МАРК ФОРМЕЛЬ: отзывы сотрудников в Москве

Изучаете независимые мнения о работе в МАРК ФОРМЕЛЬ с описанием вакансий и доходов?

🔴 В базе Nahjob 4 отзыва и мнений бывших и действующих работников про МАРК ФОРМЕЛЬ по городу Москва . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.

Отзывы сотрудников

4

Зарплаты

3

Общая оценка работы

3/5

Оценка руководства

2/5

Оценка атмосферы

4/5

При поиске новой работы важно уделить время на чтение отзывов и вопросов-ответов про МАРК ФОРМЕЛЬ, чтобы осознать: стоит ли работать в компании. Вы можете рассказать о карьере в МАРК ФОРМЕЛЬ — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в МАРК ФОРМЕЛЬ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

Все
🫒 Москва (4)
🗺️ Калининград (2)
🌆 Санкт-Петербург (2)
🇧🇾 Гомель (1)
🏙️ Пинск (1)

По профессиям:

Все
🛍️продавец-консультант (2)

Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про МАРК ФОРМЕЛЬ?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".

Все отзывы сотрудников МАРК ФОРМЕЛЬ 10 отзывов

Отзывы (4)

  • Марк формель: Обман с зарплатой - в магазине, офисе и при модписании договора абсолютно разные цифры.
    14.02.2024 | Москва | собеседование | Анонимный сотрудник | ЗП: 40000
    ✓ Преимущества
    Их нет Далее →
    ✗ Недостатки
    За одну з/п консультанта выполнять обязанности грузчика, товароведа, кассира, администратора. З/п бухгалтерия не переводила полностью когда были должны, и если менялись реквизиты для проучения з/п, то деньги переводились на старые реквизиты. Работа бухгалтерии в данной компании желает оставлять лучшего. Когда приходили поставки, оставались до 23.00 часов и это время не опоачивают. Далее →
  • Марк формель: На собеседование врут про зарплату
    31.07.2023 | Москва | продавец-консультант
    ✓ Преимущества
    Нет Далее →
    ✗ Недостатки
    В компании в Москве полный беспредел, на собеседование врут про зарплату, в объявлении одна, на собеседование другая, в договоре третья, по итогу вообще не понятно, никто ничему не учит, не объясняет, зато очень любят требовать, от РМ ничего никогда не допросишься, ничего не знает, не отвечает, не занимается данными вопросами и не знают даже трудовых законодательств, ничего не помнит. Итог, зарплата берется из воздуха и никто ничего не знает, работай как хочешь, но всегда все будет ни так. Персонала всегда не хватает два человека в смену на магазин 200 квадратов в лучшем случае, поставка товара два раза в неделю, минимум по 10 коробов, залы товаром переполнены, ещё и время ограничено на приёмку, с работы приходишь без рук и ног, а благодарность зарплата ниже обещенного Далее →
  • Марк Формель
    27.07.2023 | Москва | продавец-консультант | ЗП: 34000
    ✓ Преимущества
    Нет Далее →
    ✗ Недостатки
    На собеседовании и на сайте hh.ru одна зп, по факту в трудовом договоре сумма гораздо ниже. Нехватка персонала, часто на смене всего 1 продавец! Огромный объём работы. Нет постоянного графика, выходные запланировать невозможно. После 2 месяцев работы магазина была проведена ревизия и обнаружена недостача, у сотрудников было много вопросов, к примеру почему в списке товары с одними и теми же артикулами, возможно произошли ошибки при поставке, возможно при возврате товара в РБ, и т.д Разбираться руководство не посчитало нужным, просто на следующий день тупо списали 6000р. Наш магазин победил в конкурсе «Правильные чеки», но обещанные подарочные сертификаты никто из сотрудников так и не получил. Хочется обратиться к руководству, уж если вы позицианируете себя как успешную компанию, то не позорьтесь на мелочах! Впечатление о работодателе крайне негативное! Далее →
  • Марк Формель: Не рекомендую
    22.07.2023 | Москва | Заведующий магазином | ЗП: 50000
    ✓ Преимущества
    Нет Далее →
    ✗ Недостатки
    1. Серая зарплата. Расчёт при увольнении из суммы в договоре. На собеседовании врут по поводу зарплаты. 2. Нет HR. Подбор приходится вести заведующему магазином. 3. Так же заведующий работает грузчиком. Водители доставляют товар до ТЦ, дальше сам на тележке везёшь коробки. 4. При проведении ревизии была выявлена недостача по одним и тем же артикулам т. е. понятно, что проблема в документах. Даже пару дней не дали разобраться, почему недостача (возможно недопоставка, или задвоенная накладная). 5. Магазин в котором я работала занял 1 место в конкурсе «Правильные чеки». Приз в эквиваленте 160 USD сотрудникам магазина не был выплачен. Со слов РМ: вы же увольняетесь, бухгалтерия не успела посчитать. Ничего, что конкурс был с 1 по 30 июня, а уволилась я 17.07? Зато недостачу посчитали в день ревизии и вычли. 6.рм абсолютно не компетентна, ни на один вопрос внятно ответить не может, но хамить очень быстро научилась. Далее →