Работа курьером: отзывы и зарплаты

начните уважать людей и их труд, наладьте систему так, чтобы люди могли работать в нормальных условиях, подументшите штрафы (потому что 1,5к за прогул, когда у вас таких миньонов тысячи ходит, это слишком жестко) нормально платите и разберитесь со своей тупой приложухой, которая так хреново время рассчитывает. Далее →

1) Низкая ставка. В розничной сети по Питеру: 110 — стажер, 135 — пиццамейкер/кассир, 145 — инструктор. За этот объем работы (уборка всего, что есть в пиццерии — разгрузка поставок — мойка посуды — сама работа на кухне/кассе) считаю её низкой. 2) Отношение управляющей компании. «Верхушка» постоянно экономит на сотрудниках и вводит всё новые и новые запреты. Для примера, вот примерный список изменений за пол года: запретили брать зарядки от планшетов на обеде, категорически запретили курение, запретили брать соус к обеду с закусками (и его нельзя купить на смене — жуйте картошку и наггетсы всухомятку, у нас экономия), запретили брать Мексиканскую и Цыпленок Барбекю (самые вкусные и сытные пиццы), сильно зарезали ставку в праздничный день (с 150% до 120%), сильно снизили премию за переработку (было 60р к каждому часу — стало 20% от обычной ставки), увеличили на час минимальное время смены, при котором можно брать обед, запретили брать коробки под пиццу на обеды — теперь едим на двух кусках пергамента и подносе. При этом вам постоянно будут утверждать о том, что всё это — полезные и нужные изменения для вашего же блага. 3... Далее →

Не верьте, пожалуйста, этим мошенникам. Давно уже нет компании Бельпостель. Под этим брендом работает шарагина контора Дон Коттон. Качество уступает даже рынку Садовод. Закупочная цена комплектов -максимально 1000 рублей, а продают некачественный товар по завышенной в три раза стоимости, выдавая его за бренд. Проводят постоянные акции на один и тот же ширпотреб, который пылится на складе годами. Голая синтетика, которую после двух стирок придётся выбросить. Акционная цена тоже идёт с наценкой, представьте, сколько стоит это бельё при закупке и какое там качество. Сравните цены в других магазинах на эти комплекты, они стоят дороже чем даже в престижном магазине Arya Home. Ни в коем случае заранее не оплачивайте заказы, тк они обрабатываются в последнюю очередь и придется ждать неделями их доставки, тк у компании даже нет курьерской службы. Развозят в удобное для компании время и им все равно на ваши сроки. В предыдущем отзыве упомянули, что сложно дозвониться, конечно сложно, тк нет колл центра, работает один единственный оператор. Компании важно быстрее продать [censored] залежалое на складе, для чего они и проводят постоянные акции на одно и тоже, тк новый товар не заказывается. Обязательно при доставке просите... Далее →

Упаковочное и приёмочное места, находятся на проходе. Компы так себе. Один с битой виндой, второй с лагом сканера, который считывает через раз. Прога для работы сырая, работающая через браузер, часто сбоит. История по товару очень не удобная, каждый раз заходишь как в первый, занимает долго времени пока что-то в ней разберешь. А работать в ней надо часто. «Толкотня» курьеров на складе 4 инвентаризации за 1.5года. На время инвент склад не прекращает работать. Считаете ячейки, тут же туда новый товар раскидываете и потом лезете в глюченную историю, посмотреть как и что там появилось. Ячейки переполненные, товар по большей части габаритный, вместо расширений стеллажей, делают уменьшение размера ячеек и увеличение их кол-ва. В результате всё битком. Чтобы найти товар, нужно пол ячейки себе в руки положить) Мат в скайпе и в рабочих моментах от руководства Неадекватная бабка в шоуруме Не полностью выплачена последняя зп. Далее →

1. Улучшение логистики — составление более удобных маршрутов для курьеров. 2. Увеличение временного промежутка для курьера на получение и доставку заказов. 3. Увеличение заработной платы. 4. Уменьшение размеров штрафов за несвоевременное прибытие в ресторан и за несвоевременную доставку еды клиенту. Далее →

Вакансия оператор ПК, позвонила по номеру, назначили собеседование на следующий день в 11:00. Нас пришло четверо человек на эту вакансию, причём все разного возраста, была женщина средних лет, пенсионер, и парень 18 лет. Дали заполнить анкету, затем hr стала уверять, что все мы получим работу, так как им требуется много сотрудников на эту вакансию. Также необходимо приглашать всех друзей и знакомых, которые тоже ищут работу. Далее отправили всех на склад, где будет находится работа (довольно далеко от метро) пройти тестирование. Работа заключается в том, чтобы вводить данные с квитанции о посылке. Я прошла тестирование быстрее всех, так как печатаю очень быстро. На этом всё, сказали «мы вам позвоним». Конечно звонка так и не было, я набрала им сама, мне ответили, что выбрали другого соискателя, в чем я сильно сомневаюсь. Не понимаю только одного, затем было врать, что нас всех возьмут и предлагать звать друзей. Скорее всего они собирают какие-то данные. Тем кто ищет реальную работу я не рекомендую тратить время. Далее →

Высокая текучка. Многие сотрудники работают без оформления. Низкие зарплаты, которые еще продолжают уменьшать (пример: отмена оплат за вечерние доставки). Зарплата в конверте. Задержка зарплат. Невыплата премий по надуманным причинам. Переработки не оплачиваются. Большие объемы доставок и заборов (доходит до 60−70 на одного человека) Никудышная логистика. Штрафы Низкий уровень оплаты бензина и амортизации Экономия на всем, в плоть до того, что лишний раз грузовик не наймут и гоняют за грузом по 2−3 легковушки забивая их под завязку. техническая отсталость по сравнению с более серьезными курьерскими службами (использование посредников для доставки грузов из одного города в другой, в регионах автопарк наемный, нехватка оборудования такого например как весов, касс и картридеров из-за чего клиенты не могут оплатить посылки по карте, страшная, дешевая и от того разваливающаяся форма прямо на курьерах, которая при этом обязательна для ношения и т.д.) Политика фирмы такова, что никаких недовозов по причине «не успел» в любом случае должен быть виноват клиент (нет на адресе, не взял телефон), пиши все что угодно, но никаких " не успел», иначе получишь люлей от руководства. Отсюда и отношение курьеров и менеджеров к качеству работы, простыми словами всем плевать, что вы не получили... Далее →

Трудностей много всегда напишут штрафы, и не отвечают диспечеры если задаешь нормальный вопрос, когда заказчик отказал от заказа то и курьеру минус, да вы что почти я не могу нормально заработать то штрафы то тройке надо платить. И еще заказчиги даже имя не пишут что за базар вообще то? Вы же можете просить у них пополнить анкеты на пример сперва имя напишет потом номер и куда ехать, и когда они пишут куда ехать вообще не пишут о стр корпусе какой корпус какой дом курьер от куда найдет? Далее →

Пришёл на собеседование, думал банк очень известный всё должно быть чисто, а на самом деле полнейший развод людей, ищут рабов кто готов бегать за копейки! Суть работы в доставке дебетовых и кредитных карт клиентов по из заявкам. Стоимость доставки дебетовой 250 рублей, кредитной 350 рублей, но это при условии того что клиент не отказался от неё при получении, ситуации разные бывают! если он отказался ты БРАТ съездил к нему бесплатно))) Оклада нет вообще, З/П складывается из количества доставок и проданных дополнительных услуг! Компенсации проезда и телефона нет! График работы с 9:00 до 21:00 2/2 или 5/2 с 9:00 до последнего клиента (а последний клиента может быть и в 21:00)))) Собеседование проводит какой-то паренёк в стиле «КАК БУДТО МЫ К НЕМУ именно устраиваемся НА работу» а не в сам банк! говорит ЧТО ЭТО НЕ курьерская работа, хотя по сути это должность курьер-менеджер ПО продажам КАРТ. Развод полнейший, не идите туда. Не трать своё время! Далее →

Коротко о том, почему не стоит идти туда курьером, гробить свою машину, здоровье и нервы. 1) Приезжаешь в 6 утра чтобы загрузится — уезжаешь в 9−10. Т.е. 3−4 часа [censored] протираешь. Но с этим можно мириться, если заказов много — по старой схеме оплаты труда. 2) НОВАЯ система «мотивации» (что это за слово * такое?) премирования. Если раньше платили до июля за каждую коробку + вес + объем, то сейчас платят за ЗАКАЗ (задание). А самое главное, как они платят за заказ (в заказе может быть 5 коробок по 9 кг, ага!) За заказ = 60 рублей x коэффициент А коэффициент! Зависит от количества НЕдоставленных заказов.. и как выяснилось..не только! еще и отменненых (загрузился, а тут звонят с Колл Центра и говорят, якобы отменили заказ, с тебя минус. Четко, не правда ли?) Коэф 2,75 — 1-2 отмененных/недоставленных 2,25 — 3 отмененных/недоставленных 1,75 — 4 отмененных/недоставленных 1,25 — 5 отмененных/недоставленных и даже есть 0,75 — 6 отмененных/недоставленных Коротко о ситуации как кинули курьеров в спб с ЗП за июль в августе В мае с МСК приехали некие с МСК и сказали — либо вы работаете по новой мотивации,... Далее →