Подработка в свободное время: отзывы сотрудников в Ростове-на-дону

После собеседований и проверок на обучаемость назначен первый рабочий день. Директором магазина была озвучена оплачиваемая стажировка (продолжительность 1−3 месяца в зависимости от скорости обучения). Трудовой договор НЕ оформляют с первого дня-это и вышло потом боком. Была нацелена на работу в этой компании, но через 2 недели поняла что не хочу здесь работать. Состоялся разговор с директором. Оплачивать мне отработанные дни отказались ( Вот и весь итог. Для меня печальный… Все эти моменты нужно обговаривать на собеседовании. Далее →

Сборщики вторсырья и металлолома. Обещают зарплаты в два раза больше рынка, больше получаемых. Практикуют " стажировку» без оформления, бе трудового договора. Большая текучка. Начальство 9−18 работает. Наемные до 20 и более до утра. Названия разные. Уралметпром,Акрус Далее →

Пишу отзыв потому, что постоянно вижу объявления о наборе на работу в эту автошколу, где обещают нереальную зарплату и чудесные условия труда! Не ведитесь! По порядку: 1 Ни о каком оформлении и речи быть не может! Говорят, что вы должны пол года проработать и только тогда вас оформят! Но это ещё не подтверждено- только слова! Оправдывают это тем, что- почему мы должны платить за вас социальные взносы, а вдруг вы не долго проработаете?! Никаких соц пакетов, ничего! 2 убийственный график! Там нужно работать круглосуточно! У них официальный график с 9 до 19, но на самом деле все менеджеры вынуждены оставаться и до 8 и до 9 вечера! Это практически 12 часовой рабочий день! И самое интересное- при таком графике у вас нет даже часового перерыва на обед и отдых! У них менеджеры не имеют права на такой «большой» перерыв! Максимум разрешено выйти на 10–15 минут! И за этим строго следят- нужно обязательно отписаться о том во сколько ты вышел и во сколько зашёл! А работа в течении всего рабочего дня в очень сильном напряжении! К концу дня, на глазах просто лопаются капилляры. Помимо основного рабочего времени заставляют собираться на всякие собрания в своё свободное... Далее →

Устраивался на должность дизайнера. Нанимают сотрудников, для работы на своём компьютере. После стажировки перестают сотрудничать, всячески уходят в разговоре о деньгах. Никаких тех заданий. Сто раз подумайте чтобы идти. Далее →

Очень некорректно и неприятно отказали в приеме на работу. HR минут 20 рассказывала, какая она заезда, как мне крупно повезло лицезреть её персону. У меня создалось 100 процентное ощущение, что мне отказали именно по личным причинам, из-за яркой внешности. Поэтому, девочки с мозгами и самоуважением — проходим мимо;) не тратим время, золотые мои. Руководительница отдела продаж, вообще отдельная история. Впервые встретила такое недружелюбное отношение и лицемерие за спиной, я даже не успела выйти из оффиса! Представить боюсь работу. Генеральному директору можно только посочувствовать, держись, дружочек) и лучше всего введи в компанию подставного сотрудника (на практику/стажировку) на недельку. Посмотришь, что у тебя происходит в фирме. Далее →

Очень некорректно и неприятно отказали в приеме на работу. HR минут 20 рассказывала, какая она заезда, как мне крупно повезло лицезреть её персону. У меня создалось 100 процентное ощущение, что мне отказали именно по личным причинам, из-за яркой внешности. Поэтому, девочки с мозгами и самоуважением — проходим мимо;) не тратим время, золотые мои. Руководительница отдела продаж, вообще отдельная история. Впервые встретила такое недружелюбное отношение и лицемерие за спиной, я даже не успела выйти из оффиса! Представить боюсь работу в таком гадюшнике. Генеральному директору можно только посочувствовать, держись, дружочек) и лучше всего введи в компанию подставного сотрудника (на практику/стажировку) на недельку. Посмотришь, что у тебя происходит в фирме Далее →

-Неоплачиваемый испытательный срок  — не оформляют по ТК на время ис. -такой эссесовской системы, я ещё нигде не видела, следят за твоими опозданиями и телодвижениями все! Начиная от директора и заканчивая вахтершей (действительно напоминает пчелиный улий) сокращённый обед (даже не рассчитывайте на свободное время в обеденный перерыв, задержки на рабочем месте поощряются, а вот опоздания в том числе после обеденного перерыва, бьются рублем, т.е фактически свободного времени в обеденный перерыв у вас нет. HR нет, собеседование проходило с руководителем отдела, неким [А.] [В.], обещал что испытательный срок оплачивается, ходил по отделу заломив руки назад упорно раздавая всем пинки, что и кому как делать, на этом вся его смелость закончилась, когда подошла к нему с вопросом о расчете (ведь оговаривалось, что испытательный срок оплачивается из расчета 22 000 в месяц, замялся, скукожился, что-то невнятно промямлил «эммм…э..мне надо спросить у директора, я не знаю» и удалился. Деньги за испытательный срок так никто и не заплатил, поэтому настоятельно не рекомендую Вам, соискатели, не лезть в этот пчелиный улий), может быть, конечно, найдутся те, кто готов пахать бесплатно за похлёбку в столовой, то конечно welcome) но денег за свою работу, вы не увидите. Далее →

Салон красоты «Есфирь», также ранее «Галатея». ООО «Подолье». Исполнительный директор — [П.] [Л.] [Н.] ИНН 6 166 088 265 В июне 2019 года приняли на работу в должности «администратор салона красоты». С директором — [П.] [Л.] [Н.] — были установлены следующие условия работы: график 2/2, 1000 рублей за выход + % с продажи косметических средств и абонементов. Испытательный срок был установлен 3 дня (неоплачиваются) + месяц работы без оформления, и затем официальное оформление. После выхода на работу выяснилось, что в компании большая текучка специалистов. Большинство сотрудников не оформлено официально, несмотря на длительный срок работы в салоне. Отработав 5 оплачиваемых дней плюс те, которые были не в счет оплаты и рассматривались как обучение, мною было принято решение уйти с этого места работы по семейным обстоятельствам. Заработную плату [П.] [Л.] [Н.] обещала выплатить либо в течение нескольких дней наличными средствами, либо перевести на карту до 15 числа следующего месяца. По факту наступления 15 июля никаких денег перечислено не было. В телефонном разговоре [П.] [Л.] [Н.] стала утверждать, что подобных договоренностей не было, что зарплата уволившимся сотрудникам будет выплачена лишь после погашения... Далее →

Даже не вздумайте туда устраиваться на работу. В первый раз вижу такую организацию, которая обещает оклад, но по факту выясняется, что его надо еще заработать), так сказать доказать, что ты его заслужил). Вы можете устроиться и в качестве реферала, т.е. получать % с продаж, но тоже не советую. Исполнительный директор г. Ростов на Дону — Трутт [А.] [В.] которой вы будете непосредственно прикреплены, никак не помогает новичкам. Звонишь ей с переговоров по срочному вопросу, она перезванивает когда уже переговоры закончились). Или еще лучше, будет звонить вам где-нибудь в 10-ом часу вечера со словами «Я только освободилась»)), когда уже в принципе любой нормальный человек звонить не будет, потому что понимает что время уже позднее) P/S Если хотите себя проверить, на моральную устойчивость и готовы быть альтруистом, то как говорится ARE YOU welcome За 2 недели, мои результаты — 1 неделя стажировка, 2 неделя — заработал 4 000 тыс рублей, которые и то не оплатили). Проработал 1 неделю трудовой договор так и не был предоставлен. Трудовая инспекция плачет по ним. Далее →

Рассматривал их вакансию менеджера по работе с клиентами. Почти три недели мурыжили мозги, у меня уже было предложение от другого работодателя, о чем я им сказал, попросив поторопиться с ответом. Попросили потянуть с другим предложением, думали еще неделю после чего сказали что «выбрали более подходящего кандидата». Если вы готовы ради работы в мелкой шараге месяц вести с ними переговоры, это для Вас. Кстати, имейте ввиду : 1) неоплачиваемый больничный 2) не оформляют на испытательный срок три! месяца. 3) черная зп 4) мат ответственность 5) переработки частые и не оплачиваемые 6) вакансия совмещена с работой грузчика/ кладовщика 7) куча тестов 8) обязательное трехнедельное обучение в Москве. Ну это пожалуй минус для семейных людей. Вот это все минусы которые удалось выяснить за собеседования в этой компании. Далее →