Кто хочет стать рабом (рабыней)-добро пожаловать в Рив Гош! На складе в посёлке Шушары вы забудете о том, что такое солнечный свет и 6 соток. Начальству не нужны ваши достижения и творческие способности. За ошибки в сборе заказов вас будут наказывать кожаной плёткой. Далее →
РИВ ГОШ: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге
Изучаете информацию о работе в РИВ ГОШ и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 28 отзывов бывших сотрудников про РИВ ГОШ по городу Санкт-Петербург . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
При подборе вакансии всегда стоит прочитать мнения, отзывы, комментарии про РИВ ГОШ, для ответа на вопрос - стоит ли работать здесь. Вы можете рассказать о карьере в РИВ ГОШ — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в РИВ ГОШ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (28)
-
-
Трудности в общении с руководством. Заместители (Громова) и управляющая магазином [К.] с короной на голове. Не скрываю, что меня, взрослую женщину (мне не 20 лет), довели до слез. Уволилась быстро. Довели так, как будто я сделала, что-то ужасное. Хотя я забила продажу не на того человека. Продажу стоимостью 250 рублей! по марке от которой идет 0, 1%… Это смешно. я уволилась из Меги Парнас (Спб) о чем не жалею. Далее →
-
Проработала 2 месяца. 1) Ушла из-за отношения руководства. Здесь настоящая дедовщина. Работала в Меге Парнас. Ушла из-за заместителя [Г.] [М.] она неадекватна, срывается и повышает голос из-за ерунды. Не умеет выслушать, наезжает, не помогает в работе. Может и при покупателях накричать или высказать в грубой форме то, что думает. Некомпетентных сотрудник. Наставник магазина [И.] Пинищук уводит продажи новичков. То есть в люкс она не пускает в буквальном смысле. Перехватывает людей, поэтому и выручку делает себе очень хорошую. 2) График не соответствует действительности. На деле можно 5 дней работать подряд по 10 часов. Договориться о смене графика или перемене дней невозможно, надо просить и унижаться. 3) маленькие перерывы. два по 30 минут и один 15 минут. За это время ничего не успеть. 4) нет условий для того, чтобы нормально посидеть отдохнуть и переодеться. Маленькая коморка. Далее →
-
Не обучают, все время тыкают инструкции. Девочки в коллективе все очень хорошие, а вот начальство ублюдошное. Впервые столкнулась с тем, что управляющая ничерта не знает. Она даже не знает, что обязана выдавать расчетные листы. Постоянно от тебя пытаются скрыть заработную плату. Хамское отношение, за сотрудников не держатся. Слоган Рив Гош — «Нет не заменимых людей». Все в этой компании как будто происходит магическим образом. Никто ничего не знает, перекидывают и отправляют всегда к другому человеку, лишь бы от них отстали. Работала по совести, ни разу не услышала похвалы или спасибо. Далее →
-
Работа только для своих. Надеюсь мой отзыв будет кому-то полезен и не придёт сюда работать, чтоб не тратить своё время. Приехала я в Питер недавно, прошло 3 месяца я начала искать работу. Вижу на hh постоянно требуются консультанты. Думаю, а почему бы не попробовать. Пришла на собеседование сотрудники начали задать вопросы обычные типа где работала, почему ушла. Хочу сразу предупредить, если вы работали в сфере косметики и парфюмерии лучше не говорить об этом. Им [censored] на ваш опыт (извините, но по-другому не выразиться) почему не говорить? Да потому что это их конкуренты. Я имею ввиду Л’Этуаль и иль де ботэ. Потом они отправлЯют на обучение, которое длится 3 дня и после чего проводят тестирование по результатам которого они говорят берут вас или нет. Я более чем уверенна что они не обращают внимания на эти тесты и что заранее уже определяют возьмут или нет. Это было видно! А для чего проводят обучение? Должен же тренинг менеджер работать, кому она будет проводит обучение. Далее →
-
Пригласили в Рив Гош на собеседование. Пришлось долго ждать пока придет девушка с отдела кадров. Набор идёт в контактный центр. На ваш опыт работы им наплевать, ищут тех кто много вопрос не задает и молча выполняет свою работу. Если вы изначально не фанат и не бредите Рив Гошом, то вас туда не возьмут. В коллективе все друг другу улыбаются, но клиентов, после как поговорят, матерят или оскорбляют, это так сотрудники нервы свои в порядок приводят. Компания хочет сразу всех вундеркиндов за мизерную з/п., хотя сами идеалу не соответствуют. Есть беременная заместитель директора, проводит обучение, считает, что может говорит вам всё, что думает и в догонку обязательно советы даёт, наверное считает себя гуру по жизни. Если вы не сможете разобраться в их программах, которые вы видите впервые, то вас считают неучем. Кстати с эта девушка заместитель искала ответ на вопрос теста компании и ответить не смогла, но при этом они требуют от вас знание их программ до того как вы придете на их обучение. Эта компания будет ваш предыдущий опыт работы ставить под сомнение, типа только Рив Гош знает как надо разговаривать в контактном центре с клиентами, остальные только их стиль копируют и подражают.... Далее →
-
Хочу поделиться опытом работы в компании Рив Гош, Московский универмаг. Управляющая абсолютно не компетентна в работе, все за нее делают заместители (которых 3 человека, не понятно, зачем) и приближенные продавцы, у которых выбора нет. Не будут делать то, что говорят, или много вопросов задавать начнут, просто не дадут зарабатывать и выживут из магазина. Не важно, сколько лет ты отработал в этой компании, уважения никакого! за больничные становишься"врагом народа»!Сколько отпусков и свадеб испортила управляющая, не сосчитать. У нее не понятно негативная реакция на успехи других. На переработку вызывают, не важно, можешь ты или нет, а чтобы отгул взять, нужно 10 раз подойти, подгадав хорошее настроение управляющей. Вместе отгулы забрать нельзя, больше 3х выходных не должно быть. Почему-то в других магазинах продавцы могут неделю отдохнуть, накопив отгулы. Странная история с ночными работами. В других магазинах оплата двойная, в этом нет. Премия за лучший магазин: приходит одна сумма, озвучивается вторая, сотрудникам распределяется третья. Расчетные листы управляющая не дает, а если допросишься, то она просто на листке напишет какие-то необьяснимые суммы. Все это она сопровождает словами"Радуйтесь,что вам есть куда идти» Далее →
-
Работала летом в ривгош на Московском проспекте 207 в СПб. Хочу отметить, что руководство компании и директор магазина абсолютно не заботятся о внутреннем климате в коллективе: постоянные сплетни, пакости, зависть и обиды — это то, что было еженедельно. Компанию тревожит только выполнение плана, а как сделать так чтобы девочкам приятно было находится на работе не интересует. HR департамент работает хуже некуда от того и лояльность сотрудников просто на нуле. . Далее →