Работа маркетологом: отзывы и зарплаты
Ищете работу маркетологом? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа маркетологом для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у МАРКЕТОЛОГ?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 100 000 руб.
Средняя зарплата 35 500 руб. в месяцЭто на 58% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают маркетологом? Статистика зарплат →
Работали МАРКЕТОЛОГОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (255)
-
✓ ПреимуществаБыла очень Крутая команда, но за 3 месяца ушло больше 20 сильных ребят Далее →✗ НедостаткиС октября 2023 года компания начала разваливаться. Из компании ушло «лицо» — один из партнеров, а второй партнер решил взять всё в свои руки, не имея ни опыта, ни экспертизы в маркетинге, менеджменте и т.д. Теперь это не похоже на развивающуюся компанию, где люди слаженно работают для достижения больших целей, сейчас это набор людей, которые просто выполняют задачи неопытного и некомпетентного ген. директора, который решил взять всё операционное управление в свои руки. Как итог, за 3 месяца из компании ушло более 20 человек. В их числе 5 опытных руководителей и много талантливых специалистов в области маркетинга, продаж и создания контента. Как следствие, результаты компании идут быстро вниз, и вопрос времени, когда [Х.] Сабатовский закончит своё существование. Далее →
-
✓ ПреимуществаНедалеко от метро Далее →✗ НедостаткиГлавный недостаток, как сказано в предыдущих отзывах, — это «директор». Никогда не писала отзывы, но когда в компании руководитель С. собирает нас, сотрудников, и выясняет, кто написал о ней, с ее точки зрения, плохой отзыв, это явный перебор… Работой надо заниматься, саморазвитием, понимать, что такое настоящий руководитель — это тот, кто умён, тот, кто ведёт за собой, а не ищет, кто же написал отзыв. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗдесь работают люди, которые умеют работать, знают свое дело и не боится сложных и нестандартных задач. Бездельникам и тем, кто не умеет думать, привык действовать по шаблону здесь делать нечего. Сама работаю год в компании, за это время: 1. ЗП выплачивают всегда своевременно (ни разу не было задержек) 2. Платят ежемесячные, событийные и годовые премии. 3. Соблюдают все праздники и выходные 4. Есть карьерный рост и развитие 5. Устраивают корпоративные мероприятия 6. Если есть срочные или тяжелые обстоятельства, всегда руководство идет на встречу 7. Коллеги всегда помогут, подскажут, объяснят. Далее →✗ НедостаткиКак и любой компании ООО «Юнивест» есть над чем работать, но, самое главное, что в этой компании есть огромная «Белорусско-русская» душа! Далее →
-
✓ ПреимуществаМошенники, в вакансии и на собеседовании пишу, и говорят одно, скрывают главное, а на самом деле все потом начинают требовать по-другому и все это связано, чтобы не заплатить ту з/п-оклад, который пишут и клятвенно обещают на собеседовании (в результате половина этого оклада, ты не увидишь, тебе выставят кучу претензий и придирок),а на собеседовании и в вакансии будут вешать лапшу на уши, что это гарантированный оклад, но уже с первого месяца ты поймешь, что ты его не увидишь, требуют скан твоего паспорта при это не заключают с тобой положение о защите твоих персональных данных и куда эти данные пойдут неизвестно. От балды назначают ИС, вместо обещанной теплой базы — будет дикий холодняк, но это ты все узнаешь, когда уже начнешь работать и ждать з/п, а потом ты узнаешь, что она совсем не такая о какой тебе пели на уши на собеседовании и даже если оформишься полностью офиц.,все равно з/п насчитают такую какую им надо, чтобы заплатить сущие копейки и к тому же будешь сидеть и думать, дадут ее вообще или нет Далее →✗ НедостаткиКидают на з/п, полное вранье в вакансии и на собеседовании по всем направлениям, о котором ты узнаешь, только после того, как начнешь работать и будешь это терпеть, чтобы хоть что-то получить т.к. з/п только 1 раз / месяц, а по сути живые деньги если и увидишь, то только через 1.5 месяца, но об этом тебе даже не заикнуться на собеседовании т.к. принимают всех, мало кто хочет долго сидеть на холодняке Далее →
-
✓ ПреимуществаЧто мне нравится в работодателе Я занимаю позицию Руководителя отдела Маркетинга brandol уже около года и хочу сказать, что здесь каждый день наполнен динамикой и инновациями. И это не просто выполнение задач — это возможность вносить реальный вклад в развитие технологической отрасли. Мы сталкиваемся с уникальными и вдохновляющими вызовами, которые способствуют профессиональному росту. В качестве руководителя я отвечаю за стратегию и ее реализацию, постановку задач и контроль их выполнения. В нашей команде царит дух сотрудничества и взаимоподдержки, мы готовы идти вместе как в сложные рабочие моменты, так и во время общения в неформальной обстановке. Это действительно уникальные люди, с которыми приятно работать и строить планы на будущее. Однако отмечу, что brandpol высоко ценит профессионализм и эффективность и те, кто не готов работать на полную катушку и вносить значимый вклад, обычно отсеиваются на начальных этапах. Это обеспечивает высокий уровень работы и помогает поддерживать стандарты, которых мы все придерживаемся. Компания предлагает гибкий график и удобное расположение офиса, что способствует улучшению баланса между работой и личной жизнью. Зарплата всегда выплачивается своевременно, а система наставничества и возможности для карьерного роста открыты каждому сотруднику. Работать в brandpol — значит быть в авангарде технологической индустрии, где каждое мнение важно,... Далее →✗ НедостаткиЧто можно было бы улучшить Всегда есть место для улучшений. Например, я вижу потенциал в работе с профильными вузами чтобы предоставлять студентам, которые уже определились кем хотят быть, реальные возможности для практики и стажировок. Это даст им шанс попробовать свои силы в настоящих проектах и нам возможность увидеть новые таланты. Также было бы неплохо помочь в улучшении взаимодействия между разными отделами. Иногда, мы теряем из виду, что можно добиться большего, работая вместе. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ в компании уже ровно год. За это время я увидела насколько это профессиональная и честная организация. Любой сотрудник всегда готов тебе помочь, зарплату выплачивают вовремя, интересные задачи, проекты. По поводу полиграфа — это стандартная процедура в большинстве компаний. Не очень понимаю такого раздражения в комментариях, вас же никто не заставляет. Я прошла, ничего в этом страшного нет, времени занимает немного Далее →✗ НедостаткиНет Далее →
-
-
✓ ПреимуществаУже работаю пятый год в данной компании. Не смотря на турбулентные времена, компания приросла на 30%. Стабильная заработная плата, никаких задержек, интересная работа, замечательный коллектив с чувством юмора. Всем рекомендую Далее →✗ НедостаткиВсегда хочется зарплаты побольше и хотелось бы обучение за счёт компании. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет, один обман Далее →✗ Недостатки[Е.] [А.] и [М.] [С.] взяли меня на должность маркетолога 19 октября 2023 г., зарплату никакую не назначили, сказали: «Нужно посмотреть, что можешь». Я большим опытом в продажах. Смотрели 9 рабочих дней. Хвалили, говорили все хорошо выполняешь (есть переписка). По итогу снова у них нет времени на диалог об оплате. Я подходила, ответ был следующий: «Некогда сейчас или то Маргариты нет, то [Е.], а нужны обе». Я уволилась 30 октября 2023 г. Меня вообще не рассчитали. 3 день кормят завтраками. Такое чувство, что они вот так ищут людей, кто будет недолго работать, а потом просто уходят сами и не связываются за небольшие деньги. Изначально предлагали 20−30 тр в месяц, я не согласилась, озвученные сотрудники взяли время, якобы на обдумывание зарплаты, да так и тянули время больше недели. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис внутри уютный Далее →✗ НедостаткиЗп ниже рынка. В других местах на позиции, связанные с рекламой, маркетингом, предлагают от 70 до 100 и выше, если человек с опытом работы. Тут от 50, обещают премии и как бы 63 (это только на словах). В договоре написано о премиях очень интересно. Не стала связываться с подводными камнями. Когда уточнила, почему, как не в законодательстве премиальная история (ответили руководитель всегда платит). Хотят, чтобы сотрудники работали в Москве от 40 до 50, даже с опытом и знаниями. В целом, по опыту, если KPI и премии адекватно не написано в договоре, лучше с ними не связываться. Большая текучка. Люди работают месяц и уходят, задач дают много. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю более 10 лет и хочу выразить слова благодарности руководству и коллективу компании. Для сотрудников создаются все условия для профессионального и материального роста. Очень много знаний и опыта получила. Стабильная зарплата. Предоставление возможности проходить дополнительные обучающие тренинги и курсы. Работать в такой компании не только интересно, но и престижно, потому что продукцию Агросоюз знают не только в России, но и за рубежом. Далее →✗ НедостаткиОтличная компания Далее →
-
✓ ПреимуществаМного разных направлений. Далее →✗ НедостаткиЗдесь находятся люди недалёкие. Безразличные, злые и неприятные. Меня отвели в какое-то тёмное помещение без окон, закрыли на замок, в котором было очень душно, жутко и неприятный запах гнили… Я прождал около 10 минут. За это время за дверями я слышал мат, дикий смех, из разговора было понятно, что обсуждают какого-то человека. Собеседование проводил руководитель отдела маркетинга, он мне показался крайне неприятным человеком, от которого очень сильно пахло спиртным и табаком. Он постоянно терялся и переводил беседу на другую тему. После 15 минут нахождения с ним в одном помещении, выслушав, как он негативно отзывается о вышестоящем руководстве за то, что те его заставляют всё делать (почему ему и нужен помощник), о партнёрах по сайдингу и сотрудниках, я принял решение, что не хочу работать рядом с данным персонажем и сотрудниками в целом. Нужно было раньше прочитать отзывы, прежде чем идти туда. Зря потраченное время. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиНикому не советую идти работать в данную организацию, очень странное собеседование, на котором не озвучивают размер зарплаты, а трудоустройство зависит не от навыков и опыта работы, а от разговора по Скайпу с их «психологом» и прохождением странных тестов. Далее →
-
✓ ПреимуществаКак все и пишут, работа по трекеру — сколько отработал, столько и получил. И об этом предупреждают на первом же собесе! Лично мне это подходит, можно самой строить свой график, спокойно ходить по своим делам, ко врачу или в школу на род.собрание, и отработать часы позже. Главное — предупреждать в чате, что отошел и на скоьько часов. Если хотите фиксированный оклад за протирование штанов от звонка до звонка — это не сюда. Далее →✗ НедостаткиНе компенсируют траты на домашний интернет (работаю удаленно из дома) Далее →
-
✓ ПреимуществаИнтересные, вроде бы, задачи (по крайней мере так было заявлено). Далее →✗ НедостаткиКомпания использует HR-а на аутсорсе, которая вовсе не заинтересована в продвижении кандидатов и больше занимается самопиаром в соцсетях. Компания дает достаточно развернутое и крупное тестовое задание, результаты которого ей в теории должны быть интересны. После этого никакой обратной связи и решения в течение 2 недель+. Руководитель над чем-то там думает, естественно, ждать далее уже бессмысленно. Вкупе с прочими отзывами создается ощущение, что компании нет дела до новых и старых сотрудников, несмотря на высокие требования с самого начала. Так что сами думайте, хотите ли вы здесь работать. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИх нет :) Далее →✗ НедостаткиОстались только отрицательные впечатления от собеседования в этой компании. От HR-отдела до «руководителя». Собеседование проходило странно, сам «руководитель» не понимал, какие вопросы задавать, терялся в ответах. Клуб был пустой — для меня это удивительно. Маркетолог и СММ-менеджер — это разные вещи. Приходила на маркетолога, а обязанности: вести все их соцсети, снимать тренировки, запрашивать у дизайнеров инфу о предстоящих акциях. Непонятно, что они проверяли на собеседовании, до него за 3 недели попросили сделать тестовое задание, а ответ жди (пришлось уточнять, когда он будет), так как люди в поисках работы не могут ждать по 3 недели! Это абсурд. Надо было изначально ставить рамки, что тестовое будет проверяться так долго. Когда я уточнила на собеседовании, какая будет зарплата — «руководитель» (пишу в кавычках, потому что это от него одно название) — НЕ ЗНАЛ, какая зарплата, а ответ был «ну вам как HR говорил, так и будет». HR-ы могут многое говорить, а в ТК РФ будет написано иначе, хотелось зафиксировать эту сумму от «руководителя». Об обратной связи договорились на пятницу. И даже в понедельник её не было :) ответ был понятен всем, но хотелось также зафиксировать (работа HR-а оставляет желать лучшего). А, и ещё, оказывается, что два раза... Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ Недостаткиникогда НЕ устраивайтесь В ОТДЕЛ маркетинга к сожалению, я попала в отдел маркетинга, еще на тестовой неделе в скрытой форме меня унизили за то, что я не знаю «элементарных» вещей про индустрию и маркетинг, тогда возникает вопрос: почему вы набираете людей без опыта работы и должного образования Отдельно я, конечно, выделила бы руководителя отдела маркетинга — это просто трэш, устроившись на работу, я сразу поняла, что здесь придется выживать. Поначалу казалось, что в начале работы всегда есть свои трудности, и их просто нужно пережить, но со временем выяснилось, что проблема отдела в неадекватном руководстве. Она сваливает на тебя все задачи, критикует за каждый шаг (не так написал, не так ответил, не так посмотрел — доходило до того, что иногда выливались претензии за то, что ты просто что-то спрашиваешь у коллеги или не так посмотрел на нее), дает неадекватные правки (сделай так, потом сделай так, потом верни обратно — биполярка у этого человека запущена, и ты не знаешь, в какой час она тебя похвалит, а когда унизит за одну и ту же работу. Атмосфера напряжения и страха присутствовала всегда в отделе. В итоге, мне просто жаль мою психику и самооценку, которые упали ниже плинтуса из-за этой дамочки с самооценкой выше... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиЧто приходилось делать мне тут, это, конечно, нечто. В ваши обязанности входит гнать рекламу через Яндекс. Услуги, Яндекс. Бизнес, где весь поисковик забит их фиктивными отзывами. Причем рекламу дают по всем подряд городам. Деньги тратят исключительно на рекламу и раскрутку своей недоконторы. Отзывы они все покупают за деньги. От силы вы встретите 1−2 реальных отзыва от клиентов, и они будут обязательно негативные. Но в скором времени маркетолог обязательно это подчистит, отправив на разные сайты определенную сумму, чтобы их репутация оставалась такой же незапятнанной. Лживое руководство, как и их обещания о карьерном росте и высокой зарплате. Далее →
-
Несколько месяцев работал в данной компании маркетологом, был определённый план и KPI. Всё выполнялось. НО была лютая текучка по линейному персоналу, управляющим, поэтому всё, что делалось, не имело смысла. Затем все ушли, пришлось взять на себя управление. Когда удалось сохранить филиал на плаву, появился непонятый сотрудник от гендира, который начал вести тёмные дела (транжирить бюджеты, нанимать непонятных людей, бесплатно приводить друзей играть, принимать оплаты на карту и продавать незаконно алкоголь). Принял решение уйти, в итоге оплаты за последний месяц так и нет. Вообще не советую данного работодателя. Далее →