Работа в МАГНИТ КОСМЕТИК: отзывы сотрудников

Зарплата вовремя, ни разу не задержали. Коллектив, но это как повезет Далее →

Работа для рабов. Графика 2/2 не существует в принципе. Норма выработки 190 часов. Руководство как повезет. При устройстве попался адекватный директор. Обучение, ввод в работу все по стандарту. При повышении на АМК и переводе в другой магазин, руководство ад. Корону на голове поправить забыла. Ни обучения, ни нормального объяснения. Все общение через выпендрёж. Да, я вот в компании проработала 5 лет и таких ошибок не допускала. Работаешь и за уборщицу (полы моет персонал) и за охранника. Постоянный ор, что нужно смотреть в камеру. У АМК телефон не умолкает 24/7. Выходишь в акции работать, даже если это твой выходной. Ещё при случае поработаешь промоутером, рекламки пораздаёшь. Далее →

Нет Далее →

Рабская работа, работаешь и товароведом, и техничкой, и охранником. Переработка часов, которые не оплачиваются: приходишь на 30 минут раньше и уходишь на 30 минут позже. Очень плохое отношение работодателя к своим сотрудникам: постоянная текучка, сотрудников нет, все бегут оттуда. Далее →

Зарплата хорошая, если работать без выходных Далее →

Если вы ищете, где будут над вами издеваться и унижать — то добро пожаловать в Магнит Косметик. Если работаешь продавцом, значит, ты не человек и ты ничего не значишь. Директор и администраторы целый день сидят в телефонах, а продавцы полностью выполняют всю грязную работу, начиная от мытья полов, выметания из-под стеллажей, вплоть до уборки мусорок на улице и мытья туалета. Нет ни минуты спокойно передохнуть, за каждый шаг нужно отчитываться; если что-то делаешь не то, будет выговор. Относятся непонятно как, а потом названивают и зовут обратно работать. Далее →

Никаких Далее →

Добрый день! Работа ужасная, придумывают кучу задач, продавцов не хватает, работаешь за всех, а зарплата одна. После сложной смены должен помыть большой зал бесплатно, ревизии ночные — это ужас! Никакого карьерного роста у них нет, особенно в маленьких городах. Не работайте у них, обман на каждом шагу! г. Геленджик. Далее →

ЗП вовремя, оплата отпуска и больничного, кому повезет, будет работать (мне не повезло) рядом с домом. Может попасться не плохой коллектив. На этом все! Далее →

Огромное количество, отношения вышестоящих. Графика 2/2 по сути нет! В смену каталога, в акции выходят все (и никому не важно нужно тебе или нет) тренинги (которые по сути вода) так же в ваш выходной! Работа за всех: вы и грузчик (сами тянете тяжёлые телеги до магазина в любую погоду), вы же уборщица и мерчендайзер, вы же охранник (ловить воришек, рискуя своим здоровьем) будете вы, а не известно, что человек может сделать! Кражу парфюма так же списывают на вас! Работаешь на ногах 13 часов (оплачивают только 12) — типа час на обед, по факту времени пообедать нет! 10−20 минут максимум! На больничный уйти самой (или с ребенком) тот ещё квест! Так как везде нехватка, нужно просить коллегу подменить тебя, а это не бесплатно — за все смены твоего отсутствия ты должна ей заплатить! Плюс тайник, тоже готовь денежку (иначе вряд ли пройдёшь). Камеры и те покупаем, скинувшись коллективом, ключи от КП тоже все делали себе сами. Не хотите вечерами намывать полы? Платите уборщице из своего кармана! Не смешно ли?! Люди деньги зарабатывать пришли, а по факту вы ещё и платите! Оклад в Москве просто смехотворен 4400, остальное все премия и отработка часов (1 час стоит 215 рублей), не выполнили... Далее →

З/П вовремя Далее →

Вы будете в ответе за всё! И всё бы ничего, если бы это оплачивалось соответственно. Графика 2/2 нет, потому что практически везде недо штат, плюс на выходном могут дернуть то на тренинг, то на ревизию, то кто-то не вышел на смену или заболел, либо нужна замена на другой магазин, не постоянно, но ОЧЕНЬ часто. Плюс выходы в акцию 3 раза в месяц независимо от выходного или нет. На смену каталога аналогично. Продавцам это оплачивается, администраторам нет, у них оклад и свой лимит часов. Если их будет больше, часов (смен) — это никого не волнует, получишь оклад. Когда акция, раздача листовок обязательна. Помимо всего, вы универсал во всем: и продавец, и бьюти-эксперт, и кассир, и мерчендайзер, и грузчик, и охранник, и уборщица в одном лице. На входе обязательно каждому приветствие и озвучивание акции (они меняются примерно еженедельно по каталогу). Ценники частенько не соответствуют, разницу докладываете из своего кармана. И тут даже не вина работников в большинстве случаев, просто присылают ценники с одной ценой, а по факту на кассе другая будет пробиваться. Воровство процветает, за всеми не уследить, тем более если вас только двое в смену, трое — это уже праздник какой-то. Если не укладываетесь в потери за месяц, будете платить из своего кармана. В нашем магазине такого не было, если... Далее →

Если повезёт, то попадаете в дружный коллектив внутри магазина, как у меня было с первым магазином. Далее →

1) Мизерная зарплата до такой степени, что на неё только квартиру снимешь, на еду остаётся тысяч две на месяц, и это с учётом, если работаете БЕЗ выходных. 2) Руководству плевать, что вы болеете (с температурой под 40 работаешь или тебя потом загнобят). 3) Плевать им, что работаете без выходных месяцами. 4) Часто не дают даже сходить в отпуск. 5) Директор моего магазина была тупая неимоверно, пила на рабочем месте и курила на кассе, сейчас ничего не изменилось, а руководство просто закрыло глаза на это. 6) По какому принципу директора возвели в должность, вообще непонятно, человек не знает элементарных вещей. Зато товароведа не повышают просто потому, что она не хочет ходить на подработки в свои выходные на другие магазины за копейки. 7) Если ты администратор, т.е. старший продавец или товаровед, то ты при нехватке штата или в акции, если это твой выходной, выходишь бесплатно работать, и отказаться, конечно же, нельзя. Продолжать можно бесконечно перечислять недостатки.. Далее →

достоинства найдутся только для тех кого в компании будут повышать и тем кому помогают в этом (директора и свп) а те, которых гнобят и «якобы» не видят в виде старшего, директора,товароведа достоинств тут не будет вообще ! ну если только тебе нравится терпеть такое отношение Далее →

Самое забавное и очень грустное, что есть такие директора… Хотела уволиться в определенное время, и директор был осведомлен об этом… Я написала заявление и оооочень ждала последнего дня :) но, наступает этот день, я вижу свой график на последующий месяц… (честно сказать, я в шоке была) Оказалось, директор отозвала заявление без моего разрешения! Мне пришлось работать дальше, знали бы вы, как я себя чувствовала «когда собиралась уйти — но тебе поставили ультиматум в тихоря, причем». Знаете, если бы я дальше переписывала эти заявления, она так бы и продолжала отзывать его! Мне такой её поступок вообще не понравился! При всей моей добродушности! Девочки, у кого такая ситуация, НЕ ждите! ОНА ТАК И БУДЕТ ВАС оставлять, А САМА ТИПО: «ОЙЙ, А КАК ТАК ТО?" СРАЗУ ИДЕТЕ В ОФИС И ТАМ разбираетесь И пишите заявление ТАМ! Далее →

Нет Далее →

МК «Переколка». Г. Барнаул. Руководство не предоставляет указанный в договоре сменный график 2/2. Новый сотрудник должен работать с графиком 5/1, 4/2, 4/1, 3/1. Руководство беспричинно меняет график без какого-либо предупреждения и объяснения и ставит перед фактом его смены. Руководство не предоставляет обучение. Обучение проходит в виде — принеси, подай, сделай. Новый сотрудник, который устроился кассиром, будет работать разнорабочим, но не кассиром. Будет ежедневно выполнять работу, которая не входит в его обязанности по трудовому договору. Новому сотруднику предоставлен 13-часовой рабочий день вместо 12-часового. Новому сотруднику запрещено делать перерыв, когда нет работы, обуславливая это новой работой, даже при условии выполненного назначенного плана работы на данный день. Новый сотрудник обязан выполнить работу, которую другие сотрудники намеренно не выполнили в свой рабочий день. Труд нового сотрудника не будет оценен. При выполнении всех приказов руководство будет выражать недовольство и намеренно придумывать новую работу на ходу. Наблюдение мной на рабочем месте запрещенных действий в виде курения, личных обсуждений между сотрудниками, постоянных перерывов, агрессивного отношения к покупателям. Далее →

Жизненный опыт. Бегите от туда, девочки и мальчики! Далее →

По мотивам работы в Магните можно снимать фильмы ужасов. 21 век. Хитрожопый работодатель. Все отзывы, которые пишут 10 — летней давности о системе. Всё правда! Система десятая, отлажена, направлена на подавление и разрушение всех сотрудников и личностей! С целью получения прибыли. НЕ губите СВОЮ жизнь! Оттуда ещё сложно уволиться. Мстительные. Их учат этому. Эти директора уже сами себе не принадлежат. Попахивает сатанизмом! Далее →