Работа преподавателем: отзывы и зарплаты

Ищете работу преподавателем? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа преподавателем для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у ПРЕПОДАВАТЕЛЬ?
Средняя зарплата 29 126 руб. в месяцЭто на 65% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают преподавателем? Статистика зарплат →Города:
Хотите получать в Telegram уведомления о новых отзывах из города ПРЕПОДАВАТЕЛЯ?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (166)
-
✓ ПреимуществаИногда круто пообщаться с коллегами (чего мне не хватает в обычной жизни) и поделиться каким-то опытом Далее →✗ НедостаткиУже третье лето прихожу в школу skyeng в качестве подарботки так как я сама по себе частный репетитор, но летом очень сильно падает спрос на занятия. Как говорится кто куда, а я сюда, в уже проверенный вариант. На полную занятость не рассматриваю скаенг как бы удобно здесь не было, потому что частное репетиторство дает мне больше, но для подработки отлично. Далее →💬1 комментарий
-
Условия труда плохие. Платят только оклад, работы много больше чем в индивидуальном плане, заставляют ходить по школам, агитировать поступать в вуз с предоставлением отчёта с фото, бесплатное кураторство групп- со студентами ехать на выставку (опять с фото за свой счёт и в свой выходной), обязательно надо заставить студентов участвовать в конкурсах не только по темам инвалидов- это никак не доплачивается. В журнале вуза печатают только приближенных. Расписание регулировать нельзя- 1 пара среди дня -это норм, также и в субботу! Постоянно новые формы фосов, программ рабочих, умк. Рабочие места не оборудованы- 1 компьютер и место для нескольких сотрудников. Вайфая нет нигде, компьютеры в аудиториях переполнены информацией и поэтому скачать ничего нельзя уже, только открыть и посмотреть. Плохие оценки не ставят, декан запрещает отправлять на комиссионную передачу, чтобы создавать видимость успешности. Столовая недёшево. Автобус раз в полчаса в выходные. Студентов не разделяют, группа большая: одни слабослышащие, другие плохо видят, третьи с ментальной инвалидностью и тут же с высокими баллами егэ. Итог- никто толком не учится. Преподавателей наказывают, если 30% отсутствует на паре. Декан только кричат и требуют явку студентов от Преподавателей, а не от себя.орут " вы плохо учите, поэтому к вам не ходят», особенно на 1ю... Далее →
-
✓ ПреимуществаНеплохая поддержка (такие же сотрудники, работающие за копейки). Далее →✗ НедостаткиУжасная организация. Последние летние отзывы здесь 100 % покупные. Хорошая зарплата?) Что вы, здесь она 300 рублей за занятие. Летом работы нет, учеников не дают. Не сказала бы, что и в остальные времена года большое количество учеников. Система штрафов. В это компании она утрирована донельзя. Не нажал кнопку (даже если платформа заглючила) — штраф. Забыл отправить анкету (которую, если честно, все преподаватели заполняют на отвали) — штраф. Задержки зарплаты. Больше всего раздражает, что руководство пытается копировать всём известные онлайн-школы и «на словах» транслировать, как круто у них работать, какая тут лояльность учеников и т.л. Да вы зарплату хотя бы на сто рублей поднимите и будет у вас хотя бы лояльность преподавателей. В общем, если вы студент и вам нужен заработок дополнительный в 3−4 тысячи рублей в месяц — пожалуйста, но будьте готовы к куче потраченных нервов, разборкам с поддержкой. Далее →
-
✓ ПреимуществаГрафик работы удобный, платят во время, регулярно проводятся конференции и [censored] поощряется любое повышение квалификации Далее →✗ НедостаткиКак и на любой другой работе, в skyeng тоже есть нюансы, но в целом работа по душе. Бывают ситуации, когда ученик отказывается от преподавателя или ты не можешь найти общий язык с учеником и это у меня всегда оставляет осадок, но потом всё забывается и ты продолжаешь дальше работать. Далее →
-
Впервые начали задерживать выплаты. Новая неадекватная система KPI. Студентка ушла на роды, мне прислали письмо, что я потерял ученика. На преподавателя вешают вину за то, что ученики летом берут перерыв уезжая на отдых в заранее запланированный отпуск. Последнее время полное отсутствие адекватной обратной связи: одни формальные отписки. Ошибки в подсчетах KPI признаются, но не исправляются. Например, по ошибке поставили уроки в ночное время, которых не должно быть в расписании. Преподаватель исправил ошибку, ему засчитали отмену существующих (!) уроков. Раньше, действительно, все устраивало. Была обратная связь, хорошее отношение к преподавателям. Сейчас всё изменилось наоборот. Отношение к преподавателям хамское. Когда корпоративный чат закипел возмущениями преподавателей, недовольный просто десятками забанили в чате. Далее →
-
✓ ПреимуществаДля преподавателя полная свобода действий относительно того как проводить урок. Далее →✗ НедостаткиШкола дает готовые материалы, но я их использую не в полной мере, пратикчески всегда добавляю что-то от себя. Могу подготовить материалы специально под конкретного ученика и мне нравится что это никак не ограничивается. Возможности для развития конечно предусмотрены, но самая лучшая возможность это либо перейти на вип учеников, либо выбиться из преподавателей в методистов, создателей заданий и прочее Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю преподавателем в школе Skyeng третий год. Переход на удалёнку стал новым этапом в моей жизни. Появилось больше свободного времени, рабочие часы распределяю как мне нужно, на вечернее время особенно всегда достаточно учеников. Зарплата напрямую зависит от количества учеников и часов, а также еще кучи факторов (по удержанию ученика, уровня преподавания и т п). Выплачивают бонусы за каждый 1000 урок и т .д.. в целом неплохо, студенты попадаются очень интересные люди Далее →✗ НедостаткиРаботаю преподавателем в школе Skyeng третий год. Переход на удалёнку стал новым этапом в моей жизни. Появилось больше свободного времени, рабочие часы распределяю как мне нужно, на вечернее время особенно всегда достаточно учеников. Зарплата напрямую зависит от количества учеников и часов, а также еще кучи факторов (по удержанию ученика, уровня преподавания и т п). Выплачивают бонусы за каждый 1000 урок и т .д.. в целом неплохо, студенты попадаются очень интересные люди Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1741/2023 ~ М-835/2023 Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота из дома Далее →✗ НедостаткиВ очередной раз убедилась, что если что-то тебе кажется подозрительным уже на первом этапе — тебе не кажется. То, что организация сомнительная, заметно уже с этапа «собеседования» — если можно назвать собеседованием тест из семи глупых некомпетентных вопросов, на основе которых ведётся «приём на работу». Да-да, вас примут на «работу» даже не спросив, а вы вообще хотя бы квалификацию имеете или что — то вроде диплома. Ответьте на 7 вопросов — и вы приняты на работу преподавателем, теперь вы можете учить других. Теперь немного о самих вопросах — то, что их составляют некомпетентные люди с улицы, так называемые «методисты» компании — это факт. 4 варианта ответа на вопрос, где три из четырёх — верные, но ты должен выбрать только один верный))) поскольку мой предмет гуманитарный, единственно верного ответа быть не может, это не математическое уравнение. К слову, у них на сайте написано, что проводится строгий отбор преподавателей, хотя пройти этот не информативный тест и быть принятым на «работу «может любой, даже человек без соответствующего образования. Так что повод подумать клиентам о том, кто обучает их детей: компания не только не проводит строгого отбора преподавателей, она его вообще не проводит, учить ваших детей на платформе может любой... Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота из дома Далее →✗ Недостатки1. Технические неполадки, за которые платит преподаватель. 2. Низкая ставка 3. Необходимость работать в Zoom, где ограничение 40 минут (а урок может длиться до 90 мин.) 4. Зарплату так и не увидела. Если хотите поработать бесплатно — велком в TutGood. Далее →
-
✓ ПреимуществаНапишу везде где можно, включая трудовую инспекцию. Выходных нет, переработки не оплачиваются, праздники все рабочие, не по ТК РФ как заявляет работодатель. Отношение как к гастарбайтерам, кого не устраивает вон дверь КПП. Одно непонятно у Вас все по ТК РФ, так какого хрена майские праздники все ребята [censored] без выходных. Это намного хуже чем в армии. У сотрудников же тоже семьи и дети. Вы деньги зарабатываете, отбиваете потраченные на строительство платформы. Почему вы не заботитесь о своих преподавателях и инструкторов. Холодильники все переполнены. Я писать Жалоб буду много пока вы не измените свое отношение. Отпусков у ребят тоже нет, ответ забудьте. А лето вы вообще без выходных будите работать, Выходные не оплачиваются, праздники тоже. Больничный оплачивается не полностью. И это курирует Министерство обороны. Далее →✗ НедостаткиНапишу везде где можно, включая трудовую инспекцию. Выходных нет, переработки не оплачиваются, праздники все рабочие, не по ТК РФ как заявляет работодатель. Отношение как к гастарбайтерам, кого не устраивает вон дверь КПП. Одно непонятно у Вас все по ТК РФ, так какого хрена майские праздники все ребята [censored] без выходных. Это намного хуже чем в армии. У сотрудников же тоже семьи и дети. Вы деньги зарабатываете, отбиваете потраченные на строительство платформы. Почему вы не заботитесь о своих преподавателях и инструкторов. Холодильники все переполнены. Я писать Жалоб буду много пока вы не измените свое отношение. Отпусков у ребят тоже нет, ответ забудьте. А лето вы вообще без выходных будите работать, Выходные не оплачиваются, праздники тоже. Больничный оплачивается не полностью. И это курирует Министерство обороны.. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю третий месяц. Зарплата небольшая, но всегда во время, для студента отличная подработка, занятия ставлю сама в расписание и только на то время когда могу работать. И профессионально расту, и получаю практику, и зарабатываю. Работаю в основном с детьми. Я считаю Скайенг это хороший старт) Далее →✗ Недостаткинет Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинств нет Далее →✗ НедостаткиРассказывать буду о вакансии преподавателя. Итак, с первых минут попадания в эту организацию, с показа самой первой презентации закрадывается очень навязчивая мысль о том, что тебя обманывают (матерное слово подошло бы куда лучше), либо просто держат за дурака. Тебе на полном серьезе говорят, что тебе будут платить! внимание! 225 рублей в час, но уже после 8-ми месяцев работы ты сможешь получать целых 450 рублей в час. 225 рублей в час… знаете ли, это даже не смешно. Очень интересно, за кого господа из этой организации принимают своих преподавателей, если оценивают их час в 225 рублей, ну да ладно. Что забавнее всего, перед тем, чтобы выйти из онбординга, ты должен посетить кучу каких-то бестолковых воркшопов, прислать различные справки вроде справки о несудимости и так далее. Еще раз напомню, все это за 225 рублей. Из всех школ, в которых я преподавал, в этой — самый долгий выход непосредственно к работе. Сначала посети какие-то ролевки со школьниками, потом экзамен, который принимает также какой-то школьник, потом онбординг и прочее прочее… 225 рублей. Помимо этого, после каждого урока будь добр заполни отчет, и не забудь записать урок на видео, ведь куратор лет так 19−20 обязательно проверит твой... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНе могу сказать, возле школы Далее →✗ НедостаткиОчень обидно-работала я в этой компании несколько месяцев, привыкла,думала это стабильно- и тут, что-то не понравилось адмнистратору, сразу меня увольняет, несмотря на мои компетенции в работе-меня постоянно хвалили мамы учеников, хорошие места в конкурсах, отличные оценки, итд. Но тут захотели в моем кабинете, где я работаю, изготовлять шарики…я спросила, надолго ли это-меня сразу волили по ват сапу. Где стабильность? Где справедливость в нашем городе? Далее →
-
✓ ПреимуществаОтличный дружный коллектив, все лапушки — всегда помогут, подскажут! Замечательные позитивные студенты и местоположение школы. Чистый ремонт, все новое, работать в таком месте одно удовольствие) И есть кофемашина и разный чай) Далее →✗ Недостатки1) Не официальное трудоустройство. 2) И преподавателю можно нормально работать только с компьютером Windows, на Mac онлайн учебники различаются с теми что у студентов на 80−100%. Работая онлайн из дома, единственный вариант — покупать себе другой компьютер. Но с ЗП 350 р за 45 мин, и 700р за 90 мин, это анрил Теперь по поводу книжек: У студентов книжки старые, школа заказывает первое издание, 2015 года. Там уже все звёзды, новости — все устаревшее, о них уже все забыли! Студенты, особенно молодежь (а их большинство), они просто не узнают этих людей, фильмы, книги, соответственно они не могут полноценно практиковаться в обсуждении на английском, просто — потому что им нечего сказать. И им не так интересно, как могло бы быть при обучении по актуальной и современной книге, второго издания… 2022 года. И новые группы так и продолжают запускать на старых книгах… А второе издание есть и на Windows и на Мак 3) Гос праздники — это не праздники. Если у Вас в эти дни недели обычно есть занятия — значит вы работаете. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдачное расположение, новый район (Мурино, [П.] бульвар, д. 5 и д. 11), относительно приятный ремонт. Далее →✗ Недостатки1. Позиционируют себя как коммерческий центр, а на деле хуже госки (для преподавателей): непрозрачные расчёты с преподавателями, которым не платят месяцами, понуждая ждать и «входить в положение», при этом уроки родителями предоплачены. 2. Преподавателей пытаются ссорить друг с другом (атмосфера и коллектив очень натянутые). 3. Расписание хаотичное, группы должен формировать учитель, как и работать с родителями, которому это не оплачивается (см. п.1). 4. Говорят о свободе творчества, но это смешно, потому что работать надо по утверждённой программе, результаты которой не интересны офиц. школе, подготовке к тестам и экзаменам. 5. Методической поддержки нет, руководитель-собственник перегружена аалминистратино-финансовыми делами, которые не приносят особого успеха (см. пункт 1). В целом работать здесь можно тем, кто скучает, что называется, от нечего делать: мамочкам в декрете, домохозяйкам с хорошим доходом, чтобы учить детей под своим надзором и немного, когда-нибудь что-нибудь получить в оплату. Серьёзным профи, почасовикам, ориентированным на быстрый и стабильный доход это место однозначно не подходит. Далее →
-
Мадам А. является директором, но с головой не дружит. Увольняет сотрудников просто исходя из своих хотелок. Деньги затмили её разум. Пытается понравиться студентам, одобряя стукачество на преподавателей. На объективное отношение в этом «учреждении образования " не рассчитывайте. Здесь соревнуются только в нализывании. Далее →