Отзывы о прохождении стажировки в Санкт-Петербурге

Ищете работу на стажировке в компаниях в Санкт-Петербурге? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?

Работа на стажировке в компаниях в Санкт-Петербурге - это всегда риски.

🔴 В списке 2665 отзывов отчетов о занятости на стажировке в компаниях по городу Санкт-Петербург с рейтингом 1.7 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии

Негативный опыт стажировки? Поделитесь! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

Отзывы (2665)

  • 17.08.2020 Санкт-Петербург
    Проходил собеседование в июле. Первый минус — огромный список документов, который запрашивает их «служба безопасности» и как обрабатывают и хранят эти данные неизвестно — известно лишь то, что после того как оставил им свои данные мне начали звонить различные мошенники, хотя до этого ни одного звонка не было. По результатам собеседования было решено провести «стажировку». А по факту — 2 недели неоплачиваемого труда. После стажировки обещали позвонить и огласить результат. Провели итоговую встречу, где были рассказано про хорошие бонусы и оклад. По факту никто не позвонил, после того как решил узнать сам — оказалось, что они забыли сообщить, но я не принят. После узнал от знакомых, что такими «стажировками» они просто пытаются выцепить имеющуюся базу клиентов. Не рекомендую. Далее →
  • 17.08.2020 Санкт-Петербург
    Проходил собеседование в июле. Первый минус — огромный список документов, который запрашивает их «служба безопасности» и как обрабатывают и хранят эти данные неизвестно — известно лишь то, что после того как оставил им свои данные мне начали звонить различные мошенники, хотя до этого ни одного звонка не было. По результатам собеседования было решено провести «стажировку». А по факту — 2 недели неоплачиваемого труда. После стажировки обещали позвонить и огласить результат. Провели итоговую встречу, где были рассказано про хорошие бонусы и оклад. По факту никто не позвонил, после того как решил узнать сам — оказалось, что они забыли сообщить, но я не принят. После узнал от знакомых, что такими «стажировками» они просто пытаются выцепить имеющуюся базу клиентов. Не рекомендую. Далее →
  • 16.08.2020 Санкт-Петербург
    Испытательный срок не оплачивается, задержки зарплаты, некомпетентное руководство, сложности с возвратом трудовой книжки. Далее →
  • 11.08.2020 Санкт-Петербург
    Зарплата действительна только на время обучения, после испытательного срока она становится ниже, зп не всегда приходит вовремя, ведь она серая. Материал на обучении интересен, но его нужно знать до малейших подробностей, т.к. введены куча тестов, проверок и экзаменов, за которые вас будут пытать, если не сдадите как ИМ нравится. График оставляет желать лучшего, обещают 2/2, но на самом деле выходит и 3/1, даже 3/1/3, т.к. персонала не хватает в разных салонах и тебя заставляют ехать на другой конец города в приказном порядке. Коллектив не самый молодой, в основном женщины 45+, молодых девочек практически нет. Постоянные проверки тайных покупателей, которым ты должен всё рассказать как заученный текст, иначе придут проверяющие и вас опять будут пытать. Места для персонала очень мало, а в маленьких салонах ещё меньше. Раньше были оборудованы мини-кухни для удобства, есть они до сих пор — не знаю. Далее →
  • 11.08.2020 Санкт-Петербургводитель
    Искала работу в логистике уже очень давно, но тк к сожалению не было опыта в данной сфере этилен так легко. И тут меня позвали на собеседование в данную компанию. График 1/2 зп 50 000. Первый день я пришла на собеседование в офис на звёздной, что меня насторожило собеседование прошло минуты за 2. После чего мне предложили выйти на стажировку на пол дня на след.день. Стажировка прошла успешно, после чего мне опять же таки было предложено уже выходить на работу, что я и сделала. Пообщавшись с сотрудником компании который работает в ней месяц и уже хочет убегать от иуду я поняла что не так все гладко как на самом деле. Девушка отработала в ней уже 1.5 месяца и ее таки не устроили официально. Водителям не платят за и постоянно огромные для них штрафы. Далее →
  • 08.08.2020 Санкт-Петербургпродавец-консультант
    В поисках работы наткнулась на обЪявление этой компании. Пришла на собеседование, зам директора все рассказала и ее не смущало, что у меня нет опыта работы в продажах. Меня пригласили на стажировку (она не оплачивается), вместе со мной было еще 4 девушки. После пригласили на работу только меня…но лучше бы не приглашали. Я выдержала только 2 смены. Шла на график 2/2, а поставили 6/1, 5/1 (обещали в будущем поменять на 2/2 или 3/2)и совсем не 8-ми часовой, как указано в объявлении. Работать нужно было с 10 до 22! и так 5−6 дней в неделю! В течение дня 2 перерыва по 30 мин., все остальное время на ногах. Но даже все это можно терпеть… вторая зам.директора этого магазина полнейший неадекват. Придирается по каждому поводу не так сказала, слишком тихо разговариваю, медленно работаю на кассе (неудивительно, т.к.опыта у меня не было и я об этом предупреждала),заставляли как на рынке кричать об акциях (смех и стыд). По моему гневному отзыву можно понять, что накипело у меня по полной. Не советую туда идти! Далее →
  • 08.08.2020 Санкт-Петербург
    Стажировка не оплачивается, вместе со мной было еще 4 девушки. Шла на график 2/2, а поставили 6/1, 5/1 и совсем не 8 ми часовой, как указано в объявлении. Работать нужно было с 10 до 22! В течение дня 2 перерыва по 30 мин., все остальное время на ногах. Зам.директора этого магазина полнейший неадекват. Придирается по каждому поводу не так сказала, слишком тихо разговариваю, медленно работаю на кассе (неудивительно, т.к.опыта у меня не было и я об этом предупреждала), заставляли как на рынке кричать об акциях (смех и стыд). По моему гневному отзыву можно понять, что накипело у меня по полной. Не советую туда идти! Далее →
  • 06.08.2020 Санкт-Петербург
    Обманывают с зп. Придумывают очень много сказок лишь бы Вам не заплатить. Я сходила на собеседование, оно прошло замечательно, обещали Много (чуть ли не золотые горы и быстрое оформление). Что же я получила в итоге ?! А вот что — так как собеседование с руководством отлично прошло, лабораторию показали, все супер. Я написала заявление на своей прошлой работе по собственному, ожидая, что через пару дней смогу полноценно работать на новом месте. На деле неадекватное руководство решило поиграть в прятки; внезапно, после двух полных дней неоплачиваемой стажировки и когда по договоренности, должно было наступить оформление на работу — подписание всех документов и т.д. Все из отделов кадров ушли в отпуска, руководители — ушли в отпуска. При этом было мне сказано напутствие — «сейчас Вас оформлять не кому. Так что Вы просто походите постажируйтесь месяц (бесплатно!). Мы так поймём, что вы серьезно настроены у нас работать». Честно сказать у меня отвисла челюсть от того, что эта компания позволяет так Эксплуатировать людей, не платя ни гроша. Всем настоятельно советую не ходить туда, не тратить время и нервы. А если решите сходить. Пусть сначала Вас оформят и только потом всякие стажировки -х*евки Далее →
  • 05.08.2020 Санкт-Петербург
    Душно в помещении нет кондиционеров. Первое Приятное впечатление от собеседования которая ведёт [Д.] она же руководитель продаж спустя три дня стажировки человек показывает свою неадекватность, на обучении позволяла себе нецензурную лексику, жаргоны в отсутствии директоров если вы не делаете продажи по телефону, принижает тыкает чтоб вы четко по скриптам ее работали в итоге почти за год работы менеджеров на телефон на тёплые звонки им не найти, люди бегут через 1−2 дня, неделю, месяц. Вымышленную зарплату 70.000 в среднем никто не видел. В основном люди отвечают что подумают и никакой скрипт определённый текст не заставит купить и уговорить клиента на покупку если он не хочет нет сейчас дураков чтоб покупали не сверяя Цены у других страховых, методика запугивания три дня осталась скидка .. люди в ответ в телефон отвечают Скидки всегда есть ни одна так другая, Звонить клиенту три дня подряд они грубят хамят .. отвечают Девушка хватит об одном и том же я работаю вы Звоните в рабочий период и кидают трубки, кто-то блокируется [Д.] всё о своём плохо значит Презинтацию делаете что не хотят у вас Покупать. Вместо того чтоб Работать и Продавать сидит общается подня по тел на личные темы,... Далее →
  • 05.08.2020 Санкт-Петербург
    Оформления нет, трудовой договор не подписывают. Ученический тоже. Зп -чёрная, выплачивается на руки. По словам менеджеров продаж, проработавших тут 3 и более месяца, оклад после испытательного срока (если не уволили)20т.р. + 12% от маржинальности. План выполнить тяжело. Помониторил «базу» которую дают прозвонить, складывается ощущение, что базу скачали с торрента, абсолютно рандомные и некачественные контакты, левые юр. лица. Как я понял, на складе почти всех позиций ЖБИ нет, только под заказ (странно, ведь компания клянётся, что они завод-производит ель). Логистика не налажена, как работать с доставкой до клиента не понятно, договоров с известными (хотя бы более-менее) службами доставки нет. Сроки в любом случае будут нарушены..Тут мне как опытному менеджеру все было понятно. Не знаю, что по текучке, но судя по их фотографиям с новогодних мероприятий, весь состав манагеров и рядовых сотрудников меняется раз в год, может чаще. Если вы студент без опыта работы в продажах, но кучей амбиций, возможно неплохой вариант. В остальном не рекомендую. Чтобы вернуть репутацию среди соискателей и клиентов, необходимо сделать некоторые изменения и реорганизации. 1. Самое важное, заключать трудовой договор. Избавит от фальши в отделе HR и позволит будущим сотрудникам доверять вам как компании.... Далее →
  • 05.08.2020 Санкт-Петербург
    Оформления нет, трудовой договор не подписывают. Ученический тоже. Зп -чёрная, выплачивается на руки. По словам менеджеров продаж, проработавших тут 3 и более месяца, оклад после испытательного срока (если не уволили)20т.р. + 12% от маржинальности. План выполнить тяжело. Помониторил «базу» которую дают прозвонить, складывается ощущение, что базу скачали с торрента, абсолютно рандомные и некачественные контакты, левые юр. лица. Как я понял, на складе почти всех позиций ЖБИ нет, только под заказ (странно, ведь компания клянётся, что они завод-производит ель). Логистика не налажена, как работать с доставкой до клиента не понятно, договоров с известными (хотя бы более-менее) службами доставки нет. Сроки в любом случае будут нарушены..Тут мне как опытному менеджеру все было понятно. Не знаю, что по текучке, но судя по их фотографиям с новогодних мероприятий, весь состав манагеров и рядовых сотрудников меняется раз в год, может чаще. Если вы студент без опыта работы в продажах, но кучей амбиций, возможно неплохой вариант. В остальном не рекомендую. Чтобы вернуть репутацию среди соискателей и клиентов, необходимо сделать некоторые изменения и реорганизации. 1. Самое важное, заключать трудовой договор. Избавит от фальши в отделе HR и позволит будущим сотрудникам доверять вам как компании.... Далее →
  • 05.08.2020 Санкт-Петербург
    Оформления нет, трудовой договор не подписывают. Ученический тоже. Зп -чёрная, выплачивается на руки. По словам менеджеров продаж, проработавших тут 3 и более месяца, оклад после испытательного срока (если не уволили)20т.р. + 12% от маржинальности. План выполнить тяжело. Помониторил «базу» которую дают прозвонить, складывается ощущение, что базу скачали с торрента, абсолютно рандомные и некачественные контакты, левые юр. лица. Как я понял, на складе почти всех позиций ЖБИ нет, только под заказ (странно, ведь компания клянётся, что они завод-производит ель). Логистика не налажена, как работать с доставкой до клиента не понятно, договоров с известными (хотя бы более-менее) службами доставки нет. Сроки в любом случае будут нарушены..Тут мне как опытному менеджеру все было понятно. Не знаю, что по текучке, но судя по их фотографиям с новогодних мероприятий, весь состав манагеров и рядовых сотрудников меняется раз в год, может чаще. Если вы студент без опыта работы в продажах, но кучей амбиций, возможно неплохой вариант. В остальном не рекомендую. Далее →
  • 05.08.2020 Санкт-Петербург
    На собеседовании сообщают о том, что предусмотрено обучение и стажировка перед оформлением на работу. Но умалчивают, что обучение конкурсное, и не факт, что время не будет потрачено зря. Когда я поняла, что будут выбирать между мной и другими кандидатами ещё и на этом этапе, желание устраиваться в эту организацию поутихло. В первый учебный день нам выдали огромный поток информации. Людям, не имеющим опыта в этой сфере, усвоить все буквально за один день не так и просто. Можно, конечно, потратить ночь и вызубрить материал, но для этого нужно иметь огромное желание быть принятым на эту должность. На следующий день первым делом был проведен тест на то, как усвоен материал, и разыграна с каждым претендентом сценка общения с клиентом. Нужно ОЧЕНЬ сильно хотеть там работать, чтобы это выдержать) Тут только нос засунула, а уже экзаменуют. В общем, энтузиазма к тому моменту совсем не осталось, особого рвения сделать всё правильно тоже не было. Уже не было желания во всем этом участвовать. Результаты, кстати, все показали примерно одинаковые, но оставили, только одну претендентку, естественно. Остальные пошли по домам искать работу дальше)) Ну и ура! Далее →
  • 05.08.2020 Санкт-Петербург
    Проходила собеседования и стажировку в административный отдел, что могу сказать: 1. Сотрудник отдела кадров быдловатого поведения, который даже не знает о верных обязанностях позиции, на которую собираешься устраиваться, но зато умеет восхвалять себя. Позволяла себе делать неуместные замечания по поводу финансового положения. 2. Если позовут на стажировку, готовьтесь, что ВСЕ сотрудницы будут смотреть на Вас как на [censored] / 3. Лицемерие стажирующего отдела процветает, как в отношении начальства, коллег, так и клиентов. За глаза будут поливать вашу внешность, манеру речи и решения неприятными замечаниями (склочный бабский коллектив). 4. Стажировка проходит не в отделе будущего места работы. Давали странные задания, с которыми в работе ты сталкиваться в итоге не будешь. Сначала говорят одни обязанности будут, через пару часов уже другие, в конце уже оказалось, что вообще специфика работы и то, о чем написано в вакансии не совпадает. Не понимаю смысл траты дня на бессмысленные задания. Могу сделать вывод, что работа в административном отделе подходит для токсичных мерзких дамочек и людей, которые ловят кайф от нервного перенапряжения. Далее →
  • 04.08.2020 Санкт-Петербург
    компания занимается отловом людей для бесплатного рабства. во время собеседования [Д.] Ладикайнен рассказывал о том, что проходится 2х дневная стажировка, дальше по результатам уже оформление и выход полноценно как сотрудник. приехал на их базу на Обухово, отпахал весь день, стажировки не было, чисто в двух словах небольшой инструктаж, и дальше уже сам. в конце смены мне говорят, что вакансия у них конкурсная, что ребята так работают по 1 дню. на собеседовании об этом не шло и речи. то есть люди приходят, стараются проявить себя, пашут, работа идет, а потом тебе говорят, ну у нас конкурс мы еще выбераем, может и тебя выберем, а может и нет. зря потраченное время, силы, и деньги на проезд. обходите к черту эту компанию, не плохо так устроились, люди работают, а зп платить не надо Далее →
  • 03.08.2020 Санкт-Петербург
    Всё верно — не оформляют официально, требуют документы, но на руки ничего не выдают, поэтому приоритет иностранцы, они работают без выходных и с них доп. удерживают 4-7тыс. Санитарная книжка не требуется, в связи с нехваткой людей, берут и алкоголиков с любым заболеванием. Скидок для сотрудников нет, есть система штрафов, от 200 руб до 5000, за что — узнаешь при получении зарплаты. Я лично не получила аванса, с 9 по 28 число отработала своих и чужих всего 14 смен, это кроме 3-дневной не оплачиваемой стажировки. То есть первые деньги, может быть, будут выданы через пять недель после начала работы! Южанка-уборщица, пришедшая на три дня позже аванс получила. Поэтому я решила уйти, осталась вообще без зарплаты — договоре, который на руки не выдаётся, есть, что возможна невыплата вообще, потому что и кроме всего прочего — форма минус 2тыс, и недостачи по инвентаризация за счёт сотрудников и любое списание. Думаю тысяч не менее 20 осталось дирекции, так покрывается инвентаризация за счет бесплатных работников. Кто роётся по карманам — до сих пор загадка, мелочи, принесенные для работы бесследно исчезают, включая мелкие деньги. Всё оборудование старое, переломанное, приводит... Далее →
  • Вахта с максимальной ЗП — отбор за сутки Лучшие вакансии из поступивших за день — в Telegram-канале Подписка — чтобы не пропустить топовые предложения Свежие вакансии каждый день, условия и ЗП в одном месте
  • 02.08.2020 Санкт-Петербург
    1. Оформление не сразу. До оформления «серая» зарплата, которую выплатят после оформления. Если Вы не подошли работодателю, то «серую» зарплату за отработанные дни Вам могут не выплатить. При мне молодого человека, устраивающегося на флексопечать, «кинули» на отработанные дни. Его отзыв есть на страницах интернета, он правдив. 2. Подписанный Трудовой договор Вы получите через 3 — 5 месяцев, при этом белая часть заработной платы Вам будет поступать на карту с даты подписания Трудового договора. 3. Объем и характер выполняемых работ не соответствуют должностной инструкции. 4. Заработная плата состоит из белой и «серой» частей. 5. Переработки оплачиваются в одинарном размере, «в серую». 6. За опоздание штрафуют из «серой» части зарплаты, несмотря на то, что законом не предусмотрен такой вид дисциплинарной ответственности. 7. Из «серой» зарплаты работодатель забирает себе 13% (подоходный налог). 8. На предприятии преобладает иностранный персонал и иногородние. 9. При сменном графике работы отсутствует реальная возможность отказаться от переработок. 10. Не действует месячная норма времени установленная Постановлением Правительства. Норму времени на предприятии устанавливает работодатель. Для иностранного персонала норма — 240 часов, но не более 310.... Далее →
  • 02.08.2020 Санкт-Петербург
    1. Оформление не сразу. До оформления «серая» зарплата, которую выплатят после оформления. Если Вы не подошли работодателю, то «серую» зарплату за отработанные дни Вам могут не выплатить. При мне молодого человека, устраивающегося на флексопечать, «кинули» на отработанные дни. Его отзыв есть на страницах интернета, он правдив. 2. Подписанный Трудовой договор Вы получите через 3 — 5 месяцев, при этом белая часть заработной платы Вам будет поступать с даты подписания Трудового договора. 3. Объем и характер выполняемых работ не соответствуют должностной инструкции. 4. Заработная плата состоит из белой и «серой» частей. 5. За опоздание штрафуют из «серой» части зарплаты, несмотря на то, что законом не предусмотрен такой вид дисциплинарной ответственности. 6. Из «серой» зарплаты работодатель забирает себе 13% (подоходный налог). 7. На предприятии преобладает иностранный персонал и иногородние. 8. При сменном графике работы отсутствует реальная возможность отказаться от переработок. 9. Не действует месячная норма времени установленная Постановлением Правительства. Норму времени на предприятии устанавливает работодатель. Для иностранного персонала норма — 240 часов, но не более 310. 10. Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты (сиз),... Далее →
  • 31.07.2020 Санкт-Петербург
    А теперь самое интересное! Отработала я два полных дня. Когда подошла и сказала, что на выходные уезжаю и когда же будет это самое оформление ?! Мне ответили, что оформлять меня пока не кому, все в отпусках, что я могу ходить ещё на так называемую «стажировку» (которая прошу заметить никем не оплачивается, я просто трачу своё время и деньги !). В добавок, устраивалась и собеседовалась я на график 2:2, который является для меня удобным и приоритетным. По итогу мне сказали, что когда я все таки устроюсь буду работать 5/2. Считаю такое поведение руководства не корректным и крайним проявлением самодурства! Далее →
  • 30.07.2020 Санкт-Петербург
    Откликнулся на вакансию на hh. В результате получил ответ, что приглашают меня якобы на стажировку полугодовую и оплачиваемую, и, если я согласен, то писать по такому-то электронному адресу или звонить по такому-то номеру. Позвонил по номеру. Сказали в течение двух дней перезвонят. Не перезвонили. Решил написать по эмэйлу. Игнор. Спустя еще 2 дня написал на hh, уже позабыв о вакансии почти. Сразу же ответили, сказали, что письмо попало в «Спам» и кандидат на должность уже найден. Почему не перезвонили — не сказали. Понимаю. Далее →