Работа в СУДОСТРОЕНИЕ СУДОРЕМОНТ: отзывы сотрудников
Изучаете информацию о работе в СУДОСТРОЕНИЕ СУДОРЕМОНТ и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 19 отзывов бывших сотрудников про СУДОСТРОЕНИЕ СУДОРЕМОНТ. Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
При подборе вакансии всегда стоит прочитать мнения, отзывы, комментарии про СУДОСТРОЕНИЕ СУДОРЕМОНТ, для ответа на вопрос - стоит ли работать здесь. Вы можете рассказать о карьере в СУДОСТРОЕНИЕ СУДОРЕМОНТ — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в СУДОСТРОЕНИЕ СУДОРЕМОНТ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про СУДОСТРОЕНИЕ СУДОРЕМОНТ?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (19)
-
✓ ПреимуществаЯ хочу поделиться своим опытом работы в этой замечательной компании, и, честно говоря, у меня только положительные эмоции! С самого первого дня меня поразила открытость руководства. Каждый сотрудник чувствует себя важным и ценным, ведь внимание к каждому из нас — это не просто слова, а реальность. Руководитель всегда готов выслушать, поддержать и помочь в решении любых вопросов. Система обучения здесь просто на высшем уровне! В первые дни я прошел интенсивный курс, который помог мне быстро влиться в коллектив и освоить все необходимые навыки. А самое приятное — компания оплачивает 50% обучения, связанного с работой! Это действительно показывает, как они заботятся о нашем профессиональном росте и развитии. Коллектив — это отдельная история. Здесь царит атмосфера доброжелательности и взаимопомощи. Каждый готов прийти на помощь, поделиться опытом и поддержать в трудную минуту. Работать в таком окружении — одно удовольствие! Я искренне рекомендую эту компанию всем, кто ищет не просто рабочее место, а место, где ценят людей, их развитие и создают настоящую команду. Это идеальное сочетание профессионализма, заботы и дружелюбия! Далее →✗ НедостаткиХочется продолжать работать в том же духе и побольше корпоративных мероприятий, они — супер! Далее →
-
Сотрудничали более трех лет, больше года назад, начали работы выполненные не подписывать, обещать что со следующих объёмов, с нового корабля мол, все отыграем, тариф больше, все шоколад, в итоге работы принимают по три месяца, дробят, выполненные объёмы, просрочки в оплате, тари высокий пишут, а толку то, объёмы выполненные не закрывают, короче бардак, и все с больной головы валят на здоровую, рыба гниет с головы. Не верьте и не ведитесь на роскащни и пустые обещания. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю больше 2х лет и что хотелось бы отметить, хорошая организация, которая дает возможность реализовать себя 1. Все предложенные идеи рассматривают и помогают в реализации, а не кладут в глубокий ящик 2. Задачи интересные, местами сложные, но выполнимые, поэтому по профессиональным навыкам постоянный рост 3. Созданы и постоянно улучшаются условия работы, начиная от зон отдыха и заканчивая интересными корпоративами 4. Коллектив из настоящих специалистов, с которыми можно и посмеяться, и качественно закрывать задачи 5. Достойная оплата труда Далее →✗ НедостаткиФасад здания оставляет желать лучшего, но я на машине, так что лично меня не коснулись эти неудобства. А так хорошая организация, которая дает возможность реализовать себя 1. Все предложенные идеи рассматривают и помогают в реализации, а не кладут в глубокий ящик 2. Задачи интересные, местами сложные, но выполнимые, поэтому по профессиональным навыкам постоянный рост 3. Созданы и постоянно улучшаются условия работы, начиная от зон отдыха и заканчивая интересными корпоративами 4. Коллектив из настоящих специалистов, с которыми можно и посмеяться, и качественно закрывать задачи 5. Достойная оплата труда. П Далее →
-
✓ ПреимуществаТранспортная развязка хорошая, рабочее место организовано неплохо. Далее →✗ НедостаткиЕсли собираетесь идти менеджером-ни в коем случае не ходите, это самая унизительная и сложная работа в этой организации, именно поэтому там постоянная текучка именно менеджеров по продажам, за год человек по 8 проходит, а знаете почему? Да потому что менеджеров там никто ни во что не ставит, ЗП у них там маленькая, пока продашь что-либо может год пройти, в среднем полгода, но не факт, при этом зарплата, пока вы ничего не продадите будет в районе 40 тыс уже за вычетом налогов, на эти деньги с семьёй не прожить. При этом за эти копейки от менеджера требуется, чтобы он контролировал и постоянно мониторил вообще все и всех от заказчика, до всех отделов, которые занимаются данным проектом! Особо хочется отметить, начальство в негативном ключе, а именно коммерческого директора [Щ.] Анну [А.] место которой уж точно не руководить людьми, думаю что люди бегут от этой организации на 50% из-за этого человека. Она хороший исполнитель и подчинённый, но руководитель из нее никакой! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПридя на собеседование меня приняли без проблем, обучение длится три дня. Проходив три дня на третий меня позвали побеседовать в кабинет, затирая, что работают они по принципу саентологии, всучили какой-то учебник, сказали открыть страницу и читать вслух (приказным тоном). Я что, школьница у доски, двоечница??? Читать вслух не стала, что за унижение, говорю прочитаю про себя. Ничего не поняв в этой системе я развернулась и ушла. Придя домой я прочитала про эту саентологию как хорошо что я оттуда сбежала! Почитайте сами, всё очень печально. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНе понимаю тех, кто пишет здесь злобные кляузы, да еще под псевдонимами (видимо таким есть что скрывать)))): коллектив нормальный, начальство адекватное, главное не умалчивать о затыках в работе, тогда тебе обязательно помогут. Зарплата вполне приемлемая, платится вовремя. Имеется возможность получения бонусов, премий и карьерного роста. В принципе все в порядке, не вижу причин для жуткого недовольства. Далее →✗ НедостаткиПрилегающая территория вокруг офисного здания требует небольшого ремонта, но это завод, поэтому приемлемо. Все вопросы решаемы. Далее →
-
✓ ПреимуществаУсловия труда, территориальное расположение, техника, кабинет Далее →✗ НедостаткиТот случай, когда красиво поют, а по факту все плохо. задержки зп -огромные, понимания задач /стратегии / хотя бы направления деятельности нет от слова совсем. менеджемнт на 0. «Хозяин» компании хватается за все подрят, о чем где-то прочитает/услышит, указания могут быть диаметрально противоположными сегодня и завтра. Текучка страшная, есть костяк старожил, это озлобившиеся люди агрессивные. надолго там сложно задержаться, задержки зп, непонятные задачи, агрессивная атмосфера в коллективе, иногда обман со стороны руководства. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиПолностью согласен с предыдущими отрицательными отзывами. Но есть еще один большой минус. После испытательного срока вас попросят открыть на себя ИП и все налоги вы будете платить сами. На собеседовании врут не краснея о большом белом окладе. На деле он 17 тыс Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботала в компании почти 2 года, но так сложились обстоятельства, что из-за переезда в другой город пришлось найти другую работу. За последние 1,5 года компания изменилась в лучшую сторону: прекратились массовые собеседования, устаканился коллектив, стал более сплоченный, дружный. Особо никто не задерживается после работы, мне, как маме с детьми, это очень важно. Очень лояльный генеральный директор, ничего сверхъестественного не требует, но бездельников не держит, по зарплате все стабильно, без обмана. Компания молодая, но имеет большие перспективы. Я желаю им только успехов и процветания! Далее →✗ НедостаткиВ целом все устраивало! Далее →
-
Коллектив сплошное крысьё) с таким впервые столкнулся. От уборщиц до руководителей отделов крыса на крысе, никто ничем не поможет, в должность не введет, не проконсультирует, дедовщина, пренебрежение к новичкам, сознательное «выживание» сотрудников, кляузы, ябеды, поощряемые руководством, не платят зп, а потом инициируют суды против сотрудников, увольнения одним днем. Атмосфера всеобщей ненависти, совершенно некомфортно работать, отдел продаж и руководитель неадекватные, он (руководитель) всегда прав, может при всех спросить у сотрудника агрессивным тоном-«Куда пошел я спрашиваю?» и сотруднику приходится позорно отвечать на весь кабинет- в туалет. жесть… Задержки зп бывали, но все в итоге выплачивают вроде, в отделе продаж по другому, оклад копейки, надо продавать, а помогать продавать никто не помогает и не вводит даже в специфику отрасли, график работы у продажников +2 часа в отличие от остального штата каждый день + воскресенье ! Далее →
-
Генеральный директор [С.] М А. И его братик [А.] «начальник» КО просто 0 в своем деле!, мозгов ни у того ни у другого нет! контора занимается продажей китайского д. рьма выдавая его за своё! есть там ещё Гуру [К.] С.В. саентолог, да и [С.] М.А. такой же саентолог. если вы хотите потратить свои нервы и годы милости прошу туда! зарплату не платят, как собаке кидают по 5000! отзывы на всех сайтах написаны самими сотрудниками! родной отец [С.] послалых их подальше из-за того что его сыновья все деньги конторы отправляют в секту «саентологию», которую продвигает Гуру [К.] С.В. по поводу коллектива есть там правильные люди! а есть те которые тебе улыбаются, ты наивно думаешь что они за тебя горой, а по факту они полное фуфло! вот и все. Далее →
-
Генеральный директор [С.] М А. И его братик «начальник» ПКО просто 0 в своем деле!, мозгов ни у того ни у другого нет! контора занимается продажей китайского д.рьма выдавая его за своё! есть там ещё Гуру [К.] С.В. саентолог, да и [С.] М.А. такой же саентолог.если вы хотите потратить свои нервы и годы милости прошу туда! зарплату не платят, как собаке кидают по 5000! отзывы на всех сайтах написаны самими сотрудниками! родной отец [С.] послалых их подальше из-за того что его сыновья все деньги конторы отправляют в секту «саентологию», которую продвигает Гуру [К.] С.В. по поводу коллектива есть там правильные люди! а есть те которые тебе улыбаются, ты наивно думаешь что они за тебя горой, а по факту они полное фуфло! вот и все! Далее →
-
Две недели отработал. Новое направление — продажа краски. Директор [М.] его младший брат [А.] — начальник ком отдела. За 2 недели я не смог от него узнать название страны производителя краски, не говоря о производителе, марке, гост и т.д. Шляпа полная. С другой стороны — тихо, чисто, очень похоже на офис института 90-х годов. Со мной уволился [М.] работавший там 6 месяцев. Забавно, но он и привез информацию о краске, которой хотели торговать. За то, что я попытался с [М.] поговорить о краске и ХОТЯ БЫ от него узнать подробности — получил выговор, т.к. А КТО ТАКОЙ михаил??? А потом еще девушка подошла и явно хотела на этой неделе свалить. Оклад 15 000 руб. перспектив НОЛЬ. Далее →
-
Все положительные отзывы в интернете об этой конторе написаны их сотрудниками по внутреннему приказу генерального директора за вознаграждение 1000 рублей за 20 отзывов. Руководство этой конторки — сектанты-сайентологи. Директор Сунозов М.А. — очень гаденький типок. Его брат [А.] — такой же. Даже их родной отец послал их и убежал оттуда. Зарплату не платят по 1, 5−2 месяца. А платят мелкими частями, за 5−6 раз. По той же причине отсутствия денег (или их нецелевого использования) не оплачивают счета за материалы для производства и срывают сроки сдачи заказов. Таким образом контора катится по наклонной и скоро загнётся. Далее →
-
Первую зп задержали на 2 дня, но больше не повторялось. В настоящий момент работаю здесь, увольняться не намерен, все устраивает. Те, кто пишут про ужасную дорогу — в целом согласен, но не забывайте, что это производство, а не центр города с брусчаткой и Кремлем. Далее →
-
-
Разрыв по выплате в зарплате в компании составляет более 1,5 мес. (так, что приготовьтесь экономить). При этом всех берут на испытательный срок 3 мес. Работу поручают «бездумную», не соответствующую занимаемой должности, т.к. нет должностных инструкций, нет четкого планирования (не недельного, не месячного, не годового), как и нет самого плана развития компании никакого нет. Далее →
-
Начиная от дороги до этого так называемого «успешного предприятия» — асфальт заканчивается за долго до… Простите, но предприятие, которое зарабатывает деньги — не располагается в таких условиях, как минимум ремонтируют дорогу до своего офисного здания. Офис — жуть, в кабинете для собеседования парты — 8 столов по два стула за каждым. После заполнения «непонятной анкеты» собеседование проводит «типа руководитель» — мужик, своим внешним видом не напоминающий не то что руководителя, а вообще даже просто успешного человека (что по-моему предполагается если ты руководишь фирмой) — не представился, задать ни одного вопроса не дал, сам спрашивает в хамской форме, а когда рот открываешь, чтобы ответить он тут же: «Ну, ладно»… «Сотрудник отдела кадров» во время записи на собеседование предупредила иметь в запасе час времени, а меня успели за 20 минут «отсобеседовать». Думаю, на какую бы должность Вас не пригласили на собеседование итогом будет одно — Вы подходите на должность менеджера по продажам. Работа без выходных и праздников: с 7–00 до 19–00 и в воскресенье с 10–00 до 15–00 за МРОТ+%. Каково? У каких же интересно покупателей такой график? Жалею, что отзывы не поискала до этого горе-собеседования. Время только потратила. P. S. Первый вопрос «руководителя» после беглого просмотра анкеты: «Что же Вы такого умеете на 60 тысяч?» Занавес. Можно вставать и уходить) успешное предприятие с достойной оплатой. Далее →
-
Это ужасно. Начиная от «новых» компьютеров, которые не работали, заканчивая задержкой зарплаты. Никто не получает зарплату в положенный срок. «Штрафы», начальство требует, чтобы все друг на друга писали доносы. Стулья, непредназначенные для продолжительного нахождениях на них. Испортили всем спины. Если Вы идёте с коллегами на обед, обязательно последуют гневные вопросы «почему собираетесь вместе? Чтобы больше не видел такого!». Один из самых «успешных» директоров мог встать посреди столовой и орать: «Ешьте быстрее, чего расселись?» хотя от обеда прошло минут 10. Никто ни за что не отвечает, текучка кадров-каждый день кого-то не досчитываешься в отделах. Ну и вишенка на торте- заставляют писать заявление на увольнение по собственному желанию, грозя статьей, с Вами попрощаются в один день, передавая информацию через привратника. Сокращают штат, но продолжают приглашать всех на Собеседования! Они так развлекаются. К людям относятся, как к мусору. Хотите уважения от начальства? Вы точно пришли не туда. Нормально и адекватно работать Вам тоже не дадут. У начальника мнение делится на две части: его и неправильное. «Не грузите мне мозг», «Ваша работа -ерунда, я бы сам все слелал» ну и делал бы, а не ждал, когда тебе сделают материал на несколько месяцев вперёд. Совершенно неадекватные задачи! Материться при подчинённых? А почему нет? Сказать... Далее →