Работа специалистом: отзывы и зарплаты в Химки
Ищете работу специалистом в Химки? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа специалистом в Химки для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Химки
💲 Какая зарплата у СПЕЦИАЛИСТ в Химки?
Сотрудники указывают зарплаты от 24 000 до 24 000 руб.
Средняя зарплата 24 000 руб. в месяцЭто на 71% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают специалистом? Статистика зарплат →
Работали СПЕЦИАЛИСТОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (7)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЕсли устроитесь на Мотовилихинские заводы — гражданское машиностроение, то забудьте о человеческом отношении со стороны начальников, особенно начальниц. И забудьте о соблюдении Трудового кодекса (больничных, отпусках). Нормально сходить не дадут. Нагрузка тоже неимоверная, это не те заводы, которые раньше были. Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаДа, в принципе, неплохая компания. При условии, что вы — крыса, стукач и подхалим. Далее →✗ НедостаткиDisclaimer: все написанное ниже представляет собой вымысел воспаленного воображения автора, а любое совпадение с реальными лицами и компаниями является случайностью. Итак, вы откликнулись на вакансию ООО «Кловермед». Вас пригласили на собеседование, и вы удачно проходите его, хоть вас и смутило высокомерие собеседующего сотрудника. Вы приходите на второе интервью уже с генеральным директором. Вам показалось, что она, в принципе, неплохая тетка, да и место симпатичное — небольшой уютный офис на Арбате рядом с Домом Правительства и с видами Москвы-Сити из окон. Взвесив все «за» и «против», вы решаете подписать договор. Что ж, welcome to the family, son. Вы, наверное, думаете, что если будете ответственно относиться к своей работе, качественно и в срок выполнять поставленные задачи и своевременно предоставлять отчетность — то ваш начальник оценит вас по достоинству? Забудьте. Ни ваш стаж, ни ваши достижения, ни рекомендации с предыдущего места работы не помогут. Приготовьтесь к тому, что ваше мнение и взгляды на ведение рабочего процесса вам придётся оставить за дверью офиса, каким бы высококвалифицированным специалистом вы ни были. Вы всецело переходите в собственность руководства фирмы. Считаете недопустимым стукачество и доносительство? В этой фирме это не просто норма, а всецело поощаемая руководством практика. Что бы вы ни сказали, будет передано выше и использовано против вас. То же касается переписок в мессенджерах с коллегами —... Далее →
-
ООПиКО полный отстой. Коллектив гнилой, в основе которого [censored] и стукачи вроде [Б.] [С.] и иже с ними. [Г.] Широёбова, т.н. «ведущий» специалист сама не местная, гастарбайтер с юга России (Паспорт 12 08 201 886 от 28.08.2008, выдан ОУФМС России по Астраханской области в Ленинском районе г. Астрахани). Образования и интеллекта нет, организаторские способности отсутствуют полностью. Является гражданской сожительницей начальника Отдела А.Н. Г. и это её главное и единственное достижение. Ничего сама собой не представляет, но строит из себя принцессу. С сотрудниками общается так, как будто бы они устраивались на работу не в организацию, а к ней в семью. Критику в свой адрес воспринимает неадекватно, начинает орать, визжать, размахивать ручками. Далее →
-
✓ ПреимуществаСама не поняла, как меня занесло на Радар, но меня пригласили на собеседование и я прошла, правда ждать ответа пришлось долго, видимо из-за того, что это оборонное предприятие. Работаю здесь уже пол года, прошла испытательный и мне нравится. Коллектив хороший, все заняты своим делом, на позитиве, ребята все отзывчивые, при необходимости всегда подскажут, что и как, тк предприятие большое, а человек я новый, не всегда знаешь куда обратиться по различным вопросам. По зп норм, насколько договорились при собеседовании, столько и есть, и, кстати, зп вся белая. Далее →✗ НедостаткиНегде купить по-настоящему вкусный кофе, удалённость от магазинов и киосков. Далее →
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ НедостаткиНачну с главного, если вы не уважаете себя как личность, добро пожаловать в Агробатл трейд. Руководство, по сути, Госпожа [И.] [Р.] которая тупо почти каждый день проводит совещания по зуму, а также может звонить тебе сутками на твой личный номер тупо покомандовать и рассказать, как тебе, специалисту, нужно делать правильно, не по технологии, а именно как она считает правильно. Дама из 90-х, и этим всё сказано, может материться на тебя, может хамить, а может и послать на 3 буквы. Трудовое законодательство их кое-как заставили соблюдать год назад (после проверки трудовой инспекции), но [Р.] и их юрист так и хотят нае….ть работника, составляют такие трудовые договора, что выгодно только им. САМОЕ важное: деньги ВАМ МОГУТ И НЕ заплатить за вашу работу, а кинуть, так как договор позволяет. Суммы, которые пишут в резюме работники, которые тут работают, никто такие суммы ни разу в жизни не получает — это всё обманка, чтобы заманить работника, а потом им манипулировать и заставлять работать за троих. Офис более-менее чистый и ухоженный, а вот производство в новом свете: просто ужас, кругом одни работники таджики и узбеки, грязные, немытые бухгалтера, наглые тётки тоже из 90-х... Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство Далее →✗ НедостаткиНеконкурентный уровень заработной платы. Работа сверхурочно бесплатно. Фактически работаешь за двоих-троих, но получаешь за одного. Заработная плата в 20−25 т. руб. в месяц без обещанных премий. Роста нет. Мотивации нет. Дикая текучка персонала и отсутствие анализа этого процесса. Набирают малышей без опыта или кому деться некуда и кто будет пахать за так. Любят студентов. Но даже эта категория людей, если имеют немного извилин в мозгу — сбегают, проработав пару месяцев. Акцент делают на количестве сотрудников, а не на качестве. Один опытный может заменить троих неопытных, но ему же платить надо. Поэтому двери открыты молодым альтруистам, но и они, получив опыт, уходят в нормальные компании на хорошую зп. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиКатегорически не советую работу в данной организации. Директор самодур каких мало… эдакий царь горы. Каким бы вы ни были хорошим специалистом, как бы вы ни выполняли свою работу, поощрения не будет никогда; я даже не про материальное говорю, а про моральную сторону. Если образно, то кроме «шлепков и подзатыльников» вы ничего не получите, и вами всегда будут недовольны. Более того, вам могут объявить замечание и лишить вас части з.п. по надуманному поводу. Недоверие, сомнение и подозрение к вам — это то, что демонстрируется сразу и постоянно. Генерального директора Г.*. можно описать в нескольких словах: деспот, самодур, абъюзер с элементами старческого маразма. Вам не нужно образование и опыт работы, ведь он специалист всего и вся; он знает всё лучше всех, может нести бред сумасшедшего с умным видом, показывая, что вы полный дебил. Намеренно создает проволочки в работе: то, что можно сделать за один день, растягивается на два-три месяца. Платит копейки, разговаривает всегда требовательно и надменно, как будто ты и этой нищенской зарплаты не заслуживаешь. Присутствует непредсказуемость поведения — это резкая негативная реакция на обычный вопрос по работе, а если вдруг директор ощутит себя в чём-то некомпетентным, на вас обрушится шквал критики и негодования. Инициатива крайне наказуема, поэтому... Далее →