Работа администратором: отзывы и зарплаты
Ищете работу администратором? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа администратором для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у АДМИНИСТРАТОР?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 120 000 руб.
Средняя зарплата 35 900 руб. в месяцЭто на 57% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают администратором? Статистика зарплат →
Работали АДМИНИСТРАТОРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (1558)
-
✓ ПреимуществаИз положительного скажу только, что коллектив был очень хороший. Далее →✗ НедостаткиИзначально хотела выложить всё об этой конторе — был бы толк. Из основного: — Хозяйка сети магазинов по Одессе — Марина, большой Вам приветик. Очень некультурный человек (не пропускает сайт грубых высказываний эх). Орёт, толком объяснить, что ей надо от админа, — не может, приходилось всем коллективом собираться и разгадывать её «ребусы», потому что второй раз переспросишь — выльет на тебя весь негатив свой, что накопился. Я знаю, девочки её боятся почему-то, поэтому молчат. А зря. — Зарплату обещали 856 грн в день и изначально всё было хорошо, никаких нареканий по этому поводу не было. Потом, в один прекрасный момент прихожу на работу, а мне говорят «Нас перевели на процент без ставки», чтобы вы все понимали, кому 5%, кому 7%. Сначала госпожа Марина очень забавно считала зарплату. Несколько девочек работали одинаковое количество дней, но какая-то получила на 10 грн больше, какая-то на 8 грн меньше, но простим ей эту мелочь, ладно, видимо, человек ооочень далёк от математики. Что по поводу зарплаты от процента? Хах, тут тоже всё интересно. За 11 рабочих часов (если не брать в учёт те 40 минут, перед открытием, которые... Далее →
-
✓ ПреимуществаПлюсы: гибкий график, лояльный руководитель, скидка на продукцию (хотя сомнительно, что захочется что-то здесь купить, зная внутрянку), премия за продажи (и то, с марта ввели новую отвратительную систему), место для обеда и отдыха, ввели перекусы (тоже сомнительная тема). На этом всё. Далее →✗ НедостаткиКоллектив: люди, с которыми ты непосредственно работаешь на производстве, могут в лицо тебе улыбаться, нормально общаться с тобой, но за спиной обсуждать тебя, хотя сами не особо ответственно относятся к работе. Могут ничего не делать 1/3 смены точно — даже если особо нет заказов на клубнику, сделать какие-то заготовки или шоколадную продукцию на витрину до них не допросишься, могут забыть/забить на заказ или его качество, а последствия в виде недовольства клиента выливаются на администратора. Из всего коллектива хорошие отношения сложились с парой человек, хотя лично я в свою сторону почему-то ничего не слышала, всё обсуждали за спиной. Менеджеры: невнимательно относятся к заказам. Например, могут принять заказ у клиента, но не внести его в CRM или вообще не обработать заказ с сайта, а когда клиент придет за самовывозом — негатив выслушивает администратор. Такая же история с внесением изменений в заказ — негатив вновь льется на админа, если в комментарии к заказу не указали пожелания клиента. Иногда молча добавляют заказ, предварительно не уточняя, ко скольки кондитеры смогут его изготовить, а на производстве большая загруженность. Также клиенты часто жалуются, что до операторов не дозвониться. И так далее, можно перечислять бесконечно их косяки, за которые отдувается админ. Закупки: сами просят составлять большой список того, что нужно... Далее →
-
Компания начинается с Эйчара!Сразу видно, что компания не очень, потому как эйчар издевается над соискателями. Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота в центре города. Далее →✗ НедостаткиРешила оставить честный отзыв о компании, когда при расчёте не заплатили по договорённости.1. Собственник Лекаря М.И. человек настроения, орёт на подчинённых при пациентах, всегда недоволен работой сотрудников.2. Большая текучка, были времена, когда некому было работать в бухгалтерии, юр. отделе, в отделе кадров. Люди вставали и коллективом уходили из-за самодурства собственника.3. На руководящих должностях кандидаты недолго работали, так как заместитель собственника не давала полномочий для самостоятельной работы.4. Стажировка длится 2 недели и не оплачивается. Проблемы с обучением, руководители не хотят заниматься с новичками.5. Мотивация в декабре может поменяться без вашего ведома в день зарплаты, с чем столкнулась, когда получила зарплату меньше, чем ожидала по мотивации.6. Оплачиваемый отпуск оплачивается только при шестидневном графике, больничный только по беременности.7. В компании свои законы, и законы РФ не соблюдаются, оформляют на мизерный оклад, когда работник отработает в центре год. . Далее →
-
Сильное разочарование после собеседования. Описание вакансии привлекательное, но на собеседовании открылась суровая правда: График: 12 часов в день. Перерывы: Обед 1 час, а отлучиться на 5 — 10 минут можно только по звонку! ДМС только после года работы. Зарплата: Непонятная система премий, по факту — только голый оклад. Рабочее место: Не оборудовано для комфортной работы. Я отказалась, ценю свои нервы и время больше. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствует полностью Далее →✗ НедостаткиОтдел кадров вызывает всех соискателей работы на фейковые вакансии. На работу они никого не берут, просто имитируют трудоустройство, которого на самом деле нет. Это связано с нежеланием платить деньги зарплату сотрудникам. У них есть уже рабы, которые работают за миску супа один за десятерых. Пишите заявление в МВД и прокуратуру на эту организацию за размещение фейковых вакансий и обман. Далее →
-
✓ ПреимуществаКогда я попала туда на стажировку ничего не предвещало беды. Мне позвонила Ольга (я так понимаю hr) и сразу передала меня в руки уже работающих администраторов клиники. Действующего персонала мало, но я так поняла все давно работают (удивительно). Информации много и в начале дали выучить общие положения и теорию, а потом начался ад. Оказывается врач Мышляев И.А. который работает рентгенологом в этой клинике совершенно психически не устойчивый и агрессивный человек. Он оскорбляет сотрудников, надменно с ними себя ведет, позволяет себе кидаться в сотрудников разными предметами. Я спросила у одного из админов, всегда ли так? Она ответила положительно, сказала только, что они привыкли, но текучка сильная и большинство сразу убегает. Далее →✗ НедостаткиАгрессивный начальник, оскорбляющий подчинённых. Далее →💬2 комментария
-
ооо Дэйл, Серов Спа г. ИвановоВладельцы Серов А. и Комарова (Серова) Е.Не выдали трудовой договор на руки.Одним днём сказали всем увольняться, т.к. прекращают работу. Выдали только половину зарплаты и сказали, что больше заплатить не могут, денег больше нет. Сказали написать заявление по сокращению штата, а в итоге в электронной трудовой стоит, что уволили по собственному. Спустя месяц — денег всё ещё нет, заплатить не могут. Не рекомендую.p.s. Ежедневно говорили, что нужно ценить такую хорошую и высокооплачиваемую работу, а в итоге кинули на деньги.. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаУточню, что в СТЗ «Рельеф» я работала довольно давно (окончание работы в 2022) и сейчас меня попросили оставить отзыв на hh о работе в этой организации, и я еще решила написать здесь (судя по отзывам, ситуация не изменилась). Сказать честно, я до сих пор с ужасом вспоминаю свою должность администратора. Единственное хорошее — это коллектив, тренера, с которыми я работала. Тренера — ребята душевные, правда. Поддержат, выслушают, вместе поржем над всем этим дурдомом. Им спасибо, с ними хоть как-то можно было выжить. Далее →✗ НедостаткиНо все остальное… Боже, с чего начать-то? Наверное, с отношения руководства. Ты для них просто функция, винтик в системе, который должен крутиться и не задавать лишних вопросов. Никакого уважения, никакого человеческого отношения. Забудьте о том, что у вас есть личная жизнь, потребности, да и вообще, что вы — человек. Есть только работа, и вы обязаны ее делать, несмотря ни на что. И ладно бы это компенсировалось зарплатой или какими-то плюшками. Но нет! Зарплата — копейки, премии — миф, а переработки — норма. Зато спрос как с космонавта, готовившегося к полету на Марс. И если что-то не так, виноват, конечно же, ты. Постоянные задержки по зарплате — это отдельная песня. Кормили завтраками, обещали «вот-вот», а в итоге приходилось выбивать свои кровные чуть ли не с боем. Даже был случай, когда работники умоляли выдать зарплату администраторам, тренерам и уборщицам у начальства, что, мол, на еду денег нет, на проезд. Что нам предложила Н.И.? Соленья из ее погреба! И ладно бы один раз, так ведь это повторялось из месяца в месяц. Ты уже заранее готовишься к этому квесту под названием «Получи свои деньги». И ведь не то чтобы компания бедствовала, нет, новые залы открывались. Просто, видимо, такая политика — держать людей в постоянном напряжении. А еще эти штрафы!... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата во время. Далее →✗ НедостаткиЗдравствуйте! В Могилёве вообще страшное дело творится. Менеджер была одна сначала, писец, какая нервная тётка, матами тебя покрыть — легко, наорать на тебя — легко! А маты такие, что ни в сказке сказать, ни пером написать! Пришла вторая неадекватная в помощь ей. Её все ненавидят, сама говорила. Заведующая боится всего, несправедливо под дудку пляшет менеджера. С людьми не считаются! Поэтому репутацию свою давно, простите, смыли в унитазе! Дно! Вместо грузчика работаешь, коробки тяжёлые тягаешь. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе смотря на то, что клиника небольшая, она очень уютная, но при этом современная и презентабельная. Еще плюс — от метро в шаговой доступности, минут 15 пешком по приятным улочкам, дорога оч комфортная. Девчонки сразу помогли, все показали, обучили и руководители очень приятные. Сейчас там новый руководитель (куратор Ирина), она приятная и мудрая. Далее →✗ НедостаткиИз недостатков пока что увидела только то, что нет полного пакета ДМС, да и все. Далее →
-
Стажировка не оплачивается, текучка кадров. Будьте готовы, что несколько дней отработаете бесплатно или что Вас уволят через коллег без объяснений за 5 минут до смены, даже несмотря на договорённости. Слабый контакт и системность с руководством. Чтобы Вас не кинули, сразу устраивайтесь официально, а то начальник о Вас «забудет». Далее →
-
✓ ПреимуществаКорпоративное питание (пусть и только по официальным рабочим дням) Далее →✗ НедостаткиРаботал сотрудником компании «Тарт и торт», которая была куплена ИП С. в марте 2025, в самой же компании работал до этого с осени 2022. И работал бы дальше, если бы не ИП С.Для начала постараюсь кратко пройтись по всем нюансам, которые могут смутить потенциального соискателя:1) ЗП серая в самом худшем её проявлении. Требовать с тебя будут, как будто ты работаешь в белую, но свои обязанности будут выполнять, как будто работаешь в чёрную.2) Компании на сотрудников плевать, о чём они не стесняются говорить в лоб. За 4 месяца работы не было сделано вообще ничего для облегчения работы — всё делалось только для её усложнения.3) Несмотря на то, что компания очень агрессивно позиционирует, как у них всё «официально и в белую» — это совершенно не мешает им угрожать сотрудникам штрафами и шантажировать их невыплатой серой (большей) части ЗП. За всё время работы ни разу не выплатили неофициальную часть вовремя. Задержки были небольшие, максимум несколько дней, но они были.4) Если твой напарник (второй человек в смене) заболел, ушёл в отпуск и т.п. — ты работаешь за двоих за ту же ЗП. Никто не доплатит, что ты в попытках всё успеть рвёшь себе одно место.5) Коммуникации... Далее →
-
✓ ПреимуществаГрафик работы Далее →✗ НедостаткиЗарплата состоит из оклада 37 900 до вычета налогов, который указан в договоре, остальное в конверте, так сказать, премия, но её выплачивают на усмотрение руководителя.А, как известно, начальник всегда найдёт, к чему придраться. Управляющая страдает синдромом отличницы. Не рекомендую данную организацию. Далее →
-
Основная проблема — систематические задержки заработной платы, сопровождающиеся длительным (несколько суток) отсутствием ответов на вопросы о причинах задержки и некорректным расчетом суммы. Условия расчета менялись даже в день выплаты (в меньшую сторону, естественно). Кроме того, в компании наблюдается высокая текучка кадров, что само по себе говорит о многом. Оклад крайне низкий, отсутствуют компенсации за проезд и питание, а также не предоставляется даже минимальный перерыв на отдых. В целом условия труда не соответствуют нормам и создают дискомфорт и неуверенность в завтрашнем дне. Постоянно меняются управляющие, которые приходят в чужой монастырь со своим уставом. На вопросы, для чего придуманы эти правила и почему я должна выполнять задачи личной секретарши, получаю ответ: потому что я так сказал или это не просьба. В школе успеха добиваются те, кто подлизывается к начальству и жалуется на всех остальных, выставляя себя идеальным сотрудником на их фоне.. Далее →
-
-
Работодатель из 90 годов, наверное, для кого-то плюс. Полный ужас. Трудоустроилась администратором в графике 5/2, по факту пришла в магазин, персонала 0, и кого. Работала с 9 до 23 четыре дня, перед этим была на стажировке в другом магазине (спасибо, кто стажировал). Животных мы Подмосковьем и предупреждали, что до 23:00 возможности работать нет, но, увы. И так, соответственно, отработав шесть дней, увольнение, результат расчета 28 руб 98 копеек (двадцать восемь рублей девяносто восемь копеек). На вопрос, что это за выплата, ответа нет. Бьюсь до сих пор, следующий ход — обращение в суд. Делайте вывод, будущие кандидаты.. Далее →
-
✓ ПреимуществаАбсолютно никаких! Далее →✗ НедостаткиОтвратительная контора! Никому не советую туда идти. Начнем с того, что побеседовали меня на должность админа с фиксированным окладом, по итогу когда вышла в первый день работать, оказывается, уволились почти все за день до этого, потому что Г. (руководитель) спустя 1,5 месяца вернулся в Россию. К слову, там все работают от силы 1−1,5 месяца, кроме его приближенных. Я еще думаю, странно, зп неплохая, почему люди уходят, а потом, когда он приехал, все СРАЗУ стало понятным. Отвратительное отношение к своим сотрудникам, нет никакой тактичности, умения общаться с персоналом, сплошное самодурство. Вот одна из его первых фраз: ПОПКУ СО СТУДА поднимать НАДО, КОГДА старший ПО званию ЗАХОДИТ… После этого стало все в принципе понятно, отработала я там 3,5 дня. За это время несколько раз менялись условия, никто не подписывал договор ГПХ, все перекидывают друг на друга. В конце вообще выдвинули такие условия, после которых не было ни малейшего желания там оставаться. И, естественно, никто не заплатил за отработанные смены, просто игнор. В общем, не тратьте свое время, гнилая контора и руководство такое же. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивый интерьер. На этом всё Далее →✗ НедостаткиВ начале было интересно. Хотя зарплата была нищенской. Ну ладно, думаю. В деньгах я особо не нуждалась, поэтому решила попробовать. И поначалу работа казалась нормальной. Но потом началось… Демо-версия прошла. Руководитель скидывал свои же обязанности на администратора. И с таким видом, что так и должно быть. Мастера тоже недалеко ушли. Были хорошие ребята, которые помогали (например, Андрей), а вот остальные относились как к прислуге. Короче, так себе работа. Ещё руководитель напрочь не знает, что такое личные границы. Постоянно пытался лапать. Далее →

