Отзывы о прохождении стажировки в Новосибирске
Ищете работу на стажировке в компаниях в Новосибирске? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа на стажировке в компаниях в Новосибирске - это всегда риски.
🔴 В списке 701 отзыв отчетов о занятости на стажировке в компаниях по городу Новосибирск с рейтингом 1.3 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Негативный опыт стажировки? Поделитесь!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (701)
-
На этот отзыв меня вдохновил отзыв парня, который проработал всего 3 дня грузчиком в похожей компании [М.] РА http://antijob.net/black_list/mariya_ra3753163/ Сначала я прочитал все отзывы о компании Камелот, она же сеть магазинов Ярче, и теперь пишу свой. Пришёл работать продавцом. Прошёл собеседование с администратором сети, тогда их было 4 администратора на весь Новосибирск. Помню эта дама была с серёжками в виде огромных колец. Мне предложили стажировку в магазине, чтобы я понял моя эта работа или нет. Дали на выбор несколько адресов магазинов. Я наивно выбрал магазин на Красном проспекте 102/4. В 17, 00 часов вышел на работу. Сначала выставлял товары. Потом правил ценники. Потом стоял за кассой обслуживал покупателей. И так по кругу. Работа на кассе не простая. Нужно не просто считать деньги быть внимательным. Но ещё и делать это с высокой скоростью. Минут через 20−30 уже реально едет голова. Хочется переключится на другой вид деятельности. Самое что утомляет, это искать сигареты. Как оказалось, люди давно уже не спрашивают винстон синий или кент 4. Какие только марки и виды сигарет мне не называли. Я диву давался. В 23, 00 магазин... Далее →
-
Пригласили на собеседование на должность Заместителя руководителя, прошла групповое собеседование, где директор говорил о том, что ищет сотрудника для того, чтобы разгрузить его, так как очень много работы и он не успевает принимать заявки на заказы от клиентов. После собеседования позвонил пригласил поработать с ещё одной соискательницей, потому что не может определиться с выбором, в тот день я подъехать не смогла и она работала одна, вечером этого дня [М.] позвонил мне и сказал, что приглашает меня на работу и закрыл вакансию. Что предлагают: официальное трудоустройство, работа в небольшом коллективе, оклад 35 000+ % от продаж, испытательный срок 2 месяца, развитие startup проекта с возможность в будущем быть партнером по бизнесу. Что по факту: маленький офис, практически не обустроенный для работы, «коллективом» оказался один человек Директор [М.] [А.] [Г.] который частично выполняет работу сам, а для остального ищет исполнителей через сайты работы удаленных сотрудников (в первый день моей «работы» рассказал, что кидал кого-то из них на деньги) под каждый проект, из-за чего у клиентов возникали проблемы и задержки с сдачей проектов, но [М.] на это наплевать, работает по предоплате и не думает о качестве, Никогда и никого официально не трудоустраивал и не собирается,... Далее →
-
Мой отзыв для тех, кто планирует трудоустроиться в НЭВЗ-Керамикс. Нормальным и адекватным людям здесь не место! Ситуация на предприятии хуже некуда: задержка ЗП на полтора месяца, стабильная не выплата премии, четырехдневка, вследствие чего на руки получаешь совсем другую сумму, чем планируешь. Премию можно увидеть только в период испытательного срока (3 месяца), потом ее просто не будет, и это от тебя уже никак не зависит, как не старайся. Руководство завода погрязло в кредитах, займах, ссудах и дотациях, пришло время возвращать долги, а не с чего. Судорожно ищут очередного кредитора, чтобы получить денег и на время забыть об этом. Их голубая мечта — продать завод кому-нибудь, но кто купит наследство в виде огромных долгов? Постоянные переработки, за которые нет оплаты, ненормированный рабочий день. Если ты ИТР, то забудь про дом и выходные, будешь до позднего вечера на работе, и без выходных, если даже не придешь на завод, по телефону достанут. К людям скотское отношение, как к рабам. Начальников и технологов в цехе видно редко, так как заседают на бесконечных совещаниях, которые организует исполнительный директор и прочие долбанутые на всю голову личности, а в оставшееся время ИТР ходят и заполняют различные бумажки, которые приводят к вычету денег из зарплат рабочих. На заводе... Далее →
-
Хочу предостеречь всех чтобы не тратили своё время в пустую, как это произошло со мной. На одном из сайтов по поиску работы увидел объявление от компании Эскор с вакансией продавец-консультант, один из магазинов был недалеко от дома, плюс сменный график и зарплата хорошая (от 20 000 до 40 000 в объявлении). Созвонился, на собеседование позвали на Зыряновскую, что было значительно дальше того адреса где я хотел работать. Как оказалось на собеседовании, вакансии в нужном мне магазине сейчас нет (хотя по телефону мне сказали что есть) и предложили поработать у них в магазине, я уже готов был согласится, но решил уточнить про з/п и после нескольких попыток уйти от ответа, девушка сказала что первый месяц у них так называемая стажировка (хотя у меня есть опыт работы в данной должности 1 год) и з/п будет 10 000, а после стажировки 18 000−20 000. Подведём итоги- контора зазывает всех подряд дабы использовать дешёвый рабочий труд, вакансия висит на сайте уже более 3 месяцев и можно предположить что после окончания срока стажировки тебе дают твои копейки и говорят что стажировка не пройдена, аривидерчи. Далее →
-
Мутное болото с лягушками-квакушками, преимущества которого — это офис недалеко от метро (г. Москва, 3-й Автозаводский проезд, дом 4, 1 этаж, офис 01). Руководитель отдела по работе с клиентами Гордеева Алла (адрес её почты: alla.gordeeva@libete.ru, тел.: +7 495 644 77 55, номер мобильного:+7 909 623 47 40). Руководитель отдела по работе с переводчиками Агафонова Анна (адрес её почты: anna.agafonova@libete.ru, номер мобильного: +7 910 491 24 94). Генеральный директор: [И.] [Б.] [Д.] (ИНН 772 065 037 285). Самая обычная контора с копеечными окладами и «трудовым договором» на два первых месяца, который заключается лишь для какой-нибудь уверенности, что работник получит свой «серый» заработок (оформления по ТК в течение испытательного срока нет). Размер окладов соответствующий: 35 000 р. на испытательный срок для манагера и 40 000 р. (как обещают) без надбавок на основной срок. Если деньги для вас не самое главное, то трудитесь сколько влезет, товарищи! Далее →
-
Красивое помещение кафе, хорошо оборудовано, постоянные обеспеченные клиенты. Руководство — родственники. На кухне график сменный 2/2, смена 12−14 часов интенсивного труда (замес теста, формирование изделий, фарширование, взвешивание, нарезание, выпекание, украшение приготовление кремов, начинок, мытье посуды в огромных количествах), объемы огромные, требования высокие. Технику безопасности — соблюдай сам как сможешь, обеда нет вообще, да и некогда — постоянно «на ногах», серьезные придирки по качеству. Новичков просят поработать бесплатно смен 30-ть (стажировка), постоянно следят, чтобы ничего не унес, не «запорол», кстати, испорченная продукция сотрудниками выкупается «за свой счет». Зарплата за 15 смен — 7500р. (выдается маленькими кусочками за 4−5 раз), при трудоустройстве обещают 15000р, но бухгалтер [Н.] умудряется недодавать (особенно новеньким) по 2000-2600р. Каждый месяц и доказать ей ничего не возможно. Неофициальное. Далее →
-
Ужасная компания! Кидают своих работников на деньги, ссылаясь на то что вы проходили стажировку. Не вздумайте работать с этой организацией! Не устраивает официально и без трудового договора дабы не платить налоги, нарушает трудовые законы и не несёт не какой ответственности за работников. НЕ платят деньги ЗА честно выполненную работу! Главный офис в Москве, 123 308, 123 308, Москва, Россия пр-т Маршала Жукова, д. 1, стр. 1, БЦ 1Zhukov info@ims-retail. Ru. Далее →
-
Здравствуйте всем кто читает данный сайт. Хочу помочь людям, которые устраиваются в «конторку» ООО «гкс». Они находятся по адресу Галущака 2, офис 3008. Работала я там офис-менеджером. Директор там [М.] [Е.] [В.] очень своеобразный и не адекватный человек, ее «правая рука» (ее же зять) Копьев [Л.] [В.] от роду которому 25 лет, тоже видимо мнит из себя «директора», обращаются они со своими работниками как будто они-работники Челядь, а они 2 царя, навешивают непонятные штрафы, Этот (лев) вообще видимо понятия не имеет о воспитании и как нужно обращаться с людьми которые старше его в двое, могут не заплатить при увольнение, как и произошло в моем случае. Я написала заявление на последнем дне испытательного срока, то есть уведомила их за три дня, была договоренность что за половину ноября будет выплата именно в день увольнения, как в принципе и положено, но так оплату я не получила, на вопрос будет ли выплата, мне глядя в лицо сказали что нет. Можно много чего еще написать про конкретно [М.] с таким скотским отношением к людям она не заслуживает чтобы к ней работать шли хорошие и исполнительные люди Так что будьте бдительны и при устройстве на работу... Далее →
-
-
Пришла на собеседование по вакансии"Оператор call-центра"прием входящих звонков и оформление заказов, а оказалось это шарашкина контора выдающая себя в вакансии как «ооо Веб технологии" (на самом деле втюхивают бракованые товары из телемагазинов).контора эта состоит из 6 человек естественно они взяли меня на стажеровку закрытыми глазами придя на стажеровку к 10 часам мне дали ознакомится с товарами по типу «ультрананосверх лечебные массажеры для лица, чудо массажер для увеличения груди, а так же антихрап и так далее) цена товаров варьируется от 1900 до 5 тысяч, а по себе стоимости любой товар не дороже 500 рублей, после изучения товара меня пригласили за компьютер дабы опробовать программу после этого мне вручили текст (скрипт)который построен коряво и видоизменять его нельзя текста примерно лист А4 который нужно зачитать как только клиент взял трубку в принципе это не сложно сидеть и зачитывать текст каждому «потенциальному [censored] по мнению компании, со мной в кабинете работало еще 2 оператора, но почему-то они тупо принимали заявки и уходили с рабочего места, а так же сидели еще 2 которые рапечатывали бумажки и хихикали постоянно мешая мне вопросами «а что тебе ответили? расскажи"в мыслях было не понимание... Далее →
-
Сейчас стало модным для компаний приглашать на испытательный срок, без договора, а потом вышвырнуть сотрудника со словами вы нам не подошли. При этом убеждая вначале что работа официальная, высокооплачиваемая. Благо я на это не согласилась, т.к спросив про договор и офиц. Оформление на испытательный срок в начале своей работы- меня тут же резко отшили… Хотя я отработала день, устраивала работодателя. Устраиваетесь в эту компанию? Обязательно спросите про договор пусть даже на испытательном сроке, ведь любая уважающая себя компания должна давать гарантии сотрудникам, так вот, велика вероятность, что вас пошлют на три буквы. Далее →
-
В данной компании, вы как квалифицированный работник нафиг никому не нужны. Как раб и тупой исполнитель вполне себе подойдёте. Со всеми работниками заключается срочный договор на 1 год, с испытательным сроком 3 месяца. T.e. Они могут избавиться от вас в любой момент. Условия труда чуть выше чем в подзаборном гаражном кооперативе, хотя вам в уши будут дуть информацию о том, что компания входит в различные топ-15 и прочие чарты. И да, компания имеет оборот свыше 2 млрд. Руб. В год, но вам с этого вообще ничего. Спецодежду работникам не выдают, за вредность не платят, оборудование старое. Аппаратчики и слесаря получают 25 тыщ, а вот директора, которых там через чур много, от 150 тыщ. Если вы окажетесь умнее своего начальника вас сразу же попросят на выход. Если вы начинающий специалист, то вы тут сразу пройдете суровую школу действительности, как место для получения опыта, самое то, но если вы успешный спец, то чтобы не тратить время и нервы, и не оказаться неожиданно на улице, лучше поищите другое место. Тут жуткая текучка кадров, 70 человек в год увольняются при штате около 230, почти треть штатки меняется ежегодно! Далее →
-
В октябре я пришла в «Мужской диалог» на должность администратора. Управляющий был очень приятным и располагающим к себе. Заполнила анкету, договорились о стажировке. Два дня я стажировалась. Коллектив приятный, молодой, управляющий много помогал, всегда был рядом. Обязанности там стандартный: ведение документации, встреча гостей, звонки, расчет, иногда уборка, нужно выучить бар и уметь делать кальян. Отработала я некоторое время, управляющий уволился и на его место временно встал владелец, [А.] [Ш.] Всегда был занят, не всегда мог помочь с вопросами, которые у меня возникали очень часто, так как работала недавно. Я поняла, что не смогу дальше работать (и сообщила об этом за два дня до моей смены), потому что слишком паниковала из-за финансов и с коллективом началось напряжное общение. [А.] поставил перед фактом, что мне нужно отработать две недели, пока они не найдут нового сотрудника. Я не успела еще устроиться официально, поэтому ни о каких двух неделях речи и нет. Я вышла еще две смены и написала, что больше на «отработку» не выйду. После этого я начала спрашивать про свою ЗП за отработанный период, а выходило там 3500. Когда позвонила, он мне сказал, что посчитает мой остаток, я приду напишу... Далее →
-
Центр располагается на 5 этаже по адресу Октябрьская магистраль, 3. Дважды с интервалом в месяц приглашали на собеседования на вакансию администратора. Причем текущий админ говорил, что такой вакансии нет. После второго пригласили на стажировку. Просидела 20 минут, после чего какой-то сотрудник (лысый мужчина) пригласил в кабинет, в котором находились другие сотрудники центра, и довольно бесцеремонно объявил, что «вышла ошибка с анкетами и стажировки не будет». Учитывая, что в течение месяца вакансия открыта, а девочки-администраторы всякий раз разные, делаю вывод, что лучше сюда не трудроустраиваться (еще и не факт, что получится), очередной развод с большой текучкой. Далее →
-
Позвонила. На следующий день пришла на соьеседование к директору. Приятная женщина, молодая. Рассказала все минусы и плюсы. На след. День я вышла на стажировку на Продавца-консультанта. И меня хватило на 2 дня из 3. Прикрепили меня к продавцу старшему, я так поняла. Мнепоказали огромное количество разных вещей и рассказывали так, будто я уже спец. В их магазине и в фурнитуре. Я спрашивала что это и значение, мне даже объяснить не смогли. В первый день я просто раскладывала товары помогала. Подходила к покупателям, но всё бесполезно. Та девушка к которой я была прикреплена вечно где-то шлялась и была занята своим делом. Хотя она была обязана быть постоянно рядом со стажером. Окей. Я пыталась как-то сама. Занимало слишком много времени, но всё же. Чтобы найти пуговичку красную, напримео, нужно найти ящик 43, которых у них как минимум 3. И вот ты роешься. А когда простшь эту девушку (продавца) тебе помочь, она постоянно «дергается» и злится, типа «не лезь ко мне я занята». Ладно. Я снова справляюсь одна. Слишком тяжело, когда ты первый день и ты сама по себе. Поток людей огромный — этого я не боюсь, но меня бы обучали эти 3 дня я дальше и без них бы справилась. В итоге на третий... Далее →
-
Ни за что не устраивайтесь на работу в это «деловое» издание! Деловое оно только на словах. В вакансии сказано, что трудоустраивают согласно ТК РФ и зп от 30 т.р. А когда приходишь устраиваться, директор [В.] [С.] сначала просит тебя написать несколько материалов для его издания, чтобы понять твой стиль. Вот ты пишешь первый, третий, пятый (по 6−8 тысяч знаков каждый) текст, ездишь на мероприятия, тратишь свои деньги на проезд (в Экспоцентр и другие неблизкие места). Потом заводишь речь о трудоустройстве, [В.] [С.] с честнющими глазами говорит: «Да мы только „за“, чтобы все наши сотрудники были трудоустроены, но вы сначала пройдите испытательный срок». Я соглашаюсь и говорю: «Хорошо, тогда давайте подпишем договор». На что герой моего отзыва отвечает, что на время испытательного срока, который длится 2−3 месяца, они заключают договор подряда. Что является прямым нарушением ТК РФ, кстати. Я настаиваю на стандартном трудовом договоре, в котором также прописывается срок испытательного срока. Потому что мне нужен стаж и запись в трудовой книжке. Директор мало того, что отказывается, еще и выставляет требование, чтобы я посещала офис с 9 до 18 часов пять дней в неделю. Хотя в договоре подряда, который... Далее →
-
Поработал в этой компании 6 мес. Никогда не вздумайте устроится в эту контору, коллектив сам за себя, начальник «[Л]» считает себя богом, а на деле толстый и очень жадный человек который постоянно унижает и придумывает какие-то несуществующие штрафы, по объявлению обещают 35 тысяч в месяц, а на деле получается псевдо оклад 18 000 с которого спишут 20% если не выполнишь план продаж, испытательный срок 3 месяца, после этого обещанные 35 не получишь потому что тебя обязательно поставят на точку у которой план продаж за все время существования исполнялся раза 2 а бонусы и проценты тоже обман потому что получают их только те, кто в «доле» а это сам [Л.] и «бухгалтер"Ирина, очень сильно обманывают народ и своё начальство на покупке у населения б/у аккумуляторов, а разницу забирают себе и пилят на 2. По гарантии от них ничего не добьешься, а если какие-то проблемы, то платит персонал, а не те 2, плюс нередки случаи распития спиртных напитков «[Л]ом» прямо во время рабочего дня. В общем если хотите получать 35 000(15 000) то добро пожаловать Далее →
-
Стажировалась на должности повар холодного цеха. Обещанная зарплата была 26 т.р., но по сути 22т.р. Работа не организованна совсем. Придя на стажировку вы не найдёте никаких технологий приготовления каких-либо блюд, всё нужно спрашивать у Су-шефа, который и без этого занят. Заниматься вашим обучением там никто не будет. Повар холодного цеха, [Ю.] хамка каких поискать надо. Отвратительно работать, унижения теперь за 20 тыщь рублей не особо хочется. Если вы любите много материться, слушать оскорбления и возможно вы даже умеете кидаться ими в ответ, то тогда эта работа для вас. Далее →
-
Руководит [Т.] [А.] [А.] (Новосибирск, Писемского 6/6). Как оказалось, крайне ненадежный работодатель. Оформлять трудовой договор отказывается, трудоустройство неофициальное. Даже по истечении испытательного срока. Требует предоставить полную личную информацию, вплоть до заработной платы с предыдущих мест работы за весь период ведения трудовой книжки, адреса, телефоны. Информацию по родственникам. Нереально завышены нормы к труду по сдельной оплате (минута на изделие). Отработал месяц, ушел по минимальной оплате, при том, что работу выполнил по продукции не на один месяц вперед. Как теперь понимаю, ищет человека на месяц, загружает работой и после выполнения колоссальных объемов, просит больше не приходить, так как сотрудник не подошел. При том, что в течение месяца его все устраивало как по объему выполненной работы так и по качеству изделий. Также эксплуатирует инвалидов по черному, что понятно, им деваться некуда, вот и идут работать без договора и трудовой. (собственно, я рассчитывал на официальное трудоустройство). Далее →
-
Ужасная организация, я такого еще ранее не встречал. Обещали БЕЛУЮ заработную около 12тр и в итоге даже 2тр нет, трудоустроить обещали через полтора месяца, мотивируя это тем что половина месяца стажировка затем 1мес испыт срок. В итоге проработав несколько месяцев я так и не дождался трудоустройства, хотя говорили что трудоустроили, трудовой договор не так и не дали. Хотя у самих требований выше крыши и отчётности ужасно много, иначе все по очереди предъявляют претензии. Все начальники в этой организации= (Качество продукции отстой. Заказы портят. Зарплату платят маленькую, хотя обещали 25-30тр. Зарплату обещали в точные даты, в итоге как повезет, порою нужно выбивать иначе не дождешься. Соц пакет даже и не ждите! В общем кругом обман. Далее →
-
Достаточно давно был опыт стажировки в этой организации. Хорошо, что сразу стало понятно что это крайне не воспитанные люди, постоянно хамят, грубят, кричат! Обещали оплатить стажировку, но увы! Директор забывает что он обещает. Пройдя всё обучение до конца, на работу приняли… И тут началось сдать надо то одной на день рождение то директору, странно как-то. Потом стали говорить что надо вносить деньги за то что якобы в чем-то мной была допущена ошибка, НО так и не показали в чем! В общем хватило меня на пару месяцев, хорошо что потом другая работа нашлась! Впечатление от них сложилось очень негативное! Сотрудницы абсолютно все хабалки как на подбор,! Директор и управляющая вообще не понятно кем друг другу приходятся, то ли жена то ли любовница, кто главнее из них не понятно! В общем если кто-то хочет побыть в центре интриг, [censored] хамства, а так же не иметь заработной платы, а так же жить без выходных, с мыслями уволят или нет сегодня или завтра, всем эта компания будет рада! Далее →