Отзывы сотрудников фитнес-клубов в Краснодаре
Ищете работу в фитнес-клубе в Краснодаре? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в фитнес-клубе в Краснодаре - это всегда риски.
🔴 В списке 8 отзывов отчетов о занятости в фитнес-клубе по городу Краснодар с рейтингом 3 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали в фитнес-клубе? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (8)
-
✓ ПреимуществаЯ работаю с 1 июня. До этого было 7 дней обучения. На должности менеджер главной рецепции и рецепции спа. В момент, когда я ушла с прошлого места работы, моя подруга сообщила мне, что на ее должность открыта вакансия. Пришла сюда и нравится, что клуб закрытого типа есть четкие правила компании, престиж компании и Зп (если учитывать наличие доп мотивации). Далее →✗ НедостаткиХотелось бы улучшить рабочие процессы (ухудшение произошло в связи со сбоем программы), улучшить обучение для новичков и иметь новое обучение в рабочем процессе. Далее →
-
был хороший коллектив тренеров, лет так 5 назад. В настоящее время все плюнули на неадеквата В.А., который насилует мозг тренерам своими отбитыми запросами. Есть ли задержка з/п? — Да, иногда по 2 месяца. Есть ли переработки? — Да, иногда вы будете работать бесплатно. Почему, несмотря на проблемы, некоторые тренеры остались на своих местах? — у этих мастеров тренеров огромная фан и клиентбаза, и даже неадекват В.А. боится их потерять, поэтому они там и держатся. Что по з/п? — Хммм, ну оклад они платят, только он составляет 13 тыр/мес или около того, остальное — чисто чёрная, которой вам иногда даже по губам поводят (ну вот так). Как человек, который там давно не работает, могу сказать только то, что В.А. внебрачный сын кого-то из руководства… ну или вполне брачный, раз этого там до сих пор держат. Далее →💬1 комментарий
-
Работать с токсичными коллегами очень тяжело. Иногда достаточно наличия нескольких неприятных людей, чтобы в коллективе сложилась нездоровая обстановка. Далее →
-
Самая поганая организация, которая только может быть! Управляющая клуба на Стахановской [А.] [С.] провела собеседование за 5 минут, задавала вопросы, которые до этого уже задавали hr-менеджеры, приняла на стажировку, после чего приняла на работу на полную. Стала в график, коллектив ресепшн не был особо радушно настроен ко мне. Восприняла это всё как отношение к новенькой. Отработала месяц. Постоянно выпрашивала, прям выпрашивала официальное трудоустройство, карту сотрудника, ключик от раздевалки. Кушать на баре нельзя, только прятаться в комнате полотенец и есть на ходу, воды попить нельзя, поток людей нереальный. Отношение к сотрудникам у управляющей как к [censored]. Кроме тех, которые ей без мыла в одно место лезут. Я не из таких! По итогу полтора месяца я пыталась добиться официального трудоустройства и нормального отношения к себе, но видела только что от меня пытаются избавиться. По итогу так и случилось. Как неожиданно! Одна из менеджеров прикинулась несчастной овечкой, скинула всю ответственность за косяк по кассе на меня и, естественно, со мной быстро попрощались. Сначала сказали, что я не беру ответственность, потом что на меня прям ВСЕ подряд, и сотрудники, и гости, жалуются, хотя ничего подобного не было, а потом пошли тупые причины, почему же меня выгоняют. То я глазами... Далее →
-
Никакой организованности. Менеджер не организовала ни одной тренировки под предлогом плохой погоды. Всё, чем давали заниматься, — дежурить в детской комнате, о чем на собеседовании не было сказано вовсе. Никаких выплат не поступало. Тренера работают неофициально и без медицинских книг. Работают с детьми, попрошу учесть. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства и охраны труда. Далее →