ЭТого ЧУДО, которое ходит месяцами в одной рубашке и щупает за ..опу своих подруг, которых привела ни к чему хорошему не приведет. Далее →
-
От работы в Сэльвин у меня остались в целом положительные впечатления. Руководство вполне адекватное, когда хорошо работаешь хвалят, когда плохо ругают, в общем как и везде. Платят вовремя, без задержек, это главное, с коллегами у меня проблем не было, все общались на равных .Работы хватало, но как-то все дружно справлялись, те кто по опытнее подсказывали что и как, руководство лояльно, есть служебный транспорт, забирают и отвозят. Есть работа и возможность зарабатывать. Из минусов: Для меня был главный недостаток добираться к 7:00 и ночные смены Далее →
