Работа курьером: отзывы и зарплаты в Москве

Кто-нибудь уже обратит внимание на то, что эта шарашкина контора не доставляет корреспонденцию, вся она лежит в офисе, а потом идёт на возврат, мошенники. Люди попадают на большие штрафы из-за них. [К.] кидают с зп. Я проработала здесь [К.] достаточно времени, для того что бы понять как тут обманывают. Пока не смениться руководство ничего не изменится Одни отрицательные отзывы в интернете, а никому и дела нет, смешно. Есть вообще заинтересованная сторона есть генеральный директор? Или кто ещё Далее →

1. Я ещё ни разу в своей жизни не встречал таких непорядочных людей — Ганн Н.Р., [В.] [И.] 2. Обман — на собеседовании сотрудник этой компании сказал, что мой оклад будет 40 500 до вычета НДФЛ, но на самом деле 19 000 рублей в месяц согласно трудовому договору. Если вы говорите, что оклад будет 40 500 рублей до вычета НДФЛ, то вы должны написать об этом в трудовом договоре. Я понял так, что я должен был работать с 9:00 до 18:00 за 19 000 рублей в месяц. И как назвать таких людей? 2. Трудовой договор подписывается сотрудником отдела кадров по доверенности от какого-то грузина Аликошвили Г., генерального директора, президента этой компании. 3. Создавалось такое впечатление, что лимит на сотрудников полностью отсутствует в этой конторе. 4. Испытательный срок 5. Стажировка, пробежка с инструктором. 6. Изучение кучи каких-то инструкций. 7. Текучка кадров. Далее →

Оплата: Платили на момент моего трудоустройства 250 рублей в час на руки, из которых нужно еще вычесть амортизацию машины, расходы на бензин и еду. Итого за 11–12-ти часовой рабочий день у вас останется около 2 000 рублей «чистыми». Риски: Здесь нужно понимать, что вы несете все потенциальные риски за повреждение своего и чужого имущества или причинение вреда здоровью: вы проведете 8–9 часов (общая продолжительность смены 11–12 часов) чистого времени за рулем, передвигаясь преимущественно по дворам, и это создает ощутимые риски поцарапать или разбить свою или чужую машины, а то и сбить кого-то. Я, например, разбил экран телефона, потому что его приходится постоянно доставать и убирать в/из кармана, т.к. вся информация по заказам находится в чат-боте в Телеграм. Оформляетесь вы по договору гражданско-правового характера, поэтому ни больничных, ни оплачиваемого отпуска у вас тоже не будет (это если планируете работать там долго). Условия труда: Перед выходом на работу куратор сообщил, что в среднем в день нужно развести от 40 заказов. На практике оказалось, что эта цифра, мягко говоря не очень реальна — и вообще, не очень понятно, откуда она взялась, т.к. парень, который работал вместе со мной,... Далее →

По началу кажется, что все не так уж и плохо. Но потом… Обучение которое длится пол века, старшие преклонного возраста которые трясутся если начинаешь более инновационно общаться с 1С… Проработав чуть больше двух месяцев — начинаешь понимать что к чему… После введения собственной марки линз от Очков. Нет, дают план продаж и впаривать только нашу марку, не продаешь — плохо работаешь, на тебе штраф и прилюдный выговор.. Впаривай и не важно, подходит товар покупателю или нет… Если все таки не подошло и не дай Бог у человека пошла реакция — штрафик мамзели, сами виноваты, как ж вы так продаете то. По поводу персонала — тихий ужас, не удивительно почему они там сидят… На работу принимают ВСЕХ кроме мужчин. Ни каких мед. книжек у сотрудников и уж молчу о специальном образовании. ЛЮДЯМ продают ЛИНЗЫ консультанты, которые ни чего о них не знают! (ну если не учитывать обучение которое дает фирма) ОБУЧЕНИЕ! Это сказка в обще, всех кассиров делят на 2−3 группы, и отправляют в башенки в Моква-Сити.. Там вас любезно накормят пиццей с морепродуктами и чаем в пластиковых стаканах, потом усадят за стульчики и начнут пояснять как нам важно, раскручивать нашу марку и какая наша марка гипер- [censored] (на деле каждый... Далее →

Выплата в серую, получаешь на карту только малую часть, остальное в конверте, могут задержать или изменить размер в произвольном порядке. Руководитель Никольская не заботится о гарантиях работников. Болезнь, отсутствие отчета о поездке, предложение по рабочему процессу — увольнение одним днем. Работники должны пахать и молчать. И все пашут — сидят до 9−10 вечера, отправляя документы сами без курьера, оплачивая почту из своих денег, в старом офисе с разваливающимися столами и техникой. Пытаются задобрить бесплатными бутербродами, но плохо получается. Повышения естественно никакого, если конечно не считать повышением побег из этого гадюшника. Далее →

Работал у этого «жида» Врублёвского Ильюхи, натуральный «жид», на машину посадил убитую, говорю нужно ремонтировать, поставили на ремонт искал ему сервис по его просьбе, не было компрессии в одном цилиндре требовался сервис где занимаются этим, сервис я ему нашёл и из «Центр ГАЗ» куда машину загнали мне самому пришлось возить на ремонт головку блока и обратно, за простой и время ремонта зарплату не заплатил, мало того звонит и говорит приедь забери со склада материал и отвези заказчику, а как на автобусе или на метро как хочешь так и вези, да, но я устраивался не курьером, а водителем. Обедать не где, та коморка где грузчики сидят, ни сесть не где за стол всё занято типо места грузчиков для водителей тут места нет. Зарплату обещает 40, за 4 месяца 40 тыс. не заплатил ни разу, оплата зарплаты распределена на 4 части из бухгалтерии типо официальная и чёрная с его карты, задержки постоянные копейки платит и те не вовремя неделю две задерживает, типо подождите говорит. первый месяц 12 тыс залатил, следующий месяц 15, и 20 тыс. максимальная зарплата что была и за время ремонта не заплатил. Ушёл от этого [censored] и не жалею совсем. Далее →

Работа в ресторане зависит однозначно от его директора. Работала при нескольких директорах. Одна чуткая и внимательная к своим сотрудникам, ее весь коллектив любил. Расскажу о другой, [М.] [К.] что работала директором в Москве и Зеленограде по сути является психопатом, орала на нас на весь ресторан, несмотря на то, что в зале сидят гости и в оцепенении слушают ее ор. Распускала сплетни о сотрудниках и своих коллегах. В сети ресторанов поменялся управляющий, так она рассказывала ему о своих коллегах, что один директор наворовал у ресторана 400 тысяч, рассказывала ему свое впечатление о каждом из директоров ресторанов «пицца хат», тем самым хотела выслужиться. Настраивает людей в коллективе друг против друга, ее постоянный курьерр шутил, что у нее мужика давно не было, в этом вся причина) За время своего руководства из ресторана ушла половина людей, вторая жаловалась втихяря на нее, но не уходила (не знаю, ушли ли они сейчас). За ее спиной все о ней говорили о том, как она орет, кому не поверила в той или иной ситуации. Людей она не любит, это факт. Люди, читаем о психопатах, распознаем таких и смотрим, чтоб не попасть к ним в подчинение. Далее →

Ядовитый фартук Требити. Порекомендовали фартук из абс пластика, понравился дизайн узора «огни Казахстана», который подходил к моей кухне. Решила заказать на требити такой фартук, со всеми комплектующими. Изделие оказалось очень вонючим, что даже у моей собаки сначала потекли слюни с пеной изо рта, когда нам его привезли, а через 10 ее пришлось везти в ветклинику откачивать. Ветеринар не смогла понять, откуда такое сильнейшее отравление. Будто от формальдегида. Так как пожить еще охота, отправили курьера с этой вонючкой обратно, видимо к себе в ад. Далее →

Национальная почтовая служба (айдиэм групп). Низкая оплата труда, огромное количество писем, которое не реально разнести за 3−5 дней. По умолчанию все знают, что письма тупо подписывают и отдают обратно. Письма по физическим лицам вообще никто никогда не носит. Работал некоторое время понял что зарабатывать не получится .все твердят о важности писем в том числе судебных, но курьеры их не доставляют, потому что не успевают обойти все адреса. Коробки у курьеров всегда под завязку. везде стоят коробки с письмами. Так и не понял как они работают если письма тупо валяются в офисе. [О.] г. Реутов Далее →

[К.] за людей не считают. Малейшая жалоба клиента (даже не обоснованная) — штраф или блокировка. Оспорить бесполезно, даже если написать в Достависту. Цены за работу маленькие. При пробеге за смену 300 — 350 км чистый заработок 2- 2.5 тысячи рублей. Далее →