Работа ночным продавцом: отзывы и зарплаты
Ищете работу ночным продавцом? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа ночным продавцом для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у НОЧНОЙ ПРОДАВЕЦ?
Сотрудники указывают зарплаты от 19 000 до 45 000 руб.
Средняя зарплата 36 000 руб. в месяцЭто на 57% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают ночным продавцом? Статистика зарплат →
Работали НОЧНЫМ ПРОДАВЦОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (15)
-
✓ ПреимуществаНеплохое стабильное место с классным коллективом и удобным графиком. Магазинчиков у сети много, можно найти поближе к дому. С зарплатой еще ни разу за год не обманули, все приходит вовремя в полном объеме. Работать предпочитаю в ночные смены: покупателей почти не бывает, большую часть времени можно отдыхать. Смены можно брать дополнительные или меняться ими с коллегами, поэтому крайне важно с ними найти общий язык. У меня к счастью с этим проблем не возкнило. Далее →✗ НедостаткиВытекают из преимуществ ночных смен. Часть оплаты приходится на процент от продаж, а покупатели ночью нечасто спешат к вам за букетом. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет, нет, еще раз нет Далее →✗ НедостаткиУжасное место, для них вы скот, работал в ночную, так мне предъявляли, просто чтобы было за что урезать зп. По итогу выплатили 6900 и то стажировочных, остальные 30к так и не увидел, худшее место, с максимально непрофессиональным начальством. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУжасная компания, ужасные условия труда, рабочий день по 16 часов. Уволиться практически невозможно, большие недостачи, при увольнении заставляют подписывать, что ты готов платить за переучет, или грозят статьей. В частности, это делает, типа, начальник охраны [В.] В. Сестра [Т.] [А.] очень любит покушать за счет ТО и забирает всю просрочку домой, очень высокого мнения о себе. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе самое, конечно,плохое место работы. Оформление как положено, отпуск,больничный. Далее →✗ НедостаткиЧасы сейчас, конечно, очень сокращают. Были времена, когда в смене по несколько человек работало. Сейчас уже считается нормой, когда в смену один человек работает. Нагрузка увеличилась, а зарплата так и осталась без изменений. Многие сотрудники уволились, даже те, кто в Ленте работал практически со дня основания магазина. При этом новых сотрудников не видно. А если кто-то и приходит, то надолго не задерживается. Условия работы сейчас прям спартанские. А некоторые руководители этого ещё не заметили. Ну как такой руководитель как С.[Р.] может оценить работу в коллективе, если в зал то практически не выходит (за два года моей работы с ним всего несколько раз вышел). Правильно, он лучше посидит один в РСной, а то вдруг его кто-то обидит или не так ему что-то скажет. Я всегда удивлялась, как он вообще получил должность руководителя? Вроде сейчас перешёл на другую должность, я надеюсь, не руководящую. Человек в целом не адаптирован в обществе. Это замкнутый человек- одиночка. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиНужна была работа, решила устроиться ночным продавцом, обещали достойную зарплату, хороший коллектив, повышение ставки через месяц и хорошие проценты. Из этого всего я получила только адекватных коллег (ночных продавцов), зарплата копейки, руководство не слышит, штрафует, говорит всякое за спиной, придумывают новые правила (непонятно откуда) и спихивают всю работу, строят из себя звёзд. Звонят после смены и всем пофиг, что ты спишь, и орут. Отношение хамское, слишком много себе позволяют. Далее →
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ НедостаткиКомпания дно — днище. Если вы готовы к унижениям и к постоянному негативу, и все это за бесплатно, то она точно для вас. Кидают на ЗП, постоянно вешают на вас списание. В общем, все настолько плохо, что отчаяние приходит сразу за разочарованием. Нет на них управы — а это быдло [О.] [В.] вообще как таким человеком может быть женщина (((. Далее →
-
Всем добрый день. В октябре 2021 года устроилась продавцом-кассиром в круглосуточный магазин ЧТУП «Бел Торг Групп». В это же время набирали ещё людей, и т.к. «штат не набран», работала по три-четыре ночи подряд с одним-двумя выходными. Как и другие работники, думала: ну потерплю, праздники все-таки. В конце января 2022 года заболела «Ковид-19». По окончании больничного собираюсь приступить к труду, а мне мой директор ф.в.о. @dobe_rrr сообщает, что я свободна, да ещё говорит: «оштрафована на выплаты за два месяца»! Начинаю разбираться, в чём же причина? Ссылается на Договор, который оказывается просто «Филькиной грамотой». И подписывать его дают в момент рабочей запары. Очень удобно. По своей проверенной схеме, чтобы у человека не было времени прочитать и понять, что именно он подписывает. В итоге, не разбираясь, меня кинули на з/п за два месяца, уволили, заранее не уведомив об этом, и просто «оставили на улице». Пообщавшись с людьми с работы, я узнала, что многие пострадали от подобного [censored] (от Ф.В. О.). Под различными предлогами отказывались платить за уже отработанное время. Людей увольняют, как расходный материал, и считают, что им все сойдёт с рук. Крайне не рекомендую туда устраиваться и вестись на их обещания. Кроме того, ходить в эти магазины. Ведь... Далее →💬1 комментарий
-
-
✓ ПреимуществаПреимуществ как оказалось нет! Далее →✗ НедостаткиСписаний нет от слова совсем, все за счет продавца. Если продавец не хочет платить, то руководство рекомендует обвешивать, недоливать и продавать просрок, т.е. выкручиваться за счет покупателя. Вернуть что-то на склад не реально. Отношение к сотрудникам как к холопам. Недостачи постоянно вешают, и никто не может объяснить, откуда берут эти цифры. Виноват всегда продавец. На хознужды выделяют 250 руб. в месяц, приходится покупать самим маркеры, тряпки и т.д. Увольнялась с боем за заработанные деньги, насчитали недостачу (работала ранее в др. магазинах, никогда такого не было) — это самый худший опыт трудоустройства. На выходных постоянно звонят и просят выйти на другие точки, т.к. продавцов нет. Если хотите жить на работе, выкупать тушнятину, платить недостачи и в итоге ничего не заработать, то тогда вам в Пивоман. Если вы хотите зарабатывать, обходите эту контору стороной. Далее →
-
✓ ПреимуществаПрограмма в ООО Консультант, Пресненская набережная 8, стр.1, этаж 5, куда вкладывали деньги, фейковая — доказать обман можно». Нужно обратиться в ГУ МВД России, Генеральная прокуратура г. Москвы. Приложение с курсами акций, в котором все новички кладут на свой счет крупные суммы, — пустышка. Имитация. На самом деле в реальности никаких акций и курсов нет, а программа просто заточена на вывод чужих денег на внешние счета. Речь идет не только о муляжах платформ для игры на Форексе (так называют рынок акций и межбанковского обмена валюты. — Авт.), но и для криптовалют. Например. Цель их разработчиков — завести на счета реальные деньги и украсть. Людей агитируют установить такое приложение. Предлагают попробовать. Сначала установить демонстрационную версию, дают выиграть на курсе, а потом предлагают внести деньги. А ведь счет — вымышленный. Вместо денег на нем оказывались условные бонусы, которые вывести назад из программы невозможно. Обычно весь обман прячут в соглашениях, которые предлагают подписать, либо в договорах оферты. Причем такие компании себя нигде не называют брокерами, а просто предлагают консультационные или демонстрационные услуги. В свою очередь, программа на самом деле фейковая, доказать мошенничество в силах правоохранительных органов. Нужно обратиться в ГУ МВД России, Генеральную прокуратуру г.... Далее →✗ НедостаткиМошенники. Далее →
-
В магазин устраиваешься сутки через двое, в итоге работаешь через сутки… зарплата, аванс вовремя не платят. Вечная у них отговорка, что у них кредит. Отношение к сотрудникам ниже среднего. Наплевательское отношение к продавцам во всех смыслах… зарплата 1500 за сутки, а вообще 2400, но эта разница 900 рублей — это у них премиальная часть, от которой могут урезать за всё.. Далее →
-
Устроилась продавцом-кассиром в магазин «ЧТУП Бел торг групп». Оказалось, что продавцов в магазине не хватает, и мне поставили работу по три-четыре смены подряд. Постоянно подчеркивалось, что новые работники проходят стажировку, но длительность стажировки не обозначалась. Я подписала в одностороннем порядке бессрочный трудовой контракт. Мой экземпляр обещали выдать в течение нескольких дней. Спустя некоторое время я сильно пожалела о своей доверчивости. Работодатели уходили от ответа на вопрос, когда же у меня закончилась стажировка (которая оплачивалась в размере около 30% от оплаты за полноценную смену), трудовой контракт на руки я так и не получила. Из-за всей этой мути я написала заявление об увольнении, проработав почти месяц. В ответ директор сообщил мне, что обучение мной не пройдено, в подписании договора мне отказано. Сказал, что работа мне оплачена не будет. Пообщавшись с бывшими работниками, я узнала, что многие пострадали от подобного обращения — под различными предлогами работникам отказывали в оплате труда. Мне казалось, что 90-е уже закончились — но вот они… Крайне не рекомендую туда устраиваться никому.. Далее →
-
Договор оформлен только о материальной ответственности, в котором П.4 гласит: «Работник не несет материальной ответственности, если ущерб причинен не по его вине.» В итоге мы имеем: штраф за давно разбитую кем-то вазу, штраф за недостачу цветов, штраф за потерю кем-то флористических ножей. (У меня свой личный инструмент, чужими не пользуюсь). Трудовой договор не заключают. Устраивалась как помощник флориста, на деле, мягко говоря, работала как клининг. Дневная смена оставляет бардак — ночная готовит магазин к приходу дневных флористов. И круг замкнулся. В ночь работают по двое. Резко уволились все ночники. Осталась только я. Работала одна 3/3. Страшно и несправедливо. Обещали найти замену напарника. Долго искали. На 8 марта (с ночи 7 марта) работали все ночники (3 человека и я). Дневные помощники флористов опаздывали, поэтому задерживали нас. Т.е. мы после ночи работали за «спасибо» еще час — полтора. Спустя несколько месяцев решили уволиться я и моя напарница. Написали заявление 29.04.2021. Отрабатываем последнюю смену 30.04.2021. Высокопоставленные лица в курсе о нашем уходе. В запасе 3 дня, чтобы найти замену. В итоге: ревизор в недовольном тоне... Далее →
-
Напишу по фактам о минусах работы ночного продавца-кассира: 1. ЗП состоит из 3 частей (дабы скрыться от налогов): аванс (около 5000), белая зарплата (всегда 6000) и чёрная зарплата (около 8000), также ЗП зависит от кол-ва списанного товара, прибыли киоска и наличия штрафов. 2. Неадекватное руководство компании в целом — от верхов до территориальных менеджеров. Офис будет выводить самые продаваемые позиции, вводить новшества, которые киоски не могут реализовать из-за своей структуры, а территориальные менеджеры будут позволять себе неформальное общение, повышение голоса, оскорбления и т.д. 3. Штрафы — о которых при трудоустройстве Вам скажут: «что Вы, что Вы, их уже давно нет». Ложь. Есть и всегда будут. В 99,9% случаев Вы даже не узнаете, за что Вас оштрафовали. Вас оштрафуют даже за ошибку другого продавца, и Вашей ЗП будут покрывать абсолютно все минусы на киоске. 4. Никакого соц. пакета — Вам даже договор на руки не отдадут (как и листки с расчётом Вашей ЗП), больничные оплачиваются очень редко, в случае непредвиденных обстоятельств (пандемия, к примеру) Вас заставят подписать б/с. 5. Коллектив под стать руководству — 80... Далее →