Работа для женщин вахтовым методом: отзывы, зарплаты
Ищете работу для женщин вахтовым методом? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин вахтовым методом - это всегда риски.
🔴 В списке 186 отзывов отчетов о занятости для женщин вахтовым методом, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали для женщин вахтовым методом? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (186)
-
Добрый вечер! Отработала почти год. Раньше платили. Задерживают, зарплату не вернули 125 000 и больничный данные не отправили. Подала в суд, отсудила, но приставы работают только против нас, а когда нам должны — ничего не делают. Работала 2024 год уборщицей на буровой. Добиться справедливости невозможно.. Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет Далее →✗ НедостаткиВ глэмпинг «Рядом даль» в г. Клин, д. Степанько требовалась семейная пара на должности: горничная и завхоз. Работодателем выступало ООО «Главкурорт», обещали зарплату 60.000 рублей на двоих, 2 выходных, обеспечение жильём. Приехали из Перми, потратили на дорогу около 20.000 рублей. Поселили нас в деревянный дом с ещё одной семейной парой, которая работала уже 8 месяцев (как потом выяснилось, они уже мечтали уехать из этой дыры и ждали новых сотрудников себе на замену). Условия проживания просто отвратительные: 2 комнаты с картонной перегородкой, о личной жизни можно забыть. Кухня, она же столовая, раковина, в которой готовят еду, чистят зубы, стирают трусы-носки… Туалет рядом с комнатой, но в него только по маленькому, душ — ржавое корыто и заплесневелая штора. Туалет, в который по большому можно сходить, находится на цокольном этаже, выход через улицу, соответственно зимой нужно одевать шубу, валенки, колготки или подштанники, чтобы с утреца покакать… За 21 день у нас не было ни одного выходного. Работа с 10 утра и до поздней ночи, особенно у мужчины, т. к. нужно топить баню и поддерживать температуру чанов (фурако). Территория глэмпинга достаточно большая (11 домов).... Далее →
-
Из основного: 1. Регулярная задержка заработной платы. 2. Регулярное отсутствие воды для помывки и стирки, а если она есть, то берется из местного болота. 3. За неполный месяц моей работы столовая не работала 4 раза в связи с отсутствием той же воды. Правда, для столовой и в вагоны воду привозят питьевую. 4. Если вам при трудоустройстве пообещают спецодежду, не верьте, не дадут. В лучшем случае выдадут какой-нибудь комплект из тех, что водители используют для ремонта. Учитывая, что работать придется за полярным кругом, я вам не завидую (если нет своей теплой спецодежды). 5. В столовую покупают продукты самые дешевые, и вообще питание ниже среднего. С выездом в город напряженка. 6. Когда и если вы приедете в контору трудоустраиваться, а вас обязательно туда пригласят (в нормальных местах эти вопросы решаются дистанционно, тут нет), вам в обязательном порядке предложат написать заявление на увольнение без числа. В этот момент советую встать и уйти из этой богадельни. Лично я сейчас жалею, что тогда этого не сделал. 7. Техника вся старая, убитая, около 30% машин постоянно стоят на ремонте, тяжелая техника тоже не в лучшем состоянии.... Далее →
-
✓ ПреимуществаНаходится контора в Ноябрьске-2, головной офис в Сургуте, но в объявлениях они пишут разные города в итоге приезжаешь в Сургут. Отвратительная контора, она же: Спарта, Шлюмберже, Альфа безопасность и др. Директор Горожанцев П. Л. преимущества отсутствуют полностью! Далее →✗ НедостаткиКонтора Рога и копыта! Находятся в Ноябрьске-2, проезд 16, 8/2. Отработала 2 месяца и ни копейки не получила! Трудовой договор, официальное трудоустройство отсутствует! Зарплата чёрная, которую не выплачивают. Спецодежду дают старую, вонючую, суточных нет. Старший охранник Тарасов развозит деньги наличкой, которую потом же удваивают и не выплачивают остальные. Зарплату вовремя получает только Тарасов, т. к. является другом куратора объекта — Д.! Отвратительная контора, она же: Спарта, Шлюмберже, Альфа безопасность и др. Директор Г. п.л. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких. Далее →✗ НедостаткиСкажу так, отработала инспектором ДЗ в ГУП Московский метрополитен 5 лет. Удивляюсь себе, как могла так долго продержаться! С каждым последующим годом, пока работала, становилось все хуже и хуже. Руководство придумывала каждый раз все больше новой ерунды. Люди начинали стонать от их указов и увольнялись пачками! Я уже молчу про таких работников, как преподаватели в Учебном Центре на Алмаатинской! Вот там уж точно собралось созвездие тунеядцев! Ничего не делают, а только ходят по центру с пренебрежительными лицами! К новым людям, которые приходят на обучение, относятся по-свински. Особенно хочу предупредить, что есть в этом Учебном Центре одна преподавательница, с которой надо быть особенно настороже! Эта дама имеет мошеннические наклонности. Я не просто так говорю. Потому что ни один год с ней общалась. На протяжении этих лет из меня выуживались деньги! То поплачется, что у нее ипотека, дочь не работает, и потому ей деньги нужны то на одно, то на другое. Я по доверчивости ей помогала, как могла. Как морально, так и финансово! Потом, как пришло время, мне мои же деньги вернуть, она сделала вид, что мы не знакомы, и соответственно ничего не вернула! Жалко, что в свое время не взяла с нее расписку! Надеялась на ее порядочность. Поэтому всех... Далее →
-
Узнайте, какая у вас обслуживающая контора. Обычно такие участки нанимают сервисные службы для организации питания на объектах. Я работала 2 месяца в партнёре Красноярск, есть ещё всякие ОМС, партнёры Омск, партнёры Новосибирск, зарплаты у повара 100, у бригадира 120, могут давать премию за нехватку персонала, но это зависит от прямого начальника на участке. Я в рот [censored] туда больше не поеду, работы по 14−15 часов не приседая практически, начальница малолетняя выскочка 26 лет без профильного образования, отношение как к скотам. И без пропуска сам не можешь объект покинуть даже за свои деньги. На Магадане, кстати, как раз-таки платят 150 поварам. Но там долгие вахты на весь сезон 7−8 месяцев, не каждому подходит. Там тоже в какую контору попадёшь, и на какой участок. Обычно у них норма 1 повар на 37 человек, есть участки по 40−50 человек (повар и помощник), полностью сами готовят, моют, убирают, чистят, пекут хлеб, булки, есть большие участки 200−300 человек, там больше народу. Но надо искать артели, которые сами организуют питание, а не нанимают компании, у них и будет ЗП 150 и выше. Очень много объявлений от Б.С. (его... Далее →
-
Хочу рассказать о моей первой работе вахтой и последней такой работе в жизни. Я очень боялась ехать на такую работу, потому что пишут про неё очень плохие отзывы, и нужно лучше ехать по знакомству, чтобы не обманули. Всё начиналось нормально, кроме того, что билет стоил 7 к, и мне не собирались его компенсировать, только если отработала бы 30 смен, и то компенсация была бы в половину стоимости билета, а ещё уехать нужно обратно. Я и хотела 30 смен отработать, договорилась сначала на 15, а потом думала продлить, но 1 день решил всё, а потом и следующие дни мне показали, что это за место. Бригадир, то есть человек, с которым мы заключали договор, сразу сказал, что на производстве не следует обращать внимание на слова некоторых людей. Мол, они могут быть очень грубыми. Такого хамства я даже в поликлиниках не слышала. Мало того, что тебя как за раба держат, так старшее поколение вообще не считается с молодыми с вахты, они не воспринимают их как людей. Возможно, тех, кто уже давно работает, да, новички же попадают под раздачу. То не так делаешь, это не так делаешь, слишком медленно, слишком плохо, мы твоему бригадиру позвоним,... Далее →
-
Работала вахтой на складе. 15/15, ночная смена, огромный холодный ангар Wildberries/Ozon. Двенадцать часов бегаешь по рядам, сканируешь, таскаешь коробки по 20–30 кг, тележка весит под центнер. К утру ноги как ватные, спина деревянная, руки в порезах от скотча. Зимой в ангаре +5, ходишь в термобелье и куртке. Однажды за ночь приняли три фуры, я одна на линии — еле успевала. К концу смены просто плакала от усталости в туалете. Но за вахту подняла 180+ и закрыла все долги. Приехала домой, обняла дочку и два дня просто отлёживалась. Раменское, если кто сейчас там на вахте — держитесь, девчонки. Мы там все железные стали. Кто тоже пашет на складе — отзовитесь. Далее →
-
-
Проработала в этом ЧОПе почти год, были задержки с зарплатой. Последнюю вахту отработала совершенно бесплатно. Обещали выплатить, но так и не выплатили. Прошло уже девять месяцев. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет их вообще это грязная компашка, воры Далее →✗ НедостаткиСворовали мою зарплату. Менеджер клининга и.и.п. по адресу город Новосибирск Гоголя 13 причастна к этому. Она ответственна за выдачу зарплаты. Я уволилась, и меня не рассчитали. Работала более месяца. Причём заставляют работать без выходных по 10 дней, каждый день обещают сделать трудовой договор, то у них заболел сотрудник отдела кадров, то выходные в офисе, то эта самая и.и.п. менеджер улетела на две недели на моря кайфовать (видимо, за счёт таких, как я). Один человек работает за двоих. Я орудовала сразу на двух рабочих местах за двух человек. Это совершенно гнилая изнутри компания, работа без санитарных книжек — это там норма, унижение сотрудников, в выходной один после десяти рабочих звонят и менторским тоном приказывают идти на работу. Для них нет никаких границ и ничего святого. Только одно святое — своровать чужие деньги. Когда я задавала вопросы про зарплату, мне начала звонить подельница этой самой и.и.п. какая-то Т. П. Не представилась ни кто она, ни что из себя представляет. И заявила мне, что моя зарплата лежит в офисе, но так как я для них пустое место, ноунейм, как она меня назвала, то я её не получу. Просто вдумайтесь в этот абсурд, в эту... Далее →
-
💬1 комментарий
-
Это не моё. Я одну вахту еле выдержала. Бабушки с альцгеймером — это очень тяжело морально. Да, платят, да кормят, и живу за городом в красоте. Но я лучше буду за меньшие деньги, но в спокойствии. Ухожу. Далее →
-
✓ Преимуществадля тех у кого нет семьи и детей это идеальный вариант, жилье и питание дают, коллектив дружный, расходы почти нулевые, так что заработать реально. Далее →✗ Недостаткия пошла работать сюда ради денег, закрыла остаток кредита и уволилась. Претензий к работе нет, просто тяжело постоянно жить вдали от семьи, тем более у меня мама пожилая. Гулять за территорию особо не поощряют, зато внутри всё для жизни есть. Далее →
-
Всем добрый день. Добавьте, пожалуйста, в черный список компанию СибАвтоТранс (ИНН 5 503 168 016; ОГРН 1 165 543 084 190). Директор Коршунов Владимир Анатольевич (на основании устава). Первое — задержки по зарплате. Белую (официальную) часть выплачивают с задержками на 7−14 дней, вторую часть зарплаты черную (или, как любит говорить руководитель, — премиальную) лично я уже не видела с августа (есть люди, кому не заплатили за июль). Второе — при увольнении расчет отправили практически через месяц после увольнения (закон до 3-х дней). В данный момент пытаюсь добиться выплаты всей задолженности, но как всегда кормят обещаниями выплатить до конца года (сегодня 31.12 — выплат нет). Со снабжением тоже проблемы, жить и быт именно на новопортовском м/р отличные, столовая тоже отличная, но на других жалуются. Фирма присутствует на нескольких территориях — ХМАО, ЯНАО и Иркутская область, задержки везде. Работала, так как нужен был опыт. В данный момент лично мной написано заявление в прокуратуру и следственный комитет, далее последует обращение в суд. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли вам повезёт с коллективом то вам будет легче работать, также можно уехать пораньше домой. Далее →✗ НедостаткиНо почему-то у руководства (которые сидят именно в офисе) политика такова: мы будем проводить новым сотрудникам, которые не умеют ничего, или работникам вахты больше, чем сотрудникам, которые работают не первый год и выполняют свою работу на ура. Чем это обосновано — непонятно. Я работала в небольшой пекарне. Из-за отсутствия продавца нам часто прилетало: ну, девочки, выложите весь товар. Если нет — то всё идёт в брак за ваш же счёт. Выполнять работу за двоих сотрудников — это обычное дело. Не платить за эту работу — классика. Нет, по документам они могут быть и заплатили, но они урежут вам зарплату с другой стороны, и вы получите что с подработкой, что без — те же деньги (а возможно, и ещё меньше). Далее →
-
✓ ПреимуществаНичего хорошего нет. Это сборище рабов и надсмоторщиков. Далее →✗ НедостаткиРаботала вахтой. С зарплатой обманули сразу. При пропуске на работу, т. е. в цех, стоят непонятно кто и проверяют выборочно ногти у работников, орут, унижают, тут же заставляют писать объяснительную, но допускают работать. Бригадиры в цехе относятся к людям по-скотски. Меня, например, бригадир Л., схватила за руку и стала выталкивать, отстраняя меня от работы, из-за того что я не успевала в каждую ячейку мясо складывать на конвейере. Орала на меня как сумасшедшая, невзирая на то, что я уже в возрасте. Люди, если вы хоть немного уважаете себя, не идите туда работать. Не стоит ваше здоровье этих мизерных денег, адского труда и скотского обращения персонала завода. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата вовремя Далее →✗ НедостаткиНе выдаются расчетные листки, зарплата низкая, проезд до места и обратно оплачивается не вовремя, медкомиссия в течение 3 месяцев, отпуск после 6 месяцев работы нужно выколачивать, зарплату пишут 100−120 тыс., на самом деле нет 80 тыс. Горничные убирают снег, очень большой объём работы, вахта по 2 месяца, обещают бесплатное питание — его нет, проживание в общежитии бесплатно. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикакие Далее →✗ НедостаткиПереработка 17 часов (с 5:00 до 23:00), руководство вообще ужас, особенно К.Б. с сотрудниками разговаривает как с рабами. Одинаково, когда она говорит молчать надо и не перебивать, выслушать никого не хочет. Заболеешь — тебя выгонят с вахты за свой счёт, это обходится около 15 000 рублей. За 3 недели работы я получила зарплату 46 650, оттуда минус дорога 15 000 рублей, итого заработала 31 650 рублей. Не езжайте туда, там ад. Иркутская область, ГОК Светловский, месторождение ООО Литона. Далее →
-
✓ ПреимуществаБольной отель, хороший ремонт, есть спа Далее →✗ НедостаткиОтработала 2 суток, контингент отеля [censored], наркоманы, я в ужасе, небезопасно для жизни, решила не оставаться. Еще управляющая Е., разговаривает с людьми, как с дебилами. Отработала пару смен, сказала, мне не подходит такой руководитель и страшно работать с таким контингентом людей, обещали выплатить ЗП через 5 дней. Должны были 10 000, в назначенный день приходит 1500, говорю, а где еще? Говорят штрафы. Тут я изучила закон, позвонила адвокату и поехала туда. Если этот сайт читает налоговая и прочие законодательные органы, то, ЗП в конвертах, работают эмигранты без регистрации в МВД, никто не оформляет договора никому, зато отбирают ЗП, как будто оформили, причём более 20% от общего дохода, по нормам СанПиН не организовано рабочее место для работы 24 часа. Выставят дураком, пока не тыкнешь пальцем в законы и последствия. Я своё отстояла, но стоило нервов пару дней и неприятного разговора, где меня спросили, не чувствую ли я вину перед ними, после того как меня кинули. Далее →
