Вахта на северах
Ищете работу в компаниях на севере вахтовым методом? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях на севере вахтовым методом - это всегда риски.
🔴 В списке 1554 отзыва отчетов о занятости в компаниях на севере вахтовым методом, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали вахтой на севере? Поделитесь опытом
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (1554)
-
Плохая компания. Срок вахты не описан в договоре, поэтому могут держать тебя месяцами, а как выполнишь свою работу — выпнут на мороз. Зарплату задерживают в среднем на месяц. Если скажешь слово против, опять — иди на фиг отсюда, сразу уволят. Камер на базе понаставили больше, чем сотрудников. Не удивительно, ведь начальник базы — уголовник, имеющий действующий срок. Та ещё крыса, всех за «терпил» считает. И с колонии там люди работают, в отличии от начальника — нормальные. Техника в основном потрепанная, порой очень. Устроишься и будешь ремонтировать. Выше стоящее начальство тоже, только мнения о себе высокого — польза от них нулевая. И если тебя уволят — зарплату последнюю своруют, а документы подделают, типа у тебя и зарплаты такой не было никогда. Особенно у буровиков, постоянно висят вакансии на сайтах. В общем, держитесь подальше от этой компании. Далее →💬1 комментарий
-
Старое название: НоябрьскНефтеГазАвтоматика. Работал в этой организации в легендарном 8 цехе больше пяти лет, слава богу, что уволился. Руководство неадекватно общается с подчинёнными, в лице царя — [К.] Е.А. слова против нельзя сказать, обижается, орёт, топает ножками, переходит на личности и лишает премий за любое слово против бестолковых хотелок. Офисные клерки, которых развелось несчётное количество, перекладывают свою работу на подчинённых. Мнение работников никто не слушает и не учитывает. Маразм крепчает с каждым годом. Карьерного роста — никакого, потому что все высокие должности достаются тем, кто поклоняется его величеству [К.]. По факту он вообще ничего не решает в плане производственных вопросов, занимается только начислением зарплаты. Переработки в данной организации ни у кого не бывает, потому что рабочие часы растягивают на весь год, вместо того, чтобы оплатить переработку. Никому не советую устраиваться в эту шарагу. Все работники в активном поиске другой работы. Проживание в вагонах по 4−6 человек. Заезд на вахту никогда не проходит гладко. Питание 300 р в сутки начисляется и удерживается с твоей же зарплаты. Не предоставляется транспорт до пункта сбора, только до Пыть-Яха, хотя это никому не удобно. Из плюсов: вовремя зарплата, замечательный дружный коллектив, за исключением начальства, спецодежда,... Далее →
-
Компания занимается незаконной сдачей в аренду помещений в промышленной зоне (при одном зарегистрированном общежитии, на территории базы их 4, плюс под койко-места переделывают главный офис и цеха.) На первый взгляд приятный коллектив, пока не узнаешь, что он наполнен семейными подрядами, мешающими здоровым отношениям внутри коллектива. Самая главная общая черта сотрудников — ненависть к директору, все обсуждают его деменцию, осуждают, оскорбляют между собой, но никто слова против не скажет. Сам товарищ гендир является человеком преклонного возраста, по его мнению на дворе где-то 85 год, опираясь на это знание, он ведет бизнес, очень любит кич, золотые писсуары, сочетание черного с золотом, чтобы все дорого-богато было. Законы писались явно не для него, поэтому с их игнорированием он справляется на отлично. Шик мы любим, но только для арендаторов, свои рабочие живут по классике в вагончиках с задержкой ЗП, вахтовики же. В целом, используются как разменный материал, неважно, что по документам ты дворник, Б. сказал, стоит, значит, сегодня ты строитель. Офисники: в компании отсутствует юрист, поэтому будь готов выполнять его работу, ну и курьером еще побудешь. Б. вообще не любит лишние кадры, потому что они равны лишним налогам, поэтому будь... Далее →
-
Добрый день! Работать в этой компании менеджером по продажам или маркетологом не советую. Руководство компании [censored] набирает на работу специалистов якобы с последующим ростом заработной платы, на самом деле человек придет, наладит работу, объяснит, что и как, а потом на его место посадят какую-нибудь обезьяну за три копейки и все ваши наработки передадут, а вам — до свидания. Директор компании [С.] [Н.] [Б.] хабалка редкостная, ходит на работу грязная, [censored] одета так, что торгашка на рынке даст ей фору. Общаться нормально не умеет вообще, хамит. В обществе привлекательных женщин чувствует себя очень плохо, позволяет себе некорректные высказывания по поводу личной жизни и т.д. Поэтому ее окружают слонопаты, женщины весом с тонну, такие же грязные, неухоженные, как и [Н.] [Б.] Продукция шьется из самого дешевого материала, основные клиенты — вахтовики и регионы, еще пенсионеры. Работа в этой компании — только время терять. Далее →
-
Здравствуйте, тем кто читает этот отзыв. Хочу открыть глаза тем людям кто устраивается в ОМС. Это компания существует каким-то образом 2олет и обманывает простых людей,! Читала отзывы о компании, все негативные, и это Правда! Я все же решила поработать, и увидеть своими глазами. т к мне нужны были деньги в тот период, пришлось устраиваться. Хочу подробно рассказать свой опыт в устройстве ОМС, как устроилась, о документах, обсервация, деньги за обсервацию., где работала, как работала, проживание, график работы, зп, о начальстве, какие функции выполняла, о питание, о билете, о рабочей форме. Об увольнении. О продуктах в столовой 1.Устроилась я по телефону, каждый раз менялись менеджеры по персоналу, в итоге мне предложили работу вахта на 3мес, 135–140т р. Кух работн, Ок, согласилась. Разговаривала я с [З.] [Е.] Спрашиваю, у неё все необходимое, обсервация, о билете, график, обязанности, проживание, питание и т. д. Что она ответила, 5о на 5о питание в зависимости как вы питаетесь, буфет 1оо%, проживание либо в вагонах, либо в общежитиях, .об условиях в них ничего не сказала. Обязанности: чистка овощей, мытье посуды, уборка после себя. График по 12ч. С 8до 8. Про обсервацию, сказала что две недели... Далее →
-
Видео-отзыв экскаваторщика, работавшего вахтой в Усинске. Офис компании находится в Санкт-Петербурге Далее →
-
Если начать с самого начала, то есть когда я еще сидел дома и только закинул удочку о работе в данной компании, начались звонки от уймы разных людей, сначала пытался запоминать кто звонит, но со временем это стало бессмысленно, так как полезной инфы не какой, вернее одна дезинформация, один говорит надо приехать такого числа, другой — другого, одному такие то сканы нужны документов, второму опять те же самые сканы, и все просьбы отсканировать и отправить вечером, а у меня дома не копировальный центр, где необходимо распечатать подписать отсканировать отправить. Ладно это все прошли, все позади, поехали трудоустраиваться… По приезду в головной офис всех ждет не приятный сюрприз, который меня сразу насторожил, не работающий домофон, точнее он работает для всех компаний кроме сибинтека, как попасть это твоя проблема, стоишь и ждешь на морозе пока кто-нибудь выйдет, у меня на это ушло минут 40 первый раз и второй заход занял пол часа. В отделе кадров сидят наглые хамки, сложилось такое впечатление, что ты к ним пришел милостыни просить…Не забывайте все бумажки которые под роспись привезти с собой, даже которые посчитали не нужными или повторяющимися, мне пришлось бегать... Далее →
-
Данная организация существует около года, никогда и никому не платила зарплату. Второй раз на вахту никто не приезжает, так как нужно заплатить зарплату, поэтому находятся по России новые работники. В данное время женщина работает 4 месяца, фактически находится в рабстве, без зарплаты, и ей предложили уехать домой, так как она требует деньги, а он нашел новых. Далее →
-
-
Работал на м/р им. А. [Ж.] Это просто что-то с чем-то. По договору день приезда/уезда по 0, 5, а по факту вообще не табелируют, по несколько дней убирают из табеля. А старший группы Ч. вообще минетчик, из-под стола заказчика не вылазит. За своих инженеров не стоит, лишь бы самому усидеть и не получить пендаля под зад. Народ оттуда валит, не доработал до конца вахты. Второй старший группы [К.] чуть получше Ч. Договора на руки не отдают. Не тратьте время, проходите мимо.. Далее →
-
Это не прямой работодатель, а кадровое агентство. Пообещали хорошую зарплату, когда приехал — подписали договор на 12 900 в месяц, все остальное — премии и надбавки, которые платить они в принципе и не обязаны. Приходит аванс в 5 тыр, а когда остальное — загадка. У многих задержка зарплаты месяц-два, уезжают на межвахту, зарплаты так и не увидев, и как ее потом извлечь — неизвестно. Отношение к работе пофигистическое, машины ездят со здоровенным перегрузом, техника сыпется. С дальних карьеров мало того, что на обед не забирают, так вахтовка может и в конце смены не приехать, ребята по холоду 5 км пешком чешут. Это вам информация с полей, так сказать, а не заказные отзывы, как ниже. Можно приехать поработать за еду. Если собираетесь ехать на вахту за заработком — вам точно не сюда. Далее →
-
Улучшить надо всех начальников участка: что К., что Л., полные отбросы общества. К рабочим никакого уважения. Что хотят, то и делают, говорят: все, что вы в офисе слышите при трудоустройстве, все фигня. Тут мы закон. Режут ктУ, не могут ни один вопрос решить. При увольнении, не доработав вахту, вычитают все, и билеты заставляют за свой счёт покупать. Далее →
-
Все снести и заново построить. Руководство высокомерное, некомпетентное — пытается вывезти за счёт других. Очень развито кумовство (друг, брат, сват и т. д.) то, что есть служба безопасности — она просто есть и не более. ОТ и ПБ совсем не работают, работают только бумаги, а по факту получил травму, умер и др. НС — виноват работник (камеры не помогут). Рабочие места в основном не аттестованы в Ростехнадзоре — насколько я знаю, это огромные потери и штрафы для компании. Рабочие универсальны: сегодня ты машинист конвейера, а завтра ты дробильщик с з.п. машиниста насосных установок (120 р). Также рабочие выполняют функцию слесарей, т. е. в ППР и в другие моменты свой передел обслуживаешь сам, чуть ли не до сварных работ. Отношение к рабочим как к г… вну это очень ярко выражено, и никто это не скрывает. Компания позволяет себе те моменты, что противоречат ТК РФ. Неожиданно я, как первопроходец, был удивлен, что компания с таким громким именем «Полюс» является шарагой, даже Богом забытые артели более организованнее. Всем все безразлично. Все делается как попало, все не для людей. Почему-то я уверен, что в УК аналогичная ситуация, потому что «рыба гниет с головы». Движение транспорта до подразделения только утром... Далее →
-
Работаем на месторождении Верхнечонскнефтегаз. Но с приходом нового руководства [Л.] Турпищева все изменилось. Условия, мягко говоря, как в свинарнике, общежитие просто отстойное, мест не хватает: на 55 работников в вахту сорок мест в общежитии, остальные живут в балках. Постоянные скитания по вахтовому поселку. Заказчик — полубольной начальник УМАИТ Бежин просто возомнил себя на месторождении богом. Его, так сказать, прихлебаи [Е.] [Д.] С.С. [Г.] В. тоже далеки от КИПиА, в общем, все настроено на срез всех объемов. Ну и теперь про само руководство ООО ИК Сибинтек: [Л.] вообще полный даун как руководитель, никакой, выгнанный из Транснефти. Очень любит называть себя кризис-менеджером, который поставлен нарезать задачи. Но самый крутой человек — это Турпищев Р.К., новоиспеченный начальник участка. По национальности (таджик). Урод как моральный, так и психически. Человек, сидевший пять лет, ковырялся в носу и ел сопельки, удачно полизав у [Л.] [Е.]. Это чудо становится начальником участка: как описать человека, знаний 0, административный опыт 0. Как человек 0. Нет ни одного человека из коллектива, с кем бы он не поругался, вечные угрозы увольнения и лишение премии. Объемы конские, народу не хватает в разы. В общем, никому не советую... Далее →
-
При трудоустройстве, заместителем руководителя организации с.р.о., обещано официальное трудоустройство в компании «Современные Технологии Строительства», с заработной платой от 120 до 150 тысяч рублей. По факту после прилёта в Новый Уренгой, засунули в «ЦХД Инжиниринг», покормили обещаниями, что мол все документы делаются через Москву, надо подождать, но так и не оформили. Отправили работать на кустовую площадку, а потом и вовсе вывезли в тундру за 200 км от Нового Уренгоя, на монтаж мобильной установки перекачки нефти, снабдив при этом инженера электрика только одной болгарской, лопатой, кайлом и сварочным аппаратом. Ужасные условия проживания в вагонах-колёсиках, в каждый вагон набивают по 6−8 человек. Нет толком возможности помыться из-за частого отсутствия воды и уж тем более постирать вещи. Нечистоты из бани и скептика текут через весь городок базы на Сеномане. Полностью отсутствует снабжение как необходимыми инструментами и расходными материалами, техникой и квалифицированными специалистами. Отсутствуют СИЗ и полностью пренебрегается техника безопасности. Постоянное враньё руководства при решении тех или иных вопросов. Ну и как финал, из двух месяцев вахты вы максимум получите одну заработную плату и то не в полном объёме. А когда покинете Новый Уренгой, после второго месяца вахты, зарплаты за второй... Далее →
-
Менеджер врет, когда звонят в первый раз, и такие сказки рассказывают. Мне говорили, что работа по 12 часов + подработки в выходные, и если не брать подработки, то в месяц 60тр. На самом деле график 8 часовой, и есть так называемые овертаймы или сокращение овер. Доп 4 часа поработать, и это и есть подработка, вот только не каждому везёт с оверами. Мне по началу везло, и с 15 овертаймами я даже получил 40тр. А вот без оверов ловить там нечего. Максимальная зп 36. Вместо 60 в месяц. Без оверов, на бабки кидают, вовремя не платят. Относятся к тебе как чёрту. Начальники этой конторы не знают, что такое работа вахтой. Я думаю, если вахтой ехать на работу, то минималка по зп — это 60т должно быть. А так получается, что это не вахта, а просто подрядная организация, которая набирает людей на зарплату 25−35, и не важно, откуда ты приехал. Не доносят информацию менеджеры всю, а потом говорят: мы все говорили и надо было слушать. Мой совет всем, кто хочет ехать: не надо вам туда. Но если все же надумаете, то когда с менеджером будете говорить, включите на телефоне запись разговора,... Далее →
-
Нашел вакансию на авито, позвонил и согласился на работу вахтой на 3 месяца. Работа на лесопилке. Билет купила фирма моментально, только стоило сказать «да, согласен». Поездом уехал с Абакана до Красноярска, а там транспортной компанией до Кодинска. По приезду сначала всё устроило, а потом оказалось, что если ты туда попал и если захочешь уехать, то будешь работать как раб за тарелку супа. Постельное выдают не новое, а после других поселенцев, и так же со спецодеждой. Авансы не выдают, как писали в объявлении. Начальник там ужасный. [Д.] люди в глаза не видят. Отработав почти месяц, даже [Д.] не дали подписать. Орут на подчиненных, и если мало кубов напилили, то если ещё раз так напилите, можете валить за ворота и идти домой без расчета. Так что мой совет: не ездите в Кодинск в компанию клм ко. Далее →
-
Устраивался я сюда наладчиком по кранам. Всем [censored] на опыт работы и квалификацию. Устроили сраным слесарем по ремонту гпм 2-го (!) разряда, учитывая, что я могу ремонтировать краны от 25 тонн и до бесконечности по грузоподъемности. Поднял бучу, повысили разряд до 6-го. Но дела это не меняет, часовая ставка 66 рублей. На прошлой работе была 185 рублей. Обещали зп 80 000 и выше, по итогу ноябрь — 46 000, декабрь — 52 000, январь — 50 000, февраль — 2300 за 14 смен, вообще беспредел. Программа у них, видите-ли, сбилась. Начальник кранового участка [Т.] [А.] [С.] — весьма талантливый балабол, по поводу зп говорит разберёмся. До сих пор разбирается. Народ, не верьте ему и не едьте сюда, он обещает 80+, а по факту ваш удел 50, максимум 60 тысяч. Механики: [К.] [Н.] [А.] редкостный затупок, он уже на пенсии, мозг варит плохо, в основном от него одно мычание. [З.] [В.] [А.] — бывший крановщик, его подтянул [Т.]. Очень высокомерен, общается с людьми как с [censored], знания стремятся к нулю. [М.] [А.] — здравый мужик, бывший слесарь, всегда за любой кипиш. В общем, не едьте сюда, [Т.] вас обманет,... Далее →
-
Хотел рассказать про одного водителя, который работал в новом Уренгое и искал свой носок в стиральной машине. Как-то я поставил на стирку свои вещи, и ко мне подходит, если можно назвать его человеком, не знаю, и говорит: «Ты вещи стирать поставил?» Я говорю: «Да», и он спрашивает: «А ты там носок видел?» Я говорю: «Нет», и он мне выдаёт: «А ты барабан рукой прокрутил?» Я отвечаю: «Нет», и он: «Ну ты и деревня.» И что в итоге, достирываются мои вещи, я их достаю, и там нет никакого носка. Смотрю на соседней машинке, в тазике лежит носок. Ну я иду и говорю ему как нормальный человек, что на соседней машинке в тазике лежит носок. И он мне выдаёт: «Да, понятно всё, ты взял его сам туда положил!» И я вообще чуть не взорвался. ВОТ С ТАКИМ придурком пришлось МНЕ работать ДВЕ вахты. Видите ли, мы такие перцы здесь, мы же давно работаем, а ты только пришёл, кто ты такой? КУДА деваться? А САМ ДАЖЕ НЕ помнит, в какую машинку ВЕЩИ стирать положил! ВОТ такими СЕБЯ перцами ОНИ считают СЕБЯ ТАМ. Да что там говорить, если он ходил в туалет и смотрел, СМЫЛ ЛИ Я ЗА собой. Походу дело, ПОРА УЖЕ обратиться К КОЙ? КОМУ НЕ ПОРА ЛИ ТЕБЕ задуматься, недочеловек! Далее →
-
дмс не работает, прикрепляют к городам удаленностью 500-1000 км. [В.] надбавка (они же суточные) небольшая, входит в ЗП. Проезд из базового города на вахту и обратно за свой счет. Авансовые за проезд и проживание сдаются после вахты и оплачиваются через 1−2 месяца. Аренда квартир, гостиниц посуточно (если живешь в них на вахте) за свой счет. Когда оплатят, сложный вопрос, наверное, через 1−2 месяца после вахты, даст Бог. Вычитайте всё это из ЗП и нервно ждите возвращения долгов компании вам. Далее →
-
инн/кпп 7203354590/720301001 Добрый день, компания ООО Премьер Групп занимается строительством жилых и нежилых зданий на территории Тюменской области, ХМАО, ЯНАО. Является подрядчиком НК Роснефть. Как сотрудник могу сказать следующее: работа вахтовым методом, вахта 2−3 месяца, питание, проезд — работодатель выплачивает исправно. НО обещанную на словах заработную плату в 60 и выше Вам не выплатят. (поэтому вся заработная плата сверх того, что прописана в трудовом договоре, только на словах.) Существенные задержки в оплате, даже официальной части (по факту: трудоустройство в ноябре 2020 г., на конец марта — не выплачена заработная плата за январь, февраль 2021 г. — на вопрос об оплате ответ: Ждите или увольняйтесь, мы Вас в течение 3 дней по минималке рассчитаем). Далее →

