Где лучше работать в банках
Ищете работу в банке? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в банке - это всегда риски.
🔴 В списке 2676 отзывов отчетов о занятости в банке, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали в банке? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👷♂️оператор (14)
Отзывы (2676)
-
дцсок Новосибирска реальный гадюшник во главе с Директором этого департамента. Сплетни, склоки нормальная рабочая тема. Переработки и выходы в субботу тоже норма. Смены с 6 утра — полный бред. Все банки уже отказались от такой практики. Здесь еще не понимают этого. Программы деревянные, все вручную. И это лучший банк 2014. Далее →
-
Банк НФК (зао), Банк «Национальная Факторинговая Компания» (ЗАО) мелкая шарашкина контора продвигающая свои услуги в сфере факторинга. В организацию за услугами обращаются убыточные компании, те потом с которыми постоянно судятся. Работникам урезают з/п, необоснованно премию. Контингент работников ужасный, понятие коллектива отсутствует, лимитчики с улицы, набор персонала оттуда же с улицы (хабалки, дрыщи, дебилы с долгами и кредитами). Постоянный дискомфорт во время работы, всё что-то кому-то обязан, ты должен, делай, делай… Отношение использования используемыми и так далее. У половины персонала, включая самого начальника отдела персонала проблема с головой, лечатся у психологов. Не профессионализм и самодурство руководства компании, и ее [censored] сотрудников этой же компаний. Это плохая компания, условия работы плохие, понятие об охране труда у компани и отсутствует. Напряженная атмосфера. Не стоит идти в компанию, т.к. все равно оттуда уволитесь. Далее →
-
Официально не трудоустраиваю, на собеседовании говорят, что все будет по Вашему желанию. Если захотите официально трудоустроиться после испытательного срока, трудоустроим без проблем, это лож! В период кризиса 2014−2015 года, контрагенты (сотрудники трудоустроенные по договору о возмездном оказании услуг) не получали заработную плату, т.е. в прямом смысле ходили на работу за свой счет несколько месяцев, в последствии увольнялись. В случае увольнения трудовой кодекс РФ на вас не распространяется. Далее →
-
Банк НФК (зао), Банк «Национальная Факторинговая Компания» (ЗАО) мелкая шарашкина контора продвигающая свои услуги в сфере факторинга. В организацию за услугами обращаются убыточные компании, те потом с которыми постоянно судятся. Работникам урезают з/п, необоснованно премию. Контингент работников ужасный, понятие коллектива отсутствует, лимитчики с улицы, набор персонала оттуда же с улицы (хабалки, дрыщи, дебилы с долгами и кредитами). Постоянный дискомфорт во время работы, всё что-то кому-то обязан, ты должен, делай, делай… Отношение использования используемыми и так далее. У половины персонала, включая самого начальника отдела персонала проблема с головой, лечатся у психологов. Не профессионализм и самодурство руководства компании, и ее [censored] сотрудников этой же компаний. Это плохая компания, условия работы плохие, понятие об охране труда у компани и отсутствует. Напряженная атмосфера. Не стоит идти в компанию, т.к. все равно оттуда уволитесь. Далее →
-
Хотите закончить карьеру в банковской не начав ее, тогда вам в шарашкину кантору Татфондбанк. Банк дает плохие рекомендации при увольнении. Причем такая практика издевательства над бывшими сотрудниками в Татфондбанке как в РТ, так и в городах за пределами Татарстана. Таких молодых уволенных специалистов толпы. Соискатели, 100 раз подумайте. Далее →
-
Полнейший бред с устройством на работу. Пройди этот тест, пройди тот тест, ах да и еще детектор лжи. Еще поговори с руководителем, толком ничего не узнаешь как о том, что у них загруженная работа, про зп особо не распространяются, на первом собеседовании было сообщено, что на сессию отпускают и с этим проблем не возникнет, а как оказалось позже — [censored] им на вашу учебу. Если вкратце, то это рай для мазохистов. Далее →
-
Проходила собеседование в ОАО «АИКБ Татфондбанк» в городе Зеленодольск на Ленина около 4 месяцев назад. Собеседование проводил директор банка. Поразило отсутствие компетенции директора. На собеседовании оценивали не профессиональные качества и достижения, а внешние параметры. Уточняли, как я провожу свободное время, и на что готова ради карьерного роста. Закончив Саратовский государственный университет, и зная 2 иностранных языка, имея опыт работы в крупных банках, поведение руководителя вызвало страх. Неприятный осадок оставило данное собеседование надолго! Что это было? Далее →
-
Хоум банк обманавает своих сотрудников! Хватило меня у них поработать на 3 месяце зарплата дай бог 8000 тыс получишь говорят типа 2 месяца на окладе, а там премия будет все это вранье когда тродоустроитесь надо проработать оказываеться 3 месяца на окладе с бешеным графиком. Еще и выходных нет, у меня ребенок звонят говорят выйди пожалуста объясняешь менеджерам что с ребенком сидишь у меня ведь выходной дак они тебе отвятят ну и что ты главное выйди. За 300 рублей нет дорогие я лучше отгуляю свои законные выходные. Училась я там сама кто чем подскажет так как программе там вообще не учат все на листочках каких-то, а потом айда одна работать втюхивать страховки клиентам и тд нет страховки, нет премии, я сделала обьем 300 000 мне премия 2000 да еще вычитают все премию потом то зато то за это. В общем не суйтесь туда пожалеете 100 раз. Они деньги делают на таких дурачках кто им верит и идет туда работать. Текучка там ужасная. Работая там я была вся в долгах не знала уда мне такую зарплату потратить 8000. Не ходите туда если не хотите быть нищетой. Далее →
-
-
Здравствуйте! Никому не советую устраиваться на работу в ОАО КБ юнистрим… Банк хуже не придумаешь. Я работаю в банковской системе уже 20 лет. Но такого конченного банка не видела за время своей деятельности никогда. Отработала я в нём 6 лет, и всё с надеждой на лучшее. Но всему когда-то приходит конец и моё терпение лопнуло. Головной офис находится в Москве, как и у многих других работодателей. Отношение к удалённым сотрудникам настолько хамское, что просто ужас. Считается, что в регионах живут отбросы… вся элита в Москве! За 6 лет ни разу не было выплачено премии к нг! Такое впечатление, что банк просто не работает весь год и сотрудникам не хрен платить за годовую работу… Нарушений по ТК на каждом шагу! Даже умудрились пенсионные отчисления не сделать за 3 года… Народ когда узнал, просто объяснили, поменяли пенсионный фонд и пока не всё перечислили,! За такие вещи лицензии отбирают, а народ молчит. В общем, если будут вам предлагать работу в данном заведении даже и не думайте туда идти. Банков много, НО только НЕ В ОАО КБ юнистрим… Далее →
-
Доброго времени суток! Отработала в этом банке с 02.12 года. Не устраивал бешенный график на торговых точках, постоянные переработки, которые не оплачиваются. При увольнении еще лучше: расчет минимальный и то, что ты наработал за 2 предыдущих месяца, на руки не выдается. Далее →
-
Работала в Татфондбанке в г. Казани 3 месяца. Уволили по собственному желанию. Но для этого заставили выдать потребительский кредит на большую сумму денег по «липовым» документам с большой зарплатой на 3-е лицо. Отказываться говорят нельзя, уволят. Так и так уволили. Подсказали, что увольняют так часто новеньких, приехавших из районов. У нас же нет стажа в банке, вот и смеются над молодыми! Держите ухо в остро! Далее →
-
Добрый день! Хочу рассказать немного о Кредит Европа Банке и отделе мониторинга задолженности. Работаю на должности Старшего специалиста отдела мониторинга задолженности. Работаю почти 7 месяцев. При трудоустройстве обещали конечно золотые горы и график 2/2, но по факту и график другой и гор позолоченных нет. З/П 12 000 + 4000 административная премия, с которой с большим успехом срезают за жалобы, необоснованные жалобы. С графиком тут куда интересней- 3/1, так сказать-добровольно-принудительно. 12 часов рабочий день, в туалет по расписанию, обед 30 минут. Все это противоречит ТК РФ. С премией тут все красиво-хорошая «мотивация», НО получить премию невозможно! На премию можно выходить только при помощи коллег-платежами скидываются, помогают. Итог- одну премию делим на всех (15 000 тыс) За все время существования банка только так премию и получил. Все остальные сотрудники получают по 20 000 при бешенном темпе, некоторые даже выходят в выходные и работают 4/1, 5/1 по 12−14 часов. Руководство конечно оставляет желать лучшего! Все такие добрые при трудоустройстве, но на встречу никто не пойдет, если ты не работаешь как угорелый. Начальство грубое, общение некорректное, хамское! Руководительница данного... Далее →
-
Работала 4 года экономистом с физ лицами (без больничных!), уволили за один день (нас десятки!) по соглашению сторон без уведомления, без причин — просто оптимизация расходов банка. Премию за выполненные планы продаж и личную мотивацию не выплатили. К 8.30, домой иногда в десятом, пока кассир сведет учет. При устройстве на работу приличное количество тестов. Универсальный операционист-продажник-промоутер-охранник-грузилобанкоматов в одном лице, с окладом 4000 р в договоре. Далее →
-
Не дай бог вам попасть в отделения которые находятся на Юге Москвы. Там после назначения директором куста Юг некого Коробцова, начался полный, мягко говоря, «алес». Данный человек добивается увольнения всех кто ему не по нраву, чтобы потом на его место поставить своего подхалима, который будет бегать перед ним на задних лапках. Причем действуем от очень жестко, требует не возможного, а потом публично унижает и втаптывает человека в грязь. После нескольких таких подходов, у человека вытрепанны все нервы и он полностью морально уничтожается и пишет заявление по собственному желанию. Проще говоря если вам дороги ваше нервы, не вздумаете устраиваться на работу в отделения данного банка находящиеся на Юге Москвы. Далее →
-
в этом «прекрасном» заведении, а именно в отп банке работают «исключительные» руководители агентских продаж! В первом ряду стоит Рогачевская, человек который пойдёт по головам не в чем неповинных сотрудников, а именно принудительное увольнение с работы. Есть у неё особенная тактика по увольнению сотрудников, которые ей не по нраву (т. е. здесь уже личные её недовольства и они не имеют отношения вообще к компетентности сотрудника). А именно она грозит тем, что найдёт повод для увольнения (например по статье мошеничества), если сотрудник не напишет заявления на увольнение по собственному желанию. Ничего против банка я не имею, но работать под руководством таких начальников, я вам не пожелаю. Далее →
-
Денег не платят с марта месяца. Предлагают перейти в НПО «Защита». Перспектив не вижу. Кто поведется, подумайте, — могут обмануть. Директора: Сазонов С.В., Лебедев В.В., Писчиков Р.В.. Подставных не указываю. Всем отделом подали в суд. Ждем решения. Сидим дома и ищем работу. С февраля месяца — одни обещания и кое-какие подачки по 3 — 5 тыс. За март месяц выплатили 3,5 тыс. и все! Далее →
-
Мне так же совсем недавно посчастливилось «побывать» в этом банке! первое что нам всем пришлось пережить это собеседование! Поскольку я живу не в самой «губернии!» мне пришлось туда ездить! Первый уровень, как нам сказали прошли «все». Нас отправили домой, чтобы дома мы прошли тест! Через неделю нам позвонили и сказали, чтобы мы приезжали на обучение! На 5 дней. По факту вместе с выходными получилось на 8! группу собирали из других до этого отсеявшихся групп! Из нашей группы прошли единицы! Неизвестно по каким критериям…поскольку тест был явно не на знания! Причем одной девушке мной была оказана помощь в прохождении теста, но… меня взяли, ее нет! Хотя ответы у нас были — одинаковые. В течение всего обучения нам в сжатой форме пытались «влить» всю информацию! Как оказалось тренер Татьяна была «специалистом» своего дела))) У нас так все хорошо было по всем продуктам банка, особенно по страховкам! Правда «ведущие специалисты» этого заведения…даже не знали, что в их же продуктах страхования есть исключения… Позор! и это тренер! Далее при изучении кредитных карт банка мы заучиваем речь о том, что если нет задолженности по карте, и клиенту подключена страховка,... Далее →
-
оао ОТП Банк — работала в банке очень долго и за все время оклад не повысили ни на грамм, проценты от оформленных кредитов часто не выплачивали… причина просрочки у клиентов, хотя сама лично проверяла, что все оплатили… на лицо обман и руководство банка даже признают ошибки, но не хотят разбираться… в итоге получаешь копейки на которые в наше время прожить невозможно! Далее →
-
Сотрудники работают без выходных, руководство требует выходить на работу все выходные без оплаты этих часов, мотивируя тем что за рабочее время работа не выполняется…спорить бесполезно, доказывать что-либо тоже-не нравится пиши заявление ищи другую работу… Далее →
-
Пишу про ДЦСОК «Отдел открытия и сопровождения счетов» на ул. Вокзальная магистраль. Отношение начальства оставляет желать лучшего. Опоздал на минут 5 заметили, а когда на 1−2 часа задержался — этого никто не заметил. Переработки просто накапливаются, но ни как не возвращаются. Работа вроде не на выполнения плана, платят за фактически отработанные часы часы, но уйти вовремя никогда не получается. Выйти в свой выходной бесплатно — тоже нормально. Объем работы увеличивается, но штат остается в том же кол-ве. Про повышение з/п можно не мечтать, годовую премию выплачивают (верней не платят) по странной системе, известной только директору. Иногда возникает такое чувство, что крепостное право не отменяли… Всех возникающих и борющихся за свои права, морально гнобят, можно услышать в свой адрес незаконно заработанные оскорбления. Психологически тяжело работать в таких условиях. Очень не любят, когда сотрудники начинают искать работу в другом месте, не предупредив руководство за пару месяцев. И не дай бог увидят твое резюме на сайтах, доходило до увольнения сотрудника. Можно просто услышать кучу «комплиментов» в свой адрес после подачи заявления на увольнение. Все хорошие и компетентные сотрудники уже давно уволились, теперь работают девочки с института (иногда кажется что с подворотни), которые быстро... Далее →