Работа вахтой. Отзывы и зарплаты
Ищете работу в компаниях вахтовым методом? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях вахтовым методом - это всегда риски.
🔴 В списке 6204 отзыва отчетов о занятости в компаниях вахтовым методом, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали вахтой? Обманул работодатель? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (6204)
-
Все плохо, бригадирши неадекватные, орут. Сменщица была И., она глаза закатывала, если ей что-то не так, то голос повышала. Когда созванивались с главной женщиной какой-то там… Она должна была все рассказать от, А до Я, что мол, если уезжаете, не доработав вахту полностью, то из заработанных денег будет высчитываться за жилье сколько-то, за то, за это. И в таких организациях должна обстановка быть отличной, и работники, и начальство тоже. А с таким начальством никто не будет работать даже, начальство — отстой! Не рекомендую никому работать в «Каравае» г. Ангарск, 251-й квартал. Всё печально там. Далее →
-
✓ ПреимуществаНи чего хорошего от слова Совсем Далее →✗ НедостаткиДела в компании идут очень плохо благодаря некомпетентному управлению. В июне 2025 провели оптимизацию, выгоняли и выживали рабочих. Несмотря на отсутствие отгрузок, объём работы у эксплуатации никуда не делся, функционал тех, кого выжили, переложили на других работников. Естественно, начались дополнительные проблемы, потому что рабочие крайне перегружены, а часто некомпетентны при решении задач вне должностной инструкции. В условиях колоссальной нагрузки рабочих заставляют оформлять отпуска за свой счёт, ссылаясь на то, что у компании нет денег. Однако «своим» продолжают выдавать премии и ценные призы за всякую [censored]. Надеемся, что в ближайшем будущем порт перейдет под управление к государству, достал этот беспредел. Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиРабота в тпес-сервис напоминает игру, в которой кто кого переиграет, кто кого нагреет — босс работника на стадии оформления на работу, с зарплатой и с другими выплатами, или работник, если он умный, будет получать деньги, срочно искать другую работу и сливать тпеса конкурентам. Еще хочется отметить как самодурство босса, так и некомпетентность, а также плохое обращение с работниками, которых считают за [censored] и за расходники.. Далее →💬4 комментария
-
✓ ПреимуществаКоллектив в бригадах которых надо ценить и поощрять! Далее →✗ НедостаткиНа текущий день данная компания переименовалась в ООО Аленка. Находится на улице 2 Станционная. Читая комментарии, я поражаюсь, что на текущий день совсем ничего не поменялось. Зарплата на 70% в черную. Нет работы, сидите дома за свой счет. Часть сотрудников работает со своим инструментом, о новых можно и не мечтать, либо ждать очень долго (со слов сотрудников). Про спецодежду вообще можно забыть. В полимерке работают без каких-либо защитных форм (за исключением респиратора). Чтобы что-то купить, нужно бесконечно требовать, так как в компании вечно проблемы с деньгами. Зарплату задерживают от пяти рабочих дней (спасибо на том, что хоть оповещаете). Честно говоря, накипело. Надеюсь, что данный отзыв увидят другие люди и не пойдут сюда работать. ОЧЕНЬ негативно отношусь к тому, что вышестоящие руководители требуют обозначить дату готовности проекта, при этом полностью хромают недоработки конструкторов, снабжения, а винят во всем работяг, что своевременно не отгрузили объект. Все из-за того, что нет денег вечно. Ущербы — как за здрасти всем могут впаять, при увольнении тоже найдут причины!. Далее →
-
✓ ПреимуществаСтоловая, перекуры каждые 2−3 ч Далее →✗ Недостатки14 контор с наемниками, везде разные выплаты.Куча эмигрантов, которые даже по-русски не говорят.Воровство вещей, как личных, так и рабочих, вскрывают шкафчики с вещами каждый день.Отношение к вахтовикам скотское.Полная дезинтерия.. Далее →
-
✓ ПреимуществаАсфальтированная территория, наличие столовой, выдача спецодежды. Далее →✗ НедостаткиЗамы Б. занимаютcя взломом телефонов сотрудников, скамом в телеге, установкой spy-программ на телефоны сотрудников, взломом Google-аккаунтов, передачей личной информации сотрудников третьим лицам. Со стороны второго зама Х. по утрам на собраниях будете слышать унижения русских кладовщиков. Можно услышать угрозы физ. расправы, привезет вам толпу курдов и узбеков и будет угрожать, также взломает телефон посредством пароля и похитит все аккаунты. Занимает деньги у сотрудников и потом говорит: если не отдам, ты мне ничего не сделаешь, возвращает со скрипом. У кладовщиков занимал деньги и когда ребята отпрашивались по делам, говорил: ты мне 1000 простишь. За час работы уйти пораньше требовал с ребят деньги. Кладовщики за каждую ошибку платят штрафы, и весовая получает эти деньги. Стропальщиков и водителей в кабине фотографирует техника безопасности и тоже штрафует. В общагах клопы и тараканы. Зарплаты в объявлениях пишут за 240 часов, а не за 180. График 4/2 и работа от 20 смен в месяц. В выходные могут вызвать на работу. Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет Далее →✗ НедостаткиНикакой организации работ, задерживают зарплату больше чем на 2 месяца, больше полугода, спецодежду не выдают, руководство безграмотное, отношение безразличное, устраивают работника спустя 3 месяца отработанных, некоторые люди работают неофициально. В трудовом договоре указывают минимальную сумму оплаты труда, остальное в конверте, передают частями (и не всегда). Ведется двойная бухгалтерия 100% для уклонения от налогов! После увольнения с данной организации долг за этим предприятием остался более 200 000 рублей. Некоторые работают на вахте, там суммы задолженности перед работниками еще больше. Если увольняешься, просто кидают на деньги и добираешься своим ходом. На телефонные звонки не отвечают, игнорируют! Прошу обратить огромное внимание к данной организации, к директору в особенности! Никому не советую устраиваться в ООО РИГ (рефитинжиниринггрупп) и вести какие-то сделки, сотрудничество. Далее →
-
-
-
✓ ПреимуществаНет их вообще это грязная компашка, воры Далее →✗ НедостаткиСворовали мою зарплату. Менеджер клининга и.и.п. по адресу город Новосибирск Гоголя 13 причастна к этому. Она ответственна за выдачу зарплаты. Я уволилась, и меня не рассчитали. Работала более месяца. Причём заставляют работать без выходных по 10 дней, каждый день обещают сделать трудовой договор, то у них заболел сотрудник отдела кадров, то выходные в офисе, то эта самая и.и.п. менеджер улетела на две недели на моря кайфовать (видимо, за счёт таких, как я). Один человек работает за двоих. Я орудовала сразу на двух рабочих местах за двух человек. Это совершенно гнилая изнутри компания, работа без санитарных книжек — это там норма, унижение сотрудников, в выходной один после десяти рабочих звонят и менторским тоном приказывают идти на работу. Для них нет никаких границ и ничего святого. Только одно святое — своровать чужие деньги. Когда я задавала вопросы про зарплату, мне начала звонить подельница этой самой и.и.п. какая-то Т. П. Не представилась ни кто она, ни что из себя представляет. И заявила мне, что моя зарплата лежит в офисе, но так как я для них пустое место, ноунейм, как она меня назвала, то я её не получу. Просто вдумайтесь в этот абсурд, в эту... Далее →
-
Здравствуйте. Артель в Магаданской области не исполняет свои требования, особенно когда идет речь о зарплате. Питание как у собаки в тарелке, быт, конура или курятник. Аккуратнее будьте. Далее →
-
Компания, зарабатывающая на чёрной рекламе и обмане сотрудников, за время, что проработал в этой компании, практически не слышал позитивных отзывов как от будущих сотрудников, приходящих на собеседование, так и от самих сотрудников компании. Возглавляет это всё HRD Ю.К., которой важнее её мнение и репутация, чем репутация компании, любит обманывать своих подчинённых на деньги, особенно если те приняли решение уволиться — 100% уйдёте без премий. Учредитель вроде адекватный человек, но случается её, хотя то, какие будут поставлены задачи, больше зависит от её настроения, и зачастую они не совпадают с задачами бизнеса. Для любителей острых ощущений — очень советую. Если хотите найти работу надолго и по душе — обходите эту контору стороной. Вахтовиков обманывают на выплаты, много «скрытых» вычетов. Как их ещё налоговая не закрыла — одному богу известно. Далее →
-
✓ ПреимуществаПришел на предприятие 1.5 лет назад. Показали машину, познакомили с механиком, слесарями. У конторы свое сто. Парк машин свежий, до 5 лет. География рейсов… Европа, Китай, РФ. Логисты одекватные, деньги платят. В целом доволен, рекомендую. Далее →✗ НедостаткиПока не сталкивался. Далее →
-
✓ ПреимуществаОбеспечение сиз-ами. Выдают на год сразу. И выдают все, что положено. В этом вопросе не задразнишь. Билеты покупают. Тут тоже все честно Питание на объектах есть. Качество зависит уже от самого объекта. Кормит сторонняя организация. Далее →✗ НедостаткиЕсли вам нужны заработанные вами деньги вовремя и в полном объеме, проходите мимо этой конторы. Тут вы свое не получите. Что не понравилось: плюсы кончились. Дальше минусы:Если с вами что-то случилось на объекте во время вахты — вы сами решаете свои проблемы. ДМС — 0. Задержки по заработной плате носят системный и массовый характер.К тому же оплата поделена на черную и белую. Далее →
-
Зарплата неофициальная в конверте, кидалово по зарплате. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиПолная шляпа, красная фирма. Даже не слушайте сказки Д.А., каторга, а не работа. Если до конца сезона не доработаете, вас швырнут на деньги, почему этими мошенниками не заинтересовались ФСБ, столько людей кинули. Как таким фирмам лицензию дают, природу губят, людей кидают, но про себя любимых не забывают… Далее →
-
Хочу поделиться опытом, который узнал от близкого родственника, работавшего механиком в компании «Сакура Шиппинг» во Владивостоке. На первый взгляд название звучит красиво и многообещающе, но реальность оказалась совершенно противоположной. Основное судно компании — «Гайдамак», и именно на нём мой брат провёл несколько месяцев. Условия проживания там оставляют желать лучшего: в каютах размещали по трое, на весь экипаж было всего два душа. Постоянная текучка кадров объясняется просто — люди не выдерживают ни быта, ни отношения руководства. Зарплату обещали достойную, но фактически платили значительно меньше, а к этому добавлялись регулярные задержки и прямые невыплаты. Те, кто уходил из компании, ещё долго пытались получить свои честно заработанные деньги. По словам брата, сам коллектив моряков был дружный — люди старались поддерживать друг друга в непростых условиях, делились самым необходимым. Но общее настроение вахты портила именно система, выстроенная руководством. Особенно обидно, что генеральные обещания «всё будет выплачено» так и оставались словами. Итог очевиден: вместо надёжной компании «Сакура Шиппинг» оказалась настоящей ловушкой. К сожалению, подобные истории во Владивостоке — не редкость. Вспомнить можно и «Алькор», где похожие проблемы. Поэтому тем, кто ищет работу, настоятельно советую обходить... Далее →
-
✓ Преимуществапри входе в госуслуги в разделе заказа 2 ндфл с удивлением обнаруживаем, что фирма больше не переводит в пенсионный с 2023г по сей день, уволился в 2025 Далее →✗ НедостаткиПри входе в госуслуги в разделе заказа 2 НДФЛ с удивлением обнаруживаем, что фирма больше не переводит в пенсионный с 2023 г. по сей день, уволился в 2025. Далее →
-
Компания ООО «Прессбук» работает субподрядчиком ООО «Альпфасад» на Удоканском месторождении. По информации от работников, декабрь для них выдался крайне тяжелым. Людям приходилось подолгу стоять в многочасовых очередях на лютом морозе (до -30°С), чтобы просто попасть в столовую или добраться до вахтового жилья. При этом руководство, чтобы наверстать отставание по графику, перевело всех на авральный режим работы. Давление на рабочих оказывалось открыто — в ход шли угрозы немедленного увольнения за невыполнение суточной нормы под лозунгом «Либо закрывай норму, либо увольняйся!». Теперь к этим проблемам добавились и финансовые: компания задерживает выплату зарплаты и переносит покупку билетов для отправки людей домой с вахты. Рабочие уверены, что у субподрядчика просто нет денег, и для того чтобы получить честно заработанное, им придется «выбивать» свои зарплаты. Далее →