Работа консультантом: отзывы и зарплаты
Ищете работу консультантом? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа консультантом для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у КОНСУЛЬТАНТ?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 83 667 руб.
Средняя зарплата 29 000 руб. в месяцЭто на 65% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают консультантом? Статистика зарплат →
Работали КОНСУЛЬТАНТОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (207)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиКогда устроилась на работу, менеджер назвала одну зп, по факту получала меньше. Как мне объяснили, СТМ делит на чек: если меньше среднего показателя, то зп 180 в час, если средний показатель, то 210 в час, ну, а если СТМ поделить на кол-во чеков будет превышать 75, то ваша ставка в час будет равна 240. В первый месяц мне почему-то платили 150, и у менеджера постоянно были какие-то новые отговорки на этот счет. Мое терпение лопнуло, когда 4 недели подряд я получила по 150 в час. Позвонила и поговорила, в чем дело, менеджер скинула график, по которому было видно, что я в аутсайдерах; после этого у меня было 180 в час. (А некоторые девушки до сих пор получают 150 в час). Через месяц снова скидывают график, на котором я в зеленой зоне «средний показатель» (210 в час). Спустя неделю мне отправляют зп как 180 и я снова начала разбираться, в чем же дело с бухгалтерией и, конечно же, с менеджером. Спустя еще 2−3 недели мне так и не выплачивали по 210 в час. Приближался новый месяц и новая таблица результатов; по моим расчетам я должна была получать со следующего месяца 240.... Далее →
-
✓ ПреимуществаНету. Далее →✗ НедостаткиРаботала в магазине неделю, объяснили это как испытательный срок. В итоге за стажировку ни копейки не выплатили, объяснить, почему я не подхожу для работы, не стали. Сказали, что стажировка не оплачивается вообще. К персоналу относятся крайне неуважительно. Только с коллективом повезло, и то не особо складывались отношения с ребятами, которые сидели на кассе. Отказывались подсказывать о местоположении товара. В первый день вообще загнали, такое ощущение, будто я одна работала в этом месте. Сканировала весь день обувь, всю детскую и женскую, под конец дня поставили на обувь из старой коллекции. На следующие дни мне просто давали задания по скану, так же недовольные клиенты на кассе. Если поправляла коробки, это означало, что я ничего не делаю, и можно подкинуть задание. И всё это за «спасибо, но вы нам не подходите». Про акции ничего не объяснили, просто сказали: сканируй, а позже научим. Если желаете работать как лошадь и бегать по залу без отдыха за спасибо, вам нужно в Кари. Далее →
-
✓ ПреимуществаУстроилась после 3 курса консультантом в Sunlight, сначала было сложно запомнить весь огромный ассортимент, понять отчетность и пр, непривычно было соблюдать дресс код, но дело времени привыкла, помогло корпоративное обучение. Приносит удовольствие общаться с людьми и продавать красивые украшения. Далее →✗ НедостаткиДля меня нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаУютные салоны Далее →✗ НедостаткиСогласен с предыдущими отзывами. Хочу добавить, здесь нет карьерного роста, и з/п консультантам думают как повышать или примерно почти полгода, не могут дать точный ответ. Но был оклад 25 тыс руб у консультанта. В офисе работают сотрудники, которые в большинстве являются какими-нибудь родственниками и друзьями учредителя. К примеру, некий А.Г. хвалился, что ему помог друг устроиться, и в итоге ничего не сделал, и поставили администратором и понизили. Нет и не было порядка, здесь не тратьте своё время, и отношение офиса ужасное к рознице! Выгоняют опытных или создают условия, чтобы сбежали, и берут даже админов без опыта, здесь нет справедливости и только сплошной обман и грязь. Нет регламентов, порядка и стандартов компании. А что говорить про салоны, у некоторых нет основных документов, которые должны быть в салоне. И нет двойной оплаты за праздничные дни! Если вы только для кого-то кем-то являетесь, вам повезёт и трогать не будут, а обычного сотрудника будут грязью поливать и никем считать. Здесь так принято расставаться с людьми по-свински, но если совсем что-то приспичит, то позовут обратно. Не тратьте своё время и обходите стороной эту компанию! Далее →
-
Не советую устраиваться в эту контору. Зарплаты там нет, от слова совсем. Я ушёл оттуда спустя неделю. Абсолютно всем руководителям [censored] на своих подчинённых. Главная задача агента по недвижимости «Аякс» — это генерировать покупателей. Для этого нужен телефон и деньги на нём, которые они, естественно, не выделяют. Свои накопленные сбережения очень быстро заканчиваются, потому что в день надо делать очень много звонков. Подрабатывать на свои дополнительные расходы времени не предоставляется, и о своих развлечениях можно забыть, т.к. там ненормированный рабочий день и высокая загруженность. Если у вас нет опыта работы в данной сфере, то о деньгах вообще можно забыть в ближайший месяц, да и в последующие тоже, т.к. вам клиентов никто не даст. Я несколько раз доводил всё вышеизложенное до руководителей своего офиса, в ответ я слышал только то, что я [censored] работаю, и то, что у меня нет денег на телефон — это мои проблемы, которые я должен решать сам. В академии обещали горы золота, что, мол, клиентов будет много, и на них всех работают скрипты. Но по факту всё наоборот. Клиентов нет, и скрипты не работают. А ещё когда вы придёте в офис и у вас что-то будет не получаться, все вокруг будут с вас угарать, в том числе... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОтвратительные сотрудники по подбору персонала. Собеседование вели две женщины, не представились. Это было не собеседование, а допрос. Но самый трэш начался, когда стали обсуждать мою внешность! Давать какие-то непонятные рекомендации и советы, что мне нужно в себе исправить и что не трогать. С рабочих вопросов они резко переключились на мое лицо (у меня нет никаких проблем с кожей, и я ни разу не делала уколы красоты, мне всего 27 и показаний к этому у меня нет). Но сотрудницы решили иначе. Сказать, что у меня был шок, не сказать ничего. Но я досидела до конца. Никто не спросил у меня, остались ли вопросы, есть ли они вообще. Но после выслушанных непрошеных советов мне уже было все равно. При этом меня порекомендовали директору магазина и ждали на следующем этапе собеседования. Менеджеры по подбору — это лицо компании, это первый человек, которого ты встречаешь. Так вот, у этой компании это лицо гнилое. Я более 4 лет работаю в сфере обслуживания, у меня очень много благодарных клиентов, помимо этого я участвую в коммерческих съемках в качестве модели для шоу-румов, и в непрошеной оценке моей внешности явно не нуждаюсь. В моем лице компания потеряла очень ценного сотрудника, а я, к сожалению, потеряла те драгоценные 20... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаРабота в тепле. Далее →✗ НедостаткиЗарплата 27−28 тыс. и при этом 12 часов на ногах с выручкой 50 тыс. Обедов нет. Каждый месяц с 10 числа готовимся к дню скидок, чтобы выполнить план, приходится не пробивать часть дорогостоящего товара. А в день 20 числа пробиваем все махом, типа план выполнили. Показуха. Как белки в колесе. Почти каждую неделю в свой выходной ездим в офис на собрания на 2−3 часа. День уже потерян. Есть общий чат в Вайбере, там настоящий вынос мозга, план, план, план, упали-отжались. Каждый месяц дурацкие проверки начальства. Настоящая соковыжималка. Работники бегут потихоньку в другие сети, но некоторые держатся, просто привыкли. Слишком много требований за такую зарплату. И самое главное, за переработки платят 30 % стоимости смены, а если напарник в отпуске, то пашешь за него 2 недели по 12 часов за копейки. Принудиловка. Не советую. В других сетях зарплата намного выше и требований к первостольникам меньше. Орск. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиУстроилась на работу в love republic в Балтийской жемчужине, где-то в январе 2020 года, на должность консультанта, до пандемии. Директор обещала золотые горы, удобный график и прочие блага. Я не смогла проработать там и месяц! Во-первых, самый ужасный из возможных графиков был моим: поставили с выходными по вторникам и четвергам, остальные рабочие — во второй половине дня до закрытия ТЦ (22:00), заставили работать в день рождения и на следующий день, хотя я обозначала, что мне нужны выходные в эти дни, чуть ли не при устройстве на работу! Просила поменять мне график, каждый день говорила, что мне неудобно работать в таком графике, в ответ только игнор и «Посмотрим». Все это терпимо и не критично, но ровно до того момента, как я получила свою первую зп ОКОЛО 5000₽! За месяц потраченной жизни! Тут же написала заявление на увольнение по соглашению сторон, нашла нормальную работу. Но вот незадача! Сегодня 21 января 2022 года, прошло почти 2 года, как я с радостью ушла с этой гнилой компании, а мне до сих пор не отдали трудовую книжку! Хотя я требовала выслать (как в трудовом кодексе) мне на домашний адрес, объясняла, что сменила место жительства и не имею возможности приехать и забрать. Трудовая... Далее →
-
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиРабота в компании по срочному договору, рабскому. Обучения плана нет, как старенький продавец научит, то и будешь знать. Часто глючит кассовая система Экстор. Менеджмента нет (только в Салярисе и Химках есть). А в Метрополисе менеджер позволяет в хамской форме орать на продавцов, увольняет каждый месяц девочек, договор-то срочный, позволяет это делать. Планы завышены так, что вы их не выполните. Экономят на заказах канцтоваров, мы несколько раз сами покупали салфетки для протирания витрин. Текучка ужасная. Формы нет, европейский бренд, а продавцы как бедные родственники, и украшения, которые выдает фирма, чтобы носили в магазине, все носят по очереди, не гигиенично. Подарки на праздники дарят смешные, не украшения подарили на 8 марта, например, а в маникюрный салон сертификат на 1 тыс. руб. Я предполагаю, что руководство предлагает европейское списывать товар бижутерии на подарки, но списывается все куда не понятно, только не для продавцов. В Европе доверили. Набирают продавцов кого попало, даже помощников поваров берут. Если вы работали в нормальных компаниях ранее, то представляете, с каким контингентом придется работать. Много работы с документами. Меняются часто сотрудники даже в офисе. Не успеешь сработаться с одним, как приходит другой! Поставки за час до открытия магазина и часто,... Далее →
-
✓ ПреимуществаЄ кілька чемних людей Далее →✗ НедостаткиПрацювати дуже важко, а ті мізерні гроші, що платять, того не варті. Цілий день на ногах бігати по магазині треба. Прийшла працювати консультантом, а по факту виконую роботу грузчика. Шкода спину та ноги від тягання туди-сюди тяжеленьких рулонів тканин. За пакування Інтернет-замовлень не доплачують. В офісі начебто краще працювати на телефоні, але теж не айс. Зрозуміло стало, чому так нав’язливо пропонували цю роботу по телефону. Далее →
-
✓ Преимуществаклассная косметика и парфюмерия, дмс, белая зп Далее →✗ НедостаткиОтработала в компании несколько лет. Ушла, потому что становится все хуже и хуже. Работа на ногах и с людьми, конечно, трудно, но когда за это хорошо платили и было работать приятно, а сейчас выставляют планы такие, чтобы их консультанты не выполняли и чтобы бонусы не платить. Оклад мизерный, на него не проживешь. Раньше привозили вовремя свежие тестеры, подарки для клиентов, сейчас мизер и не дождешься, тестеры все стоят тухлые, непонятно уже какого года, которые стыдно клиенту демонстрировать. Региональные менеджеры раньше работали профессионалы, которые любые вопросы решали, в магазин приезжали чуть не каждый день, консультантов считали за людей и общались уважительно, во всем помогали. Их всех сократили. А оставили работать самых некомпетентных, которые и в магазине не появляются, бесполезные руководители. А некоторые менеджеры еще и с большой короной на голове, как истеричка Б.А., разговаривает с людьми как с ее личной прислугой, ничего не делает, а только рисуется своими новыми шмотками. Очень жаль, что уровень такой престижной компании так упал и продолжает падать. Многие хорошие консультанты ушли, компанию не советую.. Далее →
-
✓ Преимущества- зп (200+р/ч, и это после вычета, что очень даже неплохо для обычного продавца) — если ты совсем ничего не знаешь о косметике, то тебя здесь обучат, например я после увольнения уже понимала, какие ингредиенты присутствуют в товарах, как наносить тот или иной продукт, чем отличается одно уходовое средство от другого и тд — тренинги и миниконкурсы онлайн, можно много интересного узнать о брендах, а также выиграть какие-нибудь помадки или духи Далее →✗ Недостатки- как я поняла со временем, в Сефоре работают очень лицемерные люди (не все, но большинство). При мне основной консультант обсуждала одну девушку с шикарными длинными волосами и стильным луком, говоря, что пришла какая-то шл*ха и т.д. Я [censored] честно… потому что с таким не сталкивалась напрямую, только читала и слышала, но в реальной жизни… Если сказать им, что невоспитанно так выражаться, то и тебя начнут обсуждать втайне, clown Также они лицемерны в том плане, что натягивают улыбку до ушей, а если им откажут в консультировании, сразу начнут с [censored] мешать за спиной, внутри коллектива, кстати, так же. Причём я заметила, что так ведёт себя именно старшее поколение (40+), а в моем коллективе они занимали где-то 80%, остальные молодые — вот они очень спокойны в этом плане, полностью сосредоточены на своей работе, на продажах, занимаются, в общем, своими делами. — не знаю, можно ли это в минус поставить, но так как я говорю именно про тот магазин, в котором я работала, всё же скажу: именно основные консультанты были токсичными. Марочники (не знаю, можно ли их так называть), же очень тактичные, дружелюбные. Но вот в чём парадокс: я не очень поняла до сих пор эту схему, но почему-то... Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошая атмосфера в коллективе. Молодежная. Развозят на такси в позднее время. Соцпакет. Обучение. Далее →✗ НедостаткиКонтракт (договор) на руки не выдают. А в этом договоре с Яндексом, на секундочку (!) прописаны штрафы до полумиллиона. И ты их подписываешь и отдаешь. А твоего варианта с подписью компании тебе так и не дают. Хотя изначально обещают. Потом на этом и погорел. Решил уволиться с испытательного срока. На испытательном увольняешься по закону 3 дня. Но р.о.п. наврала, что испыталка кончилась и дорабатывай 14 дней! Ну и вообще работа… сначала тебе говорят «ты консультант клиентского отдела, техподдержка, мол», а по факту ты будешь втюхивать, втюхивать и втюхивать. Раздраженным клиентам, которые звонят, потому что у них директ не работает или сожрал весь бюджет. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе выявлены. Далее →✗ НедостаткиОбманывают, начиная с описания вакансии. Должность консультанта подразумевает обязанности промоутера, о чем предпочли скромно промолчать. Весь день на ногах. Свободного времени нет. Перерыв 5 минут в час. Все остальное время — раздаем блоттеры без остановки. Под камерой. Рабский труд и наглое вранье с обещанием золотых гор, коих никто не видел. Иначе откуда такая текучка? Не уважают априори соискателей, тратя попусту их время, заманивая сладкими речами и ложными перспективами. Цените свои знания, здоровье и труд! И работайте там, где вас так же ценят. Далее →
-
✓ Преимуществану белая ЗП. Если это считается достоинством, а не само собой, в РФ. Далее →✗ НедостаткиБездарные руководители. [Г.] [Ш.] Эти уповают, что консультанты и программисты будут сидеть внеурочно, без премий, вытягивать «откатные» проекты, пока они сами отдыхают в Таиландах. Поэтому вечно недовольные, что-то бормочут про то, что [censored] надо работать, солнце высоко и т.п. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиМне позвонили с hh.ru от их компании. Предложили вакансию в чат. Договорились на собеседование, пришла, дали тест по типу «какой цифры не хватает, что должно получиться, если сложить три тюльпана и т.д.» Вышла девушка с улыбкой до ушей и давай рассказывать о плюсах компании, как у них круто и все дела, перешла к вакансии (я шла на чат). Рассказывает о ней, мол, вам нужно отвечать на входящие звонки, предлагать товар, короче впаривать. График 2/2, хотя было в объявлении 5/2, обязательные ночные дежурства, хотя ничего об этом не писалось. Я начала спрашивать, вы про какую собственно вакансию говорите, она мне про входящие звонки, я сказала, что мне в hh.ru говорили по чат, а на деле совсем другая вакансия. Эта девушка начала отшучиваться не к месту, мол, оно у нас есть, но оно ограничено, я стала спорить, зачем писать одно, на деле предлагать другое, та только отшутилась и сказала, я не буду с вами спорить. Далее у них какие-то пожарные учения и нужно было с ними участвовать в этом. С какой стати я должна тратить минуты моего времени на это, если я даже ещё не сотрудник? Посидела пару минут и ушла. Это не в первый раз, когда Совкомбанк предлагает одну вакансию, на деле... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаУдобное расположение Далее →✗ НедостаткиНа собеседование на Политех (КПИ) в новый магазин идти не советую. Администраторша (или директорша (?) — мне все равно) сией богодельни, простите, соска с большим цабэ. Требования придумывает на ходу — минимум макияжа, без маникюра и т.п. (какое отношение это имеет к обуви?). Более чем, консультантов действительно стоит накрасить, чтоб привести в божеский вид. Судя по впечатлению, директорша просто хочет быть звездой на фоне консультантов, которые ходят «с минимумом косметики» (с грязными волосами и ужасными ногтями). Форма тоже ужасная, толстовки как у гопников. Мм, а это же магазин брендовой обуви. На собеседование позвали день в день, и ответ нужно дать сегодня (после собеседования) до определенного какого-то там времени, а то «у нее ребенок» (можно подумать, только у тебя дети и причем вообще одно к другому, обычно решение дают на следующий день, если собеседование было в «свинячьи голосы»). Много воды о планах и их невыполнении, при котором «я просто возьму на работу другого продавца». Товар — дешевая обувь из Китая по цене Ланоса. Марамойка. Не советую даже на собеседование приходить, и, тем более, там работать. И кстати, на собеседовании даже имени вашего не помнят.. Далее →
-
✓ ПреимуществаТовар хорошего качества, соответствующий всем последним трендам. С продуктом легко работать и продавать покупателям. Скидка на продукцию 25%, интересное обучение в приложении. Далее →✗ НедостаткиКарьерного роста в отделе нет, руководство не меняется 7−10 лет. В штате на один отдел: управляющий, 3 менеджера и 3 консультанта. Руководство некомпетентное. Проработав достаточное количество времени, могу с уверенностью сказать, как должно быть и как на самом деле: На новых консультантов менеджерам, которые должны обучать сотрудников, абсолютно все равно, ссылаются только на обучение в приложении, при просьбе показать на деле работу с кассой ответ один: «Ты проходила тесты, ты должна знать и так». Что касается задач, которые должен выполнять консультант, входит и поддержание чистоты в торговом зале, несмотря на то, что есть уборщица. За каждую пылинку придирается управляющий больше, чем за работу с покупателем. Кассиров нет, их заменяют те же консультанты и менеджеры. Приходится одновременно стоять на примерочной, отпаривать вещи, убирать и развешивать в зал вещи, обслуживать покупателя, бегать на склад за нужным размером и бежать на кассу, на которой нужно выдать и интернет-заказ, и сделать возврат. В туалет ходить часто нельзя, менеджер засекает время, и если прошло больше 3-х минут, приходится объясняться перед ним, при этом сам менеджер может уйти на все 8−10 минут. Что касается перерывов, то в смену от 8 часов их 2 по 30... Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивая мебель Далее →✗ НедостаткиРаботала несколько месяцев. Мебель из Китая. Каждый второй товар в коробках приходит с браком. Очень большой процент возврата, конечно, всё это списывают с зарплаты при отказе даже через несколько месяцев. Стыдно перед клиентами и обидно, так как это мой труд. Столько работы с заявками и 1С… Скрадывается впечатление, что за счёт консультантов они экономят на офисном персонале. Зарплата невысокая. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное оформление, выплата больничных и отпускных. Далее →✗ НедостаткиОтношение как к ничтожеству, заставляют деградировать, или выходить на праздники, потому что срочно надо выполнить работу. Отсутствие уважения к тем, кто вакцинировался. В группе бухгалтерского и налогового сопровождения консультанты общаются с ассистентами по-хамски. Про возможности карьерного роста вообще молчу — его тут нет, а если есть, то очень медленный, если ты выходишь работать на праздники и выходные. Далее →
