Работа оператором: отзывы и зарплаты в Санкт-Петербурге
Ищете работу оператором в Санкт-Петербурге? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа оператором в Санкт-Петербурге для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Санкт-Петербурге
💲 Какая зарплата у ОПЕРАТОР в Санкт-Петербурге?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 70 000 руб.
Средняя зарплата 29 000 руб. в месяцЭто на 65% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают оператором? Статистика зарплат →
Работали ОПЕРАТОРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (107)
-
Гринлаб, она же Дриадас. Фирма работает с кучей нарушений, в первую очередь ТК РФ. При увольнении кидает на деньги. В организации бардак. Босс [С.] И.В.) непорядочный и авторитарный человек. С придурью. Что захочет, то и воротит. Сотрудники перед её произволом беззащитны. Сто раз подумайте, прежде чем в данной организации работать. Далее →
-
Довелось поработать в этой шарашке 2,5 месяца оператором. Пыльный склад, дешевая китайская продукция пропитана химией, складируется в каждом кабинете, у всех кашель и аллергия. Учтите, что устраиваясь на одну должность — будете выполнять функции с ней не связанные. Например логист будет и упаковщиком посылок, и фасовщик товара, оператор штампованием наклеек и тд. Менеджеры ждут обещанных процентов по 3 месяца. Зарплата там это вообще отдельная песня! Ее надо выпрашивать и бегать унижаться за руководителем. Не факт, что дадут вовремя: «Сейчас нет денег, потом.» Хозяйка ЮК Журих совершенно не контролирует себя и свою речь. Крики с матами- это ее обычная, ежедневная манера общения. Получает удовлетворение, когда доведет очередную сотрудницу до слез, это главная цель. Терпят только те, кому некуда деваться (они ей доставляют особое удовольствие) граждане СНГ. За время моей работы ушло 5 человек, текучка постоянная. Люди просто не выдерживают оскорблений и воплей. Я ушла после первого же припадка в мою сторону. Организация в долгах, работа не организована. Обещают покупателям товар, которого нет. Главное, чтоб заплатили вперед. Потом летят жалобы, на которые ей плевать. Кто готов терпеть оскорбления и выполнять грязную (в прямом смысле) работу не связанную... Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-4226/2024 ~ М-2969/2024 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-4360/2021 (2-11957/2020;) ~ М-9281/2020 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1844/2021 (2-8141/2020;) ~ М-5199/2020 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-8585/2020 ~ М-7678/2020 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-923/2019 ~ М-99/2019 Далее →