Работа начальником отдела: отзывы и зарплаты
Ищете работу начальником отдела? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа начальником отдела для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА?
Сотрудники указывают зарплаты от 24 000 до 160 000 руб.
Средняя зарплата 51 500 руб. в месяцЭто на 39% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают начальником отдела? Статистика зарплат →
Работали НАЧАЛЬНИКОМ ОТДЕЛА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (261)
-
Не советую идти в управление ценообразования к [И.] О. В. Особенно в отдел подготовки сметной документации к экспертизе, какую бы должность вы не занимали, начиная от начальника отдела (который меняется на году 10 раз, т.к. не выдерживает этого самодурства) до рядового сотрудника. В итоге будете её личным секретарем и козлом отпущения по совместительству. Любит принижать сотрудников на глазах у всего отдела, выставлять тупыми и неспособными ни на что! Будет давать вам задания, а потом сама же обвинять и говорить, что она такого не поручала! Рабочий день до 18:00, но забудьте про это, если будете уходить раньше 20:00, попадёте в чёрный список. Если вам дорого ваше психическое здоровье, вам точно не следует идти к ней в подчинение! Текучка кадров в этом управлении огромная! Поэтому менеджер по подбору персонала так усиленно будет вас обрабатывать! Не ведитесь на хорошую зарплату, потратите все деньги на таблетки для успокоения нервов! Далее →
-
Коломацкой Ж. Наконец-то оценена твоя многолетняя корпоративная лояльность. Поздравляем с назначением начальником отдела! Ничего, что, как агент СЭБ, много лет сливала и слила всех своих предыдущих руководителей. Ничего, что перед этим Новым годом в своей писуле в СЭБ слила своих сегодняшних руководителей [Б.] и Песчаную. Это не я… Я им говорила, что так нельзя делать. Это они мне приказали и заставили… Умница, красавица и просто хорошая женщина! Девчонки и мальчишки! Сторонитесь Ж. стороной. Целее будете… Далее →
-
Коррупция. Если вы живете в Челябинской области, вы не могли не слышать про коррупцию в строительстве дорог. Коллеги прямо говорили, что 30% от заказов уходит обратно в министерство строительства (то самое, которое на мемах с отвалившейся плиткой на вывеске). Один раз приходил следственный комитет. Меня со всеми ставили к стенке. А потом — откупились. Черная зп. Реально в конце месяца приходил нач. отдела и отсчитывал из пачки мне купюры. И при этом з/п отнюдь не выше рынка, просто у меня опыта не было, пошел, где дали побольше без опыта. При увольнении, конечно, отпускные не выплатили. В общем, никому не советую.. Далее →
-
Операционный центр Тверь, ул. Освобождения Отдел по работе с просроченной задолженностью Невозможно работать Начальник отдела доводит до слез За частую дико сложно выполнить план Руководители смен вечно в слезах и истериках, начальник отдела доводит!. Далее →
-
Начальник отдела [Л.] [Д.] [А.] (отдел расчетов по оплате труда) подлый, лживый, трус. Чек-листы за наставников подделывает! От своих подчиненных требует писать объяснительные от руки под его диктовку. Когда человек хочет устроиться в другую организацию, то специально дает плохие отзывы. С руководством подхалим, с подчиненными ХАМ! Далее →
-
Хочу поведать будущим соискателям работы в АО «Ростовводоканал» об обстановке в одном из отделов, а именно — в отделе комплектации департамента материально-технического снабжения. Руководит этим департаментом некая [Р.] [И.] Андреевна, в свою очередь в этот департамент входит отдел комплектации, которым заведует [Т.] [С.] [Н.]. Вот об этом уроде и хочу предупредить. Я не знаю, может, его мама в детстве уронила или начальник его первый был злой и издевался над ним, или его замысловатая прическа ему мешает, которую он постоянно поправляет, ну или как вариант — он не может дойти до какого-то уровня игры, в которую он постоянно рубится на работе. Может, ему жена не дает, а может, дает, а он ей дать не может, и его это бесит. Ну, явно у чувака какая-то морально-психологическая травма, и он ее возмещает на своих сотрудниках. Суть в следующем: когда Вы придете туда работать, эта мудень не ударит палец о палец, чтобы Вас чему-то научить и ввести в курс дела. Каким бы Вы опытом работы не обладали, всего знать не можете, а тем более эта организация работает по бюджетным правилам гос. закупок. Много всяких правил и прочих нюансов и заморочек крупной конторы, типа согласования директоров департаментов и т.д. и т.п. Ну и представьте, Вы приходите, Вам рассказывает нюансы работы коллега два... Далее →
-
Пафос да и только, тестирование просто жесть. Миллион вопросов о том, как вы видите себя в роли руководителя, защита проекта… всякая ерунда мотивационная. Сделали предложение о работе… потом звонили постоянно, просили подтвердить дату выхода на работу. Я отказался, потому что если вы на должность начальника отдела проходите тестирование целый день, защищаете проекты, решаете логические задачи, и это на зп в 100 000 рублей, интересно, что от меня будут требовать дальше))) Далее →
-
✓ ПреимуществаМожет это сейчас и редкость. А я из тех, кому «за державу обидно». Лично мне интереснее работать в банке, который реально развивает наше российское сельское хозяйство, которое в 90-е было просто убито. Напрочь. Вспомните, развалившиеся пустые коровники по всей стране, а на прилавках картошка — из Израиля, свекла — из Голландии, ножки — Буша. Стыдно было, как будто сами ничего не можем вырастить. Если б санкции в нулевые ввели, полстраны вымерло бы наверное. Страшно вспомнить. А сейчас я вот сам лично своими глазами вижу тех людей для которых подбираю кредитные продукты, вникаю в потребности реальных сельхозпредприятий. Страна поднимается на глазах и это очень приятно. Мне приятно и интересно давать дельные советы не каким-то непонятным коммерсам, а тем кто обеспечивает разнообразие и достаток на нашем столе. Приятно быть частью этого процесса конкретно на своем месте. Быть на своем месте в жизни — это совсем не ерунда. Я искренне хочу, чтобы в стране всерьез и объективно говорили — российское, значит лучшее. Далее →✗ НедостаткиВ РСХБ считается неплохой система основного и допобучения. Но я лично вижу, чего не хватает. И поэтому вношу предложения по этой важной проблематике. Есть проблемы в РСХБ как и большой громоздкой структуры и с забюрократизированностью. Но на все это можно и нужно влиять Далее →
-
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-2902/2025 ~ М-1692/2025 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-7041/2025 ~ М-5206/2025 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1625/2025 ~ М-253/2025 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-599/2025 ~ М-3328/2024 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-695/2025 (2-5208/2024;) ~ М-4493/2024 Далее →
-
Несчастный случай со смертельным исходом на производстве. Далее →
-
Нарушение применения дисциплинарного взыскания по срокам и порядку получения объяснений. Далее →
-
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: Далее →