Отзывы о работе для девушек в Белгороде
Ищете работу для женщин в Белгороде? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин в Белгороде - это всегда риски.
🔴 В списке 151 отзыв отчетов о занятости для женщин по городу Белгород с рейтингом 2 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (151)
-
Это обычный развод для молодых специалистов: выжать по максимум и ничего не заплатить. Компания на любителя, я бы сказала, на редкостного мазохиста. Ты сидишь на испытательном сроке, «схавав» при этом обалденные перспективы: рост тебя в должности и з.п. На вопросы о прохождении испытательного срока, за всё время моей работы ответа я так и не получила. За 8 месяцев работы з.п. только к декабрю была 800 рублей (без учёта штрафов). Кстати, о них Вы узнаете в день получения з.п., причём деньги вам достанут буквально из-под стола, ссылаясь при этом на какую-то таблицу в Эксель, в которую тебе, конечно же, посмотреть нельзя. Расчётный лист? Забудьте. «Верь мне на слово, ты столько и заработала» При увольнении были отправлены угрозы о присвоении материального имущества, письма о «несостоявшемся специалисте», приправленные ноткой разочарования и, напоследок, вопрос: «А окончательный расчёт тебе не нужен?» — в этой компании его вообще не существует. И это только со стороны сотрудника.. Далее →
-
Прямой обман в выплате зарплаты Серая зарплата 50/50 Срочный трудовой договор на 1 год, с ежегодным продлением Очень холодно и очень сухо на рабочем месте Я устроилась на работу в компанию Hascca в начале января 2021 года. На собеседовании мне ничего не говорили про срочный трудовой договор. Сам договор я увидела только к вечеру первого рабочего дня и была озадачена этим условием, о чем сообщила работодателю. Мы договорились, что у меня будет время все обдумать. В течение недели я думала и замерзала на своем рабочем месте, где температура воздуха с утра составляет от 14 до 17 градусов. К обеду помещение нагревается масляными радиаторами до 21−22 и влажность воздуха становится около 15% (значения измерены датчиком). Кроме того, в комнате отсутствует какая-либо вентиляция. В итоге я решила, что все это вместе мне не очень подходит. Я проработала 6 полных дней, работала в полную силу, с полной отдачей, часто задерживалась, стараясь сделать максимум для компании. Решение об увольнении я приняла только в последний день. В день увольнения после 6 вечера мне отдали документы и сообщили, что зарплата будет только по «белой» части, а это половина минус 13%,... Далее →
-
Приняли меня бухгалтером. На вопрос у предыдущего, почему ушла, ответила — парализована дочь. Через неделю узнала, что врёт и работает в другом месте. Директор з. приказал подписать документы, что я принимаю кассу 3 ляма. На вопрос, где три ляма, получила ответ, что их нет, но все равно подпиши. После отказа подписать вызвала к себе [А.] и стала оказывать психологическое давление и требовать подписать кассу. Я думаю, что шестерки обворовывали нехило, а фугая вешала недостачу на овец. Которые мандражировали и с выпученными глазами рассказывали, что отсюда невозможно уволиться. Интересно, после ареста всемогущая, посетила [А.], что чувствует? Далее →💬3 комментария
-
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГЛАВНЫЙ БУХГАЛТЕР"
Заработная плата ниже минимального размера оплаты труда Подробнее → -
ООО "ЭКСПО": Суд частично удовлетворил иск о незаконном увольнении и моральном ущербе.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-559/2023 (2-7586/2022;) ~ М-7490/2022 Подробнее → -
ООО ССП: Иск о взыскании задолженности по зарплате частично удовлетворен судом.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 77RS0034-02-2022-019766-73 Подробнее → -
Государственное учреждение здравоохранения "Петровск-Забайкальская центральная районная больница": Иск о недоначисленной и невыплаченной зарплате удовлетворен в пользу истца.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-869/2022 ~ М-763/2022 Подробнее → -
Государственное учреждение здравоохранения "Петровск-Забайкальская центральная районная больница": Суд удовлетворил иск о взыскании недоначисленной зарплаты и компенсации за её задержку.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-861/2022 ~ М-741/2022 Подробнее → -
-
Государственной бюджетное учреждение здравоохранения Республики Коми"Воркутинская больница скорой медицинской помощи": Рассмотрение иска о взыскании задолженности по выплатам в Воркутинской больнице.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-2781/2022 ~ М-2946/2022 Подробнее → -
ООО "Промышленная компания "Предприятие Круг": Судебный акт о взыскании задолженности по заработной плате с бывшего работодателя.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-6434/2022 ~ М-5706/2022 Подробнее → -
ИП Колосков Дмитрий Николаевич: Признание трудовых отношений, взыскание зарплаты и компенсации за неиспользованный отпуск.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-3361/2022 ~ М-2897/2022 Подробнее → -
ИП Плюснина Любовь Андреевна: Суд взыскал долги по зарплате и компенсации с предпринимателя в пользу работника.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1266/2022 ~ М-880/2022 Подробнее → -
ПАО СК "Росгосстрах": Суд постановил взыскать компенсацию за несвоевременную выплату зарплаты истцу.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-3294/2022 ~ М-1244/2022 Подробнее → -
ИФНС России по г Кургану: Суд удовлетворил требования о выплате зарплаты и компенсации отпускных.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-695/2022 (2-11720/2021;) ~ М-10560/2021 Подробнее → -
ПРАТ "ГТРЗ": Иск о взыскании задолженности по заработной плате и среднем заработке.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-385/1305/21 Подробнее → -
ООО "Живица": Исковые требования о взыскании задолженности по зарплате удовлетворены.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-2965/2021 ~ М-2562/2021 Подробнее → -
ООО "НСК": Истица взыскала задолженность по зарплате с работодателя.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-4032/2021 ~ М-3999/2021 Подробнее → -
ВАТ "ХБК": Суд удовлетворил иск о взыскании среднего заработка при увольнении.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-766/5565/21 Подробнее → -
ГБУЗ ПК "Клинический кардиологический диспансер": Истец оспаривал незаконное дисциплинарное взыскание и взыскание зарплаты.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-2620/2021 ~ М-1220/2021 Подробнее → -
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ЕКАТЕРИНБУРГ ЯБЛОКО
Нарушения трудового законодательства и охраны труда. Подробнее →