Работа менеджером: отзывы и зарплаты

Согласен с остальными отзывами, компания действительно очень мутная, если не выплатят зарплаты в ближайшее время пойду в прокуратуру, знаю что за не выплату и задержку зарплаты положена уголовная ответственность, думаю что директору (хотя и номинальному [К.] С.И.) не захочется брать на себя хоть и условную, но уголовную судимость. Далее →

Тандем — [Х.] компания, которая обеспечивает сотрудникам стабильность, нормированный рабочий день, официальное трудоустройство, своевременную выплату заработной платы. Работаю в компании 7 лет, и ни разу не пожалела, что устроилась сюда. Все о чем, договаривались при трудоустройстве, выполнено на 100%. Условия для работы очень хорошие: комната приема пищи, кондиционирование в каждом кабинете, современная техника, удобная мебель. Я не чувствую какого-то тотального контроля. Да, проводятся планерки и это нормально, есть возможность задать вопросы по текущей работе, поделиться с коллегами идеями, самому получить определенный опыт. Далее →

Рассказывают красиво о высоких процентах от продаж, а в итоге крайне запутанная система подсчета, достоверность проверить почти невозможно. Копеечный оклад, если и выплачивают, то в течение трех месяцев, а дальше — голый процент. Начальник отдела продаж, он же логист, прямо перед носом у генерального директора не упускает возможности «нагреться» не только менеджерах, но и на водителях — в договоре на услугу одна сумма, на руки — на пару-тройку тысяч меньше. К тому же любит «сливать» информацию и предложения своему братцу (также менеджеру), в итоге трудяги сидят без заказов, а у семейного подряда все хорошо. Не тратьте свое время на эту компанию, лучше поищите работу с официальным окладом, трудоустройством и прозрачной системой подсчета процентов. Далее →

ооо «Современная Стекольная Компания» является недобросовестным работодателем. Нес проста за последний месяц уволился весь штат сотрудников. как рабочих, собирающих в ручную стеклопакеты с нарушениями всех норм, так и офисных сотрудников, менеджеры и бухгалтера. Главный — очень эмоциональный, неуравновешенный человек. не умеющий слушать и воспринимать любую информацию. Работают с белой и черной зарплатой. При увольнении черную зарплату не выплачивают, обвиняя сотрудников во всех смертных грехах. Если соберетесь устроиться в эту организацию. оформляйте все официально и в письменном отношении. Не верьте словам -обманут. Далее →

Обманывают с зарплатой. Платят копейки, за все высчитывают. Неадекватное руководство. Престарелая директриса, спит с учредителем и вытворяет что хочет. Все сотрудники им подыгрывают. Атмосфера в коллективе ужасная, менеджер [А.] пытается со всеми подряд переспать. Не работа, а ад! Далее →

Работаю в компании более 2-х лет пришел из торговли на должность в отдел развития и хочу Вам сказать, что если вас переполняют идеи и вы являетесь тем, кто готов работать и зарабатывать, Вам сюда. НА этапе собеседований определяется уровень ЗП и я не припомню задержек с ней более 2 дней. Все мы Люди и есть некоторые моменты не совсем устраивающие, но одно могу сказать точно, если Вас кинули с ЗП то нужно идти в инспекцию по труду и писать заяву. Сам признаюсь, что подобные сайты не читаю, но возмущенный отзывами на данном ресурсе решил осветить действительное состояние дел. Сейчас не те времена, когда можно всех было слать в гору. Решать Вам, я здесь уже работаю и работа перерастает в увлекательное хобби, которых хочется заниматься и реализовывать всевозможные проекты в увлеченном и профессиональном коллективе. Далее →

Шарашкина Контора. На собеседование обещают золотые горы, по факту все с точностью наоборот. Цены по сравнению с конкурентами ОЧЕНЬ высокие, сплошные штрафы, за документы, за опоздание на 5минут, за больничный могут вообще пол зарплаты вычесть, отпусков нет вообще, только за свой счет и только в зимний период. Отдельное внимание, хочу уделить начальнику [Т.] [Е.] он постоянно не в настроении и постоянно что-то обещает и забывает, у него вообще с памятью большие проблемы. За время, что я проработал сменилось примерное человек 7, и это за 2 месяца. И там в офисе ужасный запах постоянно-постоянно. Далее →

Каждый день нанимают новых работников. Потому что дольше двух недель никто толком не работает. Не платят. Договора с работниками не заключают. Начинаешь разбираться в том, что происходит — орут и психуют. Помимо прочего допускают много нарушений по части трудового законодательства, словно у них юристов нет. Говорят, что заключают агентские договора, хотя по факту это трудовой. Предусмотрено кучу неправомерных штрафов и многое другое. Иду в прокуратуру. Далее →

Ребята не вздумайте устраиваться в эту [censored] руководство полный ноль [О.] [И.] есть там такая императрица кидает на деньги орет как резанная про З/П вообще молчу обещают золотые горы, а в итоге 15 тысяч максимум что вас там ждет. Есть там еще один персонаж это Булык [В.] [В.] это вообще жесткий [censored] что не советую эту контору там зарабатываю только родственники [О.] [И.] Далее →

Я работала менеджером по продажам на условиях удаленной работы. Прошла собеседование, заполнила анкету и приступила к практике. Все условия были чистые и прозрачные, одним из них было четко сказано, что если я не прохожу стажировку (не выполняю план), то эта неделя стажировки не оплачивается, а если прохожу, то конечно же оплачивается. Эти условия для меня были вполне справедливыми, так как на «халяву» (простите) никто вас не зовет)), или работаем или нет. Я прошла и в результате попала в самую лучшую команду! Это замечательные руководители, которые тебя подбодрят, поддержат и если нужно дадут выходной на восстановление сил или личные потребности, но иногда это и легкий «пинок», когда это действительно нужно)). Это замечательные коллеги, которые искренне рады твоим результатам и всегда помогут и подстрахуют. Это самый талантливый тренер, которая работает для твоего блага, чтобы ты становилась лучше, профессиональнее и достигала больших результатов. В целом, если меня спросят, что такое «Харизма и отношения», то я скажу, что это команда профессионалов, у которых есть работающая формула успеха, которая лежит через отзывчивость, лояльность и работу в команде для достижения наилучших результатом! Сегодня я ухожу в другую компанию, в которую меня пригласили и в которой я давно хотела работать,... Далее →