Кассир в ТАНДЕР МАГНИТ в Казани: отзывы о работе. Зарплаты.

🔴 Изучаете информацию о работе кассир в ТАНДЕР МАГНИТ в Казани? Почитайте 2 отзыва бывших сотрудников о работе на должности Кассир в ТАНДЕР МАГНИТ в Казани
Хотите знать сколько получает КАССИР в ТАНДЕР МАГНИТ в Казани? Рекомендуем изучить статистику зарплат для КАССИР в Казани (см.ниже) и отзывы сотрудников
Зарплата на должности КАССИР в ТАНДЕР МАГНИТ в городе Казань варьируется от 15 000 руб. до 25 000 руб.
💰 Средняя зарплата 22 500 руб. в месяц Это на 35% меньше средней зарплаты для КАССИР по стране. 📉
Кассир: посмотреть зарплату в ТАНДЕР МАГНИТ по всем городам →
💲 Какая зарплата на должности КАССИР в ТАНДЕР МАГНИТ в Казани?
Города:
По профессиям:
Отзывы (1)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРаботала в магните несколько лет. Так как особого опыта работы не имела, надеялась, что так будет не всегда. Работала в большом магазине. Персонала не хватало, т.к. компания на всем экономит. Час пик там был всегда. Директора и товароведы менялись как перчатки. Приходили изначально с амбициями, гонором, все пытались учить, гоняли. В итоге не выдерживали и увольнялись. Я там оставила все здоровье. И физическое, и моральное. Обедать можно было по одному и то когда магазин будет приведен в порядок. А это было нереально. Работники там — кассир, на выкладке, проверка сроков годности, ходить с покупателями и угождать им, иногда на приемке товара стоять, пересчет товара, делать уборку и мыть несколько раз в день полы. Поэтому иногда приходилось делать перекус вечером, учитывая, что иногда работали с раннего утра до поздней ночи. Кассы были всегда забиты людьми, ценники менялись пачками по пять раз на дню. Менять их было просто некому. Могли всю ночь менять, прийти утром и начать выставлять уже новую партию ценников. Иногда ценники не доходили до нашего магазина, была огромная разница в цене и, конечно же, их платили кассиры из своего кармана, и в очередной раз выслушивая покупателя, какой ТЫ негодяй, что обманываешь.... Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-4952/2024 ~ М-3991/2024 Далее →