Работа для мужчин разнорабочим: отзывы, зарплаты в Новом уренгое
Ищете работу для мужчин разнорабочим? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работали на мужской професии? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (8)
-
Начну я свой отзыв с начальной точки трудоустройства до момента принятия решения по увольнению с данной шарашкиной конторы. При устройстве на работу вахтовым методом Вам будет необходимо за свой счёт добраться до города Тюмень, где Вам забронируют место в хостеле, где, как правило, проживают такие же сотрудники, которые день за днём бухают до поросячьего визга, обсыкаясь на койке. По прибытию в офис Вам выдадут направление на медкомиссию, которую также придётся пройти за свой счёт, которая стоит около 6 (шести) тысяч рублей. Медкомиссия, пройденная дома, не подходит. По прохождению данной медкомиссии Вам будет необходимо прийти в офис с результатами. Данную медкомиссию не компенсируют. Затем в офисе Вы подписываете кучу бумаг с миллионными штрафами за всякие рода косяков, типа повреждения либо несоблюдения техники безопасности. Вы проходите тесты на COVID в офисе. Вас направляют на автобусе до Нового Уренгоя с Тюмени, куда вы будете ехать полтора дня, по дороге будут останавливаться в придорожных кафешках, которые очень дорогие, либо могут выделить 5 тысяч рублей на ЖД дорогу, которые у вас вывернут с ЗП. На питание выделяют по 450 рублей в сутки, за которые вы можете питаться в столовой. По прибытии в Новый Уренгой вас могут поселить на обсервации, либо же пройти корейский... Далее →💬3 комментария
-
ооо [И.] ТЭК — нанимает сотрудников на работу по ТК, по факту это не правда. 2/3 компании работают без оформления по ТК, зарплату получают переводом с карты Генерального директора. Зарплату выплачивают с разницей в два месяца (то есть зарплату, к примеру, за январь вы получите не раньше первых чисел марта и т.д.) и то, если очень повезет… На всех сайтах по набору персонала средняя з.п. указана 60 000 руб., по факту, чтобы получить такую сумму, придётся «жить в машине» (работать 7/0, брать по два маршрута в день (около 30−35 точек) и вечером ехать на ночную подработку). Условия труда в этой компании застыли в эпоху мезозоя (на работе даже нет нормального санузла или просто раковины, которыми могли бы пользоваться все сотрудники без исключений). Дорожные штрафы постоянно вычитают из зарплаты, даже не показав постановление — доказать, что, к примеру, не ты был за рулём в этот день, не реально. Далее →
-
ООО "Ямалтехнострой": Суд удовлетворил иск о выплате задолженности по зарплате.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-2138/2025 ~ М-1301/2025 Подробнее → -
ООО "Ямалтехнострой": Суд удовлетворил иск о взыскании задолженности по зарплате и морального вреда.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-2141/2025 ~ М-1311/2025 Подробнее → -
ООО "Ямалтехнострой": Суд удовлетворил иск о взыскании зарплаты и морального вреда.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-2146/2025 ~ М-1321/2025 Подробнее → -
ООО "Ямалтехнострой": Иск о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворен.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-2150/2025 ~ М-1331/2025 Подробнее → -
ООО"Ямалтехнострой": Результат: иск удовлетворен, взыскана задолженность по зарплате.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-2152/2025 ~ М-1342/2025 Подробнее →