Работа курьером: отзывы и зарплаты
Ищете работу курьером? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
💲 Какая зарплата у КУРЬЕР?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 169 000 руб.
Средняя зарплата 36 758 руб. в месяцЭто на 56% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают курьером? Статистика зарплат →
Работали КУРЬЕРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (3992)
-
Со второго месяца работы начали урезать смены Аргументируя тем что в летний сезон заказов стало меньше, но в работе я заметила что их наоборот стало больше плюс ко всему начали набирать еще сотрудников (спрашивается в чем логика, если заказов мало вы Срезаете смены уже тем кто работает, зачем еще набор новых курьеров?) дальше началось следующее, нам сообщили что наш менеджер уволилась в связи с этим будет задержка по зп (уже копеичная зп из-за урезания смен так еще и задержкой) ладно мы все ждали понимали думали у компании проблемы итд. Сначала ждали неделю, переживали, но терпели. Затем пришла зп. Я ожидала без премий и со всеми урезаниями смен около 5 тыс руб (зп по договору каждые 2 недели) но мне пришло 2 тыс. И не только мне пришла зп с такой не доплатой, а всем моим коллегам. Я пеший курьер, но мой друг авто курьер он потратил много денег на бензин и работал на кфс у них очень много заказов ожидал 20–25 тыс, ему пришло 500 руб! И много таких историй… Дальше все начали писать руководству [М.] [О.] оксане. Михаил в группу рабочую выложил видео в котором говорит что у компании проблемы и он как честный... Далее →
-
Упаковочное и приёмочное места, находятся на проходе. Компы так себе. Один с битой виндой, второй с лагом сканера, который считывает через раз. Прога для работы сырая, работающая через браузер, часто сбоит. История по товару очень не удобная, каждый раз заходишь как в первый, занимает долго времени пока что-то в ней разберешь. А работать в ней надо часто. «Толкотня» курьеров на складе 4 инвентаризации за 1.5года. На время инвент склад не прекращает работать. Считаете ячейки, тут же туда новый товар раскидываете и потом лезете в глюченную историю, посмотреть как и что там появилось. Ячейки переполненные, товар по большей части габаритный, вместо расширений стеллажей, делают уменьшение размера ячеек и увеличение их кол-ва. В результате всё битком. Чтобы найти товар, нужно пол ячейки себе в руки положить) Мат в скайпе и в рабочих моментах от руководства Неадекватная бабка в шоуруме Не полностью выплачена последняя зп. Далее →
-
Из недостатков могу перечислить достаточно многое. Это не будет «о боже тяжелый труд я не могу стоять на ногах!», нет. Я прошел весь путь от кандидата до управляющего пиццерией и с уверенностью могу сказать только об оплате труда — она чрезвычайно низкая в сравнении с другими местами работы. В Додо нужно многое делать, и да, это круто, мне всегда это нравилось потому что работа в коллективе заряжает. Но ЗП, даже как управляющий, могу сказать что очень маленькая. Так вот о минусах. Зачастую в компании бывает так, что на руководящей должности стоит человек, который не понимает ничего в пиццерии, но он там. Пиццерия катится в пиз*ду, а на это закрывают глаза. На твои замечания что и как нужно делать — не обращают внимания. И самое главное. За все время работы со своим РУ он никогда не скажет, что он не прав, не признает свои ошибки. Виноваты все кругом всегда, но не РУ. Бесконечно люблю свою работу, но есть такой минус, который перебивает все желание. Меня полностью устраивает коллектив, полностью устраивает моя ЗП и отношения более вышестоящего руководства со мной и с моими сотрудниками. На съезде партнеров всеми говорилось о том, что главное — это команда и умение работать с ней. И конечно, мною очень уважаемая, [Е.] Пантелеева скажет,... Далее →
-
1. Улучшение логистики — составление более удобных маршрутов для курьеров. 2. Увеличение временного промежутка для курьера на получение и доставку заказов. 3. Увеличение заработной платы. 4. Уменьшение размеров штрафов за несвоевременное прибытие в ресторан и за несвоевременную доставку еды клиенту. Далее →
-
Никому не советую устраиваться в компанию ВСЕ инструменты.ру курьером в Новосибирске! Во первых-обещают зарплату от 65 000 по факту оклад в 12 500 и плюс за развоз по городу 200 рублей за точку, Академ 400р Бердск 550.В общем за 1.5 месяца работы в этой конторе я заработал не много ни мало, а целых 58 000 и это грязными, вычесть расходы на бензин сумма будет куда скромнее! Могут вызвать на развоз ради одного заказа, так же в обязаности курьера входит сбор груза, доставка клиенту до квартиры и всем не интересно где ты будешь парковать машину! А так же доставки назначаются в Москвабаде, там менеджеры ставят число и время когда ты обязан доставить груз до клиента! Обещают оплату сотовой связи, но выбить из них обещаные 500р на телефон это фантастика! Ни коем образом не заботятся о своих рабочих, руководству компании плевать на то что клиенты грубят курьеру, курьер всегда не прав! Единственный плюс это то что можно купить инструмент с некоторой скидкой в их магазине. Так что устраиваешься в магазин ВСЕ инструменты.ру будь готов к тому что тебя по любому кинут и не заплатят обещаные от 65 000 рублей! Далее →
-
Вакансия оператор ПК, позвонила по номеру, назначили собеседование на следующий день в 11:00. Нас пришло четверо человек на эту вакансию, причём все разного возраста, была женщина средних лет, пенсионер, и парень 18 лет. Дали заполнить анкету, затем hr стала уверять, что все мы получим работу, так как им требуется много сотрудников на эту вакансию. Также необходимо приглашать всех друзей и знакомых, которые тоже ищут работу. Далее отправили всех на склад, где будет находится работа (довольно далеко от метро) пройти тестирование. Работа заключается в том, чтобы вводить данные с квитанции о посылке. Я прошла тестирование быстрее всех, так как печатаю очень быстро. На этом всё, сказали «мы вам позвоним». Конечно звонка так и не было, я набрала им сама, мне ответили, что выбрали другого соискателя, в чем я сильно сомневаюсь. Не понимаю только одного, затем было врать, что нас всех возьмут и предлагать звать друзей. Скорее всего они собирают какие-то данные. Тем кто ищет реальную работу я не рекомендую тратить время. Далее →
-
Хочу оставить отзыв на долбаную шаражку Тандыр. [М.] пафосный мелкий лысый гавк, со своей шестеркой Диной. Оба хитрые, наглее людей в жизни не видела) Только и хвастается свои рэнжровером. Зарплата конечно вроде и норм, повара 2000 за смену, кассир он же якобы админ точки от 1400 за смену, в зависимости от товарооборота. Так вот загвоздка в том, что обещают смену с 9до 23, на деле же работаешь до часу, а то и до двух ночи. Текучка кадров нереальная, сотрудников ни во что не ставят, так же процветает система стукачества, кассиры обязаны стукачить на всё подряд иначе сотрудничать с ними долго не будут, как и вышло со мной…Ну извините не могу я ради своей [censored] и выгоды подлизаться начальству и нажаловаться на бедных поваров, хотя и повара есть жуткие стукачи, но в основном ребята нормальные, в общем если по человечески относится то взаимопомощь обеспечена) но начальники заставляют кассиров поганить поваров, приказывать указывать им и т.п. я же не считаю это верным, за то что прикрыла повара оказалась уволена, причем узнала это только когда приехала на работу, а там за меня другой кассир)) работать очень тяжело, все работают по одному, бегаешь разрываешься между покупателями в зале, двумя телефонами, готовыми заказами курьером и параллельно шулю обжариваешь, покупатели... Далее →
-
Высокая текучка. Многие сотрудники работают без оформления. Низкие зарплаты, которые еще продолжают уменьшать (пример: отмена оплат за вечерние доставки). Зарплата в конверте. Задержка зарплат. Невыплата премий по надуманным причинам. Переработки не оплачиваются. Большие объемы доставок и заборов (доходит до 60−70 на одного человека) Никудышная логистика. Штрафы Низкий уровень оплаты бензина и амортизации Экономия на всем, в плоть до того, что лишний раз грузовик не наймут и гоняют за грузом по 2−3 легковушки забивая их под завязку. техническая отсталость по сравнению с более серьезными курьерскими службами (использование посредников для доставки грузов из одного города в другой, в регионах автопарк наемный, нехватка оборудования такого например как весов, касс и картридеров из-за чего клиенты не могут оплатить посылки по карте, страшная, дешевая и от того разваливающаяся форма прямо на курьерах, которая при этом обязательна для ношения и т.д.) Политика фирмы такова, что никаких недовозов по причине «не успел» в любом случае должен быть виноват клиент (нет на адресе, не взял телефон), пиши все что угодно, но никаких " не успел», иначе получишь люлей от руководства. Отсюда и отношение курьеров и менеджеров к качеству работы, простыми словами всем плевать, что вы не получили... Далее →
-
Зарплату выплачивают вовремя. Есть развоз до дома. Оплачивают абонементы на спорт. Пару человек перевели с повышением в офис из кафе. Работы бывает много. В целом все устраивает. Как и в любой сетевой компании — не без недостатков. Но ничего критического нет. Далее →
-
Трудностей много всегда напишут штрафы, и не отвечают диспечеры если задаешь нормальный вопрос, когда заказчик отказал от заказа то и курьеру минус, да вы что почти я не могу нормально заработать то штрафы то тройке надо платить. И еще заказчиги даже имя не пишут что за базар вообще то? Вы же можете просить у них пополнить анкеты на пример сперва имя напишет потом номер и куда ехать, и когда они пишут куда ехать вообще не пишут о стр корпусе какой корпус какой дом курьер от куда найдет? Далее →
-
Пришёл на собеседование, думал банк очень известный всё должно быть чисто, а на самом деле полнейший развод людей, ищут рабов кто готов бегать за копейки! Суть работы в доставке дебетовых и кредитных карт клиентов по из заявкам. Стоимость доставки дебетовой 250 рублей, кредитной 350 рублей, но это при условии того что клиент не отказался от неё при получении, ситуации разные бывают! если он отказался ты БРАТ съездил к нему бесплатно) Оклада нет вообще, З/П складывается из количества доставок и проданных дополнительных услуг! Компенсации проезда и телефона нет! График работы с 9:00 до 21:00 2/2 или 5/2 с 9:00 до последнего клиента (а последний клиента может быть и в 21:00) Собеседование проводит какой-то паренёк в стиле «КАК будто мы к нему именно устраиваемся на работу» а не в сам банк! говорит ЧТО это не курьерская работа, хотя по сути это должность курьер-менеджер ПО продажам КАРТ. Развод полнейший, не идите туда. Не трать своё время! Далее →💬2 комментария
-
Пришёл на собеседование, думал банк очень известный всё должно быть чисто, а на самом деле полнейший развод людей, ищут рабов кто готов бегать за копейки! Суть работы в доставке дебетовых и кредитных карт клиентов по из заявкам. Стоимость доставки дебетовой 250 рублей, кредитной 350 рублей, но это при условии того что клиент не отказался от неё при получении, ситуации разные бывают! если он отказался ты БРАТ съездил к нему бесплатно))) Оклада нет вообще, З/П складывается из количества доставок и проданных дополнительных услуг! Компенсации проезда и телефона нет! График работы с 9:00 до 21:00 2/2 или 5/2 с 9:00 до последнего клиента (а последний клиента может быть и в 21:00)))) Собеседование проводит какой-то паренёк в стиле «КАК БУДТО МЫ К НЕМУ именно устраиваемся НА работу» а не в сам банк! говорит ЧТО ЭТО НЕ курьерская работа, хотя по сути это должность курьер-менеджер ПО продажам КАРТ. Развод полнейший, не идите туда. Не трать своё время! Далее →
-
Коротко о том, почему не стоит идти туда курьером, гробить свою машину, здоровье и НЕРВЫ. 1) Приезжаешь в 6 утра чтобы загрузится — уезжаешь в 9–10. Т. е. 3–4 часа [censored] протираешь. Но с этим можно мириться, если заказов много — по старой схеме оплаты труда. 2) НОВАЯ система «мотивации» (что это за слово такое?) премирования. Если раньше платили до июля за каждую коробку + вес + объем, то сейчас платят за ЗАКАЗ (задание). А самое главное, как они платят за заказ (в заказе может быть 5 коробок по 9 кг, ага!) За заказ = 60 рублей x коэффициент, А коэффициент! Зависит от количества НЕдоставленных заказов. и как выяснилось. не только! еще и ОТМЕННЕНЫХ (загрузился, а тут звонят с Колл Центра и говорят, якобы отменили заказ, с тебя минус. Четко, не правда ли?) Коэф 2,75 — 1–2 отмененных/недоставленных 2,25 — 3 отмененных/недоставленных 1,75 — 4 отмененных/недоставленных 1,25 — 5 отмененных/недоставленных и даже есть 0,75 — 6 отмененных/недоставленных Коротко о ситуации как кинули курьеров в спб с ЗП за июль в августе В мае с МСК... Далее →
-
Коротко о том, почему не стоит идти туда курьером, гробить свою машину, здоровье и нервы. 1) Приезжаешь в 6 утра чтобы загрузится — уезжаешь в 9−10. Т.е. 3−4 часа [censored] протираешь. Но с этим можно мириться, если заказов много — по старой схеме оплаты труда. 2) НОВАЯ система «мотивации» (что это за слово * такое?) премирования. Если раньше платили до июля за каждую коробку + вес + объем, то сейчас платят за ЗАКАЗ (задание). А самое главное, как они платят за заказ (в заказе может быть 5 коробок по 9 кг, ага!) За заказ = 60 рублей x коэффициент А коэффициент! Зависит от количества НЕдоставленных заказов.. и как выяснилось..не только! еще и отменненых (загрузился, а тут звонят с Колл Центра и говорят, якобы отменили заказ, с тебя минус. Четко, не правда ли?) Коэф 2,75 — 1-2 отмененных/недоставленных 2,25 — 3 отмененных/недоставленных 1,75 — 4 отмененных/недоставленных 1,25 — 5 отмененных/недоставленных и даже есть 0,75 — 6 отмененных/недоставленных Коротко о ситуации как кинули курьеров в спб с ЗП за июль в августе В мае с МСК приехали некие с МСК и сказали — либо вы работаете по новой мотивации,... Далее →
-
Поменять мотивационную схему! Когда трудоустраивался, обещали хорошую оплату труда. Отработал месяц, и мотивационную схему поменяли задним числом. Лично я, потерял после введения новой схемы 10 000р от зп. Есть коллеги, которые не дополучили по 25 000–30 000р. Схема заключается в том, что все переносы времени доставки (по инициативе клиента), отсутствия клиента в адресе получения заказа, отсутствие связи с клиентом, клиент передумал, клиент отказался забирать заказ, все это понижает коэффициент курьера. И тут не надо быть гением, что бы понять, что руководство озона, просто «кинули» своих работников! И создает демотивирующую систему для работы. Далее →
-
Единицы таких людей, которые действительно знают своё дело и являются не плохими руководителями, остальные относятся к таким «из грязи в князи». Дали должность чуть повыше, задирается нос, по рабочему процессу никому ничего не надо. Всем плевать на курьеров, главное за что-нибудь оштрафовать. И вовремя, в тихую подвести к этому. Ответить на возникающие вопросы твои никто не захочет, если найдется добрый человек то подскажет, остальные строят из себя начальников, к которым ты фиг подойдёшь. ЗП снизилась примерно тысяч на 20, премии могут вообще не выдать, без объяснения причин, либо выплатят такие копейки, что и премией смешно назвать. Бензин стали выделять так мало, что порой даже приходиться заливать машину за свой счёт. Соответственно никто тебе не возместит расходы. Никому не интересно какая у тебя машина, надо вместить груз, значит вылезь из кожи вон и сделай. За химчистку салона и ТО никто не будет ничего возмещать. Если им нужно чтобы ты выполнил поручение по работе, из-под земли достанут и заставят сделать (угроза увольнением). Если ты захочешь уволиться, обязательно скажут что тебя уволили, а не ты сам ушел. Вырасти по карьерной лестнице ты не сможешь если ты не в числе приближенных или родственник. Изменить ничего не получится, так как... Далее →
-
-
Из недостатков: 1. Зарплата серая, одна часть — средняя по Москве (около 15−16 в итоге приходит на карту), а на другую приходится пахать как проклятый, чтобы выходила нормальная сумма в итоге (около 60−70). 2. Главный офис находится в подвале, где, разумеется, нет нормального кондиционера. Зимой и летом как в сауне. При этом сотрудники по соседству и не слышали о возможности выйти на улицу, чтобы покурить! Весь этот дым витает по подвальному помещению, а курят там каждые 15 минут. 3. Начальник сильно обиделся после моего уведомления о том, что больше по выходным и в свободное время работать не буду. И это несмотря на то, что довольно часто задерживалась после работы ради его клиентов. 4. Спустя год на мой вопрос возможно ли повышение по должности и соответственно зп, мне ответили коротко и ясно — ты и так много зарабатываешь, учись экономить. 5. Уведомила начальника о своем уходе за полтора месяца, чтобы не травмировать его нежную психику. В итоге в последний месяц с большого заказа половину не оплатил (предоставил скидку клиенту (предоставил ли?), а кто должен страдать? Верно! Сотрудник). 6. При увольнении не выдали часть документов (две банальные справки,... Далее →
-
Приветствую, друзья. Хочу поделиться опытом сотрудничества с организацией «Эколаб». Мы предоставляем курьерские услуги, и нашим клиентом, в 2017 году стала эта компания. Они пользовались нашими услугами около года, за это время происходила следующая ситуация: Работаем мы по пост-оплате, счета выставляем ежемесячно. «Эколаб» успешно оформляли заказы, которые мы успешно выполняли, за что выставляли им счета. По началу они платили регулярно, лишь на день-два нарушая сроки оплаты (что уже вызывало подозрения). Но потом началось что-то с чем-то. Пять счетов подряд было не оплачено. Изначально мы мирно решали ситуацию — звонили, напоминали про оплату, на что получали ответы, что «завтра» или «в ближайшее время» погасят долг. Просили связать нас с бухгалтерией или руководителем, на что всегда получали один и тот же ответ — «Руководителя нет на месте, бухгалтер на аутсорсе». Счета так никто и не оплатил. «Зашевелилось» руководство только тогда, когда мы начислили им пени. Да и то, очень просили отменить штраф, при обещании оплаты основного долга. При этом, оплатили только часть своих счетов, оставив неоплаченными самые крупные. После чего пропали. Все номера занесли в черный список, если удавалось дозвониться до них с мобильного телефона, то получали привычное... Далее →
-
Пол года назад служба доставки МФ Китчен ещё как-то отвечала запросам взрослого цивилизованного общества, но, что потом начало твориться — не передать))) Первое, что шокировало — это то, что бывший курьер [В.] которой предложили поработать логистом, занималась сексом с Эльрадом прям там- не производстве, представляете — НА производстве! Как [И.] это допустил??? Фу. Вся контора об этом знала, как можно было после такого ее оставлять в компании. Ну да, не суть, — потом этот малолетний, безграмотный новоиспечённый логист начала потихоньку разваливать службу доставки: 1. составляла маршруты для курьеров практически «на авось», совершенно не понимая разбеги, расстояния между адресами, время, необходимое «от точки до точки». Складывалось такое впечатление, что она до конца не понимала, что работает в крупной компании и от ее работы зависит время, в которое клиент получит свой заказ. То есть она не оптимизировала маршруты, чтобы и компании было хорошо, и клиенты были довольны, а составляла их так, чтобы наказать неполюбившихся ей сотрудников, в итоге из-за неверно составленного маршрута к некоторым клиентам были опоздания — соответственно, они недовольны. [И.] ну ей богу, ну не детский сад же у тебя??? Ну почему эта психически ненормальная особа позволяет себе чудить у тебя в компании... Далее →
-
Обман начинается уже на моменте приглашения на собеседования. Люди приходят на вакансии курьер, грузчик, экспедитор и тд, на собеседовании спрашивают хочешь ли ты развиваться, если да, то ты будешь ходить по подъездам доканывать людей искать [censored] кто клюнет на установку окон со скидкой под предлогом что их дом будут капитально ремонтировать, естественно это никак не связано друг с другом. На собеседовании говорят что есть оклад, но узнаешь о том что его нет уже когда начал работать. О том что устройство не по трудовой книжке и даже не по договору ты тоже узнаешь где-то после испытательного срока 3 месяца, а потом тебе говорят что мол мы конечно можем тебя устроить официально, но тогда твоя зп будет чуть ли не вдвое меньше заявленной при трудоустройстве. Зарплату задерживают на срок до 5 дней. Менеджер (он же как руководитель офиса) Загуменный [Ю.] Васильевич в общении с подчинёнными позволяет себе тон, за который, в случае не на работе легко можно выхватить в табло. Когда выплачивают деньги, из зарплаты вычитают «депозит», якобы ты материально ответственный и в компании у всех депозит 40 тыс руб. Говорят он потом вернётся. При увольнении сначала говорят что отдадут через месяц, через месяц говорят причины по которым ты депозит не получишь. Ну в общем... Далее →