Работа работником: отзывы и зарплаты
Ищете работу работником? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа работником для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у РАБОТНИК?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 182 852 руб.
Средняя зарплата 35 322 руб. в месяцЭто на 58% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают работником? Статистика зарплат →
Работали РАБОТНИКОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (501)
-
Работала в этой «шарашкиной конторе» совсем недолго. Обещали после испытательного срока одну ЗП, а по факту нашли 100 причин сделать ЗП меньше. Официально — МРОТ. Фирма семейная. И.о. директора — полная (…). При увольнении не выплатили даже отпускные. Далее →
-
✓ ПреимуществаНету. Далее →✗ НедостаткиРабота не сложная, но и неоплачиваемая вообще. Каждый из работников там кинули на деньги. Оформления нет, обещание выплаты зарплаты, потом подождите, потом сели на шею и платить не собирались вовсе. Директор может позволить себе неподобающее общение с персоналом. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиКоманда «Кал и тов.», как ее называют все в компании, сотрудников не ценит. З/п серая, з/п не по рынку. Много махинаций с документами и т.д. Махинации ложатся на спины сотрудников. Увольняют одним днем. Увольняют, когда считают, что ты много узнал о их махинациях. Где-то через полгода. При увольнении компенсации не выплачивают. Только белую з/п. Далее →💬2 комментария
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ Недостаткиооо «Миллрус» — типичное разводилово. Заманивают [censored] приличной зарплатой. На хх.ру в вакансии указано: «оператор линии — з/п 45000−60000». Но внизу вакансии указано, что форма оплаты — сдельная. Так вот, гарантированный, типа «окладный» минимум это 20000−25000, а чтобы остальное заработать, нужно очень постараться. Выполнить план и получить бонус там непросто. Сырьё покупают самое дешёвое, низкосортное. Очень много брака. Нередки простои из-за несвоевременной покупки сырья и комплектующих. Всё оборудование сильно изношено и требует капитального ремонта, а ремонтной службы нет. Ремонт осуществляется только аварийный, по минимуму вложений. Новые станки и оснастка не покупаются, старые не ремонтируются. Оборудования не хватает, поэтому постоянные переналадки и перенастройки и тьма потерянного времени. На сайте указано — «200 единиц новейшего оборудования», но это откровенное враньё, реально в Миллрусе 14 ушатанных станков. Когда директор или HR-менеджер поведут Вас в цех на экскурсию демонстрировать эту «Современную фабрику, нацеленную на промышленные инновации», сможете сами пересчитать. После экскурсии не забудьте лапшу с ушей снять. :)) Производственные процессы не отлажены, да и производства как такового нет, какая-то кустарщина. Текучесть кадров просто запредельная, некоторые кандидаты исчезают буквально после нескольких смен. Это... Далее →
-
✓ Преимуществанет таких Далее →✗ НедостаткиВ ресторане и вообще их сети постоянная текучка, вечные задержки зарплаты. На кухне и в зале (отдельно стоящем здании, прошу заметить) тараканы и мыши. Стажировка, сколько бы она ни длилась, не оплачивается, хотя на собеседовании управляющая говорит совершенно другое. Если бы посетители видели, в каких условиях готовятся их блюда, они бы пришли в ужас. Не обновлений, ни регулярных генуборок не существует. Владелец родом из 90-х, и способы решения всех проблем и недовольств, думаю, понятны. Внутренняя дисциплина просто тирания — не отметил окончание рабочего дня — тебе за него не заплатят, каждый неверный шаг — штраф, причем о своих штрафах ты узнаешь постфактум при получении зарплаты. У них есть акция -50% в будние дни на меню по кухне, управляющая всегда говорит выносить чек без учета скидки, на дурачка. Если гость заметит и возмутится, то тогда выносят повторно чек со скидкой. Никому не рекомендую там работать .. Далее →
-
Кирилл мошенник! Его номер +7 (xxx-xxx) 88−31 (телеграм @finnfire24) работал на удаленке и воровал деньги у компании разными изощрёнными способами, в основном через закупки. Через коллег занимал деньги, естественно, не вернул. Человек, склонный к воровству и обману. Будьте осторожны, принимая его на работу. . Далее →
-
Ужасная компания. Пожалел, что устроился. Далее →
-
-
-
✓ Преимуществаочень нравится работа, хотя работаю недавно, но могу отметить, что отношение в компании очень хорошее на работу ходишь с удовольствием и зарплата радует, что важно. Далее →✗ НедостаткиОчень нравится работа, хотя работаю недавно, но могу отметить, что отношение в компании очень хорошее. На работу ходишь с удовольствием, и зарплата радует, что важно. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ коли прийшов сюди працювати аж прифігів, як тут комфортно для заводчан все зроблено. Прям як у Європі. І станки нормальні, і сама обстановка. [Г.] і поїсти можна нормально, і ціни не деруть заоблачні! Далее →✗ НедостаткиЯ коли прийшов сюди працювати, аж прифігів, як тут комфортно для заводчан все зроблено. Прям як у Європі. І станки нормальні, і сама обстановка. [Г.] і поїсти можна нормально, і ціни не деруть заоблачні! Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиПодтверждаю правдивость негативных отзывов. Кидалово из 90-х! На сайте поиска работы НН выставлены вакансии этой компании с очень заманчивыми предложениями, не ведитесь, это не правда! Кроме этого, на сайте hh.ru есть кнопочка «Оставить отзыв о компании» — отзыв-то можно оставить, но вот негативные, отрицательные отзывы, правдивые — НЕ публикуются! Это же деньги, которые платит размещающий вакансии! Далее →
-
✓ ПреимуществаНабираешься опыта разностороннего характера, хороший добрый коллектив, зарплата 2 раза в месяц полностью белая, премия тоже белая Далее →✗ НедостаткиИногда много работы, иногда поменьше, сложно идти равномерно, выставляются внезапные задачи, хотя это во многих компаниях тоже. Много разносторонних задач, это раздражает иногда. Премия каждый месяц разная, сложно планировать затраты, особенно когда ипотека. Переработки тоже достают, когда кто-нибудь заболевает. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе нашел! Далее →✗ НедостаткиФирма «Аква Плюс» зарекомендовала себя как худший работодатель. Постоянная текучка кадров, люди бегут оттуда! Руководству фирмы совершенно плевать на работников. С зарплатой обман: обещают одну сумму на собеседовании, в итоге получаешь другую. От руководства постоянно в сторону сотрудников идет один мат, субординации никакой нет. Это утопия. Далее →
-
✓ ПреимуществаИнтересный раздел e-com с большим будующим. Своевременные выплаты ЗП, отсутствие штрафов. Далее →✗ НедостаткиКлассический стартап со всеми вытекающими. На руководящие должности попали люди не по своим профессиональным качествам, а в момент стремительного развития компании. Уровень управления, особенно в лице Р.Т. Ю. оставляет желать лучшего. Вы получаете полный пакет из мата, унижений и оскорблений при совещаниях в Zoom и на рабочем месте перед коллегами. При всем этом какой-либо конструктив в рабочих моментах отсутствует полностью, такое чувство, что в прошлом она была надсмотрщиком в колонии. Карьерный рост возможен, если вы будете тешить тщеславие этого человека и переступать через чувство собственного достоинства; на ваши профессиональные качества, которые так нужны компании, ей плевать. Такие руководители тормозят темпы развития компании и теряют ценные кадры, которые уходят к конкурентам. На месте С. я бы задумался над эффективностью такого управления. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиПочитала последние отзывы об этой конторке. Не верьте хорошей картинке — всё ложь. Начальство сидит по вечерам на отзывиках и, надувая щёки, пытается поддержать имидж свой помойке. В жизни — сплошной обман, с зарплатами — беда. Платят в серую — и правду не найти. В коллективе бардак и шараханье. Текучка запредельная — потому как платят копейки, а спрашивают, как с троих. Договоры с работниками срочные, и всех ждёт печаль при всех расчетах — что больничные, что отпускные, что командировочные и т.п. Далее →
-
✓ Преимущества88 003 011 213 телефон поддержки партнеров. Хоть и умничают по телефону. Но пусть знают о г…не внутри Супервайзеру выгодно иметь тучу партнеров. Чтобы получить процент/премию… Партнеру не интересно работать за гроши…молва о работе уже вышла в социалку. Текучка не приведет к улучшению. Внутри самого сбермакета нет отлаженого механизма. Логисты управляют и распределяют маршруты из Орла (естественно специфики деревни Краснодар не понимают). Менеджеры сидят и в Самаре, еи в Томске, и еще х.з. где…а манипулируют работой в другом регионе. Ни кто ни за что не несет ответственность из оформленного персонала. Сборщика, курьера зато можно оштрафавать/уволить. Работать в сбермаркете не стоит варикоз обеспечен. Далее →✗ НедостаткиВся система сплошной казус. Далее →
-
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ Недостаткимошенник! pettur! Huijari! — [А.] [О.] (а.о.). 1993 года рождения. Гражданин Эстонии. В сфере строительства. Не платит за выполненную работу. Сейчас проживает и работает в г. Хельсинки, Финляндия. Открыл там фирму Tavit ASA Oy. Этот человек дилетант и [censored] в предпринимательстве, ничего не знает. Чуть что, сразу продает фирму и «кидает» работников. Заказчики, НЕ связывайтесь с ним, а то он и вас может «кинуть». Далее →
-
✓ Преимуществав центре города с большими пробками, белая низкая зарплата Далее →✗ НедостаткиКоллективный договор, колючая проволока вдоль забора, повсюду камеры видеонаблюдения, негласная прослушка, увольнение инакомыслящих, переработки, наказания, мыши, тараканы, кошки с улицы, обсчёт и лицемерие. Далее →
-
Шоурумом управляют два человека. [А.] и его жена [М.] Мальцева. [М.] неадекватный человек! Она выводит людей из себя. Вас могут обвинить в том, что вы не делали, и если вы начнёте себя защищать, вы сделаете себе только хуже. Постоянные переработки. Готовьтесь, что вам придётся оставаться на работе до 12 ночи. За переработки не платят. [М.] и [А.] не видят берега и не следят за языком. Очень противные люди. В шоуруме текучка, никто не выдерживает с ними работать, максимум 2−3 месяца. Зарплата 50 тысяч, но по договору 34, остальное идёт как премия, и лишиться её с лёгкостью. Любая мелочь — объяснительная и штраф. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВ сервисе не нормированные перерывы. На обед можно уйти в 15 часов и позднее при 12-часовом графике. Кушаешь быстро и дальше в работу, клиенты ждут, заменить некого. Есть переработки, интенсивность деятельности высокая. Когда рабочий день растягивается до 13−15 часов, на вторую смену просыпаешься с трудом. Офисные работники также иногда задерживаются и выходят в выходные. Водители фур через одного неадекватные, заранее недовольные или не умеют нормально общаться, стоят над душой. Комфорта не много, оборудование часто выходит из строя или его не хватает. Не все в коллективе командные, не могут помочь или просто по-человечески ответить на вопрос. В сервисе грязно и пыльно. Рабочую одежду нужно стирать своими силами и отдельно от остальной, так как грязи сливается прилично. Зарплата белая минимальная, остальное серое, предугадать её размер не получится. Вахты нет, столовой и оплаты питания тоже. Обучения персонала как в крупных ДЦ и сервисах нет. Если вы без опыта, то есть не видели мест лучше, а также здоровый, энергичный, не обременённый кредитами и семьёй, у вас много свободного времени — то можете попробовать себя в этом месте. Далее →
