Работа директором: отзывы и зарплаты в Курске
Ищете работу директором в Курске? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа директором в Курске для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Курске
Работали ДИРЕКТОРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (12)
-
✓ ПреимуществаКарьерный рост, так как постоянная текучка кадров. Скидка 50% сотрудникам Далее →✗ НедостаткиПроработала в этой компании 3 года. Последний год на должности директора в бренде [З.] Что хочу сказать об этой компании, если хотите лишиться последних нервных клеток, то милости прошу). Зарплата мизерная у всех сотрудников, особенно директорская зарплата абсолютно не соответствует должности, ответственности и обязанностям. Ты работаешь и за админа, и за продавца, и за уборщицу, и за охранника и получаешь копейки. Часов на магазин дают мало, соответственно, не можешь выводить нужное количество людей в смену и даже нанимать нужное количество людей. Поиск сотрудников — это ад, потому что никого не заинтересуешь этой зарплатой… Обучение есть, но неполное. То есть, когда ты приходишь на должность директора, тебе дают какую-то базу, а во всем остальном барахтайся, как хочешь, ибо руководство некомпетентно и лишний раз даже не хочется им писать, чтобы не выслушивать недовольство, что ты чего-то не знаешь. По поводу руководства и задач. Очень часто ставят задачи и дедлайны, в которые невозможно уложиться, особенно, когда у тебя не хватает людей (опять же, из-за часов). О задачах вечно предупреждают поздно и тебе в срочном порядке нужно менять график и уговаривать сотрудников выйти в свой выходной! Двойной оплаты за праздники нет! За инвентаризацию спишут по полной и никого не волнует, что они не имеют права списывать более 20... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе нашелл Далее →✗ НедостаткиДиректор В. Ю. [Р.] конкретный параноик! Он придумал безумную систему тестов при трудоустройстве, которая занимает в среднем 5 дней! начиная от решения математических примеров в уме и заканчивая полиграфом! В ФСБ устроиться проще.)))) Далее безумная система штрафов, штрафуют за все подряд, например, просто так нельзя сходить в туалет или попить чай. Либо отмечаешься в «непроизводственную отлучку» (неоплачиваемое время), либо штраф. Еще директору всюду мерещатся наркоманы, для него это больная тема, видимо, в прошлом сам каким-то образом был связан с наркотиками. Девиз конторы: «Наркоман — это [censored] нарисованы 2 %удалено% и надпись крупными буквами, данный стенд висит в производственном цеху. И еще много подобных плакатов с аналогичным содержанием, висящих в разных местах на всеобщее обозрение. Кучу людей оштрафовали за то, что они мыли руки менее 20 секунд.))). Еще проводятся ежедневные экспресс-тесты на наркотики, достоверность которых весьма сомнительна, но это никого не волнует. Например, поел ты булочку с маком, или принял какую-нибудь таблетку, прописанную врачом, и вуаля, ты уже наркоман. Увольняют тут же. Бред конкретный. В общем, если у вас есть неделя свободного времени и вы хотите побывать в тюрьме, то велком в Никс.. Далее →
-
24 августа 2021 года приехал в магазин «СтройГигант» в город Железногорск на ул. Димитриева, 16, с целью приобретения строительного материала для ремонта квартиры. Более 40 минут ходил по магазину, с целью найти продавца-консультанта. Никто из сотрудников магазина, находящихся в зале, не прореагировал никак. Подходил к продавцам-консультантам с просьбой помочь выбрать нужный мне товар. Одни отговорки о том, что сотрудник не работает в том отделе, где я нахожусь, или ждите, к вам сейчас подойдут. Как я заметил, посетители магазина ходят по залу сами, ищут товар или продавца-консультанта, который бы подсказал. Все сотрудники прячутся. Ждут, когда закончится смена, чтобы уставшими уйти домой, а в конце месяца получить свою зарплату. В итоге плитку помог мне выбрать продавец-консультант из отдела дверей. Позже подошла какая-то девушка (сотрудник магазина), долго искала, по моей просьбе, полотенцесушитель. Нашла не тот, который мне нужен был, потом показала мне (по моей же просьбе), где у них в магазине стенд с радиаторами и ушла, сказав, что с выбором она мне не может помочь. Я от такого «профессионального» обслуживания отказался и, с целью оплатить плитку, пошёл к кассе. На кассе мне сказали, что кто-то из сотрудников должен был выписать плитку,... Далее →
-
Пришла в магазин, а директор выгнала оттуда. Прошу разобраться с директором магазина, слишком много себе позволяет, постоянно штрафует, из-за того, что не можешь выйти на работу в свой собственный выходной. Может оскорбить, предвзятое отношение к коллективу, по ее словам у нас не должно быть семьи, и мы должны быть на работе 24/7. Заставляет продавать просроченный товар, если не продаётся, то выкупаем и отдаем ей. Далее →
-
Абсолютно никчемный директор [Б.] П.В., не решающий ничего. Попка! Просрал контору, долги по ЗП не отдаёт! Далее →💬1 комментарий
-
Поменять весь коллектив и Директора. Перестать воровать сотрудникам и харкать в пакеты людей, пока они не видят. Далее →
-
О каком профессионализме тут можно говорить, если директор, он же владелец, по образованию повар с манией величия и звездной болезнью. К клиентам отношение омерзительное — там, где можно обмануть — обманет, менеджеры увеличивают трассы для вымогательства денег из клиентов. Когда у клиентов что-то ломается — их просто кидают, бросают трубку и все. Отдела сервиса нет. Зарплату владелец [М.] выдает черным налом по пятницам. Оформление без трудовой книжки. Отпуска и больничные не оплачиваются от слова вообще. Директор КлиматСтройСервис [М.] С.В. недоплачивает монтажникам за ночные смены. Также [М.] снижает зарплату, когда якобы «мало клиентов», а потом не поднимает ее. Не нравится — увольняйся. Решить вопрос с недовыплатой зарплаты невозможно, т.к. он ее выдает черным налом. [censored] бухгалтершу, даже жена не выдержала этого м*дака и развелась с ним. Далее →
-
Офис в полуподвальном помещении, хотя территориально в хорошем месте. Показуха, что фирма на уровне, на самом деле, при посещении ощущение другое. На ресепшене студентка и зашуганные работники. Директор редкий…! Потратил время на 3 собеседования, в итоге даже результат не удосужились сообщить. Не рекомендую однозначно. Далее →
-
-
Их масса. Биба и Боба — два долбоящера. Так и тут. Двое директоров и оба уроды. «Мы будем бороться за каждого сотрудника» — говорили они))) Не верьте этим уродам, ни одному их слову. Если вы нормальный человек, даже не думайте приходить на собеседование. Работая в этой компании, вы просто потратите своё время, силы, запас денег, убьёте своё здоровье, и вас вышвырнут на мороз без зарплаты, как мусор.. Далее →
-
Директор компании — лицемерка и хамка. Когда ты там работаешь, тебя все любят, только ты хочешь уйти, вся грязь идёт со стороны директора на тебя, и то только по чатам, ведь в лицо она ничего сказать не может, стоит и улыбается. Репутация директора в офисе отвратительная, коллектив её не любит, отношение к сотрудникам, которые ей не нравятся, отвратительное, даже поздороваться не может. Далее →
-
Администрация Льговского района Курской области, Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение "Большеугонская средняя общеобразовательная школа" Льговского района Курской области: Суд удовлетворил иск о компенсации за неиспользованный дополнительный отпуск при увольнении.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-572/2024 ~ М-574/2024 Подробнее → -
Администрация муниципального района "Петровск-Забайкальский район", МОУ начальная общеобразовательная школа с. Катаево в лице директора Ковалевой Натальи Николаевны: Иск удовлетворен, работник требует выплаты зарплаты и компенсации морального вреда.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-284/2021 ~ М-206/2021 Подробнее →