Работа руководителем: отзывы и зарплаты в Калининграде
Ищете работу руководителем в Калининграде? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа руководителем в Калининграде для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Калининграде
Работали РУКОВОДИТЕЛЕМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (6)
-
✓ ПреимуществаУдобный офис, прекрасные коллеги (не руководство), своевременная оплата труда, наличие премии. Для первого этапа работа отлично подойдет для прокачки навыков. Далее →✗ НедостаткиНекомпетентные сотрудники на руководящих должностях, у которых не было ни опыта, ни образования для управления людьми. Токсичная атмосфера в коллективе, руководство поощряет сплетни и обсуждения. Из-за этого сотрудники позволяют такое же отношение к другим сотрудникам (нет разницы, какая должность). Огромная нагрузка по делам и обращениям. Текучка кадров. Руководство не заинтересовано в своих сотрудниках, даже при большом опыте на любой должности. Маленькая зона отдыха. Если приедут гости из других городов, вам не будет места, чтобы отдохнуть. Постоянные козни и перекладывание ответственности на более лояльных сотрудников, которые не могут сказать «нет». Чтение рабочих чатов. Нет корпоративов. При работе со страховыми компаниями ни у одного сотрудника нет полиса ДМС или каких-то ещё бонусов от компании. Кумовство. При долгосрочных больничных могут позвонить в больницу или прийти при госпитализации для проверки. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют Далее →✗ НедостаткиРуководитель… Работа персонала В раздевалку не зайти, маленькая до ужаса. В самом магазине грязь ужасная. Толком не учат ничему, а потом требуют, чтобы делал. Работники ругаются и могут повысить голос на человека, который первый раз работает в этой сфере. Ужас, я был в шоке от работы там. Теперь максимально всех хочу обезопасить, чтобы люди туда не шли работать (магазин в Балтийске). Далее →
-
✓ ПреимуществаРядом с метро. Далее →✗ НедостаткиРебята, вам тут не Питер, тут важна репутация, которая у вас на нуле. Компания эта — это маленький офис под камерами из Питера. Я как руководитель [Е.] наблюдаю за всеми и просто от нечего делать спрашиваю, как дела, каждые 5 минут. Короче, это питерская бедная типография пришла на московский рынок без знаний. Они не умеют ничего вообще. Сотрудники не знают, чем отличается УФ-лак от офсетного… и эти менеджеры продают упаковку. Вам заплатят копейки, какие 300 тыч в вакансии написано — нет. Вакансия на сайте висит всегда. Я полгода тут работал на обещаниях, чтобы понять, что это не компания, а просто клуб единомышленников. Нет рабочего места, нет телефона, система Линукс… это вообще… в этой компании плохо всё… а, да, и тесты, и тесты 5 этапов собеседования. Не тратьте время… очень вас прошу. У вас даже нет рабочего места, будете работать со своего мобильного в переговорке… и это топ-компания… Далее →
-
Обман. м.а.д. руководитель, наркоман, перепады настроения, оскорбления. Ворует деньги у заказчиков, не сдает объекты, не оформляет сотрудников и не выплачивает заработную плату, потом пишет клевету на людей, которые увидели его настоящую личность. У него миллионные долги. Есть документальные подтверждения его афер и наркозависимости. Далее →
-
Прочитала отзывы выше. Все по шаблону: улыбки, цели и прочая лабуда. г. Калининград, ул. г. Озерова 19, руководитель — С.[О.] С.[Р.]. Дата: февраль 2021 года. Не ведитесь, очень хорошие психологи! Далее →
-
Отдел AMD. Не могу сказать за все отделы, их очень много и есть много хороших и очень адекватных людей, НО это скорее исключение. Из минусов, компания кичится своей «комплаенсностью», но всё это зависит от руководителя дивизиона. Если рассматривать молекулярное подразделение, то это государство в государстве. Если кто-то вдруг столкнётся с руководителем [К.] [Е.] [Р.] (ИНН: 507 500 401 656), бегите. Совершенно [censored] руководитель, единственное, что хорошо умеет делать, это играть в закулисные игры и стравливать даже свой собственный коллектив между собой. Именно в молекулярном отделе самая большая текучка, по причине того, что люди, поняв, кто она и какая она, не готовы и не могут мириться с этим. При мне набирали большое количество сотрудников, но они все просто бегут, если устают прислуживаться «взбалмошной королеве бала абсурда» или их подводят под увольнение под статью. При этом начинается всё хорошо и красиво. На собеседовании вы увидите совершенно «милую старушку», улыбчивую и открытую, не обольщайтесь. Далее, что же вас ждёт, безумное количество работы, особенно за неё, при этом всё, что плохо — это вы, хорошо — она. И так будет постоянно. Полное незнание и непонимание рынка приведёт к тому, что вы как бизнес,... Далее →