Работа в ЛЕНТА: отзывы сотрудников

Белая зарплата. Столовая. Далее →

По поводу самих вакансий: лучше не идите сюда, честно. На оф. сайте пишут одни данные, в Отделе Персонала говорят другое, а на самом деле вы не получите ничего из того, что вам обещали. Я работала в ТК71 в Новосибирске на ГБШ 64. Сначала комплектовщиком, потом кассиром. И это самое худшее место. По порядку: 1. Отдел Персонала — девочки, которые там работают, сами не знают, на что проводят собеседования и условия работы. Спрашиваю по информации с оф. сайта, так они мне говорят совершенно иное. Была ситуация, что у меня поменялся банк, собственно и карта, на которую должна была приходить зп. ТРИ раза я ходила подавать пакет документов и заявление по поводу зачисления зп на другой счёт, но ничего не было сделано. Зп просто приходила на счёт, который уже закрыт и не действует. В итоге, вместо того чтобы просто получить зп и заплатить за ипотеку, я ходила разбираться месяц и просрочивала выплаты. При увольнении зато даже спрашивать не стали, по какой причине ухожу, просто головой мотнули в сторону папки и сказали заполняйте. 2. Заведующая отделом клиентского сервиса (то бишь кассиры) — сущее зло. При переводу с комплектации в кассиры мотали мой мозг как мяч туда-сюда, при этом грубо общаясь,... Далее →

Нет Далее →

Отвратительное руководство, на звонки официальных телефонов не отвечает, бездействует по любому вопросу. С клиентами общаются грубо и высокомерно. Охранники в магазин впускают всякий сброд, пьяных и бомжей, которые конфликтуют с покупателями. При просьбе о помощи ничего не делают, так и говорят, что мы ничего сделать не можем. Администрация где-то пропадает, и решать вопросы об оплате или проблемы с покупателями просто не хотят. Далее →

нет Далее →

Зовут на собеседование на РЦ склад Красный Бор. У меня нет автомобиля, они присылают смс, как добраться до них на общественном транспорте (который ездит раз в 4 часа), интервалы в смс никто не указал. Шёл я на вакансию кладовщика, (HR видела резюме и, проанализировав его, видимо, решила, что я подхожу). Приехав туда, мне практически сразу отказывают в вакансии, сообщив, что у меня нет подходящего опыта. На вопрос, почему же тогда HR, видя резюме, пригласила, ответили, что не знают. При этом до этого отказа они заставили заполнить анкету, при наличии в её руках распечатанного резюме. Предложили подсобного рабочего, с тем же графиком и зп в 2 раза меньше. И опять я заполнял анкету, и ответа сказали ждать два дня. Сообщили мне, что я могу ещё прийти к ним сборщиком, на этот же склад. Но надо пройти в другой отдел. Там снова заставили заполнять анкету. Поговорили со мной 5 минут. Обещали показать склад и суть работы, но так и не показали, заставив ожидать этого минут 15. После чего сказали, опять же, надо ждать ответа два дня. Ок, уехал, увы, на такси. Ждал ответа, так никто и не звонил, и я позвонил сам, мне сказали, что по моей анкете подсобного... Далее →

Дешёвая не плохая столовая для сотрудников. Полис ДМС. Стабильность Далее →

Неадекватные руководители. А именно С. — когда-то был руководителем гастронома 2. Сейчас «руководит» другим отделом. Это, конечно, одно название его руководства. Нет у человека руководящих способностей. С людьми вообще не умеет разговаривать. Но он и сам не стремится. День у него прошел и ладно. Целыми днями сидит в РСной в телефончике, протирает штаны. Думает, что он пуп земли и без него Лента развалится.. Далее →

+ Вкусные, сытные, дешёвые обеды за 25 рублей + Удобная, тёплая форма + Всё плюшки официальной работы + Нет штрафов + Просрочка просто списывается, а не на продавцов ложится + Корпоративное такси + Оплачиваемое работодателем обучение + Мне повезло и попался адекватный начальник: отпускал с работы пораньше, график составлял с учётом мнения сотрудников, не сваливал на нас работу, которую мы не должны делать. + Оформление медкнижки за счёт работодателя + И вообще в ленте ни за что не платишь, всё обеспечивает работодатель Далее →

- Маленькая зп. У большинства сотрудников. Чтобы много заработать, нужно пахать почти без выходных. Там можно заработать и 40 и 50, но надо работать по 12 часов 6/1. А так зп у многих не доходит и до 30. -(Ну, это кто в какой коллектив попадёт, может кому-то и повезёт) Может не повезти с начальством.  — Изнуряющий физический труд, будьте к этому готовы.  — Учитесь говорить нет, потому что будут просить выходить в выходные, тк народу вечно не хватает.  — На выходе охраннику показывают сумки  — Пропуск, который считает количество часов часто глючит, лучше где-то ещё записывать свои смены. Рабочий чат или тетрадка. Далее →

Не увидела Далее →

Отправляла анкету соискателя на адрес к hr [А.] [Ж.] Должность работника торгового зала. Видимо, высшее образование и нехилый опыт работы не дают гарантии, что вас вообще заметят. Видимо, [А.] настолько занята своей работой, что позвонить или хотя бы отправить письмо с отказом непосильная для нее задача. За что получает зп, так и осталось загадкой. Далее →

Так как не устроился не знаю Далее →

Оставил отклик на HH, перезвонили, спросили, есть ли у меня вакцинация или отвод. Я сказал, что нет и не собираюсь. Ну как соберетесь, тогда и поговорим. Было отказано в вакансии, это прямая дискриминация, тем более условие приема на работу касается моего здоровья, это неприемлемо и незаконно. Я был просто удивлен. Тем более их ультиматум не имеет никакой основы в законе. Это было 10.04.2022 года. Далее →

Белая зарплата, ДМС после года работы, обеды 25 руб. (всегда свежее и вкусное, никакой просрочки). Возможность карьерного роста (и это правда!). Зарплата младшего персонала, чуть ниже, чем в некоторых других ритейлах, но есть и свои плюсы в ней, за каждый отработанный год к зарплате прибавляется 1000 руб. (но есть предел -максимум 5000 Далее →

Постоянная переоценка, частые смены каталогов, аудит. Если вы претендуете на должность администратора, то советую привыкнуть к мысли, что работа — это ваш дом родной, где вы будете жить не только в будние дни, но и в выходные (надо быть лояльными к компании). Но есть и ложка меда — это высокая и достойная зарплата. Постоянная нехватка рабочей силы (да и в этой компании есть текучка кадров). Далее →

Обед 25 рублей. График 2/2, но не ощущается отдыха вообще никак из-за систематической нервотрёпки на работе. Далее →

Не рекомендую это место никому, даже тем, кто находится в хреновой жизненной ситуации. Работал в Ленте на [С.]. [А.] старший комплектовщик, истеричка. Постоянные подставы с её стороны. Какой умник поставил некоторых сотрудниц не далёкого складу характера и ума, не ясно. Судя по всему, это было на «безрыбье», от безысходности. Повесить могут любую незаконную дичь, потом ещё козлом останешься, будешь разгребать. Коллектив то ещё [censored]. Есть адекватные сотрудники, но это преимущественно из новых. Старые, чаще, быдло. Сами фелонят, спихивают заказы на других, когда те на обеде. Потом наезды: «А чё ты не успел?! Почему просрок!?». Заявленную зарплату отказываются платить, прикрываясь премиями, которые технически невозможно выполнить. Задерживаешься, и за это никто не платит. Конченые старшие комплектовщики, которые уже сами задолбаны работой, но уже приноровились перекладывать ответственность на других. Не советую ни под каким соусом идти работать в это дно. По этой шарашкиной конторе плачет Трудовая инспекция. Далее →

-В торговом зале тепло, чисто, не воняет. Сотрудники на мои вопросы отвечают, не игнорируют/ -Прозрачная система заработной платы, оформление медицинской книжки, прохождение психиатра за счет компании. -Выдают маски и перчатки (от химозного латекса которых руки покрываются прыщами и краснеют); -Чистые туалеты, мыло, бумага, всё в наличии. -Кулеры с горячей и холодной водой, стаканчики и салфетки, зубочистки. Вроде всё. И то, это базовые вещи, ребята. Но раз попросили написать, то вот, пожалуйста. Далее →

Громко играет реклама/музыка, давит на мозги. Обед за 25 руб. сам по себе выглядит неплохо, но на самом деле у меня потом было несварение, поэтому стала носить еду с собой из дома (щепетильно отношусь к здоровью ЖКТ) и кроме кофе из автомата ничего не беру. Очень мало времени на отдых/обед, пока дойдёшь до столовой, туда/сюда, уже половина твоего «обеденного перерыва» горела. Тоже не нравится. Чувствуешь себя немного не по себе, ни присесть, ни покушать, ни отдышаться. Всё время куда-то бежать, а если опоздал, то обязательно укажут на это («как это так, на 10 минут задержалась! Совсем что ли? Нужно как робот — секунда в секунду, и по щелчку пальцев ты на месте»). Очень тесные ящики для сотрудников в раздевалке, по ширине не более 50 см. Грустно. Я еле впихивала зимнюю одежду, и рюкзак было некуда ставить, только на грязный пол с обувью. Это огромный минус. Также негде переодеться, две лавочки на всю раздевалку и 2 стульчика, на которых сидят люди со всех отделов своими попами. Негигиенично, считаю, неприятно. В туалет страшно отпроситься, чувствуешь себя зажатой в этой системе. Боишься всех подвести, особенно менеджеров, летаешь, как угорелая, забываешь дышать порой. Кстати, насчет... Далее →