sweetie.tails.kennel: Робота SMM з непрозорим бізнесом та репутаційними ризиками

19.03.2026 • Київ • Адрес: Ірпінь, вул. Вишнева, 29
Преимущества:

Профіль із фокусом на продаж популярних малих порід (кавапу, мальтипу, той-пудель). Контент побудований навколо візуально привабливих фото цуценят, з позиціонуванням як «преміум» розплідника та активним використанням соціальних мереж для залучення клієнтів.

Недостатки:

Довелося попрацювати SMM-ником у Маргарити Хомотюк і хочу зробити негативний відгук про роботодавця @sweetie.tails.kennel (для SMM) та три канали продажу матері Маргарити, Наталії Хомотюк з Ірпеня: @kennel_brise_de_printemps, якому швидко зробили ребрендинг (почали вмирати цуценята за тиждень-два після покупки) на @goldendoodles_kiev та @poodle_giant_kiev.

Одразу скажу, що працювати з @sweetie.tails.kennel як SMM — це досвід, який точно не хочеться повторювати, і от аргументовані відповіді, чому.

На перший погляд — «гарний» Інстаграм з милими цуценятами, сотнями фото і нібито «офіційний розплідник». Але зсередини ситуація виглядає зовсім інакше.

Основні проблеми, з якими довелося зіткнутись:

— Відсутність прозорості бізнесу.

Жодних реальних підтверджень, що це офіційно зареєстрований розплідник. Немає документів, немає адреси, немає відкритих контактів. Комунікація будується так, щоб мінімізувати будь-яку відповідальність.

— Сірі схеми продажу.

Цуценят передають «з рук в руки» в місті за готівку, без нормального процесу. Після продажу клієнтів часто просто блокують, якщо виникають питання чи проблеми.

— Сумнівна якість контенту і походження тварин.

Зсередини видно, що:

відсутні підтверджені генетичні тести,

документи виглядають як формальність,

немає реального бекграунду тварин.

При цьому в соцмережах створюється картинка «преміум розплідника».

— Маніпулятивний підхід до SMM.

Від SMM вимагають:

створювати ілюзію «офіційності» без реальних підстав,

не відповідати на незручні питання,

фільтрувати/видаляти негатив,

працювати з контентом, який не відповідає реальності.

Фактично — просування бренду, який має серйозні репутаційні ризики.

— Етичні питання.

Найбільший мінус — це відчуття, що ти просуваєш непрозорий і потенційно недоброчесний бізнес. Умови утримання тварин не показуються, і є причини підозрювати, що вони далекі від нормальних.

Висновок.

Якщо ви SMM і цінуєте:

репутацію,

етичність проєктів,

прозорість клієнтів — краще обходити @sweetie.tails.kennel стороною.

Картинка в соцмережах тут дуже сильно відрізняється від того, що відбувається насправді.

.

Общая оценка

1

Оценка атмосферы в коллективе

1

Оценка руководства

1

Оцените сложность работы от 1 до 5

2
📅 Стаж работы

< 1 года

📄 Оформление

Неофициальное

⌛ Занятость

Удаленная/на дому

❓Какие вопросы задавали на собеседовании в sweetie.tails.kennel? Как оно проходит...

Сколько клієнтів ви нам зможете привести

❓Существует ли система штрафов в sweetie.tails.kennel? Какие бывают?

так

❓Повышают ли зарплату в sweetie.tails.kennel? С какой регулярностью?

ні

❓В каких числах платят ЗП в sweetie.tails.kennel?

25

❓Бывают ли переработки (например, на выходных)?

Часто

❓Бывают ли задержки зарплаты

так

❓Условия испытательного срока

Продаж 10 цуценят

❓Какие у вас были должностные обязанности?

СММ

❓Есть ли обучение

ні

❓Есть ли дресс-код

ні

❓Есть ли корпоративный отдых

ні

❓Бывают ли ночные смены в sweetie.tails.kennel?

ні

❓Какой график работы в sweetie.tails.kennel?

9:00−19:00

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 56 650
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 12.10.2026 • Київ • 💵 ЗП: 50000
    ✓ Преимущества
    Красивый офис в БЦ Гуливер на 16-м этаже. Далее →
    ✗ Недостатки
    Прежде всего, хочу сообщить, что я никогда не хотела работать в компании так, как в этой. То, что бросилось в глаза на собеседовании, — это шикарный офис в БЦ Гуливер на 16-ом этаже: красивейший вид из окна на город, который покорил моё сердце. Второе — награда, которая стояла на тумбочке: «Лучшему руководителю компании за 2025 год — Т. С. В.». Я подумала: «Сильная, умная женщина — отлично. Мне будет чему поучиться». Итак, меня приняли. Как раз в День Независимости — 24.08.2026. Я была счастлива. 25.08.2026 я заполнила все документы, написала заявление. Как оказалось, с этого момента начался обман. Меня приняли только с 01.09.2026. Первый мой день на работе начался со знакомства с офис-менеджером/бухгалтером по имени Л. Н. Женщина несчастная сама по себе и психологически нестойкая. Накануне ночью был обстрел, и утром я услышала от неё такую речь: «Ненавижу Украину, ненавижу всех, чтоб вы все сдохли». Весь день эта женщина причитала, бросала вещи, привлекала внимание. Но я не вникала, так как столкнулась со своими проблемами — комп не работал, учётка не была создана — я пыталась выяснить что-то о работе.... Далее →
  • 07.10.2026 • Київ • 💵 ЗП: 24000
    ✓ Преимущества
    Хто не має досвіду — отримаєте всю естетику обману від одного роботодавця. Далее →
    ✗ Недостатки
    Трошки порівняю з поточним місцем роботи, адже вже є певний пройдений час у новій компанії. Що цікавого було у мене на Автонова-Д? Просто дууууууже багато роботи, просто живеш цією роботою, а зарплату отримуєш офіційну ~24к + все інше в конверті десь так 15 числа місяця. Десь по 3 частини рівних виходить. Я займався продажами на одній з філій, сказати, що мене чомусь сильно навчили — так. Поважати себе, свій час і не працювати з тими, хто вас обманює та кидає на гроші. Керівник філії — більш-менш компетентний, адекватний, але постійно мінусував штрафами за будь-що, бо така мотивація в нас була — твоя ЗП типу 50к, але це якщо все-все-все зробите, але ж це нереально, тому й мали по мінус 10−16 тисяч кожен місяць, і це тільки у менеджерів. Багато менеджерів, як і сам керівник, живуть явно не зарплату. Багато пересортів і браку — має щось значити, за рахунок чого живуть і керівники, і ті менеджери. Мене, на щастя, не так батьки навчили, я красти і обманювати не звик, тому й пішов звідси. Клієнти класні, постачальники підтримували, хтось десь якийсь бонус в руки дасть карткою якоїсь мережі — і я задоволений, але якщо... Далее →